Mô Tả Công Việc
- Xây dựng chỉ tiêu KPIs
- Tham gia thực hiện KPIs
+ Thực hiện công tác đôn đốc, hỗ trợ các Phòng/Ban/ĐVTV trong công tác thực hiện KPIs;
+ Thực hiện tổng hợp vs soát xét kết quả thực hiện KPIs;
+ Tham gia đánh giá kết quả thực hiện KPIs;
- Tổ chức soạn thảo tài liệu KPIS
+ Xây dựng Quy định, Quy trình, Hướng dẫn các tài liệu liên quan đến công tác triển khai KPIs;
+ Thực hiện đào tạo công tác KPIs;
- Tổ chức xây dựng và thiết kế hệ thống kiểm soát văn bản quản trị
- Kiểm soát tuân thủ theo chức năng nhiệm vụ và phân cấp thẩm quyền của các đơn vị, phòng ban
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp đại học các chuyên ngành kinh tế, luật, quản trị kinh doanh, nhân sự....
- Hiểu biết tốt về quản trị doanh nghiệp;
- Hiểu biết sâu về hệ thống, tình hình hoạt động của doanh nghiệp;
- Phân tích, tổng hợp, lập kế hoạch, trình bày: xuất sắc;
- Thuyết phục, đàm phán, tạo ảnh hưởng: xuất sắc
Hình thức
Quyền Lợi
- Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.