Việc làm cho sinh viên Đại học Xây dựng miền Trung

CƠ HỘI LÀM VIỆC VỚI PRODUCT HỆ THỐNG LỚN - CAREER PATH RÕ RÀNG - WORK-LIFE BALANCE!!! MÔI TRƯỜNG PHÁT TRIỂN MỚI NHẤT: SỬ DỤNG AI (GITHUB COPILOT ENTERPRISE, DEVIN, CURSOR, CLAUDE CODE)** Công ty mua các công cụ phát triển AI (miễn phí cho nhân viên). ** Rakus Việt Nam là công ty 100% vốn đầu tư từ RAKUS Co., Ltd. - công ty nổi tiếng hàng đầu tại Nhật Bản cung cấp các dịch vụ đám mây (SaaS), giúp các doanh nghiệp điều hành hoạt động của mình một cách nhanh chóng, tiện dụng nhất.  **Chúng tôi đang tuyển dụng 4 vị trí PHP Software Engineer: LÀM VIỆC OFFLINE FULLTIME TẠI VĂN PHÒNG HEADOFFICE QUẬN 12 - Domain: Hệ thống phần mềm phát hành và quản lý email Marketing - đang được sử dụng bởi hơn 1,7tr end-users tại thị trường Nhật Bản. Nếu: ・Bạn muốn tham gia phát triển một dự án lớn có độ khó cao về nghiệp vụ. ・Bạn có định hướng thăng tiến lên Principal Software Engineer/Technical Leader.・Bạn mong muốn môi trường làm việc lâu dài (ít nhất 3 năm trở lên) ・Bạn có năng lực tập trung và thích tìm hiểu sâu về 1 hệ thống.  Hãy đến với Rakus Việt Nam, dùng kỹ năng của bạn cùng Team PHP xây dựng các ứng dụng web dựa trên công nghệ Cloud. - Cùng Quản lý dự án (PM) và các thành viên phát triển dự án phân tích đặc điểm kỹ thuật của sản phẩm, các thay đổi đặc điểm kỹ thuật và các chức năng mới bổ sung . - Tham gia vào phát triển các dự án với vai trò Software Engineer từ giai đoạn Outline Design, Detail Design, Development/Implementation, Code review, Unit test, Release. Được đào tạo để trở thành Principal Software Engineer/Technical Leader trong tương lai. - Thiết kế Database, phát triển các chức năng đồng thời support các thành viên trong team. - Làm các công việc khác theo sự phân công của PM.

• Search potential customers• Consult customers about the company's products• Introduce and sell products to customers per the company's target• Set up and manage the sales plan and consulting plan for customers in charge• Monitor industry, market trends, trade development, and competitors' activities• Make monthly reports & present reports to the Manager, the Branch Manager• Report to the Direct Sales Manager

JOB DESCRIPTIONThe Program Manager is responsible for driving business growth and ensuring successful project delivery through strategic sales execution, customer relationship management, and operational excellence. This role involves developing and implementing sales strategies for target markets, analyzing customer and sector trends to identify expansion opportunities, and maintaining long-term client relationships to ensure satisfaction and retention.The Program Manager will directly participate in the bidding process, lead proposal and estimation decisions, and negotiate contracts with clients. This position also provides guidance and support to Project Managers and Coordinators, ensuring that proposed technical and operational solutions deliver optimal value within the company’s capabilities and resources. Additionally, the Program Manager oversees the overall project management process to ensure alignment with business objectives and customer expectations.Key Responsibilities:Develop and execute sales strategies for designated customer segments and markets.Identify and capitalize on opportunities for service expansion, upselling, and cross-selling.Manage and maintain strong, long-term customer relationships.Lead and make final decisions in proposal, estimation, and bidding processes.Define and enforce decision rules for proposal and estimation processes.Negotiate and finalize client contracts.Advise and support project teams in delivering cost-effective, high-value solutions.

Product Discovery & Requirement Gathering: Work closely with Product Owner, Designers, and stakeholders to understand business needs, user pain points, and market trends. Conduct user interviews, competitor analysis, and data reviews to define product requirements.Define and Document Requirements: Translate business needs into clear, actionable user stories, acceptance criteria, and process flows. Ensure requirements are well-understood by the development team and aligned with business goals.Backlog Management: Collaborate with the Product Owner to prioritize the product backlog based on business value, technical feasibility, and user impact. Ensure stories are ready for development with sufficient detail.Cross-functional Collaboration: Act as a bridge between business stakeholders and the technical team. Facilitate workshops, sprint planning, and daily stand-ups to ensure alignment and smooth delivery.Feature Validation & UAT: Participate in testing new features to ensure they meet requirements. Coordinate User Acceptance Testing (UAT) with stakeholders and gather feedback for continuous improvement.

DescriptionThe Technical Leader will drive the efficient delivery of change through analysis, definition, and documentation of requirements whilst identifying potential solutions using agile delivery frameworks.What you’ll be doingWork in small, highly collaborative agile teams. You and the team will have a clear mission and ownership of an important outcome that support Tyme and our customers.Align with stakeholders across Tyme on best practices around APIs, security, compliance, roadmap, and reliability.Help drive the technical direction of software features.Build highly scalable, reliable, and maintainable APIs to handle high-volume transactions.We aim for teams that are inclusive, helpful, and have a strong sense of ownership for the things they build.

Design, develop, review, and manage the service for production.Collaborate proactively with Korean tech team and stockholders to develop applications.Maintain existing systems and develop new functions as required.Research new technologies to apply to the company’s project.Provide robust coding practice, unit test coverage, and debugging code.

As a Senior SAP ABAP Developer, you will be responsible for spearheading support and development initiatives within our SAP ecosystem, with a specialized focus on ABAP programming and Fiori in S/4 Hana.You will collaborate closely with cross-functional teams to analyze requirements, design solutions, develop applications, and ensure the seamless integration of SAP systems.This role demands strong technical expertise, problem-solving skills, and the ability to thrive in a fast-paced environmentResponsibilities:Develop and maintain ABAP programs to meet business requirements, ensuring high performance, scalability, and reliability.Customize and enhance Fiori applications to optimize user experience and align with organizational objectives.Collaborate with functional teams to understand requirements and translate them into technical specifications.Conduct thorough testing and debugging of developed solutions to identify and resolve issues promptly.Provide ongoing support and troubleshooting for existing SAP systems, ensuring minimal disruption to operations.Stay updated on SAP technologies, trends, and best practices to continuously enhance system capabilities and drive innovation.Participate in project planning and estimation, providing valuable insights to ensure the successful delivery of SAP initiatives.Mentor junior team members and contribute to knowledge sharing initiatives to foster a culture of learning and development.It will be an advantage if the candidate is familiar on module PP, TWM, and TM.

- Manage and develop key retail accounts, driving sales growth and achieving revenue targets for the assigned portfolio.- Build and maintain strong relationships with key decision-makers, understanding their business needs and providing tailored solutions.- Proactively identify new business opportunities within the retail sector, proposing innovative strategies to penetrate new markets.- Collaborate with internal teams (e.g., product, marketing, logistics) to ensure seamless account management and customer satisfaction.- Negotiate contracts, manage contract renewals, and coordinate contract execution to maximize profitability and customer loyalty.- Analyze market trends, customer data, and sales performance to inform strategic decisions and improve account performance.- Participate in industry events and networking opportunities to stay updated on the competitive landscape and identify potential partnerships.

: Phụ trách hoạt động quản lý, theo dõi chất lượng dịch vụ công nghệ thông tin. Rà soát, cải tiến các hoạt động CNTT để giảm thiểu sự cố, hệ thống hoạt động ổn định, đạt tỷ lệ sẵn sàng (uptime) theo quy định của ngân hàng.Chịu trách nhiệm quản lý quy trình sự cố CNTT, đảm bảo các vấn đề được xử lý kịp thời và giảm thiểu tác động đến hoạt động kinh doanh.Trách nhiệm chính:Quản lý sự cố: Theo dõi, điều phối và đảm bảo giải quyết nhanh chóng các sự cố CNTT.Phối hợp với các bộ phận, đơn vị liên quan: Làm việc với đội ngũ kỹ thuật, hỗ trợ khách hàng và các bên liên quan để xác định nguyên nhân gốc rễ và giải pháp khắc phục và giải pháp phòng tránh sự cố lặp lại.Cải thiện quy trình: Đề xuất và triển khai các biện pháp để nâng cao hiệu quả quản lý sự cố, giảm thời gian gián đoạn dịch vụ.Báo cáo & đánh giá: Cung cấp báo cáo chi tiết về sự cố, thời gian phản hồi, nguyên nhân và giải pháp.Xây dựng tài liệu: Cập nhật và duy trì quy trình quản lý sự cố, quản lý vấn đề theo tiêu chuẩn ITIL hoặc các framework tương tự.Hỗ trợ & đào tạo: Hỗ trợ đào tạo đội ngũ vận hành và kỹ thuật về quy trình xử lý sự cố, xử lý vấn đề.

cho vị trí 3D Background Modeler: - Dựng asset vật thể nhân tạo và tự nhiên dựa trên concept art và kỹ thuật PBR. cho vị trí 3D Background Modeler (dự án Vindictus: Defying Fate)- Giới thiệu:Vindictus: Defying Fate là một dự án game 3D action RPG lấy bối cảnh fantasy thời trung đại. Dự án đang được phát triển theo phong cách realistic, sử dụng IP nổi tiếng - Mabinogi: Hero. Là một tựa game độc lập hoàn toàn so với những tựa game khác của Mabinogi, mục tiêu của dự án là tiến vào thị trường PC và console, và hiện đang được phát triển trên nền tảng Unreal Engine 5.Yêu cầu công việc:• Sản xuất 3D World Modeling Assets cho game "Vindictus: Defying Fate"

Backend (.NET / C#)• Phát triển, tối ưu và bảo trì các API và dịch vụ backend sử dụng .NET Core / .NET 6+.• Thiết kế kiến trúc service-oriented, clean architecture, và đảm bảo hiệu năng, bảo mật.• Tích hợp với hệ thống cơ sở dữ liệu (PostgreSQL, MySQL) và các dịch vụ bên thứ ba.• Viết unit test, implement logging, error handling và performance monitoring.Frontend (ReactJS)• Phát triển giao diện người dùng hiện đại bằng ReactJS / Next.js, tương tác mượt mà với backend API.• Tối ưu UX/UI, responsive cho đa nền tảng (desktop, mobile).• Quản lý state với Redux hoặc React Query, đảm bảo code maintainable và re-usable.• Áp dụng best practices về bảo mật front-end (XSS, CSRF, CSP…).• Tham gia thiết kế, review kiến trúc và code review cùng team.• Làm việc theo quy trình Agile/Scrum, phối hợp chặt chẽ với Product Owner và QA.• Đóng góp ý tưởng cải tiến hệ thống, hiệu năng và trải nghiệm người dùng.

• Analyze, understand business and technical requirements and work with clients across different domains and industries• Produce high-quality design deliverables that describe how the solution will accommodate business and technical requirements• Design, develop, and maintain efficient, reusable, and reliable code using the best practices and design patterns• Conduct unit and manual testing; and deliver high quality solutions• Identify bottlenecks, bugs and devise solutions to troubleshoot and address issues• Work in an Agile, international environment with experienced and skilled colleagues in Vietnam and Europe• Plan and organize your own work and accurately report issues and progress in a timely manner• Take responsibility for building up team spirit and following up with team progress• Identify areas for personal development, not only for yourself, but also for your colleagues• You will get a chance to work with different programming languages and technologies, as those vary from project to project, a large part of our tech stacks is Java.

The Internal Audit & Risk Management person would be responsible for overseeing and managing a portfolio of audits & Risk Management. The role involves assessing internal controls, risk management processes, financial reporting, and ensuring compliance with legal and regulatory standards. This individual will play a critical role in safeguarding the company’s assets, driving operational efficiency, and ensuring adherence to company policies and industry standards.Key Responsibilities- Audit Planning & Strategy:• Participate in building the annual internal audit plan in collaboration with senior management, ensuring alignment with the organization's objectives and risk profile.• Participate and lead in discussions with management and senior stakeholders on Enterprise Risk Management.• Participate in risk assessments to identify key areas of concern and prioritize audits & risk activities accordingly.- Delivery:• Participate and lead to deliver the audits and ERM activities.• Perform audits of financial, operational, compliance, and IT-related areas in both the corporate and software-specific sectors.• Evaluate the adequacy and effectiveness of internal controls, risk management practices, and corporate governance processes.- Compliance & Regulatory Oversight:• Ensure the company complies with relevant local and international regulatory frameworks, Data Protection Regulation, and industry-specific standards.• Monitor and report on the effectiveness of compliance programs and internal control procedures.- Reporting & Communication:• Prepare detailed audit reports summarizing findings, risks, and recommendations.• Prepare, evaluate and present ERM plan & findings.• Present audit results and provide actionable insights.• Work closely with stakeholders to discuss audit results and drive the implementation of corrective actions.- Continuous Improvement:• Identify areas for improvement in internal controls, audit processes, and risk management.• Recommend and implement best practices to enhance efficiency and effectiveness in the internal audit function.• Stay updated on industry trends, emerging risks, and new audit methodologies relevant to the software and GCC sectors.- Collaboration with External Auditors & Stakeholders:• Act as the primary point of contact for external auditors and regulatory bodies during audits and reviews.• Collaborate with other departments such as finance, legal, compliance, and IT to understand operational challenges and address audit findings.• Regular interactions with senior leadership for ERM.- Business Continuity Plan:• For situations triggering BCP, call for emergency meeting with the Control Authority /BCP members, identify control actions required and track them to closure.• Organizes BCM committee meetings.• Define BCMS organization.• Implementation of BCMS tasks (e.g., BCP tests, trainings) in the organization.• Define yearly BCP plan in Jan which include the time for review & update BCMS framework.• Sharing of LL&BP in the BCP trainings & management meeting.• Follows-up open points from BCMS review minutes.• Review on open points from BCP test lessons learnt and audit.

MB Fast Track là hành trình vào nghề siêu tốc được thiết kế để kiếm tìm những Sinh viên Triển vọng đang theo học tại Hà Nội và các trường đại học lớn Miền Bắc để mang đến cơ hội phát triển sự nghiệp bền vững không chỉ tại Hà Nội mà còn ngay trên chính Chi nhánh MB ở quê hương tại các tỉnh Miền Bắc. Các tỉnh: Hà Giang, Cao Bằng, Bắc Kạn, Lạng Sơn, Tuyên Quang, Thái Nguyên, Phú Thọ, Bắc Giang, Quảng Ninh, Lào Cai, Lai Châu, Yên Bái, Điện Biên, Sơn La, Hòa Bình, Hà Nội, Hải Phòng, Hải Dương, Hưng Yên, Vĩnh Phúc, Bắc Ninh,Thái Bình, Nam Định, Hà Nam, Ninh BìnhHành trình MB Fast Track:1. Vòng 1: UP-licationUP hồ sơ, START hành trình!2. Vòng 2: Bee The Next Star: UP-skillĐược huấn luyện chuyên môn cùng các Banker xuất sắc nhất từ Quê hương của Bạn và định vị lối tắt vào nghề với các Giám đốc Vùng Khách hàng Cá nhân và Khách hàng Doanh nghiệp.3. Vòng 3: UP-kathonThử thách 3 giờ thực chiến cùng nhau với 3 Escape room bí mậtĐặc quyền dành riêng cho MBers Fast Track- Trực tiếp Fast Track chỉ sau 3 giờ lên vị trí Chuyên viên tại Ngân hàng Số số 1 Việt Nam”.- Học bổng The Best of MB Chasing 2025 cùng tổng giá trị giải thưởng hiện kim lên đến 100 triệu.- Giấy chứng nhận Thực tập 100 giờ từ MB.

* MỤC ĐÍCH CÔNG VIỆC:Kiểm soát, tổng hợp và báo cáo toàn bộ các hoạt động tài chính kế toán của công ty nhằm đảm bảo tính chính xác, minh bạch và tuân thủ các quy định pháp luật* NHIỆM VỤ CỤ THỂ:• Hạch toán các bút toán nội sinh, bút toán cuối kỳ• Kiểm tra đối chiếu số liệu giữa các bộ phận phần hành và số liệu kế toán tổng hợp• Kiểm tra đối chiếu số dư cuối kỳ đảm bảo khớp với các báo cáo kế toán chi tiết• Hướng dẫn các bộ phận phần hành xử lý và hạch toán nghiệp vụ kế toán, đồng thời kiểm tra giám sát công tác kế toán của các bộ phận phần hành liên quan• Đề xuất các bút toán, chế độ báo cáo và mẫu biểu báo cáo phù hợp• Đề xuất cải thiện quy trình thực hiện nghiệp vụ kế toán và luân chuyển chứng từ giữa các bộ phận nội bộ• Lập báo cáo doanh thu, chi phí, quản trị dòng tiền• Lập báo cáo tài chính theo tháng, quý, năm và các báo cáo giải trình chi tiết• Giám sát và kiểm soát chi phí phát sinh trong công ty và từng bộ phận• Giám sát kế toán thuế đôn đốc nộp các báo cáo đúng hạn, kịp thời• Phối hợp kế toán thuế giải trình số liệu và cung cấp hồ sơ sổ sách phục vụ cho công tác thanh tra kiểm tra• Tổng hợp và cung cấp số liệu kế toán khi có yêu cầu• Cung cấp số liệu cho ban giám đốc khi có yêu cầu• Lưu trữ các tài liệu, chứng từ kế toán theo quy định pháp luật* KẾT QUẢ ĐẦU RA:• Cân đối số liệu kế toán chính xác, không chênh lệch• Số liệu kế toán chính xác, không sai sót về định khoản nghiệp vụ.• Đầy đủ, Chính xác, rõ ràng, minh bạch• Nâng cao hiệu quả xử lý nghiệp vụ kế toán• Đầy đủ, đúng hạn• Biến động chi phí, theo tháng, quý, năm• Nộp bao cáo đúng hạn, Hồ sơ kế toán đầy đủ• Hồ sơ kế toán đầy đủ, đúng quy định pháp luật để phục vụ công tác thanh, tra kiểm tra• Chính xác, tin cậy• Hồ sơ lưu trữ đầy đủ, khoa học* Quyền Hạn:• Yêu cầu nhân viên kế toán điều chỉnh nghiệp vụ khi phát sinh sai sót• Yêu cầu các bộ phận nội bộ cung cấp số liệu cung cấp số liệu phụ vụ cho công tác kế toán• Đề xuất các kế hoạch và hoạt động nhằm cải thiện quy trình kế toán, hệ thống báo cáo, tăng cường kiểm soát nội bộ, v.v..* QUAN HỆ CÔNG TÁC:• Line báo cáo: Kế toán trưởng.• Các bộ phận nộ bộ thường xuyên tác nghiệp: Phòng kinh doanh, Phòng mua hàng, phòng HCNS.• Cơ quan bên ngoài thường xuyên giao dịch: Thuế, Thống kê, kiểm toán, ngân hàng.

Key Responsibilities and Duties: • Participate in project management of Operations projects such as system enhancement, launching new products, new services.• Monitor and handle operations outsourcing activities and issues.• Coordinate with Front Office in providing banking solutions to customers.• Support other Operation Departments in trouble shooting and solution brainstorming.• Assist Department Head, Team leader in streamlining operation processes and incident/crisis management• In charge of the Kaizen activities in the branch.• Participate in making and arranging Business Continuity Plan for the bank.• Perform other duties assigned by Department Head and Team leader

Purpose of this position/Position summaryThe Aftermarket Sales Engineer is responsible in driving revenue growth through the identification and development of aftermarket sales opportunities in Vietnam. This role requires a combination of technical expertise, strong sales acumen, and exceptional customer relationship management skills.Primary duties and responsibilities- Sales Growth: Develop and execute strategic sales plans to expand market share and drive revenue growth within assigned territories.- Identify and Qualify Sales Opportunities: Proactively identify aftermarket sales opportunities within existing client accounts and new prospects. Evaluate customer needs and requirements to recommend appropriate aftermarket products and services.- Funnel Development: Participate in exhibitions, seminars, webinars etc. to generate more sales and opportunities.- Technical Consultation: Serve as a subject matter expert on our products and services, providing technical consultation and support to customers. Understand customer challenges and recommend tailored solutions to meet their specific needs.- Proposal Development: Prepare and present compelling proposals and quotations to customers, outlining the features, benefits, and value proposition of our aftermarket products and services. Collaborate with internal teams to ensure accurate and timely proposal development.- Relationship Management: Build and maintain strong relationships with customers, ensuring high levels of customer satisfaction and retention. Act as the primary point of contact for aftermarket sales inquiries, addressing customer concerns and inquiries promptly and effectively- Collaboration: Collaborate cross-functionally with internal teams, including Applications, Service, Sales, Back Office, and Logistics to ensure seamless delivery of aftermarket products and services. Communicate customer requirements and feedback to internal stakeholders to drive product enhancements and improvements.- Reporting: Generate a monthly sales progress report for assessment by the supervisor.- Market Analysis: Stay abreast of market trends, competitor activities, and industry developments related to aftermarket products and services. Provide insights and recommendations to management based on market analysis to enhance our competitive positioning.

- Quản lý và điều hành toàn bộ hoạt động của bộ phận kế toán.- Lập báo cáo tài chính, báo cáo thuế, báo cáo quản trị định kỳ theo quy định của pháp luật và yêu cầu của Ban Giám đốc.- Kiểm soát các nghiệp vụ kế toán, đảm bảo tính chính xác và tuân thủ các chuẩn mực kế toán, chính sách thuế.- Xây dựng và tối ưu hóa hệ thống kế toán, quy trình kiểm soát nội bộ nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động.- Xây dựng các quy trình, biểu mẫu liên quan đến kế toán, tài chính tại công ty- Phối hợp với các bộ phận liên quan như sản xuất, mua hàng, kho để đảm bảo dữ liệu kế toán chính xác, kịp thời.