Mô Tả Công Việc
- Hỗ trợ Trưởng Bộ Phận HR giám sát các hoạt động của nhân viên nhân sự
- Trực tiếp quản lý các hoạt động liên quan đến: tuyển dụng, đào tạo, HĐLĐ, công tác tính lương, thưởng, bảo hiểm xã hội, thuế,... và các phúc lợi khác
- Xây dựng qui trình làm việc, kế hoạch hoạt động của bộ phận
Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp ĐH ưu tiên chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, Luật, Kinh tế
- 4 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương (từng làm việc cho CNTT là điểm cộng)
- Nắm rõ luật lao động
- Thời gian làm việc từ thứ 2 - thứ 6 (8h - 16h45)
Hình thức
Quyền Lợi
- Ăn trưa với menu đa dạng tại canteen văn phòng, hỗ trợ chi phí đt 150k/tháng đối với nhân viên chính thức
- Thưởng hiệu quả KD theo tình hình KD của công ty
- Thưởng lễ, tết, sinh nhật,vv...
- Khám sức khoẻ định kỳ, du lịch team building 4 sao hằng năm
- Tham gia đầy đủ chế độ bảo hiểm, BH 24/24, BHSK
Mức lương
Từ 16 đến 20 triệu
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.