Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Đưa sản phẩm dự án bất động sản, dịch vụ hiện có của công ty ra thị trường;
- Đảm bảo các chỉ tiêu về doanh thu, doanh số, các chỉ tiêu phát triển và chăm sóc khách hàng của PKD trong ngắn/trung/dài hạn hoặc theo từng dự án mà Giám đốc sàn/công ty giao.
- Hỗ trợ Giám đốc sàn trong việc quản lý nhân viên trong PKD và triển khai kế hoạch bán hàng, kiểm tra, giám sát và báo cáo kết quả công việc hàng ngày/tuần/tháng/quý/năm hoặc theo từng dự án cho Giám đốc sàn.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu/chỉ đạo của Giám đốc sàn.
Yêu Cầu Công Việc
- Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm trong công tác quản lý và điều hành nhân viên kinh doanh cho vị trí Trưởng phòng kinh doanh;
- Am hiểu thị trường bất động sản.
- Kỹ năng lãnh đạo nhân viên;
- Kỹ năng tổ chức và giám sát công việc;
- Kỹ năng phân tích, tổng hợp và làm báo cáo;
- Kỹ năng giao tiếp, huấn luyện và đào tạo đội ngũ.
- Có đội nhóm là một lợi thế.
Hình thức
Quyền Lợi
- Lương cạnh tranh, thỏa thuận theo kinh nghiệm, năng lực làm việc
- Hoa hồng theo từng chiến dịch, dự án, thưởng nóng cho từng giao dịch
- Lương tháng 13 và thưởng năng suất làm việc
- BHXH, BHYT, BHTN và phép năm theo quy định Luật lao động, bảo hiểm sức khỏe theo quy định của công ty
- Thưởng các ngày lễ trong năm
- Thưởng tết âm lịch
- Du lịch, teambuilding….
- Các chương trình đào tạo chuyên biệt theo từng cấp bậc
- Lộ trình thăng tiến theo từng năm đối với nhân viên có sự cống hiến và thể hiện được bản thân một cách tốt nhất
Mức lương
Từ 12 đến 15 triệu
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
![[A9] BSV Tuyển Dụng Nhân Viên Trực Tổng Đài Nhà Mạng Vinaphone Không Yêu Cầu Kinh Nghiệm Làm Việc Tại 371 Nguyễn Kiệm](https://studentjob.vn/resize/150/0/store/2024/4/bellsystem24-viet-nam.jpg)
