Việc làm cho sinh viên Đại học Sư phạm Kỹ thuật Nam Định

About UsAt East Agile, we’re at the forefront of the AI revolution, developing innovative, AI-powered solutions that transform industries. Our impressive portfolio includes past collaborations with industry giants like Twitter and Samsung, and our current projects feature cutting-edge ventures such as and other forward-thinking AI startups. We’re looking for exceptional talent driven by a passion for integrating artificial intelligence into next-generation web applications. The OpportunityAs our Senior Full-stack Web Developer, you’ll play a pivotal role in shaping the future of web development and AI technology. You’ll collaborate directly with founders and cross-functional teams to deliver sophisticated, scalable, and impactful web applications. Your work will not only enhance productivity but also set new standards in the industry. At East Agile, we believe in empowering our developers to grow professionally. Many of our team members have transitioned into leadership roles, such as CTOs and CEOs, and have gone on to secure positions at top firms like Google. Joining East Agile is more than a job—it’s a career-defining opportunity that opens doors to elite job opportunities and leading graduate programs. You will build the user facing frontend, the supporting backend infrastructure and the AI processes behind modern applications. This is an application development role, not a data scientist role. What You’ll DoCollaborate & Innovate: Work hand-in-hand with founders and a dynamic team to deliver AI-enhanced web applications that bring innovative ideas to life.Full-Stack Development: Build and maintain both front-end and back-end systems that seamlessly integrate to create a superior user experience.Cloud Deployment: Develop, deploy, and maintain applications on leading cloud platforms, including AWS, GCP, and Azure, ensuring they support millions of users efficiently.AI Utilization: Leverage advanced AI tools and methodologies, such as generative AI frameworks, vector/graph databases, Retrieval-Augmented Generation (RAG), and large language models (LLMs), to boost development efficiency and code quality.Mentorship & Growth: Contribute to a collaborative environment, sharing knowledge and fostering continuous learning among team members.

- Phụ trách, tổ chức thực hiện công tác kế toán của Công ty, tổng hợp báo cáo số liệu kịp thời đầy đủ cho Ban lãnh đạo Công ty và HĐQT;- Tham mưu cho GĐTC, BLĐ Công ty các vấn đề liên quan đến quản lý kế toán, thuế và định hướng hoạt động sản xuất kinh doanh theo kế hoạch chiến lược của Công ty.- Tham mưu cho BLĐ Công ty các vấn đề liên quan đến quản lý Kế toán - Xây dựng và hướng dẫn nghiệp vụ kế toán nhân viên phòng;- Xây dựng quy chế, quy định, quy trình liên quan đến kiểm soát tài chính, kế toán của Công ty theo sự phân công của GĐTC và BLĐ;- Lập báo cáo tài chính, báo cáo thuế, thống kê sổ sách, chứng từ kế toán theo quy định;- Tiếp đoàn kiểm toán độc lập. Đề xuất hướng xử lý, điều chỉnh số liệu theo yêu cầu của Kiểm toán;- Phối hợp với các phòng ban xử lý công việc phát sinh hàng ngày;- Kiểm soát việc quản lý, sử dụng tài sản cố định, CCDC, tài sản khác theo quy định Công ty. Đề xuất các giải pháp cải tiến nhằm hoàn thiện hệ thống quản lý tài chính kế toán, tiết kiệm chi phí, tránh lãng phí.- Phân tích, đánh giá các báo cáo tài chính, các khoản nợ phải thu/ phải trả, hàng tồn kho, các khoản đầu tư, tài sản cố định,… đề xuất giải pháp quản lý hiệu quả, giảm thiểu rủi ro;- Kiểm soát công tác thu, chi hàng ngày, kiểm soát chi phí, giá thành,… và đề xuất lên BLĐ giải pháp cần thiết;- Phối hợp với các phòng ban, giám sát việc tuân thủ các quy chế, chính sách, quy trình, quy định nội bộ về tài chính, kế toán;- Lập báo cáo thuế theo quy định về thuế hiện hành, theo dõi nợ thuế và nộp ngân sách Nhà nước;- Cung cấp báo cáo tài chính, thuế, kế toán, thống kê cho cơ quan quản lý Nhà nước theo quy định;- Cập nhật và phổ biến kịp thời các quy định về tài chính, kế toán, thuế và các quy định nội bộ cho nhân viên phòng và các phòng ban có liên quan;- Xây dựng và thực hiện các chương trình đào tạo nâng cao trình độ, kỹ năng cho đội ngũ kế toán.

• Thực hiện các công việc liên quan đến tư vấn kinh doanh và làm thủ tục bảo hiểm • Tư vấn bảo hiểm Ô tô cho khách hàng đến sử dụng dịch vụ, khách hàng mua xe mới và khách tái tục, khách về từ các nguồn quảng cáo của Công ty, khách tự khai thác…. • Cấp đơn bảo hiểm theo quy định của các Đơn vị dựa Bảo hiểm trên Luật Bảo hiểm • Lập lệnh thu tiền bảo hiểm và thực hiện các hoạt động thu hồi công nợ với Khách hàng; • Lập đề nghị thanh toán để Kế toán chuyển tiền thanh toán phí bảo hiểm cho các đơn vị Bảo hiểm • Tiếp nhận thông tin và xử lý khi có phát sinh bồi thường cho Khách hàng • Thực hiện đầy đủ các bước Chăm sóc khách hàng sau bán hàng • Thực hiện tính thưởng bảo hiểm cho Tư vấn bán hàng, tính hoa hồng các bên bảo hiểm • Hỗ trợ đào tạo nhân viên kinh doanh các kiến thức về Bảo hiểm

1/ Build Intelligent Models That Drive the Business Design, train, and deploy ML models across key use cases: customer segmentation, churn prediction, CLV estimation, propensity scoring, recommendation engines, anomaly/fraud detection, and more. Architect scalable modeling pipelines and experiment rigorously to ensure reliability, accuracy, and performance in production.2/ Deep-Dive Analytics at Scale Explore and analyze massive customer datasets to uncover behavioral patterns, trends, and drivers of engagement. Translate exploratory insights into actionable strategies that elevate customer experience and loyalty performance. 3/ Partner Across the Business Collaborate with Product Owners, Loyalty teams, Marketing, and airline business units to scope analytical needs and define data-driven solutions. Present insights and recommendations that inform strategic and operational decision-making. 4/ Experimentation & Optimization Build and maintain A/B testing frameworks to evaluate the effectiveness of ML models and interventions. Analyze experiment outcomes, identify lift, and optimize strategies across customer touchpoints. 5/ Production-Ready Machine Learning Work closely with Data Engineers to prepare high-quality features, streamline pipelines, and deploy models into operational systems. Monitor long-term model performance, manage drift, and retrain to maintain relevance and accuracy. 6/ Technical Communication & Leadership Simplify complex ML concepts for both technical peers and non-technical stakeholders. Potentially mentor junior Data Scientists/Analysts as the team grows. Stay current with emerging ML/AI technologies and proactively introduce new approaches to enhance the team’s capabilities.

Làm việc trong môi trường tốc độ cao, yêu cầu sự chính xác và chất lượng trong việc thực thi. Công việc chính: nâng cấp kiến trúc các hệ thống lớn, đồng thời quản lý và duy trì các dự án website của công ty và khách hàng. Đặc biệt, vị trí này có cơ hội phát triển lên full-stack developer và thử sức với các ứng dụng desktop để xây dựng các sản phẩm trí tuệ nhân tạo, blockchain. Làm việc chặt chẽ với các team khác để đảm bảo đúng yêu cầu chất lượng của sản phẩm và chức năng được giao. Phát triển trau dồi thêm kỹ năng, ngôn ngữ và framework mới khi cần thiết để hỗ trợ công việc.

Analyzing users stories, use cases and requirements. Collaborate closely with other team members and departments to define the test cases. Execute all levels of testing. Design, develop, maintain and extend automation scripts using various frameworks and programming languages. Detect and track software defects and inconsistencies. Apply quality engineering principles throughout the Agile product life cycle. Provide support and documentation.

Summary of Job DescriptionThe position involves providing business & sales operational support to dealers through regular monthly visits. Responsibilities also include conducting monthly market data analysis, including tracking sales volume, market share, and competitor activities. Additionally, the position supports dealers in improving customer care standards and increasing CSI (Customer Satisfaction Index) and SSI (Service Satisfaction Index) scores.Job DescriptionsMajor Duties• Supporting dealers' operation in overall: set up yearly Target Agreement (cars sales, manpower...). Setting market share target and monthly sales criteria for dealers. Together with dealers to plan monthly orders and sales. Advise dealers action plans to increase the customer satisfaction index (SSI/CSI).• Supporting dealers in Sales operation: Instructing dealers to properly and promptly implement sales policies issued by Mitsubishi Motors Vietnam. Support the implementation of marketing and promotional activities of dealers.• Market data analysis, reports: Supporting dealers to analyze monthly and quarterly sales data and advice dealers solutions to improve sales performance.Minor Duties• Dealers’ SSI/CSI operation: support dealers in handling customer complaints related to sales and services and propose solutions to improve CSI/SSI.

Job PurposeThe job holder responsible for:Analyze, propose, guide and implement the assigned specialized management accounting policies/regulations, participate in the management reporting of the bank.Key Accountabilities (1)1. In charge of researching, in-depth and extensive implementation of regulations on management reporting for the entire bank and related subsidiaries: • Perform in-depth analysis and synthesis of data, provide accounting instructions and adjustments related to management reports. • In-depth guidance on management accounting policies and regulations applied to reports on performance evaluation of business units, products, and customers. • Research in-depth knowledge of the assigned business and establish an in-depth perspective on other operations related to management accounting.2. Directly participate in and provide in-depth consultation in analyzing, building, updating, coordinating the development and implementation of financial management policies for the products, programs and operations of the parties. relate to. In which, it is required to perform, present, and give appropriate in-depth arguments to reach consensus among stakeholders; require relevant divisions, and departments to comply and implement in order to ensure the reasonableness of the management financial statements, helping to analyze the performance of the whole bank effectively and deeply wide.3. Drafting and promulgating financial management processes, accounting guidance documents and adjustment instructions in management reports on the basis of information requirements of management reports and regulations on management reports. Management accounting in banks.4. Participating in standardization and in-depth consulting on codes for financial administration, issuing guidelines on the use, management and accounting of codes related to management reports.Key Accountabilities (2)5. Participating in the following projects related to financial management information systems, automating management reports in order to give advices related to the process of data management, accounting, and reporting management reporting and other issues to help improve the implementation process and improve the quality of reporting.6. In-depth participation in projects of other units throughout the bank to advise and guide on data recording and control mechanisms for management reports, ensuring recognition in management reports value in accordance with the Bank's regulations and fully reflect business results.7. Managing the unit's extensive consulting requirements on management accounting information and management accounting policies;8. Develop specialized topics for other officers in the department with difficult operations.9. Advising the Director of Financial Management Policy to give accurate and appropriate initiatives, ideas and advice for complex issues and operations.10. Perform other specialized management accounting related tasks at the request of the unit leaders.

Unilever là tập đoàn đa quốc gia hàng đầu thế giới chuyên về các sản phẩm chăm sóc cá nhân, chăm sóc gia đình và thực phẩm, hiện đang quản lý hơn 26 nhãn hàng đều đứng đầu trong các ngành hàng cạnh tranh tại Việt Nam như OMO, Lifebuoy, Sunlight, Dove, Knorr v.v. Unilever hiện đang hoạt động tại hơn 150 quốc gia và vùng lãnh thổ với cam kết nâng cao chất lượng cuộc sống của người dân trên toàn thế giới thông qua những sản phẩm và mô hình kinh doanh hiện đại, bền vữngCDFRESH là chương trình tuyển dụng sinh viên đã tốt nghiệp hoặc dưới 2 năm kinh nghiệm, không giới hạn ngành học trên toàn quốc để trở thành các Giám Sát Kinh Doanh và Chuyên viên Bộ phận tại phòng Phát Triển Khách Hàng (Customer Development) thuộc KÊNH TRUYỀN THỐNG – bộ phận dẫn dắt tăng trưởng tại Unilever Việt Nam.Chương trình CD Fresh với lộ trình đào tạo chuyên nghiệp trong 6 tháng, môi trường làm việc cởi mở, trao quyền, bình đẳng cùng chế độ lương, thưởng, phúc lợi đầy hấp dẫn sẽ giúp bạn khởi đầu sự nghiệp vững chắc tại Unilever – Doanh nghiệp FMCG thành công hàng đầu tại Việt Nam, nhiều năm liên tục vinh danh Nơi Làm Việc Tốt Nhất Châu Á.** Phòng Phát Triển Khách Hàng – Customer Development (CD) - Kênh Truyền Thống (Distributive Trade – DT: chợ, tạp hóa, bách hóa,..) - là kênh bán hàng năng động, đầy thử thách với mục tiêu phục vụ mọi khách hàng Việt tại mọi điểm bán với trải nghiệm tốt nhất cùng với mạng lưới phân phối hùng mạnh nhất- Môi trường năng động, thử thách, vô vàn cơ hội vừa học, vừa làm quản lý đội nhóm của riêng mình- Cơ hội mở rộng thị trường, kết nối khách hàng và trở thành người lãnh đạo thực thụ với mạng lưới phân phối hùng mạnh- Nhiều dự án đi đầu trong đột phá tăng trưởng nền kinh tế số như: hiện đại hóa hệ thống bán hàng, xây dựng và tích hợp dữ liệu & công nghệ.- Lộ trình phát triển "nhanh như chớp" đưa bạn từ newbie đến nhà quản lý triệu đô chỉ trong vòng 6 tháng.

Tham gia vào quá trình phân tích, thiết kế, xây dựng và phát triển các dự án mobile của công ty trên nền tảng Flutter (Android/iOS). Phối hợp với team backend, UI/UX, QA và BA để đảm bảo sản phẩm đáp ứng đúng yêu cầu và tiêu chuẩn chất lượng. Tham gia xây dựng kiến trúc dự án, tái cấu trúc mã nguồn, tối ưu hiệu năng ứng dụng, đảm bảo khả năng mở rộng và bảo trì dễ dàng. Nghiên cứu, cập nhật và áp dụng các công nghệ mới, framework, thư viện phù hợp nhằm nâng cao chất lượng sản phẩm. Tham gia review code, viết tài liệu kỹ thuật, hỗ trợ mentoring cho các thành viên mới (nếu có). Thực hiện kiểm thử (unit test, widget test) và triển khai ứng dụng lên các store (Google Play, App Store). Tham gia quy trình CI/CD, đảm bảo việc phát hành và cập nhật ứng dụng được tự động hóa, ổn định.

Are you passionate about renewable energy and eager to join a leading company in the solar industry? Join JJ-LAPP Vietnam – the official distributor of Huawei Solar and other top-tier solar equipment brands.JOB DESCRIPTION• Responsible for sales of solar energy equipment, including:• Solar cables, Huawei inverters, solar panels, energy storage systems (BESS), and related accessories.• Identify, develop, and manage relationships with:• EPC contractors, installation companies, solar investors, and factories using solar systems.• Provide consultation and propose the right solutions based on customer needs.• Coordinate with technical, marketing, and logistics teams to ensure smooth delivery and service quality.• Meet sales targets on a quarterly and annual basis.

Portfolio Analytics: Analyze credit card and lending portfolio performance, uncover key trends, and generate actionable insights to manage risk and support growth.Risk Monitoring & Reporting: Build automated dashboards and early warning systems to track portfolio health and risk KPIs.Strategy Development: Support senior managers in refining credit strategies, including acquisition, line management, and collections.Collaboration: Partner with Data Science, Product, and Business teams to translate analytics into effective business strategies.Continuous Improvement: Proactively identify opportunities to improve data quality, analytical efficiency, and portfolio performance.GenAI Application & Automation:Explore and apply GenAI tools to automate repetitive analytical tasks.Identify and design GenAI-enabled risk management solutions, such as anomaly detection, customer profiling, or decision support systems.

A. Role PurposeThe Corporate Affairs Associate Director leads NAB Innovation Centre Vietnam’s engagement with government and regulatory stakeholders, proactively shaping and responding to the evolving regulatory landscape for innovation and technology. This role is pivotal in positioning NAB Vietnam as a trusted, long-term digital partner to Vietnam. B. Key ResponsibilitiesExecutive Government Engagement Planning • Develop and execute a comprehensive roadmap for engagement with regulators. • Build and execute a structured plan for the General Director to engage with key government leaders and agencies: • Preparing briefing materials, coordinating high-level meetings, and ensuring top leader of the Centre is positioned as the official representative and trusted partner of NAB Innovation Centre Vietnam in all government interactions. • The plan should support the Centre’s strategic objectives and reinforce its image as a leading Global Capabilities Centre and technology innovation partner in Vietnam. Regulatory Engagement & Advocacy • Build and maintain regular, open, and constructive relationships with senior officials, ensuring NAB’s strategic objectives and innovation agenda are well understood. • Coordinate with internal stakeholders to ensure a unified approach to regulatory engagement. • Track and report on engagement outcomes, opportunities, ensuring executive visibility and Board alignment. Governance & Reporting • Regularly update the Board and executive team on regulatory developments, engagement outcomes.• Ensure all engagement activities are documented and compliant with NAB Group’s Regulatory Engagement Standards.Fulfil other tasks as assigned by your People Leader and/or authorized representative of NAB Vietnam from time to time.

***Để đảm bảo hồ sơ được tiếp nhận xử lý, ứng viên cần nộp hồ sơ ứng tuyển trên website tuyển dụng chính thức của Vietcombank tại địa chỉ: https://tuyendung.vietcombank.com.vnThời hạn nộp hồ sơ: đến hết ngày 31/12/2025I. :1. Phối hợp xây dựng và hoàn thiện cơ chế, chính sách, quy định nội bộ về ATTT trong phạm vi được phân công:- Phối hợp xây dựng, rà soát và đề xuất sửa đổi, bổ sung hoặc thay thế các cơ chế, chính sách, quy định nội bộ về ATTT của VCB nhằm đáp ứng yêu cầu thực tiễn hoạt động và phù hợp với quy định của pháp luật hiện hành.- Xây dựng kế hoạch đánh giá, kiểm thử ATTT các hệ thống hạ tầng, ứng dụng CNTT; phân tích các nguy cơ rủi ro về CNTT để đề xuất và kiểm tra, giám sát việc thực hiện các biện pháp đảm bảo ATTT cho hệ thống CNTT của VCB.- Xây dựng quy trình phản ứng với các sự cố ATTT. Triển khai phản ứng với các sự cố an ninh theo phân công.2. Giám sát việc tuân thủ các chính sách ATTT trong phạm vi được phân công:- Giám sát, đảm bảo việc tuân thủ các chính sách về ATTT, quản lý rủi ro CNTT tại VCB.- Phối hợp với các phòng ban chức năng đảm bảo yêu cầu bảo mật, ATTT đã phê duyệt được thực thi.- Đề xuất và hỗ trợ, giám sát thực hiện khắc phục các sự cố ATTT.3. Tham gia các lớp đào tạo, tập huấn nghiệp vụ theo kế hoạch của Phòng và VCB.4. Thực hiện các nhiệm vụ khác do Lãnh đạo phòng giao.

Owning a product/product line, developing and maintaining product vision and strategies to achieve itRun discovery workshops (Service Design, Product Design, Personas, MVP scoping, Inception Deck).Create Inception Deck to align all stakeholders and development team’s membersExplain to the development team about the product’s market & usersCreates the User Story Map and define the minimum viable product (MVP)Manage Product Backlog (create & list requirements)Make the plan for release and each time-box (iteration)Perform user acceptance testing, validate that delivered features meet agreed functional & technical acceptance criteria.Work closely with the development team to make sure that product backlogs are understood correctly, and make adjustments in time if neededTranslate business needs into well-structured epics, user stories, and acceptance criteria that consider data flow, edge cases, and non-functional needs.Clarify requirements with engineers, review proposed solutions, and ensure feasibility without over-engineering.Translate requirements into wireframes, user flowsCollaborate with UIUX designers on visual polish, ensuring consistency with the Design System.Drive the product evolution through data analysis and user feedbackDefine and validate product KPI and monitor itCommunicate with business stakeholders

• Sản xuất toàn bộ resource 2D, pixel cho game theo dạng TopView (background, character, equipment, monster, item/icon, effect).

***Để đảm bảo hồ sơ được tiếp nhận xử lý, ứng viên cần nộp hồ sơ ứng tuyển trên website tuyển dụng chính thức của Vietcombank tại địa chỉ: https://tuyendung.vietcombank.com.vnThời hạn nộp hồ sơ: đến hết ngày 7/12/2025I. Mô tả vị trí công việc:1. Đề xuất phát triển các mô hình, chính sách hợp tác đối tác dựa trên nền tảng kỹ thuật số nhằm tăng quy mô khách hàng sử dụng các sản phẩm bán lẻ và doanh số giao dịch:Triển khai thực hiện kế hoạch kinh doanh và kế hoạch công việc được giao.Thực hiện xây dựng chiến lược, kế hoạch phát triển các đối tác theo các mô hình hợp tác kinh doanh dựa trên nền tảng kỹ thuật số nhằm tăng quy mô khách hàng sử dụng các kênh số, các sản phẩm dịch vụ bán lẻ và doanh số các sản phẩm dịch vụ bán lẻ theo định hướng được giao. Nghiên cứu xu hướng phát triển các loại hình kinh doanh có tiềm năng hợp tác ngân hàng trong phát triển khách hàng và doanh số bán hàng thông qua các nền tảng kỹ thuật số.Xây dựng các mô hình chuẩn hóa phát triển hợp tác kinh doanh với đối tác sử dụng nền tảng kỹ thuật số, bao gồm: mô hình hợp tác, hợp đồng mẫu, chính sách giá, quy định, quy trình vận hành mô hình, định hướng các loại hình đối tác tiềm năng, hướng dẫn cách tiếp cận phát triển đối tác.Phối hợp với TTCNTT và các bộ phận hỗ trợ khác xây dựng chương trình, nền tảng, công cụ triển khai các mô hình hợp tác kinh doanh với đối tác thông qua nền tảng kỹ thuật số.Phối hợp với các bộ phận liên quan (bộ phận phân khúc, sản phẩm và quản lý kênh số) để phát triển gói chính sách khách hàng dành cho đối tác trong các mô hình chuẩn hóa.Thực hiện hoặc phối hợp với Trường Đào tạo tập huấn, đào tạo các mô hình hợp tác đối tác đã chuẩn hóa, tạo công cụ nền tảng cho các chi nhánh mở rộng mạnh mẽ mạng lưới đối tác dựa trên nền tảng kỹ thuật số.2. Quản lý hiệu quả hợp tác đối tác:Thực hiện quản lý mối quan hệ đối tác để theo dõi hiệu quả hợp tác, gắn kết chặt chẽ và tìm kiếm các cơ hội mở rộng mô hình hợp tác với các đối tác hiệu quả trong phạm vi hợp tác dịch vụ dựa trên nền tảng kỹ thuật số.Thực hiện quản lý cơ sở dữ liệu đối tác. Cập nhật và bổ sung thường xuyên các thông tin, dữ liệu liên quan tình hình hợp tác đối tác và đề xuất các cơ hội mở rộng.3. Các trách nhiệm khácTham gia, phối hợp với các đơn vị tại TSC, Chi nhánh trong công tác khách hàng, thúc đẩy mở rộng cá mô hình hợp tác.Tham gia vào các buổi đào tạo theo kế hoạch của phòng ban Thực hiện các nhiệm vụ khác được giao.

Đọc hiểu tài liệu đặc tả, viết các tài liệu theo mẫu của dự án và sign-off nội bộ: test case, test report, hướng dẫn sử dụng phần mềm;Lập kế hoạch test, xây dựng kịch bản test cho các sản phẩm API, SQL, Web, Mobile app …;Smoke test trên môi trường UAT trước khi bàn giao môi trường UAT cho người dùng. Hỗ trợ người dùng nghiệp vụ tạo UAT scenarios và test trong quá trình UAT, log bugs UAT nhận được từ người dùng lên tool quản lý dự án và theo dõi các bug đã log/được assign.Thực thi kiểm thử và báo cáo;Viết tài liệu hướng dẫn sử dụng phần mềm nếu cần.Địa điểm làm việc: Vincom Bà Triệu