Việc làm cho sinh viên Đại học Hạ Long

• Tham gia giảng dạy, hướng dẫn sinh viên, học viên trong các chương trình đào tạo Cử nhân, Thạc sĩ, Tiến sĩ của Trường Quản trị và Kinh doanh• Tổ chức, tham gia các hoạt động nghiên cứu khoa học; viết và tham gia báo cáo khoa học tại các hội nghị, hội thảo khoa học; tham gia đánh giá các đề tài nghiên cứu khoa học cấp cơ sở, các đề tài sinh viên nghiên cứu khoa học; tham gia các hoạt động hợp tác quốc tế và bảo đảm chất lượng giáo dục đại học• Học tập, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ và phương pháp giảng dạy; tham gia hoạt động thực tiễn để nâng cao chất lượng đào tạo và nghiên cứu khoa học

- Tham gia ý kiến xây dựng, rà soát, cập nhật, bổ sung các tài liệu về quy chế, chính sách, quy trình, hướng dẫn của Công ty tuân thủ các quy định của Pháp luật, Thông tư của Ngân hàng Nhà nước và các tiêu chuẩn về an ninh thông tin và an ninh mạng. - Tham gia các đợt kiểm tra định kỳ đối với hệ thống Công nghệ thông tin (CNTT) của Công ty, đảm bảo tính tuân thủ với các quy định và tiêu chuẩn về an ninh bảo mật.- Tham gia công tác đánh giá rủi ro về an ninh thông tin và an ninh mạng.- Tham gia các công tác đánh giá, phân loại hệ thống CNTT của Công ty theo cấp độ. - Hỗ trợ thực thi các chính sách, quy trình, tiêu chuẩn kỹ thuật liên quan tới an toàn thông tin. - Lập báo cáo tình hình an ninh thông tin và an ninh mạng định kỳ hoặc theo sự vụ.- Các công việc khác theo phân công.

Job Purpose The Senior Engineer, DevSecOps is responsible for providing communication, integration, automation, and fluid cooperation between all cross-functional teams to plan, develop, test, deploy, release, and maintain a solution; executing the design, implementation, automation, and enhancement of the Continuous Delivery/Continuous Integration pipelines that represent the DevSecOps ways of working, workflows, and git operations to deliver functionalities from proof of concepts to an on-demand release of value to the end user. Key Accountabilities Main work: - Continuous Delivery Through DevSecOps Factory: + Build, map and optimize the delivery of Continuous Delivery pipelines by addressing key elements such as: Process time, Lead time, Delay time, Percentage of completion and accuracy. + Continuous Exploration by analyzing and researching the development and implementation of new technologies/features; modification and improvement of existing architectures; define and prioritize activities in the platform backlog according to its needs. + Continuous Integration by building, integrating features, bugs fixing the new versions of services and platforms; automating end-to-end testing and validating application services on non-production environments. + Continuous Deployment of services and platforms from non-production all the way to production. + Release applications/services features fast, efficiently, and first to market on demand of business. - DevSecOps Factory: + Build, implement, improve and measure DevSecOps factory: Tools Chain, Culture, Ways of Working, Mind Set + Build, automate, enhance, and integrate security governance: Application and platform continuous security monitoring; API security Testing; Penetration testing; Protocol Fuzzing; Threat Modeling. Key Accountabilities (2) Optimization and compliance: - Implement and enhance automated Test and Verification, with: + Verification of expected business value. + Defects found and fixed immediately (Roll forward) - Increase visibility with automated generation of Information and Reporting, by providing: + Dynamic self-service of information + Customizable dashboards + Cross-reference across organizational boundaries - Engage stakeholders early and consistently throughout the SDLC, leading to few defects and incorrect requirements. - Build trust between software engineering and IT, enable organic process improvement and risk mitigation. - Maximize business value by enabling technical staff to adapt to changing requirements or environmental factors. - Ensure that team members fulfill their commitments on service quality and comply with the Bank's regulations and policies.

YOU WILL:• Regularly review agent backlog to identify compliance, case handling, and process issues, report findings to management team promptly.• Conduct recovery calls to mitigate high-risk cases, enhancing team performance.• Performance tracking by reviewing key performance indicators and operational processes to provide insights into areas that require additional resources or training, thereby optimizing workload distribution, preventing backlogs and maintaining stable scorecard. • Provide accurate, timely reports on service quality, productivity, availability, and other key metrics on a daily, weekly, and monthly basis.• Oversee compliance audits and ensure the team meets compliance targets to ensure high standards of discipline and accountability within the team.• Perform root cause analysis for feedback surveys, identify issues, and develop action plans.• Standardize the handling process and training materials.• Conduct training on process, best practice, lesson-learnt and soft skill sharing.• Other tasks as assigned by the manager

• Tham gia nhận diện mối nguy, đánh giá rủi ro, tác động về HSE và phát triển biện pháp kiểm soát cho công việc thi công xây lắp tại dự án. • Đào tạo, huấn luyện các nội dung về HSE cho người lao động tại dự án.• Giám sát, kiểm tra, đánh giá và đo lường các khía cạnh HSE tại dự án.• Giám sát hành động khắc phục, phòng ngừa, cải tiến theo kết quả kiểm tra, đánh giá về HSE của dự án.• Tham gia ứng phó các tình huống khẩn cấp về HSE tại dự án.• Tham gia báo cáo, điều tra các tai nạn, sự cố về HSE của dự án.• Quản lý hồ sơ HSE của dự án.• Góp phần duy trì và phát triển văn hóa an toàn tại nơi làm việc.• Có quyền và trách nhiệm dừng thi công khi phát hiện sự không phù hợp, rủi ro chưa được kiểm soát.• Chi tiết sẽ được trao đổi khi phỏng vấn.

RF Test Engineer1. Working on wireless system (Connectivity, Cellular, 5G) bring-up, integration, development, validation and manufacture processes.2. Practical knowledge of wireless test verification and validation test equipment and systems including building blocks, RF systems characteristics of building blocks, test system design, implementation and commissioning.3. Conduct analysis to attain optimum yield and superior product quality 4. NPI setup : project leading, test machine buyoff, test process 5. Test process & system improvement : yield/quality/productivity enhancement6. Test S/W&H/W management : test program, test fixtures7. planning and implementing RF testing system setups and procedures to assess RF platform-level performance during product development and mass-production manufacturing8. Clear and comfortable communication with customer in EnglishTest Engineer1. Test Process Engineer Experience 2. Provides technical support to Test Manufacturing Operations and guidance on process implementation – Issue SOP, Support technician to solve issues in production 3. Conduct analysis to attain optimum yield and superior product quality 4. NPI setup : project leading, test machine buyoff, test process 5. Test process & system improvement : yield/quality/productivity enhancement6. Test S/W&H/W management : test program, test fixtures7. Communication with other teams : Tracking of information on the SiPs, Checking test results8. Clear and comfortable communication with customer in English

Mô Tả Công Việc:• Quản lý và giám sát hồ sơ bản vẽ công trình, đảm bảo tính chính xác và hoàn thiện.• Theo dõi và quản lý chất lượng kỹ thuật và mỹ thuật của công trình xây dựng.• Chịu trách nhiệm giám sát công tác trang trí nội thất công trình và đảm bảo tiến độ, chất lượng thi công.

AEONMALL Vietnam Co., Ltd is a core enterprise of AEON group, specializing in shopping mall development and business operation. Based on the basic philosophy “The customer first”, we are continuing our efforts to create malls that enhance the quality of life, stimulate local economic activity and contribute to community life and culture.- Position: 01 IT Executive- Work location: Hanoi Head Office, 3rd fIoor, East Office, AEON MALL Long Bien, No. 27 Co Linh Road, Long Bien Ward, Long Bien District, Hanoi- Working time: Monday - Friday, 8:30 AM - 5:30 PM- Report to: Senior Manager/Team LeaderJob Description:1) Propose, manage and facilitate the project to introduce and upgrade IT systems (20%).2) Create new operation rules and scheme for internal company by DX as a leader of project (15%).3) Communicate with business departments to get an overview of the entire business and clarify end-user requirements (15%).4) Deploying, operating, maintaining and monitoring the entire IT infrastructure, network, cloud and system (10%).5) Microsoft 365 admin, Active Directly and Windows server management (10%).6) Control and improve internal information security (10%).7) Negotiate with vendor to fix the condition of contract to proceed our project smoothly with understanding how vendor calculate cost for quotation (10%).8) Educate and train IT officers to improve skills and knowledge (5%).9) Documentation tasks such as internal approval and creating contract (5%).

LG Electronics Development Vietnam (LGEDV) Company focuses on smart & eco-friendly automotivecomponents. The VC Company produces high-quality & state-of-the-art in-car infotainment systems that deliverboth information and entertainment on the go for many of the world‘s biggest automobile brands.We, LG Electronics Development Vietnam (LGEDV), conduct core R&D activities, and various productreliability tests in support of our vehicle component business.As a Java Software Engineer of LGEDV in the Da Nang office, your roles & responsibilities will be asbelow:_ Research and develop applications for Car Infotainment, AVN (Audio Video Navigation) systems,Cluster and Telematics_ Develop automotive products and technologies (including HMI Applications, HMI frameworks,Protocols to interface with HMI framework and middleware …)_ Responsible for software delivery to headquarter;_ Generate reports, and communicate with local management and head quarter.

Scope of the roleThe Digital Audio Visual Lab Assistant Manager is responsible for training and supporting staff and students with audio visual projects both curricula and extra-curricular. The DAV Assistant Manager will work with campus management to select and prepare audio visual content for the marketing team and parent communication tools and selected social media platforms. The DAV Assistant Manager will assist campus management with content creation to aid student retention and to promote the campus to prospective parents. The role also encompasses fostering a safe and encouraging learning environment, committing to personalized lifelong learning, and effectively differentiating training and learning to meet the needs of all students and staff.* Job Description:Key ResponsibilitiesTraining Approaches:- Create a training programme to teach students and staff on use of the DAV Lab.- Utilize a range of training strategies, including effective use of ICT to enhance learning.- Support teachers and students in media project planning and production and class management.- Encourage individual student engagement and motivate students to apply themselves to their projects.- Create a conducive learning environment and actively reflect on how to improve student and staff experience in the DAV Lab.Caring for Students:- Encourage students to ask clarifying questions before, during, and after projects.- Make time available for students, including working outside normal class timetabled hours as directed.- Adapt content and training approaches to cater to individual learning needs.- Use virtual classrooms if necessary, as extensions of learning.- Monitor students' social and emotional well-being and take immediate steps when necessary. Communication:- Communicate actively and immediately with students and parents using appropriate tools (Microsoft Teams, email, face-to-face interactions).- Follow up important messages with an email.- Maintain a professional and courteous tone in all communications.Collaboration:- Value cooperation, mutual support, and effective communication.- Promote harmony and demonstrate open-mindedness.- Seek appropriate resolutions to conflicts and support all colleagues.- Develop and promote good rapport with all members of the school community.- Understand curriculum DAV Lab projects and how the DAV Lab is integrated into curriculum subject areas.- Support students with their own projects, such as music performances, interview content, student news channel, podcasts, ECAs etc.Professionalism:- Adhere to professional ethics, international mindedness, and the school's mission.- Adhere cooperatively to VAS policies and regulations, including duties, deadlines, programme requirements, and HR policies.- Seek clarification when necessary to meet all role expectations.- Maintain high standards and contribute to curriculum projects documentation.- Show exemplary attendance and support extended school day activities.- Attend staff meetings and serve on committees as needed.

Corporate Link - Khối Đào tạo Doanh nghiệp là bộ phận chuyên cung cấp các khóa đào tạo Tiếng Anh chuyên nghiệp cho các khách hàng B2B từ Doanh nghiệp đến các Trường Đại học, Cao đẳng trên địa bàn cả nước.Vị trí Academic & Admin Coordinator làm việc chi nhánh Corporate Hồ Chí Minh với mục tiêu đảm bảo chất lượng chương trình giảng dạy, chăm sóc học viên và điều phối các công việc admin học thuật, cụ thể:1. Phát triển & quản lý chương trình giảng dạy - Thiết kế khung chương trình, nội dung giảng dạy, tài liệu test, chuẩn bị nguồn tài liệu hỗ trợ giảng dạy- Đánh giá hiệu quả chương trình, cải tiến chương trình và cập nhật các quy trình, quy định liên quan đến chương trình (nếu cần) 2. Quản lý chất lượng giáo viên- Phỏng vấn, tuyển dụng, đào tạo, quản lý đội ngũ Giáo viên, định kì dự giờ, đánh giá và có kế hoạch đào tạo, phát triển Giáo viên- Dạy thay trong trường hợp giáo viên chính vắng mặt (tính rate giảng dạy riêng) 3. Các công việc Admin học thuật - Hỗ trợ các công việc liên quan đến tuyển sinh học viên, training cho Salesman về nội dung chương trình, giải đáp các thắc mắc chuyên sâu liên quan đến học thuật, đào tạo định hướng cho học viên- Lên kế hoạch và đồng tổ chức các sự kiện học thuật nhằm quảng bá cho chương trình đào tạo của Corp, VD như: workshop, orientation, seminars,...- Sắp xếp lịch giảng dạy, điều phối giáo viên - Tổng hợp và lưu trữ kết quả học tập của học viên, thu thập feedback, chuẩn bị student's reports và certificate vào cuối khóa- Điều phối các kỳ thi đầu ra: chuẩn bị địa điểm thi, sắp xếp thí sinh, đào tạo giám thị, quản lý thí sinh4. Địa điểm làm việc: 235 Hoàng Sa, P. Tân Định, Q.1, TP Hồ Chí Minh5. Thời gian làm việc: 8h30 - 17h30 Thứ Hai - Thứ Sáu**QUYỀN LỢI**- Thu nhập thỏa thuận theo năng lực từ 15 - 17 triệu đồng/tháng + Phụ cấp + Lương giảng dạy - Chế độ nghỉ phép tối đa 19 ngày/năm, chế độ Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe PTI- Lương tháng 13, review lương hàng năm, thưởng các dịp lễ tết- Môi trường làm việc linh hoạt, năng động, không gò bó, nhiều cơ hội học hỏi và thăng tiến

Tổng quan công việc:Senior Graphic Designer chịu trách nhiệm sáng tạo và triển khai các thiết kế chất lượng cao trên nhiều nền tảng như digital, in ấn và mạng xã hội. Chúng tôi ưu tiên ứng viên có gu thẩm mỹ tốt, sáng tạo nổi bật và khả năng xử lý công việc nhanh chóng, hiệu quả.Nhiệm vụ chính:- Lên ý tưởng, phát triển và thực hiện các thiết kế sáng tạo, ấn tượng cho khách hàng trên nhiều nền tảng.- Phối hợp chặt chẽ với Creative Director, Account và các bộ phận liên quan để đảm bảo sản phẩm thiết kế phù hợp với mục tiêu và nhận diện thương hiệu của khách hàng.- Chủ động quản lý và thực hiện các dự án sáng tạo từ ý tưởng đến khi hoàn thiện, đảm bảo chất lượng và đúng tiến độ.- Hướng dẫn và hỗ trợ các designer cấp dưới, nâng cao chất lượng và hiệu suất làm việc của team.- Cập nhật liên tục các xu hướng thiết kế mới và áp dụng sáng tạo vào các dự án.- Xử lý nhiều nhiệm vụ cùng lúc một cách hiệu quả, đảm bảo tính rõ ràng, chính xác và nhất quán của thiết kế.

- Triển khai cài đặt, vận hành, quản trị và nâng cấp các hệ thống dịch vụ có sử dụng Kubernetes, Docker Container.- Nghiên cứu công nghệ, tư vấn và đề xuất các giải pháp mới nhằm tối ưu, bảo mật và tự động hóa hoạt động vận hành (Operation Automation), tự động hóa triển khai cài đặt, cấu hình các hệ thống.- Quản trị và vận hành hạ tầng máy chủ, thiết bị lưu trữ, hệ thống cân bằng tải, hệ thống sao lưu, các dịch vụ hạ tầng và các phần mềm lớp giữa cho các dịch vụ thanh toán của Công ty được giao phụ trách.- Theo dõi, giám sát hoạt động, hiệu năng, sử dụng tài nguyên hạ tầng của các dịch vụ thanh toán và cảnh báo sự cố hoặc dấu hiệu bất thường thông qua công cụ giám sát, cảnh báo.- Xử lý các sự cố ở mức cao và nghiêm trọng đối với các hệ thống được giao phụ trách- Đầu mối triển khai tuân thủ các chính sách, quy trình và tiêu chuẩn kỹ thuật được giao phụ trách.- Đề xuất xây dựng, chuẩn hóa các quy định, quy trình, chính sách về vận hành quản trị hệ thống, ứng dụng nội bộ và các hướng dẫn nghiệp vụ liên quan khác- Tham gia các dự án, gói thầu, gói mua sắm của công ty liên quan đến mảng công việc được giao phụ trách.- Triển khai, cài đặt và đưa vào vận hành các thiết bị, phần mềm lớp giữa được giao quản lý.- Báo cáo tình hình sử dụng tài nguyên định kỳ hoặc theo sự vụ cho cán bộ quản lý từ đó đưa ra các dự báo, các đề xuất nhằm đảm bảo tính an toàn của dịch vụ.- Hướng dẫn, hỗ trợ về chuyên môn, nghiệp vụ liên quan cho nhân sự trong nhóm.- Hoàn thành các công việc khác do lãnh đạo phòng phân công.

Location: Vinhomes Ocean Park, Dai Duong, Da Ton, Gia Lam, Ha Noi.I . JOB DESCRIPTION1. Curriculum research & development: - Map the subject’s curriculum to ensure the consistency between standards, unit outcomes & lesson outcomes; and the consistency between learning objectives, instruction & assessment - Research and develop teaching strategies and materials (sample lesson plans, sample instructional activities, sample student handouts, etc.) to enhance learning experience and optimize educational technologies - Lead the designing of students’ learning projects for each grade level in order to enhance the students’ competencies taught in the curriculum- Lead the designing and/or the selection of both offline and online learning materials for students within and out of school time to support the attainment of learning objectives- Compose and develop assessment materials such as test bank, progression tests, formative and/or summative assessment criteria and rubrics- Develop and frequently update an inventory of curriculum development resources including professional periodicals, bulletins, books, journals, research papers and other materials- Review curriculum implementation and outcome data to continuously improve the curriculum2. Curriculum implementation support:- Compose Operations Manual for School Managers, Heads of subject and Teachers on how to implement and monitor the program effectively and meet the CIS standards (Domains C and D)- Provide School Managers, Heads of subjects, and Teachers with system-wide training on curriculum implementation (introductory courses about the subject and the program, curriculum monitoring courses, curriculum-related professional development courses, etc.)- Create action plan to improve teachers’ performance in delivering the curriculum and work with School Managers to monitor their progress - Create and periodically update the library of professional learning resources including best practices in teaching and learning, case studies, expertise in the subject, etc.- Provide School Managers and Heads of subject with guidance on how to discover and solve problems related to curriculum implementation in practice3. Curriculum implementation management:- Create and lead the QA-QC plan to ensure the consistent and progressive quality control of the program at schools- Visit classrooms regularly in order to collect data on the implementation of curriculum and the use of appropriate instructional strategies - Review classroom observation rubrics on semester basis- Design end-of-semester and end-of-year exams (and standardized admission tests)- Analyze curriculum implementation’s impact on students’ learning outcomes and propose solutions- Analyze students’ learning outcome data and update curriculum implementation plan if necessary after each semester- Make monthly reports to School Managers and the CEO about the subject’s teaching and learning quality and propose solutions- Evaluate the efficiency of Heads of subject and/or campus-level coordinators4. Curriculum-related operations:- Create yearly curriculum implementation action plan and update it monthly- Review the curriculum-related action plan of individual schools- Write and distribute high-quality documents that provide teachers and parents with important information about both the School’s curriculum and instructional program- Support schools in teacher recruitment and teacher assignment- Perform other tasks and responsibilities assigned by the Coordinator, the Academic Directors and the CEOII. COMPENSATION & BENEFITS- Salary: negotiable, according to ability.- Health insurance: medical examination and treatment at Vinmec International General Hospital and Special health insurance packages for Vingroup employees at different levels- Tuition fee reduction when enrolling children at Vinschool.- Benefits and insurance according to the Labor Code.- Discounts and incentives when using Vingroup’s products and services.- Professional development training opportunities.- Professional, dynamic, productive, and active working environment.- Opportunities to be challenged and recognized- Working with leading education experts in VietNam

About the role Netcompany is currently looking for ambitious graduates to join us on a permanent basis to drive forward our delivery capability and deliver the optimum solutions to our clients in Europe. You will join our strong and dedicated team based in Ho Chi Minh City, where you will have the opportunity to work with some of the most skilled IT consultants in Vietnam and our technically skilled employees in Europe. As an employee in Netcompany you will also benefit from our large and global knowledge-based communities, Centers of Excellence. This covers a wide range of different knowledge groups, from specific technologies like .NET and Java to Architecture, Security and AI to name a few. Combined, they offer the chance to learn from the best across our different countries. Job Description• Analyze and understand business and technical requirements and work with clients across different domains and industries• Produce high-quality design deliverables that describes how the solution will accommodate business and technical requirements• Design, develop, and maintain efficient, reusable, and reliable code using best practices• Conduct continuous unit and manual testing and deliver high quality solutions• Identify bottlenecks and bugs, and devise solutions to troubleshoot and address issues• Work and collaborate in an agile international environment with experienced and skilled colleagues in Vietnam and Europe• Plan and organize your own work and accurately report issues and progress in a timely manner • Identify areas for own personal development

Job PurposeThe job owns the technical design, selects technology solutions and hands on development to meet actual business needs. Participating in the construction of system architecture, building and ensuring architectural standards in accordance with business or development requirements of the bank and architectural blueprints.Key Accountabilities (1)1. Project implementation and development requirements:- Own and responsible for technical design solutions/functions and development for application systems and integration decisions.- Work with business partners, Enterprise Architect, Integration Architect and other groups to identify technical and functional needs of systems.- Ensure adherence to defined development life cycle, well software design practices and Architectural strategy and intent.- Participate in technology investment projects from the solution research stage, evaluate and propose suitable solutions according to the roadmap, including making scoreboards, evaluating for technical points of suitable solutions according to standards. technology standards; participate in the appropriate implementation plan.- Consulting and proposing comprehensive solutions based on technology principles and standards. - Enforce company policies in areas of development methodology, architecture, security, change and configuration management, compliance.- Manage and monitor changes related to the solution architecture to ensure the integrity, standardization and consistency of the technology system.- Analyze, define and document technical requirements for data, workflow, logical processes, hardware and operating system environment.- Coordinate coding, testing, implementation and documentation of solutions.Key Accountabilities (2)Improvements:- Research new technology trends- Participate in the development/setting of technology standards consistent with Techcombank's development goals such as ensuring integration with existing systems, stability, openness according to various advanced technologies, minimizing operational risks, ensuring for current use and future expansion…etc.- Participating in the development and improvement of architectural and technological design manuals

:- Thực hiện các công việc theo sự phân công của chủ trì.- Tham gia thiết kế các dự án kiến trúc từ khâu ý tưởng đến thực hiện.- Triển khai hồ sơ bản vẽ kiến trúc các giai đoạn Thiết kế cơ sở, Thiết kế kỹ thuật, Bản vẽ thi công…- Phối hợp với các bộ phận, bộ môn liên quan để hoàn thiện Bản vẽ thiết kế;- Thực hiện các nhiệm vụ khác phù hợp với trình độ chuyên môn và năng lực từ cấp trên;

Job Purpose-The Enterprise Architect leads initiatives using project management best practices and industry architecture frameworks. The Enterprise Architect leads design efforts, defines end-to-end architectures, oversees and performs research studies and presentations that include recommendations, and instructions for proposed implementations; formulating logical descriptions of problems; and recommending optimum solutions.- The job holder building an enterprise architecture management framework (EA): Building an overall architectural framework, technology standards, and design methods for all technology fields. - The job holder ensure overall architectural direction: Control designs in projects, BAUs, ensure architectural direction and technology standards are followedKey Accountabilities1. Building general EA framework:- Build general EA framework to meet Bank's business strategy- Build technology standards, design methods in each period to meet Bank's business strategy- Develop technology directions and plans for key technologies such as Cloud, Customer-centric architecture and Digital.- Define reference enterprise architecture patterns for each key technology to support the organisation wide vision and individual business vertical strategies.2. Ensuring general architecture orientation:- Develop and maintain a group wide enterprise architecture framework (as is and to be) to ensure that the overall digital strategy and vision is maintained consistently and socialised across business verticals on a regular basis.- Provide architectural guidance to multiple agile teams and across product portfolios and collaborate with relevant IT stakeholders to help drive the transition towards the target picture- Assess and/or approve solution architectures to ensure the consistency with architecture standards and strategy- Support teams across business verticals to execute the roadmaps in projects lifecycle while piloting key technologies (until the delivery).- Review architecture in line with plan, assess level of compliance following standardized architecture3. Other duties- Participate in assigned technology projects and communicate with stakeholders across the IT and business to ensure that technology projects and initiatives support roadmap direction for shared platforms - Participates and effectively contributes to the IT portfolio management practice including framework, policies, procedures and processes.- Enable transformation of technology in the Bank through introduction of new technologies or retirement of obsolete technologies and dealing with related risks- Perform other tasks assigned by management