Mô Tả Công Việc
- Supervising engineers and technicians, mentoring staff, and hiring new employees.
- Ensuring projects meet technical specifications, timelines, and budget constraints.
- Implementing engineering processes, quality standards, and safety protocols.
- Reviewing designs, conducting feasibility studies, and solving complex technical problems.
- Preparing reports, coordinating with contractors, and liaising with other departments.
- Giám sát kỹ sư và kỹ thuật viên, hướng dẫn nhân viên và tuyển dụng nhân sự mới.
- Đảm bảo các dự án đáp ứng thông số kỹ thuật, tiến độ và hạn mức ngân sách.
- Triển khai các quy trình kỹ thuật, tiêu chuẩn chất lượng và các quy định an toàn.
- Xem xét thiết kế, thực hiện nghiên cứu khả thi và giải quyết các vấn đề kỹ thuật phức tạp.
- Chuẩn bị báo cáo, phối hợp với nhà thầu và liên lạc với các phòng ban khác.
Yêu Cầu Công Việc
- Bachelor’s degree in Engineering (Mechanical, Electrical, Software, etc.).
- 2–5+ years in a relevant engineering field, with demonstrated leadership experience.
- Strong understanding of engineering software, design principles, and industry standards.
- Strong analytical, communication, leadership, and problem-solving abilities.
- Bằng cử nhân ngành Kỹ thuật (Cơ khí, Điện, Phần mềm, v.v.).
- 2–5+ năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kỹ thuật liên quan, có kinh nghiệm lãnh đạo rõ ràng.
- Am hiểu phần mềm kỹ thuật, nguyên tắc thiết kế và tiêu chuẩn ngành.
- Kỹ năng phân tích, giao tiếp, lãnh đạo và giải quyết vấn đề mạnh mẽ.
Hình thức
Quyền Lợi
- Competitive salary commensurate with qualifications and experience.
- Tailored benefits package based on position and seniority level.
- Staff accommodation provided or housing and transportation allowance.
- Three meals per working day.
- 8.5-hour work shifts, 6 day off per months.
- Onboarding allowance and home visit travel support.
- Service charge and incentive bonuses applicable during probation period.
- 13th month salary bonus based on business performance.
- Public holidays, annual leave, and insurance benefits in accordance with company policy and local labor regulations.
- Mức lương cạnh tranh tương xứng với năng lực và kinh nghiệm
- Gói phúc lợi được thiết kế phù hợp với vị trí và cấp bậc
- Cung cấp nhà ở cho nhân viên hoặc hỗ trợ phụ cấp nhà ở và đi lại
- Ba bữa ăn trong mỗi ngày làm việc
- Ca làm 8.5 tiếng, nghỉ 6 ngày/tháng
- Hỗ trợ chi phí nhận việc và trợ cấp về thăm nhà
- Phí phục vụ và thưởng khuyến khích áp dụng trong thời gian thử việc
- Thưởng lương tháng 13 dựa trên kết quả kinh doanh
- Nghỉ lễ, phép năm và chế độ bảo hiểm theo quy định của công ty và luật lao động hiện hành
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.