Việc làm cho sinh viên Đại học Hạ Long

• Chúng tôi đang tìm kiếm nhân viên kinh doanh năng động để đồng hành cùng HDWEBSOFT mang các sản phẩm số như nền tảng đặt chỗ online, phần mềm quản lý... đến gần hơn với khách hàng doanh nghiệp tại Việt Nam.Bạn sẽ:• Tìm kiếm, tiếp cận khách hàng tiềm năng qua nhiều kênh khác nhau.• Tư vấn đúng nhu cầu – chốt deal thông minh với các sản phẩm phần mềm/số hóa.• Hướng dẫn, hỗ trợ khách hàng trong suốt quá trình dùng thử và triển khai sản phẩm.• Phối hợp cùng các bộ phận nội bộ để demo sản phẩm, xây tài liệu, chăm sóc khách hàng chu đáo.• Biết cách sử dụng công cụ marketing cơ bản để hỗ trợ bán hàng: content, social media, email marketing, v.v.• Theo dõi toàn bộ quy trình bán hàng: từ tư vấn – đàm phán – ký kết – đến thu hồi thanh toán.• Luôn cập nhật kiến thức sản phẩm và xu hướng công nghệ để nâng cấp kỹ năng.• Báo cáo công việc, chia sẻ ý tưởng phát triển thị trường.

Trung tâm Xây dựng cơ bản - Sacombank đang có nhu cầu bổ sung nhân sự cho vị trí Chuyên viên Quản lý kỹ thuật với thông tin cụ thể như sau:Thực hiện các công việc được giao theo chức năng, nhiệm vụ của Bộ phận Quản lý kỹ thuật:• Vận hành các hệ thống M&E phục vụ cho tòa nhà do Hội sở quản lý.• Hướng dẫn Đơn vị sử dụng vận hành M&E, phòng cháy chữa cháy….• Báo cáo, thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý.

1. Plan, monitor, and take responsibility for completing the company's projects on schedule. Ensure that all projects proceed and are completed according to the company's and Principal's standards.2. Deploy and oversee the construction of new projects (regardless of geographical limitations).3. Support brand managers with construction-related tasks.4. Communicate and exchange information with the Principal regarding requirements for all stores.5. Assist brand managers with all brand-related requests concerning construction, repair, or maintenance of stores.6. Be responsible for contacting contractors, suppliers, or any other third parties for repairs, replacements for all equipment (if necessary), including electrical and refrigeration systems for items under warranty and/or periodic maintenance for stores.7. Participate in and coordinate with other departments for store openings.8. Plan and implement necessary measures to ensure business continuity in case of power outage (renting generators, etc.) and/or other situations.9. Prepare, check, control, sign, and take responsibility for construction acceptance documents, materials serving for projects, stores.10. Seek and maintain relationships with reputable contractors, suppliers of products, services (related to the scope of work) at competitive prices to serve the work.11. Prepare and submit monthly, quarterly, semi-annual, and annual reports within the stipulated deadlines for the COO & CEO/P&M Supervisor.12. Perform other duties as requested by the CEO/P&M Supervisor

Role Overview:The Research Grant and Administration Manager at VinUniversity is responsible for overseeing the entire grant lifecycle, from identification and application to management and reporting. This role supports VinUniversity researchers by processing grant applications, managing internal funding sources, assisting with international grant opportunities, and monitoring project progress. The position ensures regulatory compliance, facilitates successful funding outcomes, and optimizes the use of research resources to enhance the university‘s research impact and productivity.Key Responsibilities:1. Grant Application Processing & Support • Process and manage grant applications. • Guide researchers through the application process from opportunity identification to submission. • Develop proposal templates and provide editorial review of applications before submission. • Organize grant-writing workshops and provide individualized application support to faculty.2. Internal Funding Management • Oversee internal funding sources. • Develop and implement transparent allocation procedures for university research funds. • Coordinate internal review committees for competitive internal grants. • Track utilization of internal funds and ensure alignment with university research priorities.3. International Grant Support • Provide comprehensive support for international grant applications. • Research and identify relevant international funding opportunities for faculty and research teams. • Assist with navigating complex international grant requirements and compliance issues. • Develop relationships with international funding agencies and partner institutions.4. Research Project Monitoring • Monitor and track project progress. • Ensure timely submission of progress reports and deliverables to funding agencies. • Track budget utilization and advise on reallocation when necessary. • Identify potential issues and work with researchers to implement corrective actions.5. Compliance & Reporting • Ensure all grant activities comply with university policies and funding agency requirements. • Coordinate with finance, legal, and research ethics offices to maintain regulatory compliance. • Prepare and review financial and technical reports for funded projects. • Maintain comprehensive records of all grant-related documentation.6. Research Funding Strategy • Work with university leadership to develop institutional research funding strategies. • Analyze funding trends and success rates to optimize application approaches. • Maintain databases of funding opportunities relevant to VinUniversity research areas. • Produce regular reports on grant performance metrics and funding outcomes.7. Stakeholder Communication • Serve as the primary liaison between researchers and funding agencies. • Coordinate with academic departments to align funding pursuits with research priorities. • Communicate funding opportunities and deadlines to the research community. • Facilitate collaboration between research teams for multi-disciplinary grant applications.8. Capacity Building • Organize training sessions on grant writing, budget preparation, and project management. • Mentor junior faculty in developing competitive grant applications. • Develop resources and tools to support the grant application and management process. • Stay current with evolving funding landscapes and grant management best practices.

- Giám sát công tác An toàn vệ sinh lao động trên công trường- Lập kế hoạch về bảo hộ lao động, theo dõi cấp phát về các đơn vị và dự án phụ trách- Tham gia triển khai hệ thống, công cụ, công nghệ đảm bảo tuân thủ ATLĐ của dự án- Tham gia giám sát tình trạng sử dụng vật tư, trang thiết bị ATLĐ tại các đơn vị & dự án phụ trách- Giám sát tuân thủ tiêu chuẩn ATLĐ tại các đơn vị và dự án phụ trách- Tham gia kiểm tra sự cố, điều tra nguyên nhân & xây dựng phương án xử lý sự cố về ATLĐ tại các đơn vị và dự án phụ trách- Lập kế hoạch về trang bị phương tiện ATMT, PCCN của dự án- Tham gia vào việc tổ chức lắp đặt hệ thống, công cụ, công nghệ đảm bảo tuân thủ ATMT, PCCN tại các đơn vị và dự án phụ trách- Giám sát tuân thủ tiêu chuẩn ATMT, PCCN của dự án- Kiểm tra sự cố, điều tra nguyên nhân & đề xuất phương án xử lý sự cố về ATMT, PCCN khu vực phụ trách.

Job PurposeThe Service Incident Manager is responsible for managing End-to-End incident handling, from activating incident response team following to process to communicating; managing every stakeholders and reporting.Key Accountabilities (1)• Collaborate with the appropriate departments to deeply understand the TCB eco-system, as a basis for the efficiency incident handling.• Provide strategic leadership and meticulous oversight of the incident management process.• Allocate resources, including personnel, tools, and infrastructure, to promptly address incidents and ensure effective resource utilization.• Monitor the workload of the incident response team for smooth operations during the incident management process.• Coordinate with related teams involved in incident response and delegate tasks to specific team members, including technical support teams, IT operations teams, and external vendors. They facilitate communication between stakeholders, provide regular updates on the status of incidents, and manage expectations regarding resolution timelines.• Facilitate decision-making processes, guiding teams in identifying and implementing effective solutions to resolve incidents promptly.• Lead the investigation of incidents to determine their root causes and underlying issues. They oversee the implementation of corrective and preventive measures to address root causes and prevent recurrence of incidents in the future.• Drive efforts for ongoing improvement by conducting post-incident reviews and applying insights gained to enhance the effectiveness and efficiency of the incident management process. They analyze incident trends, identify areas for improvement, and implement changes to prevent similar incidents from occurring in the future.• Ensure comprehensive documentation of incident details, response actions, and outcomes, recognizing their importance for analysis, compliance, and future improvement efforts.• Report periodically to the Director of Infrastructure Services Excellent Center.Key Accountabilities (2)• Identify risks and coordinate with relevant units to propose methods to measure and minimize risks in the incident management.• Ensure that team members fulfill their commitments on service quality and comply with the Bank's regulations and policies.

1. :• Thực hiện các công việc theo sự phân công của chủ trì.• Tham gia thiết kế các dự án kiến trúc từ khâu ý tưởng đến thực hiện.• Triển khai hồ sơ bản vẽ kiến trúc các giai đoạn Thiết kế cơ sở, Thiết kế kỹ thuật, Bản vẽ thi công…• Cùng chủ trì lên kế hoạch triển khai, phân công công việc phù hợp cho các thành viên thành viên tham gia dự án.• Phối hợp làm việc với các thành viên trong nhóm và bộ phận liên quan để đảm bảo tiến độ và chất lượng công việc.• Cùng phối hợp với Chủ trì đào tạo chuyên môn cho CBNV và đội ngũ kế cận; • Các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên.

Location: Vinhomes Ocean Park, Dai Duong, Da Ton, Gia Lam, Ha Noi.I . JOB DESCRIPTION1. Curriculum research & development: - Map the subject’s curriculum to ensure the consistency between standards, unit outcomes & lesson outcomes; and the consistency between learning objectives, instruction & assessment - Research and develop teaching strategies and materials (sample lesson plans, sample instructional activities, sample student handouts, etc.) to enhance learning experience and optimize educational technologies - Lead the designing of students’ learning projects for each grade level in order to enhance the students’ competencies taught in the curriculum- Lead the designing and/or the selection of both offline and online learning materials for students within and out of school time to support the attainment of learning objectives- Compose and develop assessment materials such as test bank, progression tests, formative and/or summative assessment criteria and rubrics- Develop and frequently update an inventory of curriculum development resources including professional periodicals, bulletins, books, journals, research papers and other materials- Review curriculum implementation and outcome data to continuously improve the curriculum2. Curriculum implementation support:- Compose Operations Manual for School Managers, Heads of subject and Teachers on how to implement and monitor the program effectively and meet the CIS standards (Domains C and D)- Provide School Managers, Heads of subjects, and Teachers with system-wide training on curriculum implementation (introductory courses about the subject and the program, curriculum monitoring courses, curriculum-related professional development courses, etc.)- Create action plan to improve teachers’ performance in delivering the curriculum and work with School Managers to monitor their progress - Create and periodically update the library of professional learning resources including best practices in teaching and learning, case studies, expertise in the subject, etc.- Provide School Managers and Heads of subject with guidance on how to discover and solve problems related to curriculum implementation in practice3. Curriculum implementation management:- Create and lead the QA-QC plan to ensure the consistent and progressive quality control of the program at schools- Visit classrooms regularly in order to collect data on the implementation of curriculum and the use of appropriate instructional strategies - Review classroom observation rubrics on semester basis- Design end-of-semester and end-of-year exams (and standardized admission tests)- Analyze curriculum implementation’s impact on students’ learning outcomes and propose solutions- Analyze students’ learning outcome data and update curriculum implementation plan if necessary after each semester- Make monthly reports to School Managers and the CEO about the subject’s teaching and learning quality and propose solutions- Evaluate the efficiency of Heads of subject and/or campus-level coordinators4. Curriculum-related operations:- Create yearly curriculum implementation action plan and update it monthly- Review the curriculum-related action plan of individual schools- Write and distribute high-quality documents that provide teachers and parents with important information about both the School’s curriculum and instructional program- Support schools in teacher recruitment and teacher assignment- Perform other tasks and responsibilities assigned by the Coordinator, the Academic Directors and the CEOII. COMPENSATION & BENEFITS- Salary: negotiable, according to ability.- Health insurance: medical examination and treatment at Vinmec International General Hospital and Special health insurance packages for Vingroup employees at different levels- Tuition fee reduction when enrolling children at Vinschool.- Benefits and insurance according to the Labor Code.- Discounts and incentives when using Vingroup’s products and services.- Professional development training opportunities.- Professional, dynamic, productive, and active working environment.- Opportunities to be challenged and recognized- Working with leading education experts in VietNam

- Tham gia công tác giảng dạy- Tham gia công tác nghiên cứu khóa học- Các công tác khác theo sự phân công của Trưởng đơn vị

- Từ tài liệu tính toán cùng các chỉ thị của công ty mẹ tại Nhật Bản, dựng mô hình kiến trúc (công trình thi công bên Nhật) trên phần mềm Revit theo tiêu chuẩn BIM của công ty mẹ- Liên kết với mô hình kết cấu, thiết bị; xác nhận va chạm, báo cáo và xử lý va chạm theo chỉ thị.- Tạo bộ bản vẽ cơ sở, bộ bản vẽ xin giấy phép, bộ bản vẽ thi công, bộ bản vẽ hoàn công

:• Tham gia triển khai dự án nền tảng ngân hàng số,• Phối hợp cùng đối tác thiết kế mô hình triển khai,• Tham gia triển khai cài đặt, cấu hình ứng dụng, database;• Xây dựng các luồng build tự động, test tích hợp tự động• Triển khai công cụ thu thập log ứng dụng tập trung,• Công cụ giám sát hệ thống• Tiếp nhận chuyển giao công nghệ từ nhà cung cấp giải pháp• Viết các tài liệu, hướng dẫn triển khai hệ thống công nghệ số

ABOUT THE POSITION: Overview:This role will primarily focus on operating and maintenance all elements of Business Applications (Manufacturing Execution System - MES, Enterprise Resource Planning – ERP…) and solving all users’ issues.Key Responsibilities:• Perform support users for all kinds of user’s Business Application issues.• Train users how to use functions/ modules about Business Application• Process Optimization: Collaborate with Production, Quality, and Engineering teams to analyze manufacturing processes (e.g., BOM management, production scheduling, quality control) and implement MES-driven improvements.• Industry 4.0 Integration: Drive smart factory initiatives by integrating MES with IoT, AI, Machine Learning, and automation technologies to enhance connectivity and data-driven decision-making.• Perform administrative tasks of all Business Application servers/cloud technology to ensure Business Application run smoothly: User management, Master Data management, Configuration/Process changes, System landscape management, Maintenance schedule/system down-time/new update feature, Event/log management, Develop simple Reports/Interface/Conversion/Enhancements/Forms and Workflow• Closely work with Production/Quality/Technical and other departments to understand requirements, identify opportunities for improvement, and translate business needs into scalable and effective technical solutions• Closely work with consultants or vendor’s service to ensure they design, code, test and develop modules/functions to meet requirements• Closely work with Global IT Business Application team to align with Global IT requirement and standard of Solution Architecture, Manufacturing technology solution, System integration• Implement other tasks assigned by IT Manager.

Job PurposeThe job owns the technical design, selects technology solutions and hands on development to meet actual business needs. Participating in the construction of system architecture, building and ensuring architectural standards in accordance with business or development requirements of the bank and architectural blueprints.Key Accountabilities (1)1. Project implementation and development requirements:- Own and responsible for technical design solutions/functions and development for application systems and integration decisions.- Work with business partners, Enterprise Architect, Integration Architect and other groups to identify technical and functional needs of systems.- Ensure adherence to defined development life cycle, well software design practices and Architectural strategy and intent.- Participate in technology investment projects from the solution research stage, evaluate and propose suitable solutions according to the roadmap, including making scoreboards, evaluating for technical points of suitable solutions according to standards. technology standards; participate in the appropriate implementation plan.- Consulting and proposing comprehensive solutions based on technology principles and standards. - Enforce company policies in areas of development methodology, architecture, security, change and configuration management, compliance.- Manage and monitor changes related to the solution architecture to ensure the integrity, standardization and consistency of the technology system.- Analyze, define and document technical requirements for data, workflow, logical processes, hardware and operating system environment.- Coordinate coding, testing, implementation and documentation of solutions.Key Accountabilities (2)Improvements:- Research new technology trends- Participate in the development/setting of technology standards consistent with Techcombank's development goals such as ensuring integration with existing systems, stability, openness according to various advanced technologies, minimizing operational risks, ensuring for current use and future expansion…etc.- Participating in the development and improvement of architectural and technological design manuals

• Thực hiện giảng dạy đúng chuyên môn Khoa Điều Dưỡng theo kế hoạch được phân công;• Viết giáo trình, bài giảng, tài liệu phục vụ giảng dạy, học tập theo sự phân công của cấp quản lý;• Thực hiện các công tác: cố vấn học tập, chỉ đạo sinh viên thực tập, đánh giá kết quả học tập của sinh viên, soạn đề kiểm tra, đề thi,chấm bài kiểm tra, chấm bài thi;• Tham gia các hoạt động ở bộ môn/ khoa, công tác đảng, đoàn thể…• Tham gia nghiên cứu khoa học, tham giao hội thảo, viết bài cho tạp chí của Nhà trường;• Thực hiện các công việc khác và báo cáo theo sự phân công của Trưởng bộ môn/ Trưởng khoa

1. Mục tiêu:Đảm bảo các hoạt động marketing được triển khai hiệu quả, góp phần nâng cao nhận diện thương hiệu, tăng doanh số bán hàng và đạt được các mục tiêu kinh doanh của công ty.2. :• Xây dựng chiến lược quảng bá thương hiệu, sản phẩm bất động sản;• Lập kế hoạch, ngân sách và xây dựng kênh marketing phù hợp với từng dự án & giai đoạn bán hàng;• Biên tập/ kiểm soát nội dung truyền thông của Công ty trên các kênh truyền thông & tài khoản mạng xã hội, website Công ty;• Sản xuất, tạo dựng nội dung quảng cáo để đẩy mạnh các kênh social của công ty như Facebook, Tiktok...;• Tiến hành khảo sát thị trường, đối thủ cạnh tranh, thu thập số liệu, phân tích, tổng hợp báo cáo thị trường; Thực hiện khảo sát nhu cầu sử dụng cũng như sự hài lòng của khách hàng, từ đó đề xuất chính sách chăm sóc khách hàng;• Tham gia đánh giá, góp ý về các mẫu sản phẩm và chính sách bán hàng cho các sản phẩm;• Truyền thông nội bộ: Lên ý tưởng triển khai các hoạt động PR Marketing nội bộ của Công ty (các event, hoạt động thường niên);• Thực hiện các công tác khác theo sự phân công của Cấp trên trực tiếp.

Job PurposeThe Service Incident Manager is responsible for managing End-to-End incident handling, from activating incident response team following to process to communicating; managing every stakeholders and reporting.Key Accountabilities (1)• Collaborate with the appropriate departments to deeply understand the TCB eco-system, as a basis for the efficiency incident handling.• Provide strategic leadership and meticulous oversight of the incident management process.• Allocate resources, including personnel, tools, and infrastructure, to promptly address incidents and ensure effective resource utilization.• Monitor the workload of the incident response team for smooth operations during the incident management process.• Coordinate with related teams involved in incident response and delegate tasks to specific team members, including technical support teams, IT operations teams, and external vendors. They facilitate communication between stakeholders, provide regular updates on the status of incidents, and manage expectations regarding resolution timelines.• Facilitate decision-making processes, guiding teams in identifying and implementing effective solutions to resolve incidents promptly.• Lead the investigation of incidents to determine their root causes and underlying issues. They oversee the implementation of corrective and preventive measures to address root causes and prevent recurrence of incidents in the future.• Drive efforts for ongoing improvement by conducting post-incident reviews and applying insights gained to enhance the effectiveness and efficiency of the incident management process. They analyze incident trends, identify areas for improvement, and implement changes to prevent similar incidents from occurring in the future.• Ensure comprehensive documentation of incident details, response actions, and outcomes, recognizing their importance for analysis, compliance, and future improvement efforts.• Report periodically to the Director of Infrastructure Services Excellent Center.Key Accountabilities (2)• Identify risks and coordinate with relevant units to propose methods to measure and minimize risks in the incident management.• Ensure that team members fulfill their commitments on service quality and comply with the Bank's regulations and policies.

• Dựa vào tài liệu kỹ thuật, bảng thông số để thiết kế lên bộ mẫu dùng phần mềm thiết kế• Nhảy cỡ theo bảng thông số• Tính định mức phụ liệu để đặt hàng (khóa, dây dệt,…..)• Kiểm tra mẫu và fit mẫu sau khi may mẫu xong• Kiểm tra độ co vải thực tế chỉnh mẫu gử pattern cắt hàng sản xuất• Xử lý các vấn đề trong suốt quá trình phát triển mẫu và sản xuất liên quan đến pattern.

1. Tham gia xây dựng các chương trình đào tạo:- Tham gia đánh giá sách, đóng góp ý kiến và thực hiện xây dựng chương trình đào tạo (sách giáo khoa, sách tham khảo, sách bài tập,...) cho đối tác doanh nghiệp và trường học theo mục tiêu đào tạo;- Làm kế hoạch giảng dạy (lesson plan) và tài liệu hướng dẫn theo yêu cầu cho các chương trình;- Thiết kế bài kiểm tra cho các chương trình theo phân công, bao gồm unit test, progress test, mid-term test và end-term test;- Soạn tài liệu bổ trợ cho học viên thuộc chương trình liên kết;- Hỗ trợ việc tổ chức và điều phối thi tại các trường liên kết.2. Tham gia vào quá trình tuyển dụng, đào tạo và quản lý chất lượng giảng dạy của giáo viên nước ngoài:- Tham gia thử giảng và phỏng vấn giáo viên theo lịch phân công;- Đào tạo nhập môn cho giáo viên mới và đào tạo về chương trình thuộc phạm vi công việc;- Phối hợp thực hiện các buổi đào tạo chuyên sâu về nghiệp vụ cho giáo viên theo kế hoạch đào tạo chung của toàn bộ phận;- Dự giờ định kỳ các giáo viên giảng dạy chương trình thuộc phạm vi công việc để hỗ trợ giáo viên và đánh giá chất lượng giảng dạy của giáo viên;- Hỗ trợ giáo viên giám sát lớp học, cung cấp tài liệu, ý tưởng giảng dạy khi được yêu cầu;- Duy trì các kênh liên hệ thường xuyên với giáo viên để cập nhật tình hình lớp học và hỗ trợ giáo viên kịp thời.3. Liên hệ với nhà trường, đối tác:- Tham gia cùng CBQL trong các buổi họp chuyên môn với nhà trường và đối tác để nắm bắt thông tin về nhu cầu đào tạo;- Phối hợp cùng CBQL tham gia các buổi gặp mặt tư vấn sản phẩm cho trường và đối tác tiềm năng;- Duy trì liên hệ thường xuyên với tổ chuyên môn của nhà trường và đối tác để kịp thời hỗ trợ và phối hợp xử lý các vấn đề phát sinh.