Việc làm cho sinh viên Đại học Công nghiệp Việt Trì

- Nhận yêu cầu, lập kế hoạch và tổ chức thực hiện kế hoạch công việc của Nhóm kỹ thuật liên quan đến thiết kế, giác sơ đồ, rập, tài liệu hướng dẫn may/là/bao gói...vv - Kiểm tra, đôn đốc công việc của Nhóm kỹ thuật đảm bảo đúng hạn và đúng chất lượng yêu cầu. - Quản lý các trang thiết bị được giao cho Phòng kỹ thuật để thực hiện công việc. Đăng ký mua/ bổ sung trang thiết bị, vật tư để đảm bảo Phòng kỹ thuật có đủ vật tư thiết bị cần thiết để làm việc. - Quản lý nhân sự nhóm Kỹ thuật: Phân công công việc, đánh giá chất lượng công việc, quản lý giờ giấc và đảm bảo các nhân sự trong nhóm tuân thủ các quy định, nội quy lao động, an toàn lao động, 5S, ISO vv... - Chỉnh sửa rập, làm sơ đồ cắt, ban hành hướng dẫn may, giải quyết các sự cố trên chuyền liên quan đến vấn đề kỹ thuật. - Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên: • Tham gia các dự án cải tiến • Lập báo cáo & thực hiện công tác báo cáo • Các công việc khác được phân công.

- Thực hiện thanh toán, tính tiền chính xác cho khách hàng
- Đảm bảo quá trình thu tiền minh bạch, không sai sót
- Tiếp nhận và xử lý thông tin, yêu cầu từ khách hàng
- Tư vấn, hỗ trợ khách hàng về các dịch vụ, giải đáp thắc mắc
- Báo cáo kịp thời các vấn đề phát sinh cho trưởng bộ phận
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của quản lý

• Giới thiệu, tư vấn cho khách hàng các chương trình, khóa học Tiếng Anh phù hợp (telesale + tư vấn trực tiếp khi khách hàng đến với trung tâm)
• Chăm sóc, hỗ trợ, giải đáp các vấn đề liên quan cho khách hàng.
• Tham gia các chương trình, sự kiện của chi nhánh để mở rộng thị trường & tìm kiếm thêm khách hàng tiềm năng

- Lập kế hoạch phát triển cây xanh, cảnh quan và môi trường phù hợp với quy hoạch của dự án quản lý trình Ban Giám đốc phê duyệt.

- Tổ chức triển khai kế hoạch phát triển cây xanh, cảnh quan và môi trường đã được phê duyệt.

- Lập dự toán thi công các hạng mục cảnh quan và cây xanh.

- Xây dựng quy trình, triển khai hướng dẫn, chịu trách nhiệm về việc ươm trồng, chăm sóc, bảo dưỡng cây xanh tại các vườn ươm của công ty.

- Xây dựng phương án cải tạo cây cối.

- Lập kế hoạch chăm sóc cây xanh hàng tuần, hàng tháng, hàng quý và phân công công việc theo kế hoạch đã lập.

- Xây dựng phương án cải tạo cây cối; nâng cấp, cải tạo các tiểu cảnh để làm sinh động cảnh quan tại dự án

- Phối hợp với Phòng/Ban liên quan giải quyết các phát sinh về cảnh quan, môi trường tại dự án.

- Quản lý chỉ đạo, chịu trách nhiệm chung mọi hoạt động của phòng.

- Xây dựng kế hoạch về nguồn nhân lực và kế hoạch triển khai công việc của phòng mình.

- Quản lý đội ngũ nhân viên làm việc hiệu quả và có tính chuyên nghiệp cao.

- Thực hiện báo cáo kết quả hoạt động định kỳ hàng tháng, quý, năm.

- Tham mưu BLĐ về các vấn đề liên quan đến cảnh quan, môi trường

• Tiếp cận và xây dựng mối quan hệ với khách hàng cá nhân nhằm tiếp thị, thu hút khách hàng sử dụng các sản phẩm dịch vụ của SHB
• Tiếp nhận và xử lý các đề nghị vay vốn và các hình thức cấp tín dụng khác tại SHB
• Thực hiện cấp các khoản tín dụng đã được ký kết với khách hàng
• Duy trì mối quan hệ với khách hàng, thực hiện chăm sóc khách hàng theo quy định và chính sách ngân hàng bán lẻ của SHB;
• Tư vấn, tiếp thị và bán chéo các sản phẩm dịch vụ khác của SHB cho khách hàng
• Chịu trách nhiệm thực hiện và báo cáo các chỉ tiêu được giao trước Ban lãnh đạo tại đơn vị trực tiếp quản lý.
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp quản lý

• Quy hoạch, phân vùng thị trường, phân công đội ngũ NVBH, xác định khách hàng tiềm năng, xây dựng phương án & cách thức thiết lập, kết nối, chăm sóc và bán hàng thành công…          
• Giải quyết các khiếu nại, khiếu kiện của khách hàng…         
• Kiểm soát thái độ của nhân viên và nhân viên của đối tác làm việc tại siêu thị với khách hàng…             
• Tìm hiểu về thói quen tiêu dùng và đặc thù của khách hàng thuộc địa phương…                    
• Cải thiện chất lượng dịch vụ khách hàng, tăng cường các hoạt động hoạt náo trong showroom…   
• Quản lý, lên kế hoạch và quy định nội bộ về bảo trì, sửa chữa, mua sắm trang thiết bị     
• Quản lý & đào tạo nhân sự và kiểm soát công việc của cấp dưới…
• Đảm bảo an toàn lao động của nhân viên trong showroom      
• Giám sát việc đặt hàng đầy đủ đúng...                                 
• Kiểm soát việc tổ chức việc thực hiện chương trình khuyến mãi (chuẩn bị, ra chương trình và theo dõi)…                                
• Tổ chức việc khảo sát đối thủ cạnh tranh…                                
• Kiểm soát hàng hủy, hàng bể vỡ,quầy kệ và hàng hóa…

• Chốt hợp đồng và lập kế hoạch giao hàng /nghiệm thu                        
• Thực hiện / giám sát quá trình & kết quả giao hàng.
• Hoàn thiện hồ sơ đơn hàng, công nợ, thanh toán và xử lý phát sinh / khiếu nại sau giao hàng        
• Phát triển thị trường, tìm kiếm thông tin khách hàng tiềm năng mới (bổ sung vào Kế hoạch bán hàng)…            
• Chăm sóc & quản trị quan hệ khách hàng                            
• Xây dựng mối quan hệ với khách hàng: khuyến khích phản hồi; Referal; mua lặp lại        
• Tiếp nhận khiếu nại, yêu cầu, phản hồi của khách hàng - phối hợp xử lý vấn đề phát sinh (nhóm chat zalo…)…                            
• Nghiên cứu, đề xuất cải tiến công năng / ứng dụng sản phẩm dịch vụ                     
• Thu thập thông tin, đánh giá vùng thị trường mới theo chủ trương, kế hoạch kinh doanh hàng năm    
• Am hiểu kiến thức ngành hàng để tư vấn định hướng mua hàng (khuynh hướng phát triển & sử dụng gạch men)…       

• Lập kế hoạch bán, thực hiện chương trình, kịch bản chào hàng                    
• Chốt hợp đồng và lập kế hoạch giao hàng /nghiệm thu                        
• Thực hiện / giám sát quá trình & kết quả giao hàng.
• Hoàn thiện hồ sơ đơn hàng, công nợ, thanh toán và xử lý phát sinh / khiếu nại sau giao hàng        
• Xây dựng kế hoạch & kịch bản truyền thông - quảng cáo bên ngoài (Biển hiệu, bảng hiệu, poster, banners…)...                                                 
• Phát triển thị trường, tìm kiếm thông tin khách hàng tiềm năng mới (bổ sung vào Kế hoạch bán hàng)…            
• Chăm sóc & quản trị quan hệ khách hàng                            
• Xây dựng mối quan hệ với khách hàng: khuyến khích phản hồi; Referal; mua lặp lại        
• Tiếp nhận khiếu nại, yêu cầu, phản hồi của khách hàng - phối hợp xử lý vấn đề phát sinh (nhóm chat zalo…)…                            
• Nghiên cứu, đề xuất cải tiến công năng / ứng dụng sản phẩm dịch vụ                     
• Thu thập thông tin, đánh giá vùng thị trường mới theo chủ trương, kế hoạch kinh doanh hàng năm    
• Am hiểu kiến thức ngành hàng để tư vấn định hướng mua hàng (khuynh hướng phát triển & sử dụng gạch men)…       

• Quy hoạch, phân vùng thị trường, phân công đội ngũ NVBH, xác định khách hàng tiềm năng, xây dựng phương án & cách thức thiết lập, kết nối, chăm sóc và bán hàng thành công…          
• Giải quyết các khiếu nại, khiếu kiện của khách hàng…         
• Kiểm soát thái độ của nhân viên và nhân viên của đối tác làm việc tại siêu thị với khách hàng…             
• Tìm hiểu về thói quen tiêu dùng và đặc thù của khách hàng thuộc địa phương…                    
• Cải thiện chất lượng dịch vụ khách hàng, tăng cường các hoạt động hoạt náo trong showroom…   
• Quản lý, lên kế hoạch và quy định nội bộ về bảo trì, sửa chữa, mua sắm trang thiết bị     
• Quản lý & đào tạo nhân sự và kiểm soát công việc của cấp dưới…
• Đảm bảo an toàn lao động của nhân viên trong showroom      
• Giám sát việc đặt hàng đầy đủ đúng...                                 
• Kiểm soát việc tổ chức việc thực hiện chương trình khuyến mãi (chuẩn bị, ra chương trình và theo dõi)…                                
• Tổ chức việc khảo sát đối thủ cạnh tranh…                                
• Kiểm soát hàng hủy, hàng bể vỡ,quầy kệ và hàng hóa…
• Quản lý kết quả kinh doanh: Xây dựng ngân sách & chỉ tiêu nhắm tối ưu hóa doanh số, lãi, tồn kho, thất thoát, năng suất lao động, chi phí nhân sự và các chi phí khác…                                   

• Lập kế hoạch bán, thực hiện chương trình, kịch bản chào hàng                    
• Chốt hợp đồng và lập kế hoạch giao hàng /nghiệm thu                        
• Thực hiện / giám sát quá trình & kết quả giao hàng.
• Hoàn thiện hồ sơ đơn hàng, công nợ, thanh toán và xử lý phát sinh / khiếu nại sau giao hàng        
• Xây dựng kế hoạch & kịch bản truyền thông - quảng cáo bên ngoài (Biển hiệu, bảng hiệu, poster, banners…)...                                                 
• Phát triển thị trường, tìm kiếm thông tin khách hàng tiềm năng mới (bổ sung vào Kế hoạch bán hàng)…            
• Chăm sóc & quản trị quan hệ khách hàng                            
• Xây dựng mối quan hệ với khách hàng: khuyến khích phản hồi; Referal; mua lặp lại        
• Tiếp nhận khiếu nại, yêu cầu, phản hồi của khách hàng - phối hợp xử lý vấn đề phát sinh (nhóm chat zalo…)…                            
• Nghiên cứu, đề xuất cải tiến công năng / ứng dụng sản phẩm dịch vụ                     
• Thu thập thông tin, đánh giá vùng thị trường mới theo chủ trương, kế hoạch kinh doanh hàng năm    
• Am hiểu kiến thức ngành hàng để tư vấn định hướng mua hàng (khuynh hướng phát triển & sử dụng gạch men)…       

• Quy hoạch, phân vùng thị trường, phân công đội ngũ NVBH, xác định khách hàng tiềm năng, xây dựng phương án & cách thức thiết lập, kết nối, chăm sóc và bán hàng thành công…          
• Giải quyết các khiếu nại, khiếu kiện của khách hàng…         
• Kiểm soát thái độ của nhân viên và nhân viên của đối tác làm việc tại siêu thị với khách hàng…             
• Tìm hiểu về thói quen tiêu dùng và đặc thù của khách hàng thuộc địa phương…                    
• Cải thiện chất lượng dịch vụ khách hàng, tăng cường các hoạt động hoạt náo trong showroom…   
• Quản lý, lên kế hoạch và quy định nội bộ về bảo trì, sửa chữa, mua sắm trang thiết bị     
• Quản lý & đào tạo nhân sự và kiểm soát công việc của cấp dưới…
• Đảm bảo an toàn lao động của nhân viên trong showroom      
• Giám sát việc đặt hàng đầy đủ đúng...                                 
• Kiểm soát việc tổ chức việc thực hiện chương trình khuyến mãi (chuẩn bị, ra chương trình và theo dõi)…                                
• Tổ chức việc khảo sát đối thủ cạnh tranh…                                
• Kiểm soát hàng hủy, hàng bể vỡ,quầy kệ và hàng hóa…
• Quản lý kết quả kinh doanh: Xây dựng ngân sách & chỉ tiêu nhắm tối ưu hóa doanh số, lãi, tồn kho, thất thoát, năng suất lao động, chi phí nhân sự và các chi phí khác…                                   

• Lập kế hoạch bán, thực hiện chương trình, kịch bản chào hàng                    
• Chốt hợp đồng và lập kế hoạch giao hàng /nghiệm thu                        
• Thực hiện / giám sát quá trình & kết quả giao hàng.
• Hoàn thiện hồ sơ đơn hàng, công nợ, thanh toán và xử lý phát sinh / khiếu nại sau giao hàng        
• Xây dựng kế hoạch & kịch bản truyền thông - quảng cáo bên ngoài (Biển hiệu, bảng hiệu, poster, banners…)...                                                 
• Phát triển thị trường, tìm kiếm thông tin khách hàng tiềm năng mới (bổ sung vào Kế hoạch bán hàng)…            
• Chăm sóc & quản trị quan hệ khách hàng                            
• Xây dựng mối quan hệ với khách hàng: khuyến khích phản hồi; Referal; mua lặp lại        
• Tiếp nhận khiếu nại, yêu cầu, phản hồi của khách hàng - phối hợp xử lý vấn đề phát sinh (nhóm chat zalo…)…                            
• Nghiên cứu, đề xuất cải tiến công năng / ứng dụng sản phẩm dịch vụ                     
• Thu thập thông tin, đánh giá vùng thị trường mới theo chủ trương, kế hoạch kinh doanh hàng năm    
• Am hiểu kiến thức ngành hàng để tư vấn định hướng mua hàng (khuynh hướng phát triển & sử dụng gạch men)…       

• Quy hoạch, phân vùng thị trường, phân công đội ngũ NVBH, xác định khách hàng tiềm năng, xây dựng phương án & cách thức thiết lập, kết nối, chăm sóc và bán hàng thành công…          
• Giải quyết các khiếu nại, khiếu kiện của khách hàng…         
• Kiểm soát thái độ của nhân viên và nhân viên của đối tác làm việc tại siêu thị với khách hàng…             
• Tìm hiểu về thói quen tiêu dùng và đặc thù của khách hàng thuộc địa phương…                    
• Cải thiện chất lượng dịch vụ khách hàng, tăng cường các hoạt động hoạt náo trong showroom…   
• Quản lý, lên kế hoạch và quy định nội bộ về bảo trì, sửa chữa, mua sắm trang thiết bị     
• Quản lý & đào tạo nhân sự và kiểm soát công việc của cấp dưới…
• Đảm bảo an toàn lao động của nhân viên trong showroom      
• Giám sát việc đặt hàng đầy đủ đúng...                                 
• Kiểm soát việc tổ chức việc thực hiện chương trình khuyến mãi (chuẩn bị, ra chương trình và theo dõi)…                                
• Tổ chức việc khảo sát đối thủ cạnh tranh…                                
• Kiểm soát hàng hủy, hàng bể vỡ,quầy kệ và hàng hóa…
• Quản lý kết quả kinh doanh: Xây dựng ngân sách & chỉ tiêu nhắm tối ưu hóa doanh số, lãi, tồn kho, thất thoát, năng suất lao động, chi phí nhân sự và các chi phí khác…                                   

• Lập kế hoạch bán, thực hiện chương trình, kịch bản chào hàng                    
• Chốt hợp đồng và lập kế hoạch giao hàng /nghiệm thu                        
• Thực hiện / giám sát quá trình & kết quả giao hàng.
• Hoàn thiện hồ sơ đơn hàng, công nợ, thanh toán và xử lý phát sinh / khiếu nại sau giao hàng        
• Xây dựng kế hoạch & kịch bản truyền thông - quảng cáo bên ngoài (Biển hiệu, bảng hiệu, poster, banners…)...                                                 
• Phát triển thị trường, tìm kiếm thông tin khách hàng tiềm năng mới (bổ sung vào Kế hoạch bán hàng)…            
• Chăm sóc & quản trị quan hệ khách hàng                            
• Xây dựng mối quan hệ với khách hàng: khuyến khích phản hồi; Referal; mua lặp lại        
• Tiếp nhận khiếu nại, yêu cầu, phản hồi của khách hàng - phối hợp xử lý vấn đề phát sinh (nhóm chat zalo…)…                            
• Nghiên cứu, đề xuất cải tiến công năng / ứng dụng sản phẩm dịch vụ                     
• Thu thập thông tin, đánh giá vùng thị trường mới theo chủ trương, kế hoạch kinh doanh hàng năm    
• Am hiểu kiến thức ngành hàng để tư vấn định hướng mua hàng (khuynh hướng phát triển & sử dụng gạch men)…       

• Quy hoạch, phân vùng thị trường, phân công đội ngũ NVBH, xác định khách hàng tiềm năng, xây dựng phương án & cách thức thiết lập, kết nối, chăm sóc và bán hàng thành công…          
• Giải quyết các khiếu nại, khiếu kiện của khách hàng…         
• Kiểm soát thái độ của nhân viên và nhân viên của đối tác làm việc tại siêu thị với khách hàng…             
• Tìm hiểu về thói quen tiêu dùng và đặc thù của khách hàng thuộc địa phương…                    
• Cải thiện chất lượng dịch vụ khách hàng, tăng cường các hoạt động hoạt náo trong showroom…   
• Quản lý, lên kế hoạch và quy định nội bộ về bảo trì, sửa chữa, mua sắm trang thiết bị     
• Quản lý & đào tạo nhân sự và kiểm soát công việc của cấp dưới…
• Đảm bảo an toàn lao động của nhân viên trong showroom      
• Giám sát việc đặt hàng đầy đủ đúng...                                 
• Kiểm soát việc tổ chức việc thực hiện chương trình khuyến mãi (chuẩn bị, ra chương trình và theo dõi)…                                
• Tổ chức việc khảo sát đối thủ cạnh tranh…                                
• Kiểm soát hàng hủy, hàng bể vỡ,quầy kệ và hàng hóa…
• Quản lý kết quả kinh doanh: Xây dựng ngân sách & chỉ tiêu nhắm tối ưu hóa doanh số, lãi, tồn kho, thất thoát, năng suất lao động, chi phí nhân sự và các chi phí khác…                                   

• Lập kế hoạch bán, thực hiện chương trình, kịch bản chào hàng                    
• Chốt hợp đồng và lập kế hoạch giao hàng /nghiệm thu                        
• Thực hiện / giám sát quá trình & kết quả giao hàng.
• Hoàn thiện hồ sơ đơn hàng, công nợ, thanh toán và xử lý phát sinh / khiếu nại sau giao hàng        
• Xây dựng kế hoạch & kịch bản truyền thông - quảng cáo bên ngoài (Biển hiệu, bảng hiệu, poster, banners…)...                                                 
• Phát triển thị trường, tìm kiếm thông tin khách hàng tiềm năng mới (bổ sung vào Kế hoạch bán hàng)…            
• Chăm sóc & quản trị quan hệ khách hàng                            
• Xây dựng mối quan hệ với khách hàng: khuyến khích phản hồi; Referal; mua lặp lại        
• Tiếp nhận khiếu nại, yêu cầu, phản hồi của khách hàng - phối hợp xử lý vấn đề phát sinh (nhóm chat zalo…)…                            
• Nghiên cứu, đề xuất cải tiến công năng / ứng dụng sản phẩm dịch vụ                     
• Thu thập thông tin, đánh giá vùng thị trường mới theo chủ trương, kế hoạch kinh doanh hàng năm    
• Am hiểu kiến thức ngành hàng để tư vấn định hướng mua hàng (khuynh hướng phát triển & sử dụng gạch men)…       

• Quy hoạch, phân vùng thị trường, phân công đội ngũ NVBH, xác định khách hàng tiềm năng, xây dựng phương án & cách thức thiết lập, kết nối, chăm sóc và bán hàng thành công…          
• Giải quyết các khiếu nại, khiếu kiện của khách hàng…         
• Kiểm soát thái độ của nhân viên và nhân viên của đối tác làm việc tại siêu thị với khách hàng…             
• Tìm hiểu về thói quen tiêu dùng và đặc thù của khách hàng thuộc địa phương…                    
• Cải thiện chất lượng dịch vụ khách hàng, tăng cường các hoạt động hoạt náo trong showroom…   
• Quản lý, lên kế hoạch và quy định nội bộ về bảo trì, sửa chữa, mua sắm trang thiết bị     
• Quản lý & đào tạo nhân sự và kiểm soát công việc của cấp dưới…
• Đảm bảo an toàn lao động của nhân viên trong showroom      
• Giám sát việc đặt hàng đầy đủ đúng...                                 
• Kiểm soát việc tổ chức việc thực hiện chương trình khuyến mãi (chuẩn bị, ra chương trình và theo dõi)…                                
• Tổ chức việc khảo sát đối thủ cạnh tranh…                                
• Kiểm soát hàng hủy, hàng bể vỡ,quầy kệ và hàng hóa…
• Quản lý kết quả kinh doanh: Xây dựng ngân sách & chỉ tiêu nhắm tối ưu hóa doanh số, lãi, tồn kho, thất thoát, năng suất lao động, chi phí nhân sự và các chi phí khác…                                   

· Lập kế hoạch kinh doanh, chiến lược phát triển thị trường và tăng trưởng doanh số.· Quản lý, điều phối và đào tạo đội ngũ kinh doanh.· Duy trì và phát triển mối quan hệ với khách hàng, đối tác trong ngành dược.· Phân tích xu hướng thị trường, theo dõi hoạt động của đối thủ cạnh tranh để đưa ra chiến lược thích hợp.· Đảm bảo mục tiêu doanh thu được hoàn thành đúng thời hạn.· Phát triển, xây dựng hình ảnh thương hiệu công ty.· Báo cáo cho BGĐ về các vấn đề của nhân viên kinh doanh.