Mô Tả Công Việc
- Khảo sát, tư vấn, phân tích yêu cầu đơn vị, xây dựng đầu bài nghiệp vụ cho team phần mềm phụ trách
- Truyền đạt chính xác nội dung, hỗ trợ các thành viên dự án, quản lý dự án phát triển phần mềm về yêu cầu của khách hàng cần đáp ứng.
- Viết các tài liệu đặc tả yêu cầu nghiệp vụ phần mềm, tài liệu đặc tả trường hợp sử dụng (usecase); thiết kế giao diện mẫu (prototype).
- Tổ chức tài liệu hóa hướng dẫn, thực hiện đào tạo, chuyển giao sản phẩm phần mềm cũng như hỗ trợ cho người dùng sử dụng sản phẩm và xử lý sự cố khi vấn đề xảy ra.
- Phối hợp thực hiện kiểm thử, đánh giá chất lượng sản phẩm phần mềm.
- Triển khai hệ thống quy trình và các hệ thống quản lý phát triển phần mềm.
- Báo cáo cho lãnh đạo trực tiếp tình hình thực hiện công việc để kịp thời có những thay đổi phù hợp.
Yêu Cầu Công Việc
- Kinh nghiệm triển khai, phân tích nghiệp vụ hệ thống ERP ( Ưu tiên Bravo)
- Kinh nghiệm ít nhất 1 năm làm việc tại vị trí phân tích nghiệp vụ hoặc tương đương.
- Có kinh nghiệm về tiếp nhận và quản lý yêu cầu nghiệp vụ
- Có kinh nghiệm về việc xây dựng quy trình
- Nắm rõ các quy trình trình phát triển phần mềm, phân tích nghiệp vụ
- Giao tiếp tốt, quản lý công việc hiệu quả, có tinh thần trách nhiệm.
- Có kỹ năng truyền đạt thông tin giữa người dùng và đội triển khai hệ thống ERP
- Chịu khó, chăm chỉ, nhiệt tình, chủ động trong công việc
Hình thức
Quyền Lợi
- Thu nhập sẽ được thỏa thuận theo năng lực và trao đổi kỹ trong quá trình phỏng vấn từ 15-20tr/tháng
- Có cơ hội thăng tiến, làm việc lâu dài, thu nhập ổn định
- Cấp trên lắng nghe, hỗ trợ tuyệt đối và toàn diện cho các mục tiêu công việc chung đã được thống nhất
- Tham dự các khóa đào tạo kỹ năng, phát triển cá nhân theo chế độ của công ty
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, tương trợ, có tính khích lệ ca
Mức lương
Từ 15 đến 20 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.