Mô Tả Công Việc
+ Thực hiện đánh giá pháp lý, tư vấn pháp lý các hồ sơ tranh chấp của PG Bank với đối tác (tranh chấp tín dụng, tranh chấp lao động, tranh chấp khác).
+ Trong một số trường hợp đặc biệt sẽ trực tiếp tham gia tố tụng tại các cơ quan tiến hành tố tụng (kể cả Cơ quan điều tra, viện kiểm sát) liên quan tới các vụ việc tranh chấp phát sinh tại PG Bank theo yêu cầu của Ban lãnh đạo;
+ Đánh giá tác động, Tư vấn triển khai áp dụng các văn bản pháp luật; Cảnh báo, khuyến nghị các rủi ro, lợi ích ảnh hưởng đến PG Bank khi có sự thay đổi của Pháp luật;
+ Theo dõi, rà soát và đưa ra các kiến nghị, đề xuất liên quan đến việc soạn thảo, ban hành và quản lý văn bản định chế; tổ chức lập kế hoạch xây dựng mới, sửa đổi, bổ sung văn bản định chế phù hợp với các quy định của pháp luật;
+ Trực tiếp soạn thảo văn bản định chế theo lĩnh vực phụ trách, theo yêu cầu của cấp có thẩm quyền;
+ Thẩm định về mặt pháp lý các văn bản định chế do các đơn vị khác soạn thảo;
+ Các công việc khác theo phân công của lãnh đạo phòng.
Yêu Cầu Công Việc
+ Học vị cử nhân Luật tại Khoa Luật ĐHQG (nay là trường ĐH Luật - ĐHQGHN); Đại học Luật Hà Nội trở lên; Am hiểu pháp luật Việt Nam; Hiểu biết các hoạt động cơ bản của Ngân hàng;.
+ Kinh nghiệm: Có kinh nghiệm làm tư vấn pháp luật hoặc làm công việc pháp chế tại Ngân hàng hoặc tổ chức kinh tế, văn phòng luật sư, văn phòng công chứng;
+ Giao tiếp tốt, có khả năng diễn giải và thuyết phục; có khả năng tạo dựng mối quan hệ, làm việc theo nhóm;
+ Minh bạch, trung thực, tôn trọng kỷ luật; Nhiệt huyết, năng động, sáng tạo; Tinh thần trách nhiệm cao, chủ động trong mọi công việc; Đạo đức nghề nghiệp tốt; Cam kết gắn bó lâu dài.
+ Ưa nhìn, không dị tật; sức khỏe tốt, đảm bảo nhu cầu công việc;
+ Có khả năng phân tích, đánh giá, tổng hợp và dự báo;
+ Tin học: Thành thạo tin học văn phòng.
+ Ưu tiên ứng viên:
- Có kinh nghiệm pháp chế (tư vấn, tư vấn xử lý tranh chấp) tại các TC tài chính, ngân hàng trong hệ thống;
- Tiếng Anh soạn thảo tốt.
THÔNG TIN KHÁC
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 23 - 40
Thời gian làm việc: Từ Thứ 2 - Thứ 6
- Thời gian thử việc: Được nhận full lương và tiền ăn trong thời gian thử việc.
Hình thức
Quyền Lợi
- Lương: Cạnh tranh
- Thưởng hiệu suất hoàn thành công việc
- Quà và thưởng dịp lễ, tết âm lịch hàng năm
- Chương trình khám sức khỏe cho CBNV định kỳ hàng năm
- Chương trình du lịch, nghỉ mát (teambuilding): 4 triệu đồng/CBNV/năm
- Phụ cấp khác: Theo quy định hiện hành
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.