Việc làm cho sinh viên Đại học Đà Lạt

- Tối ưu hóa hiệu suất xử lý sản phẩm, dịch vụ hiện đang có, để cải tiến sản phẩm, dịch vụ - Phát triển mới các ứng dụng, sản phẩm, dịch vụ. - Kiểm tra mã, khắc phục các lỗi trong lập trình; - Làm việc nhóm tạo ra các ứng dụng, phần mềm lớn hơn, phối hợp với SA, BA, Tester trong quá trình làm việc - Thu thập các phản hồi để cải tiến sản phẩm

- Thực hiện các công việc liên quan tới: Hiện trường, QS, QA, QC- Hỗ trợ làm hồ sơ quản lý chất lượng, hoàn công, khối lượng... - Triển khai, tổ chức, giám sát tổ đội thi công ngoài hiện trường. - Tổ chức quản lý, đề nghị vật tư, thiết bị thi công an toàn, tiết kiệm và hiệu quả. - Tính toán khối lượng cho thầu phụ, tổ đội...- Thực hiện bóc tách khối lượng công trình, lập tiến độ và vẽ biện pháp thi công.- Làm hồ sơ quản lý chất lương và thanh quyết toán công trình. - Lập/ quản lý kế hoạch với các bộ phận liên quan. triển khai thực hiện các công việc đảm bảo kế hoạch, tiến độ, mục tiêu thi công của từng giai đoạn của dự án đã đề ra.- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Chỉ huy trưởng.

• Lập kế hoạch điều xe hàng ngày và thông báo hành trình giao hàng cho tài xế, các nhà xe, đơn vị tiếp nhận.
• Sắp xếp đội xe văn phòng phục vụ đưa đón BODs, cán bộ công nhân viên của Công ty.
• Chuẩn bị các giấy tờ, chứng từ, hồ sơ cần thiết phục vụ việc đưa đón cán bộ công nhân viên và vận chuyển hàng hóa trên đường theo quy định (giấy kiểm dịch, phiếu xuất kho, giấy đi đường…)
• Thực hiện hướng dẫn quy trình giao hàng và ghi nhận hiệu suất giao hàng
• Theo dõi thông qua định vị xe, kiểm tra xe dừng đỗ, thời gian đi/đến.
• Kiểm soát dầu xe, lộ phí xe đi đường, các hóa đơn, chứng từ liên quan. Thực hiệ thủ tục thanh toán chi phí vận chuyển cho các nhà xe, công tác phí cho tài xế… hàng tháng
• Lập bảng kê chi phí vận chuyển hàng ngày dựa trên các số liệu: đối chiếu số lượng nhập kho tại các đơn vị nhận hàng và thông tin xe; đơn giao hàng; bảng kê chi phí vận chuyển của các nhà xe đối tác.
• Phối hợp với các Bộ phận liên quan xử lý các phát sinh trong quá trình giao nhận, vận chuyển hàng hóa, đưa đón BODs và cán bộ công nhân viên của Công ty.
• Báo cáo định kỳ theo công việc được phân công.
• Các nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp trên trực tiếp.

Quản lý đội ngũ kinh doanh, Xây dựng các kế hoạch kinh doanh và điều chỉnh các kế hoạch đó để đảm bảo mục tiêu doanh thu theo chỉ tiêu được giao của Ban Giám đốc.Quản lý điều hành và phát triển hoạt động kinh doanh tại khu vực được giaoThực hiện các hoạt động bán hàng, bao gồm tư vấn sản phẩm, giải đáp thắc mắc của khách hàng, đàm phán và ký kết hợp đồngTham mưu và tư vấn cho Ban lãnh đạo về chiến lược, kế hoạch và phương án hoạt động kinh doanh.Huấn luyện và đào tạo các hoạt động kinh doanh của đội ngũ nhân viên kinh doanh.Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt đẹp với khách hàng hiện tại.Nghiên cứu, đánh giá, phân tích thị trường, nắm bắt nhu cầu của khách hàng và đề xuất các giải pháp kinh doanh phù hợpBáo cáo hàng tháng, hàng quý về hoạt động kinh doanh cho Ban lãnh đạo công ty.

NHIỆM VỤ CHÍNHChủ trì trong công tác Bảo trì, lắp đặt máy móc, thiết bị, cơ sở hạ tầng của Công ty.Quản lý, vận hành thiết bị phụ trợ sản xuất : điện, nước, xử lý nước phục vụ sản xuất.Xây dựng kế hoạch bảo trì đảm bảo cung cấp nguồn lực thiết bị và tổ chức thực hiện công tác bảo trì.Thực hiện công tác cải tiến, lắp đặt mới máy móc thiết bị, cơ sở hạ tầng theo kế hoạch.Quản lý, vận hành trang thiết bị được phân công : trạm biến áp, hệ thống tủ điện tổng, máy phát điện.Quản lý sử dụng trang thiết bị, CCDC được cấp phục vụ cho công tác bảo trì.Quản lý nhân sự của PhòngThực hiện công tác an toàn lao động, phòng cháy chữa cháy, 5SThực hiện các báo cáo chuyên môn, báo cáo thực hiện kế hoạch Phối hợp với các bộ phận liên quan để thực hiện các chiến lược, chương trình, kế hoạch, mục tiêu chung của Công ty Quản lý và cung cấp thông tin, hồ sơ tại bộ phận Tham mưu cho Ban Giám đốc các vấn đề liên quan đến hoạt động của PhòngNHIỆM VỤ PHỤPhối hợp với các QLSX xây dựng các bộ tiêu chuẩn, định mức sử dụng vật tư , thiết bị sản xuất.Tham gia tích cực trong công tác cải tiến nâng cao năng xuất sản xuất, hạn chế các rủi ro ...Tự đào tạo thêm các kỹ năng nghiệp vụ quản lý khác nhằm phục vụ tốt hơn cho công tác quản lý của Phòng.QUY TRÌNH CÔNG VIỆCTham chiếu các Quy trình, quy định: Quy trình lập kế hoạch sản xuất, Quy trình đào tạo, Quy trình đánh giá hiệu quả làm việc, Quy định khen thưởng – kỷ luật, Nội quy lao động.Tham chiếu các quy định, quy chế, điều lệ Công ty.Tham khảo các tài liệu kỹ thuật liên quan khác.RA QUYẾT ĐỊNHĐược quyền ra những quyết định trong phạm vi thẩm quyền quy định.Quyết định đánh giá thành tích nhân viên trong phòng.Quyết định khen thưởng kỷ luật.Quyết định về phân công giao việc, KPI cho nhân viênTRÁCH NHIỆM & QUYỀN HẠN Trách NhiệmChịu trách nhiệm trước Ban Giám đốc Công ty về những hoạt động của Phòng.Phối hợp với các bộ phận khác để hoàn thành công việc của phòng và mục tiêu chung của Công ty.Trách NhiệmĐiều chuyển, điều động nhân viên trong phạm vi xưởng.Đình chỉ công tác đối với nhân viên vi phạm nội quy, quy định trong thời gian 01 ngày trở xuống để xử lý kỷ luật.Xem xét kế hoạch kế hoạch bảo trì cho từng xưởng sản xuất.Được phép ký duyệt các đơn xin nghỉ phép cho các nhân viên thuộc quyền theo quy định, ký duyệt các KHSX tuần, tháng, nhu cầu nguyên vật liệu và vật tư sản xuất của xưởng.Cộng, trừ điểm thành tích nhân viên xưởng.Ký duyệt cho nhân viên nghỉ 1 ngày/tháng/nhân viên thuộc phép năm.Phân công giao việc đối với nhân viên trong xưởng.Chi tiết thực hiện theo quy chế phân quyền, ủy quyền

- Làm hồ sơ QL chất lượng, vật liệu đầu vào, pháp lý... nghiệm thu với CĐT, cơ quan ban ngành...;- Làm hồ sơ TQT với CĐT, tổ đội, nhà thầu phụ: (Đo bóc khối lượng), hoàn công, shop drawing, kiểm soát hao hụt...;- Và một số công việc khác do BGĐ giao phó.

1. Hỗ trợ với GĐ MKT Doanh nghiệp trong việc lên kế hoạch và trách nhiệm triển khai các hoạt động Marketing cho khách hàng mục tiêu theo KPI được giao, đảm bảo mang lại hiệu quả về tài chính và thu thuần cho NHCD.2. Tham gia trực tiếp vào quá trình phát triển sản phẩm: Hiểu hành vi, nhu cầu của khách hàng để đưa ra đề xuất ý tưởng sản phẩm đồng thời thực hiện khảo sát thị trường và khách hàng đánh giá khả thi của ý tưởng sản phẩm mới từ đó đóng gói và ban hành sản phẩm.3. Xây dựng kế hoạch và chịu trách nhiệm triển khai các hoạt động truyền thông, marketing và ra mắt sản phẩm cho nhóm khách hàng doanh nghiệp mục tiêu nhằm thu hút khách hàng mới giao dịch tại ngân hàng.4. Am hiểu khách hàng hiện hữu đưa ra kế hoạch và thực hiện các hoạt động chăm sóc khách hàng hiện hữu như quà tặng, sự kiện, các chương trình tăng SOW nhằm giữ chân khách hàng hiện hữu, tăng khả năng bán thêm, bán chéo với khách hàng, gia tăng thu thuần và hiệu quả tài chính trên mỗi khách hàng.5. Chủ động phân tích số liệu nội bộ và thị trường, nhận diện cơ hội bán chéo, bán thêm nhằm tăng product holding cho trên mỗi khách hàng, tăng giá trị thu thuần đóng góp trên mỗi khách hàng active.6. Làm việc chặt chẽ với các Phòng ban nội bộ Khối Marketing - Truyền thông để đảm bảo triển khai hiệu quả các hoạt động Marketing theo kế hoạch: Phòng Thiết kế - Sáng tạo, Phòng Nghiên cứu thị trường, Digital Marketing, PR, các team MKT sản phẩm ngân hàng bán lẻ, MKT mạng lưới7. Làm việc chặt chẽ với các phòng ban nội bộ MSB, các NHCD và tập đoàn: Các phân khúc khách hàng, đội ngũ bán hàng, Kế toán, Văn phòng, Pháp chế, Vận hành và Ban Thẩm định để triển khai hiệu quả các hoạt động marketing8. Chịu trách nhiệm phối hợp với các Ngân hàng chuyên doanh trong việc tổ chức các chương trình, sự kiện nhằm gia tăng nhận biết thương hiệu Ngân hàng trong phân khúc khách hàng doanh nghiệp và hỗ trợ tiếp cận giới thiệu sản phẩm dịch vụ tới các khách hàng tiềm năng9. Thực hiện các chiến dịch thúc đẩy bán nội bộ, các chương trình thi đua phối hợp với các NHCD10. Đưa ra hướng dẫn bán hàng, trang bị ấn phẩm và công cụ bán hàng cho đội ngũ bán hàng của NHCD nhằm mục tiêu tăng chất lượng bán và tăng tỷ lệ chuyển đổi thành khách hàng thành công11. Kiểm soát & báo cáo chi phí thực hiện các hoạt động truyền thông marketing và kết quả kinh doanh sau mỗi chương trình, chiến dịch

- Chịu trách nhiệm tổ chức và quản lý hoạt động tuyển sinh cho các chương trình đào tạo mảng Ngoại ngữ và Tin học, đảm bảo quy trình tuyển sinh hiệu quả, thu hút được nhiều học viên cũng như nâng cao uy tín của cơ sở giáo dục.- Phân tích thị trường và xu hướng tuyển sinh nhằm xây dựng chiến lược và kế hoạch tuyển sinh hàng năm cho các chương trình ngoại ngữ và tin học.- Tăng số lượng và chất lượng học viên đăng ký theo học các chương trình ngoại ngữ và tin học.- Lên kế hoạch, triển khai và quản lý hiệu quả hoạt động digital marketing, direct marketing.- Đề xuất chỉ tiêu tuyển sinh, ngân sách và các giải pháp truyền thông để đạt được các mục tiêu tuyển sinh.- Tuyển dụng, đào tạo và quản lý đội ngũ nhân viên trong phòng tuyển sinh, tạo môi trường làm việc hiệu quả và hợp tác.- Đánh giá hiệu suất làm việc của nhân viên, cung cấp phản hồi và hỗ trợ phát triển nghề nghiệp cho từng cá nhân.- Theo dõi, phân tích và đánh giá kết quả tuyển sinh hàng quý, hàng năm và đưa ra các báo cáo cho Ban giám đốc. Đề xuất các giải pháp cải tiến để tối ưu hóa quy trình tuyển sinh dựa trên dữ liệu thu thập được.- Thiết lập và duy trì mối quan hệ với các trường học, tổ chức giáo dục và doanh nghiệp để mở rộng cơ hội tuyển sinh. Tham gia vào các hội thảo, triển lãm giáo dục và các sự kiện liên quan đến tuyển sinh.- Các công việc khác theo sự chỉ đạo từ cấp trên.

Quản lý các hoạt động của team và đảm bảo tương tác kết nối với các bộ phận khác liên quanSản xuất, lên chiến lược xây dựng và quản lý nội dung cho các Fanpage/Website của công ty.Lập kế hoạch truyền thông hệ thống và quản lý websiteLên ý tưởng và xây dựng nội dung SEO Web, Digital MarketingNghiên cứu, cập nhật các trend mới theo xu hướngXây dựng các giáo trình, lộ trình phù hợp về chuyên môn và có những kế hoạch cụ thể cho nhân viên trong team theo tháng/quý/nămChiến lược cụ thể để xây dựng đội ngũ marketing Ads/Seo, truyền thông phù hợpChecklist, đánh giá các công việc trong đội ngũ chuyên môn

Quản lý nhập – xuất – hoàn – tồn kho: Theo dõi và đảm bảo tính chính xác của số liệu;Kiểm kê kho: Đối chiếu số liệu tồn kho sổ sách và thực tế định kỳ, giải trình khi có chênh lệch;Lập báo cáo: Lập báo cáo tồn kho, báo cáo nhập – xuất – hoàn hàng ngày và gửi cho các bộ phận liên quan;Thực hiện các công việc khác Ban lãnh đạo giao.

1. Quản lý, tổ chức phát triển công tác kinh doanh- Điều hành và Quản lý Phòng Telesales (Bán hàng qua điện thoại) thông qua việc lập kế hoạch, triển khai & vận hành nhằm đạt chỉ tiêu kinh doanh được giao ;- Quản lý ngân sách vận hành của phòng;- Chịu trách nhiệm trước Ban Lãnh đạo về chỉ tiêu kinh doanh được giao;- Làm việc với các Phòng, Ban liên quan nhằm cải tiến các qui trình, qui định và triển khai các ý tưởng mới trong công việc nhằm tối ưu hoạt động của phòng ;2. Đào tạo, huấn luyện và phát triển đội ngũ nhân viên- Quản lý & phát triển nhân lực Telesales nhằm xây dựng đội ngũ chuyên nghiệp ;- Nghiên cứu đề xuất các khóa đào tạo phù hợp dành cho nhân viên ;- Huấn luyện về quy trình nghiệp vụ, nâng cao kỹ năng công việc chuyên môn ;- Đề ra mục tiêu, đánh giá tiến trình thực hiện mục tiêu của nhân viên và có hướng khắc phục kịp thời.3. Quản lý nhân sự- Giám sát, đôn đốc, hướng dẫn, coaching nhân viên nhằm tăng năng suất và hiệu quả hoạt động ;- Hỗ trợ tuyển dụng, quản lý và đào tạo nhân viên mới ;- Quản lý và giải quyết các chế độ đối với nhân viên theo thẩm quyền ;- Động viên, khích lệ tạo động lực làm việc cho nhân viên ; Xây dựng môi trường làm việc với tinh thần đoàn kết, chuyên nghiệp.4. Các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Ban lãnh đạo

1. Nghiên cứu sản phẩm mới (Dược phẩm, thực phẩm bảo vệ sức khỏe, Dược mỹ phẩm,...) 2. Nghiên cứu cải tiến, thay đổi công thức, quy trình, tiêu chuẩn. 3. Nghiên cứu, theo dõi độ ổn định, chuẩn bị điều kiện sản xuất các sản phẩm sắp có số đăng ký 4. Theo dõi triển khai sản xuất, chuyển giao quy trình sản xuất (sản phẩm mới có số đăng ký 5. Nghiên cứu lại khi có thay đổi (Cải tiến Công thức, quy trình, thay đổi tiêu chuẩn sản phẩm). 6. Xử lý các sự cố sản xuất. 7. Lập hồ sơ nghiên cứu, hồ sơ thẩm định quy trình sản xuất, hồ sơ nghiên cứu độ ổn định, hồ sơ sản xuất (định mức, công thức tính giá thành, hồ sơ lô, hồ sơ xử lý...). 8. Cập nhật các thông tin liên quan đến GMP, ISO nghiên cứu sản phẩm theo FDA, ICH,...

Thực hiện khai báo báo thuế định kỳ hàng Quý, hỗ trợ chuẩn bị quyết toán thuế nămKiểm tra việc thu thập hóa đơn đầu vào đầy đủ, đúng hạnKiểm tra tính hợp lý các hóa đơn chứng từ, hạch toán tất cả hóa đơn, chi phí đầu vào Khai báo cáo thuế hàng QuýPhối hợp kế toán bán hàng để kiểm tra phê duyệt phát hành hóa đơn GTGT bán hàng hàng ngàyXuất hóa đơn GTGT bán hàngXử lý các trường hợp hóa đơn đầu ra có sai sótTrực tiếp làm việc với Cơ quan Thuế, BHXH khi có yêu cầuHoàn thiện chứng từ nhập khẩu với ngân hàngNhập chứng từ mua hàng hóa, dịch vụ và chứng từ trên phần mềmPhối hợp với bộ phận kho kiểm kê hàng hóa, quản lý tồn kho định kỳ hàng thángLập phiếu thu, phiếu chi tiền mặt, ngân hàngThực hiện các công việc về Lương, BHXHTham gia làm hợp đồng cùng bộ phận kinh doanhPhối hợp với bộ phận kinh doanh thu hồi công nợ khách hàngLập báo cáo thu chi hàng ngày, hàng tuần, hàng tháng

Quản lý và phát triển kênh phân phối cho các sản phẩm nhập khẩu từ châu Âu, đặc biệt là Đức, bao gồm sữa công thức, thực phẩm chức năng, hàng tiêu dùng và sản phẩm mẹ & bé.Thiết lập và duy trì mối quan hệ với các chuỗi siêu thị, chuỗi tiện ích và các siêu thị lớn GT (General Trade) và MT (Modern Trade)-Phát triển các kế hoạch bán hàng, xây dựng chiến lược tiếp cận khách hàng và thực hiện các chương trình thúc đẩy bán hàng cho các sản phẩm nhập khẩu.Theo dõi và phân tích thị trường để đưa ra các giải pháp tối ưu, gia tăng hiệu quả kinh doanh và nâng cao trải nghiệm khách hàng.Đào tạo và phát triển đội ngũ bán hàng, hướng dẫn nhân viên thực hiện đúng các chiến lược, nâng cao kỹ năng bán hàng và đảm bảo mục tiêu doanh số.Báo cáo tình hình kinh doanh, phân tích kết quả bán hàng và đề xuất các phương án cải thiện doanh số cho ban lãnh đạo.

- Bóc tách thiết kế bản vẽ tủ điện theo công nghệ và hồ sơ dự án. - Thiết kế lập trình hệ thống tự động hóa PLC, SCADA. ( siemens, mitsu, ABB,...)- Triển khai các công trình của công ty tại văn phòng và công trường và linh hoạt trong công việc. - Chịu trách nhiệm quản lý đội lắp đặt theo bản vẽ tại xưởng. - Chủ nhiệm dự án ( giám sát và lên kế hoạch cho dự án).- Trao đổi công việc để làm rõ phạm vi công việc với khách hàng. - Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của giám đốc.

1. Tổ chức triển khai kế hoạch kinh doanh của Công ty.2. Tổ chức thu thập, phân tích, đánh giá thông tin thị trường và đưa ra đề xuất, kiến nghị.3. Tìm kiếm và khai thác khách hàng tiềm năng.4. Đàm phán và thương thảo hợp đồng với khách hàng.5. Thực hiện chính sách kinh doanh của Công ty.6. Triển khai các hoạt động hỗ trợ khách hàng.7. Đào tạo nhân viên, đảm bảo đủ nguồn nhân lực cho các kế hoạch bán hàng của Công ty.8. Xây dựng hình ảnh và tác phong chuyên nghiệp cho Phòng Kinh doanh.9. Chịu trách nhiệm trong hoạt động kinh doanh trước GĐKD, Ban Lãnh Đạo.

Bóc tách khối lượng; Giám sát, xác định khối lượng thi công để kịp thời cho quá trình thanh, quyết toán và báo giá phát sinh, trượt giá. Lập hồ sơ thanh toán với TVGS, CĐT theo điều khoản hợp đồng. Phụ trách công tác hoàn công, hoàn chỉnh các hồ sơ pháp lý, hồ sơ nghiệm thu cuối công trình, hồ sơ chất lượng của Dự án với mục tiêu hoàn chỉnh hồ sơ song hành cùng tiến độ thi công và đáp ứng được yêu cầu hồ sơ thanh, quyết toán

Xây dựng, duy trì và cải tiến Hệ thống quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn ISO 9000;Xây dựng, duy trì và cải tiến Hệ thống quản lý môi trường theo tiêu chuẩn ISO 14000;Thực hiện các công việc khác do Quản lý cấp trên Phân công.