Việc làm cho sinh viên Đại học Lạc Hồng

• Thực hiện các thủ tục pháp lý: Giấy phép kinh doanh, thành lập địa điểm kinh doanh,...
• Soạn thảo, kiểm tra và kiểm soát rủi ro về mặt pháp lý đối với các văn bản, tài liệu, hợp đồng,...
• Kiểm tra tính pháp lý của các hợp đồng, soạn thảo các văn bản, biểu mẫu pháp lý.
• Làm giấy tờ lao động cho Giáo viên nước ngoài.
• Soạn thảo các hợp đồng lao động cho nhân viên.
• Theo dõi tiến độ xử lý, trực tiếp liên hệ làm việc với các sở ban ngành để phê duyệt, hoàn thiện hồ sơ.
• Các công việc liên quan tới luật.
• Thực hiện các công việc khác có liên quan của Công ty theo sự phân công của quản lý trực tiếp.
• Các công việc khác do BGĐ yêu cầu.

An Tâm Services Group là chuỗi các Công ty về lĩnh vực Luật Sư - Kế Toán Thuế - Cho thuê lại lao động với đa dạng ngành nghề trong các lĩnh vực:

- Pháp lý doanh nghiệp (thành lập, thay đổi, giải thể...)

- Giấy phép con: PCCC, VSATTP, Môi trường...

- Tố tụng tại tòa án, đại diện ngoài tố tụng

- Soạn thảo hợp đồng thương mại

- Tư vấn đầu tư, tư vấn loại hình doanh nghiệp và các giấy tờ pháp lý liên quan

- Hộ chiếu, Visa du lịch Mỹ, Úc, Âu...

- Và rất nhiều lĩnh vực pháp lý liên quan;

Đến với An Tâm thực tập sinh sẽ được thực tập và làm trực tiếp da dạng lĩnh lực ngành nghề pháp lý, pháp luật. Hãy liên hệ chúng tôi thông qua thông tin tuyển dụng dưới đây:

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Hỗ trợ các nhân viên pháp lý khác các thủ tục liên quan tới doanh nghiệp như hồ sơ thành lập, thay đổi của doanh nghiệp, dự án đầu tư nước ngoài, các giấy phép con,…

- Theo dõi, cập nhật luật tìm hiểu các thủ tục, mẫu hồ sơ mảng mới do công ty triển khai phân xuống.

- Thủ tục tố tụng tại Toà án.

• Theo dõi, đôn đốc, kiểm tra việc thực hiện pháp luật, điều lệ, nội quy, quy chế của doanh nghiệp.
• Tổng kết, đánh giá thực trạng hiểu biết pháp luật, ý thức chấp hành pháp luật của người lao động trong doanh nghiệp.
• Tư vấn pháp luật đối với các vấn đề liên quan đến hoạt động sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp, đánh giá rủi ro môi trường đầu tư, kinh doanh đối với các dự án đầu tư của doanh nghiệp ra nước ngoài; có ý kiến về mặt pháp lý đối với các quyết định về tổ chức, quản lý của doanh nghiệp.
• Giúp Hội đồng thành viên, Hội đồng quản trị, Chủ tịch công ty, Tổng giám đốc, Giám đốc doanh nghiệp tham gia giải quyết tranh chấp để bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của doanh nghiệp và của người lao động; tham gia tố tụng hoặc tham mưu thuê luật sư tham gia tố tụng với tư cách người đại diện theo ủy quyền của Chủ tịch công ty, Giám đốc doanh nghiệp để bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của doanh nghiệp.

- Công việc không gò bó theo giờ hành chính, phù hợp với ứng viên thích di chuyển

- Tổng đạt văn bản của Tòa án và Cơ quan thi hành án

- Chuẩn bị hồ sơ, tài liệu, soạn thảo văn bản

- Thực hiện các báo cáo kết quả tống đạt, tài liệu của Tòa án, Cơ quan thi hành án

- Các công việc chuyên môn khác theo chỉ đạo của Trưởng văn phòng/ Thừa phát lại.

- Tiếp xúc, trao đổi với khách hàng, tiếp nhận yêu cầu của khách hàng. Tiếp nhận hồ sơ pháp lý của vụ việc.
- Hỗ trợ thừa phát lại việc lập vi bằng, tống đạt văn bản, xác minh điều kiện thi hành án chủ động.
- Soạn thảo vi bằng, soạn thảo hợp đồng và các văn bản liên quan.
- Hoàn thiện hồ sơ sau khi thực hiện việc lập vi bằng.
- Thực hiện các công việc theo chỉ đạo của Trưởng văn phòng/Thừa phát lại.

- Phân tích các xu hướng và số liệu trong quan hệ đối tác với nhóm nhân sự để phát triển các phương pháp, chương trình và chính sách.

- Cung cấp hướng dẫn và giải thích chính sách nhân sự

- Tư vấn các đơn vị thực hiện đúng các chính sách của công ty và nhà nước

- Phối hợp tư vấn và giải quyết tranh chấp lao động & kỷ luật lao động (nếu có).

- Xây dựng các hoạt động tinh thần, gắn kết đội ngũ, duy trì văn hóa cho CBNV tại khu vực phụ trách

- Báo cáo định kỳ theo công việc được phân công

- Các nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp trên.

• Soạn thảo văn bản liên quan đến nội dung dịch vụ (sẽ được hướng dẫn và đào tạo).

- Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn.

C&B (50%):

• Calcuate salary, PIT
• Social Insurance
• Manage labor contract
• Setting up policies, ILR, regulations, payroll, benefit, compensation, salary scale system, labor disciplinary procedure & related forms.
• Evalute job grade as job description.
• Annual performance review and Promotion program.
• HR report ( Salary, labor report).

Recruitment (30%):

• Ensure compliance with a clear and transparent recruitment process
• (Receive the request, post job, arrange interview, send email invitation & email of the result, make offer letter).
• Screening and archiving candidate profile.
• Interview worker & 1st round(office staff).
• Control turnover rate, understand the cause and how to fix IT.
• Participate in Campus Recruitment & Job Fair.

HR Admin (20%) :

• Maintain Korean language learning program.
• Organizing company party, events.
• Implement a plan to help the community.
• Do other job from Manager.

1. Quản lý công tác tính lương, chế độ - chính sách:

- Thực hiện việc chấm công

- Cập nhật và rà soát toàn bộ cơ sở dữ liệu của trường trên phần mềm.

- Báo cáo các thông tin liên quan đến thu nhập hàng tháng của CBNV trường

- Thực hiện các báo cáo liên quan đến việc quyết toán hàng tháng của CBNV trường

- Thực hiện công tác ký, tái ký, chấm dứt HĐLĐ đối với CBGVNV Trường; Thực hiện đăng ký, báo cáo, chốt sổ, giải quyết các chế độ liên quan đến BHXH - BHYT - BHTN

- Thường xuyên cập nhật các thông tin về quy định của nhà nước liên quan đến chế độ và chính sách tiền lương

- Quản lý việc thực hiện và giải quyết các chế độ chính sách phúc lợi cho CBNV các trường

2. Tham gia lập kế hoạch tuyển dụng hàng quý/ tháng:

- Thực hiện việc tuyển dụng đáp ứng đủ số lượng yêu cầu tuyển dụng của Trường.

- Tham gia công tác xây dựng định biên nhân sự cho Trường.

- Tham gia lập kế hoạch ngân sách cho Trường

3. Công tác hành chính: báo cáo các hồ sơ PCCC/ VSATTP/ EHS, công tác văn thư, VPP, lưu trữ hồ sơ

4. Các công việc khác:

- Triển khai kế hoạch đào tạo hàng quý/ tháng

- Tham gia công tác xây dựng và soạn thảo (chế độ chính sách, chi phí nhân sự,...)

- Thực hiện báo cáo theo định kỳ.

• Nắm bắt các điều kiện Hợp đồng/ thỏa thuận với các bên tại Dự án gồm Chủ đầu tư/Thành viên liên danh/ Nhà thầu phụ/ Nhà cung cấp,….và quan hệ giữa các bên để phục vụ cho các công tác liên quan.
• Theo dõi và kiểm soát các vấn đề về tuân thủ của các bên trong quá trình thực hiện Dự án.
• Phối hợp với Ban chỉ huy công trình để xác định các vấn đề khiếu nại tiềm ẩn cho các trường hợp có thể gây ra sự chậm trễ, phát sinh,… trong giai đoạn thực hiện Hợp đồng.
• Phối hợp và phản hồi nhanh chóng đối với các vấn đề liên quan đến Hợp đồng với lãnh đạo trực tiếp, các Nhóm chuyên môn khác và Phòng Ban công ty.
• Đánh giá và soạn thảo các văn bản: báo cáo, thư từ, công văn và các tài liệu khác.
• Tham gia soạn thảo và đàm phán các hợp đồng/phụ lục/ thỏa thuận phát sinh đảm bảo quyền lợi phù hợp cho Công ty.
• Các công tác khác theo yêu cầu của quản lý trực tiếp.

+ Thực hiện các công việc tính lương, thưởng;

+ Phụ trách các công việc về BHXH;

+ Thực hiện các báo cáo C&B định kì;

+ Làm PLHĐLĐ,Trợ cấp thôi việc,Quyết định thôi việc...

+ Hỗ trợ thực hiện các hoạt động nội bộ công ty: Events, Teambuilding

+ Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý...

• Phân tích hồ sơ, soạn thảo văn bản, hỗ trợ luật sư, công chứng viên, thừa phát lại thực hiện công việc.

- Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn.

An Tâm Services Group là chuỗi các Công ty về lĩnh vực Luật Sư - Kế Toán Thuế - Cho thuê lại lao động với đa dạng ngành nghề trong các lĩnh vực:

- Pháp lý doanh nghiệp (thành lập, thay đổi, giải thể...)

- Giấy phép con: PCCC, VSATTP, Môi trường...

- Tố tụng tại tòa án, đại diện ngoài tố tụng

- Soạn thảo hợp đồng thương mại

- Tư vấn đầu tư, tư vấn loại hình doanh nghiệp và các giấy tờ pháp lý liên quan

- Hộ chiếu, Visa du lịch Mỹ, Úc, Âu...

- Và rất nhiều lĩnh vực pháp lý liên quan;

Đến với An Tâm thực tập sinh sẽ được thực tập và làm trực tiếp da dạng lĩnh lực ngành nghề pháp lý, pháp luật. Hãy liên hệ chúng tôi thông qua thông tin tuyển dụng dưới đây:

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

- Hỗ trợ các nhân viên pháp lý khác các thủ tục liên quan tới doanh nghiệp như hồ sơ thành lập, thay đổi của doanh nghiệp, dự án đầu tư nước ngoài, các giấy phép con,…

- Theo dõi, cập nhật luật tìm hiểu các thủ tục, mẫu hồ sơ mảng mới do công ty triển khai phân xuống.

- Thủ tục tố tụng tại Toà án.

- Phụ trách các thủ tục về pháp lý cho Công ty.
- Làm việc với các đối tác, các cơ quan Nhà nước về pháp lý.
- Hiểu về thủ tục hành chính công
- Xử lý công việc theo phạm vi được giao.

- Nắm rõ các điều kiện Hợp đồng/ thỏa thuận với các bên tại Dự án gồm Chủ đầu tư/Thành viên liên danh/ Nhà thầu phụ/ Nhà cung cấp,...

- Theo dõi và kiểm soát các vấn đề về tuân thủ của các bên trong quá trình thực hiện Dự án.

- Phối hợp với Ban chỉ huy công trình để xác định các vấn đề khiếu nại tiềm ẩn cho các trường hợp có thể gây ra sự chậm trễ, phát sinh,… & tham vấn kịp thời thủ tục và nội dung cần thực hiện trong suốt giai đoạn thực hiện Hợp đồng/ Thỏa thuận với các bên liên quan.

- Phối hợp và phản hồi nhanh chóng cho lãnh đạo, các nhóm chuyên môn khác và Phòng Ban công ty đối với các vấn đề liên quan đến Hợp đồng (bao gồm Hợp đồng chính, Hợp đồng phụ, Thỏa thuận liên danh, Hợp đồng mua bán hàng hóa,….).

- Đánh giá và soạn thảo các văn bản: báo cáo, thư từ, công văn và các tài liệu khác.

- Soạn thảo và đàm phán các hợp đồng/phụ lục/ thỏa thuận phát sinh tại Dự án để đảm bảo quyền lợi phù hợp cho Công ty.

- Các công tác khác theo yêu cầu của quản lý trực tiếp.