Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
Lập kế hoạch rà soát công việc chi tiết theo từng mốc thời gian và theo tiến độ triển khai của dự án;
Quản lý các hợp đồng quản lý vận hành khách sạn theo phân công;
Làm việc sát sao với Ban quản lý dự án (PMU), đơn vị quản lý, tư vấn và các phòng ban có liên quan trong việc triển khai dự án, đảm bảo tiến độ các hạng mục theo từng thời kỳ được thực hiện đúng tiến độ;
Theo dõi các yêu cầu liên quan đến vận hành của khách sạn trong thời gian review và chốt thiết kế. Đảm bảo các thiết kế trước khi trình Ban lãnh đạo phê duyệt đã được ban Khối Quản lý & Phát triển Nghỉ dưỡng rà soát và cho ý kiến;
Lập báo cáo đánh giá tiến độ thực tế tại dự án theo định kỳ và đưa ra cảnh báo về tình trạng chậm trễ hoặc các rủi ro (nếu có);
Tham gia các cuộc họp định kỳ liên quan đến thiết kế và tiến độ xây dựng;
Theo dõi tiến độ và phối hợp với các phòng ban có liên quan thực hiện các thanh toán theo đúng thời hạn quy định trong hợp đồng;
Thường xuyên cập nhật và cung cấp thông tin về dự án cho Khối Quản lý & Phát triển Nghỉ dưỡng;
Chịu trách nhiệm lấy xác nhận từ khách sạn và xin phê duyệt chủ trương từ lãnh đạo liên quan đến các yêu cầu thay đổi về thiết kế, xây dựng có ảnh hưởng đến vận hành và mua sắm FF&E;
Chịu trách nhiệm theo dõi tiến độ mua hàng FF&E từ Ban quản lý dự án và báo cáo nếu phát hiện rủi ro chậm tiến độ;
Các công việc khác theo sự phân công từ lãnh đạo cấp trên trực tiếp.
Yêu Cầu Công Việc
Tốt nghiệp Đại học trở lên;
Có từ 02 – 03 năm kinh nghiệm hoạt động trong lĩnh vực Khách sạn/khu nghỉ dưỡng, Bất động sản hoặc làm việc tại các công ty Quản lý Tài sản;
Có trải nghiệm & hiểu biết về lĩnh vực thiết kế, xây dựng;
Có khả năng sử dụng tốt Tiếng Anh ở cả 4 kỹ năng (Nghe, nói, đọc, viết);
Có thái độ tích cực, trách nhiệm, trung thực, sẵn sàng học hỏi, kỷ luật.
Hình thức
Quyền Lợi
- Tham gia BHXH đầy đủ
- Mọi chế độ khác sẽ trao đổi trong quá trình phỏng vấn
Mức lương
Từ 12 đến 20 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
