Mô Tả Công Việc
Quản lý chung:
- Chủ trì công tác tuyển dụng các vị trí toàn Công ty. Lập, theo dõi kế hoạch hoạt động năm/quý/tháng của Phòng nhân sự.
- Nghiên cứu, xây dựng các quy trình, quy định liên quan đến chuyên môn của Phòng.
- Phối hợp tổ chức bộ máy, định biên nhân sự, tuyển dụng, đào tạo, đánh giá kết quả công việc
- Sắp xếp, phân công công việc cho nhân viên.
- Lập báo cáo tuần tổng hợp các nhiệm vụ của Phòng gửi Tổng Giám đốc.
Tuyển dụng, đào tạo và điều phối nguồn nhân lực:
- Chủ trì công tác tuyển dụng các vị trí toàn công ty
- Quy hoạch nhân sự, thiết lập chương trình đào tạo & phát triển nguồn nhân lực, tổ chức đào tạo, nâng cao năng lực cho CBNV; Xây dựng và hướng dẫn thực thi quy trình đào tạo hội nhập cho nhân viên mới
Thực hiện các công việc HCNS khác theo sự phân công của BLĐ.
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
- Chủ trì công tác tuyển dụng các vị trí toàn Công ty. Lập, theo dõi kế hoạch hoạt động năm/quý/tháng của Phòng nhân sự.
- Nghiên cứu, xây dựng các quy trình, quy định liên quan đến chuyên môn của Phòng.
- Phối hợp tổ chức bộ máy, định biên nhân sự, tuyển dụng, đào tạo, đánh giá kết quả công việc
- Sắp xếp, phân công công việc cho nhân viên.
- Lập báo cáo tuần tổng hợp các nhiệm vụ của Phòng gửi Tổng Giám đốc.
Tuyển dụng, đào tạo và điều phối nguồn nhân lực:
- Chủ trì công tác tuyển dụng các vị trí toàn công ty
- Quy hoạch nhân sự, thiết lập chương trình đào tạo & phát triển nguồn nhân lực, tổ chức đào tạo, nâng cao năng lực cho CBNV; Xây dựng và hướng dẫn thực thi quy trình đào tạo hội nhập cho nhân viên mới
Thực hiện các công việc HCNS khác theo sự phân công của BLĐ.
Yêu Cầu Công Việc
- Giới tính: Nam/Nữ. Không yêu cầu độ tuổi
- Có kinh nghiệm tuyển dụng nhân sự ít nhất 1 năm
- Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng các chuyên ngành Kinh tế, kinh doanh, truyền thông, hoặc các ngành có liên quan
- Có laptop cá nhân
- Ngoại hình sáng, giao tiếp tốt
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
- Có kinh nghiệm tuyển dụng nhân sự ít nhất 1 năm
- Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng các chuyên ngành Kinh tế, kinh doanh, truyền thông, hoặc các ngành có liên quan
- Có laptop cá nhân
- Ngoại hình sáng, giao tiếp tốt
Hình thức
Quyền Lợi
- Lương cứng: 12tr- 15tr + thưởng % doanh số của nhân sự (up to 100tr)
- Thử việc 2 tháng 85% lương
- Lương tháng 13 & thưởng hiệu quả;
- Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN, thưởng Lễ Tết...., chính sách phúc lợi của công ty, Teambuilding, du lịch hàng năm;
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, cởi mở, hỗ trợ tối đa để mọi người có thể phát huy khả năng, công việc tối đa
- Có nhiều cơ hội thăng thăng tiến lên vị trí cao hơn
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
Thứ 7 (từ 08:30 đến 12:00)
CS2: SB24-20 VINHOMES OCEAN PARK 1, Gia Lâm, Hà Nội.
CS3: VTĐ 7 - 160+162 , Ocean Park 3, Văn Giang, Hưng Yên.
- Thử việc 2 tháng 85% lương
- Lương tháng 13 & thưởng hiệu quả;
- Hưởng đầy đủ chế độ BHXH, BHYT, BHTN, thưởng Lễ Tết...., chính sách phúc lợi của công ty, Teambuilding, du lịch hàng năm;
- Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, cởi mở, hỗ trợ tối đa để mọi người có thể phát huy khả năng, công việc tối đa
- Có nhiều cơ hội thăng thăng tiến lên vị trí cao hơn
Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
Thứ 7 (từ 08:30 đến 12:00)
CS2: SB24-20 VINHOMES OCEAN PARK 1, Gia Lâm, Hà Nội.
CS3: VTĐ 7 - 160+162 , Ocean Park 3, Văn Giang, Hưng Yên.
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.