Mô Tả Công Việc
MINH TRẦN HOLDINGS TUYỂN DỤNG: NHÂN VIÊN QUẢN LÝ NHÀ HÀNG
– Quản lý toàn bộ hoạt động vận hành của nhà hàng, đảm bảo dịch vụ khách hàng và chất lượng món ăn đạt tiêu chuẩn.
– Lập kế hoạch, phân công công việc, giám sát hiệu quả làm việc của nhân viên.
– Kiểm soát chi phí, quản lý doanh thu – lợi nhuận, và tối ưu hoạt động kinh doanh.
– Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên.
– Giải quyết các tình huống phát sinh trong ca làm việc, đảm bảo sự hài lòng của khách hàng.
– Báo cáo định kỳ cho Ban Giám đốc / Chủ nhà hàng.
Yêu cầu:
– Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Quản lý / Trợ lý Quản lý nhà hàng hoặc tương đương.
– Am hiểu quy trình vận hành nhà hàng, kỹ năng quản lý đội nhóm và xử lý tình huống tốt.
– Tác phong chuyên nghiệp, giao tiếp tốt, chịu được áp lực công việc.
– Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong chuỗi F&B hoặc nhà hàng cao cấp.
Quyền lợi:
– Mức lương: Thỏa thuận theo năng lực
– Thưởng doanh thu, thưởng KPI hàng tháng.
– Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
– Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và thân thiện.
Liên hệ nộp hồ sơ:
Hotline: 0905.083.800
Email: [email protected] / [email protected]
Hoặc nộp hồ sơ trực tiếp tại: Công ty TNHH Minh Trần Holdings (25 Nguyễn Thái Bình, phường Hòa Khánh, thành phố Đà Nẵng)
Hình thức
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.