Việc làm cho sinh viên Đại học Đà Lạt

Địa điểm: TP. Hồ Chí MinhPhòng ban: Kỹ thuật & Thiết kếBáo cáo cho: Trưởng bộ phậnHình thức: Toàn thời gian (Full-time)MÔ TẢ CÔNG VIỆCDabin Energy Solutions đang tìm kiếm Kỹ sư Thiết kế Cơ khí – Xây dựng Solar có tinh thần trách nhiệm và đam mê năng lượng tái tạo để tham gia đội ngũ phát triển hệ thống điện mặt trời mái nhà thương mại & công nghiệp (C&I Rooftop Solar).Vị trí này phù hợp với ứng viên mới tốt nghiệp hoặc có dưới 01 năm kinh nghiệm trong các lĩnh vực kết cấu, cơ khí, xây dựng công nghiệp và mong muốn phát triển nghề nghiệp trong ngành năng lượng xanh.1. Thiết kế & Phát triển hệ thống cơ khí• Thực hiện thiết kế cơ khí, kết cấu và xây dựng cho các hệ thống điện mặt trời mái nhà (Solar Rooftop).• Thiết kế giá đỡ, khung, bệ đỡ, móng neo, bulong, dầm chịu lực, đảm bảo tính ổn định, an toàn và hiệu quả thi công.• Kiểm tra tải trọng gió, tải trọng mái, tải trọng tĩnh & động, phối hợp với kỹ sư điện để đảm bảo đồng bộ thiết kế tổng thể.• Sử dụng các phần mềm: AutoCAD, SketchUp, SAP2000/ETABS, STAAD Pro (hoặc tương đương).• Phân tích, đề xuất giải pháp kỹ thuật tối ưu cho từng loại mái (tôn, bê tông, mái cong, khung thép...).2. Khảo sát & Triển khai thi công• Tham gia khảo sát hiện trường, đo đạc, đánh giá điều kiện kết cấu mái, xác định vị trí lắp đặt.• Hỗ trợ triển khai bản vẽ thi công (shop drawing), bản vẽ hoàn công, hướng dẫn kỹ thuật lắp đặt cơ khí.• Làm việc với nhà cung cấp khung, bulong, vật tư cơ khí để kiểm tra tiêu chuẩn và chất lượng vật liệu.• Theo dõi quá trình thi công, hỗ trợ giám sát kỹ thuật phần kết cấu, đảm bảo đúng thiết kế và an toàn.3. Phối hợp & Quản lý kỹ thuật• Phối hợp chặt chẽ với nhóm điện để đảm bảo sự thống nhất giữa hệ thống cơ – điện.• Hỗ trợ bộ phận mua hàng và quản lý dự án trong việc bóc tách khối lượng, dự toán và lập proposal kỹ thuật.• Báo cáo tiến độ, đề xuất cải tiến thiết kế nhằm tối ưu chi phí và thời gian thi công.

As member of Software Development team, you will be responsible for researching and developing applications for Car Infotainment, AVN (Audio Video Navigation) system, Cluster and Telematics: • Develop automotive products and technologies (included HMI Applications, HMI frameworks, Protocols to interface with HMI framework and middleware …); • Responsible for software delivery to head quarter; • Generate reports, communicate with local managements and head quarter.

1. Tham gia lập kế hoạch bảo dưỡng thiết bị trong dây chuyền xưởng Sơn2. Tham gia giám sát việc lắp đặt và đưa thiết bị vào vận hành sản xuất3. Xác định các hoạt động bảo trì phòng ngừa trong thiết bị, xác định danh sáchphụ tùng thay thế4. Phân tích, phát hiện, xử lý sự cố trong quá trình vận hành thiết bị bằng các hệthống phân tích và triển khai các chương trình cải tiến phù hợp5. Phân tích, tối ưu hóa thiết bị và quy trình xưởng Sơn6. Quản lý hồ sơ, thiết bị

• Triển khai các hoạt động kinh doanh cho khách hàng cá nhân, tập trung vào các sản phẩm tín dụng, cho vay sản xuất kinh doanh, bất động sản, dự án, tiêu dùng.• Thực hiện bán hàng theo các chương trình, chiến dịch và định hướng kinh doanh của Khối Khách hàng Cá nhân và Chi nhánh từng thời kỳ.• Quản lý danh mục khách hàng được phân giao. Thực hiện tư vấn, khai thác sâu và bán chéo các sản phẩm dịch vụ cho khách hàng. Tìm kiếm và phát triển khách hàng mới.• Thực hiện chăm sóc khách hàng trước, trong và sau bán và theo các chương trình của Khối Khách hàng Cá nhân và Chi nhánh từng thời kỳ.• Giám sát hoạt động sử dụng vốn của khách hàng có quan hệ tín dụng.• Triển khai các chương trình thúc đẩy nâng cao chất lượng dịch vụ khách hàng cá nhân và sự hài lòng của khách hàng.

- Xây dựng kế hoạch tuyển dụng: Tiếp nhận nhu cầu, lên kế hoạch và triển khai các chiến lược tuyển dụng
- Tìm kiếm ứng viên và sàng lọc hồ sơ: Sử dụng kênh tuyển dụng trực tuyến và truyền thống để tìm kiếm và thu hút ứng viên tiềm năng
- Phỏng vấn và đánh giá: Tiến hành phỏng vấn và đánh giá ứng viên dựa trên các tiêu chí định sẵn, đảm bảo quy trình tuyển dụng diễn ra hiệu quả
- Quản lý thông tin/cv ứng viên: Lưu trữ và cập nhật thông tin/CV ứng viên, theo dõi quá trình tuyển dụng
- Xây dựng và quản lý thương hiệu nhà tuyển dụng trên các nền tảng.
- Làm thủ tục tiếp nhận cho nhân sự, theo dõi quá trình hội nhập của nhân sự mới trong môi trường Công ty.
- Báo cáo thường xuyên kết quả tuyển dụng và đề xuất cải thiện quy trình làm việc để đảm bảo hiệu quả công việc
- Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của BGĐ.

JOB PURPOSE:

• Develop and optimize CNC manufacturing processes by analyzing and resolving product development issues through data-driven problem solving, executing trial machining runs to ensure surface finish and dimensional accuracy, and delivering high-quality samples with complete PPAP documentation throughout the development phase.

JOB DESCRIPTION:

• Develop and validate CNC (5 axis) machining processes for carbon fiber/ composite parts (milling, turning, drilling, etc.).
• Define and optimize machining parameters (feeds, speeds, depth of cut, tool paths, coolant type, etc.).
• Create and update process documentation: Process Flow, Control Plans, Work Instructions (WI), and setup sheets.
• Conduct time studies and implement line balancing to improve productivity and cycle time.
• Apply Lean Manufacturing and Six Sigma tools to eliminate waste and improve process capability.
• Develop and optimize CNC (5 axis) programs using CAD/CAM software (e.g., Mastercam, NX,…).
• Select and validate cutting tools, holders, and fixtures suitable for part geometry and material.
• Manage and control tool life, tool inventory, and replacement strategies.
• Support maintenance and calibration of CNC machines, fixtures, and measuring equipment​

Summary:Data Analytics Manager plays a critical role in driving data-driven decision-making across the bank. This position is responsible for deliver actionable insights, optimize business performance, and support strategic initiatives through advanced data analysis, reporting, and visualization.Key Responsibilities:Data Analysis & Insights• Analyze large datasets to identify trends, patterns, and opportunities.• Deliver insights that support customer segmentation, product performance, and operational efficiency.• Design and maintain dashboards and reports using tools like Power BI, Tableau, or Qlik…Data Governance & Quality• Ensure data accuracy, integrity, and compliance with regulatory standards.• Work with data engineering teams to improve data pipelines and infrastructure.Stakeholder Engagement• Present findings and recommendations to senior management and business units.• Translate complex data into clear, actionable business insights.Innovation & Continuous Improvement• Stay updated on industry trends, tools, and technologies.• Promote a culture of data literacy and continuous learning within the organization.

Job Purpose- The job holder responsible ensure the management of all activities of the Branch in order to achieve the assigned KPIs on the basis of fully complying with the Bank's regulations and the Law.Key Accountabilities 1.Human Resource management- Resource management (developing a resource plan, proposing needs, proactively searching, participating in interviewing committees, recruiting, appointing and rotating staff, coordinating human resources, developing successors), building a personal development plan for employees, building a mechanism to recognize and evaluating employee performance, etc.), ensuring adequate and quality resources are maintained.- Communicating and orienting to comply with the policy and general development orientation.- Training / Coaching / Supervising staff to strictly comply with the standards and procedures of the bank, personal development plans for employees, fostering and building resource staff for the branch- Responsible for the capacity and professional qualifications of staff in the unit- Building a professional working environment, creating corporate culture for the unit- Evaluating performance and recognition and reward for employees accurately, fairly and transparently. Communicating to employees the overall remuneration policies of the Bank, flexibly applying these policies to retain employees and attract talents. Periodically evaluating employee performance according to regulations2. Business Management- Receive targets and register challenging targets in business activities of the unit- Implement business activities at the unit according to the operational orientation of the Business Division and Techcombank from time to time- Assign targets, coordinate, support, mentor, supervise and evaluate the performance of employees at the branch- Monitor and manage work completion against budget and targets- Develop the budget according to the annual operating plan, manage the branch's operating budget according to the approved limit- Implement / maintain and control / regularly / periodically evaluate business activities / services at the unit- Ensure continuity/consistency when deploying banking servicesDaily activities: - Ensure the quality and efficiency of sales activities at the unit- Directly selling and guiding the sales team at the unit- Approve and sign credits within the jurisdiction- Approve financial expenditures within the scope of authority- Work with the Regional Director on product promotion programs and training activities- Coordinate with other sales units to ensure effective sales activities and quality customer service- Perform other related tasks at the request of the Regional Director from time to time- Be responsible for other assigned tasks within the scope of their functions and jurissdiction- Contribute ideas to the Divisions and business divisions at the head office to develop and improve Techcombank's processes, policies and products upon request.- Responsible for the business continuity of the unit3. Customer Experience Management- Responsible for service quality at the branch as shown by the evaluation results of the bank: 5S program, Confidential customer program and Responding to customer requests via Call Center,- Allocate and coordinate resources to ensure smooth operation at the branch and best customer experiences.- Regularly conduct inspection, supervision, training and communication on service quality for employees at the branch, ensuring that the work is carried out in accordance with the set of service quality standards.- Receive and handle complaints and denunciations of customers in accordance with their authority and guidelines- Plan periodically to directly contact and interview customers to receive opinions and build/consolidate the service quality of the unit.4. Operational Risk Management and Compliance- Controlling operational risks of the unit during operation- Coordinate with related units to develop methods to measure, assess and minimize potential risks in operations.- Proactively identify and control the risks causing losses to the unit and the bank.- Responsible for organizing adequate communication on operational risk management and compliance for each title at the unit.- Control and be responsible for the branch's compliance with the bank's rules, regulations and standard procedures- Be responsible for errors/violations in the activities of individuals/subordinates that affect the Bank.5. Branch Operation Management:- Implement the assignment of operation work at the unit according to regulations- Periodically evaluate/review the operation at the branch to identify and control risks in the unit's operations.6. Organizational Culture Management:- Building an organizational culture at the Mother Branch and the rest of the branches in the region according to Techcombank's Core Values ​​and Behavior Standards: to set an example and lead the right behaviors- Communicating to employees of the Mother branch and other branches in the region about Techcombank's organizational culture, encouraging and creating conditions for employees to participate in activities of building financial culture7. Develop local sales channels- Analysis of market potential; Analyze local competitors to find opportunities / business activities for the unit- Searching for customers, developing customer sources for the unit- Build and maintain relationships with potential customers in the area- Understand the market, competitors and service needs in the management area8. Establish a relationship with the local- Relationship / exchange with departments / organizations / People's Committee at the place where the headquarters of the Unit is located. Representing the bank, building and maintaining the image of the bank in the area- Organize collective activities / join industry associations to build relationships with the local community.- Implement and manage activities for the community implemented by Techcombank in the area- Maintain close and close relationships with all levels, departments, branches and mass organizations in the locality

- Triển khai các hoạt động kinh doanh cho khách hàng cá nhân, tập trung vào các sản phẩm tín dụng, cho vay sản xuất kinh doanh, bất động sản, dự án, tiêu dùng.
- Thực hiện bán hàng theo các chương trình, chiến dịch và định hướng kinh doanh của Khối Khách hàng Cá nhân và Chi nhánh từng thời kỳ.
- Quản lý danh mục khách hàng được phân giao. Thực hiện tư vấn, khai thác sâu và bán chéo các sản phẩm dịch vụ cho khách hàng. Tìm kiếm và phát triển khách hàng mới.
- Thực hiện chăm sóc khách hàng trước, trong và sau bán và theo các chương trình của Khối Khách hàng Cá nhân và Chi nhánh từng thời kỳ.
- Giám sát hoạt động sử dụng vốn của khách hàng có quan hệ tín dụng.
- Triển khai các chương trình thúc đẩy nâng cao chất lượng dịch vụ khách hàng cá nhân và sự hài lòng của khách hàng.
Quyền lợi:
1. Chế độ Thưởng hấp dẫn:
- Thưởng dịp lễ tết
- Thưởng thành tích gắn với hiệu suất công việc/kết quả kinh doanh
2. Chế độ phúc lợi vượt trội:
- Đãi ngộ gắn kết (Tặng quà sinh nhật, quà Tết Nguyên đán, đãi ngộ thâm niên.....)
- Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe cho CBNV/người thân với các đặc quyền độc đáo
- Du lịch/nghỉ dưỡng hằng năm trong nước & nước ngoài
- Hỗ trợ các khoảnh khắc quan trọng (nghỉ sinh nhật, tặng quà khi kết hôn...)
- Được tư vấn, hỗ trợ tài chính & trải nghiệm các sản phẩm tài chính cá nhân, bảo hiểm... theo các tệp sản phẩm của tập đoàn
3. Phát triển nghề nghiệp
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng, cơ hội phát triển với các nhóm nghề nghiệp tại Ngân hàng.
- Được dẫn dắt bởi Lãnh đạo danh tiếng, được đồng hành và "Learning on Jobs" cùng các Quản lý và đồng nghiệp ưu tú.
- Tiếp cận các chương trình đào tạo theo chuẩn quốc tế, được trải nghiệm, tích lũy kinh nghiệm trong môi trường Doanh nghiệp số hiện đại.
- Môi trường làm việc trẻ trung, chuyên nghiệp, ứng dụng toàn diện các phương pháp làm việc mới và các nền tảng công nghệ tiên tiến nhất trên thế giới.
4. Lương:
- Junior: Từ 9.000.000 – đến 25.000.000, theo năng suất lao động.
- Mid-Level: Từ 12.000.000 – đến 30.000.000, theo năng suất lao động
- Professional: Từ 15.000.000 – đến 35.000.000, theo năng suất lao động

Job summary:This role is responsible for managing customer inquiries related to financial services, processing transactions, and providing exceptional support to ensure customer satisfaction. It requires excellent communication skills, a strong understanding of financial processes, and the ability to handle sensitive information with confidentiality.Job description:• Respond promptly and professionally to customer inquiries regarding their accounts, billing, and payments via phone, email, and other communication channels.• Update and maintain accurate customer account information, ensuring all data is kept confidential and secure.• Generate, distribute, and follow up on customer invoices, and process payments, ensuring accuracy and timeliness.• Investigate and resolve customer issues related to billing, payments, and account discrepancies in a timely and efficient manner.• Assist in the collection of overdue accounts by contacting customers, arranging payment plans, and ensuring follow-up actions are taken.• Assist with the assessment of customer creditworthiness and the monitoring of credit limits, ensuring adherence to company policies.• Prepare and maintain detailed records of customer interactions, transactions, and resolutions for reporting and compliance purposes.• Educate customers on financial processes, payment options, and account management to enhance their understanding and satisfaction.• Work closely with the finance, sales, and customer experience teams to ensure seamless financial operations and resolve any account-related issues.• Ensure all financial activities and customer interactions comply with organizational policies, procedures, and relevant regulations.• Performs other duties as assigned.

1. Manage officer, Senior clerk, clerk, translator and cleaner team.2. Making report: ORM, BSC, DL3. Support drawing up and translate all documents relating to Production department.4. Follow and support Line leader, Supervisor, Senior Supervisor to solve the problems and support to achieve the EFF, SAH, LTO, Abs target as plan.5. Check reports made by Officer, Clerk, and Translator team before submit to Manager and Assistant Manager.6. Making SOP for production procedures.7. Do other assignments from Manager and Assistant Manager.

- Quản lý và chăm sóc danh mục Khách hàng Doanh nghiệp, Tổ chức Lớn (CIB) hiện hữu, đồng thời tìm kiếm và phát triển khách hàng mới.- Triển khai các chương trình thúc đẩy kinh doanh, sản phẩm và chính sách của Chi nhánh/Khối CIB đến khách hàng.- Thực hiện kiểm tra, giám sát hoạt động cho vay (trước và sau) theo đúng quy trình, quy định sản phẩm.- Theo dõi và giám sát việc sử dụng vốn của khách hàng có quan hệ tín dụng (bảo lãnh, tín dụng, LC).- Thực hiện các chương trình nâng cao chất lượng dịch vụ Khách hàng CIB, góp phần tăng cường sự hài lòng và gắn kết của khách hàng.

Job Purpose• Improve quality of bank-wide operational cost management in the E2E cost management process from planning to spending, reporting & analyzing the effectiveness of operating costs; and perform overall financial control to subsidiaries/associates from planning to actual performance in line with Group bank's strategic plan• Be responsible for specialized topics on cost managementKey Accountabilities (1)• Control cost effectively to meet business performance target, from planning to actual performance analysis:+ Perform the opex annual planning of the bank, including:i) Build the topdown number & principles for opex annual planning;ii) Build processes, templates and tools for opex annual planning for the whole bank with breakdown by divisions, departments; andiii) Consolidate, analyse and provide insights to refine and reallocate cost resources in order to meet the topdown and finalize opex planning of the bank+ Prepare monthly EXCO report on cost topic to bring insights and recommendations to BOM to repurpose and optimize cost resources• Coordinate with centralized functions to analyse cost effectiveness and make recommendations to allocate resources from non-productive areas to productive ones• Support Senior expert/ Senior manager to perform specialised topics on cost management• Planning and coordinating with stakeholders to implement specialized cost management topics• Perform financial control for the subsidiaries/ affiliates and other long-term investment of the bank, including:+ Control the overall financial planning of the subsidiaries/ affiliates which cover for both TOI, cost, balance sheet and general financial indicators of the subsidiaries/ affiliates+ Play the key role as contact point to supervise the whole interaction between the bank and its subsidiaries/ affiliates to ensure the operations of the subsidiaries/ affiliates are consistent with the bank's management governance, including but not limited to following tasks:i) Co-operate with subsidiaries/ affiliates to evaluate, analyse and finalize pricing for their services providing to the bankii) Post control and review management reports of the subsidiaries/ affiliates to ensure their cost spending in a consistent manner with the bank's governance frameworkiii) Coordinate the control, financial supervision and performance management reports of the subsidiaries/ affiliates, detecting errors as well as abnormal issues in costs, revenue, non-compliance issues with the laws and the bank's standards & regulations; and define action for risks preventioniv) Co-operate with stakeholders in the bank to evaluate business cases of the subsidiaries/ affiliates to meet the overall target of the bankKey Accountabilities (2)• Support Senior Expert to improve & develop new tools, methods, models for budgeting, forecasting and cost-effective analysis• Participate in projects related to cost management of the bank• Other tasks as assigned by the Department Manager

Summary:Design, build, and maintain scalable data infrastructure and pipelines that support banking operations, analytics, and regulatory compliance. This role bridges technical leadership with strategic business needs, ensuring data is accurate, secure, and accessible.Key Responsibilities:Data Architecture & Pipeline Development• Design and implement robust, scalable data pipelines for structured and unstructured data.• Oversee ETL/ELT processes to ingest data from core banking systems, CRM, and external sources.• Ensure data models support real-time analytics, reporting, and machine learning.• Collaborate with data scientists and analysts to provide usable, cleaned and aggregated data to end users.Governance, Security & Compliance• Ensure data practices comply with banking regulations (e.g., Basel III, GDPR, local laws).• Implement data governance frameworks, including metadata management and lineage tracking.• Collaborate with cybersecurity teams to safeguard sensitive financial data.Performance Optimization• Monitor and optimize data infrastructure for performance, reliability, and cost-efficiency.• Troubleshoot data issues and ensure high availability of data services.Innovation & Tooling• Evaluate and adopt modern data technologies (e.g., cloud platforms, data lakes, streaming tools).• Promote automation and DevOps practices in data engineering workflows.

DUTIES AND RESPONSIBILITIES:A. Implementation 2W/4W sales activities- Receive orders & process orders' payment (orders, CS, follow up)- Conduct & follow up sales programs/campaign to achieve sales target of distributors and wholesalers- Reports- Sales forecast, market demand, purchase plan based on sales data & inventory dataB. Make survey, visit market (priority 2W/4W market)- Market visit planning- Visit market periodically & frequently (based on visit plan)- Survey price, competitor’s sales information, market feedback- Make analyses of market, competitors for proposing new policies to increase the sales- Manage the display of spare parts according to Niterra Vietnam proceduresC. Manage & take care of customers (distributors, wholesalers, retailers, part shops…)- Planning for monthly customers GPS - Distributors visit - Visit market- Take care & build good relationship with customers (visiting - entertainment…)D. Coordinate marketing activities based on management level’s assignments.- AM Seminar- Motorbike Care Day- Nano Seminar- OES Seminar- Honda/Yamaha Racing events- Motor show- ReportsE. Sales Force DataF. POSM managementD. Others assignment by Management

ROLE AND RESPONSIBILITIES• Responsibility for control equipment essential for hydro, geothermal, and nuclear power generation.• Program PLCs using standard languages (Ladder, FBD, ST, etc.) based on system design documents.• Participate in control system design, hardware design, and software design that control turbines and generators; and developing monitoring system for plant operations using Toshiba’s Control Device.• Perform on-site installation, adjustment, turning, testing and optimization of control logic according to operational requirements.• Work closely with Japanese engineers to clarify technical specifications and meet project standards.• Prepare technical documents, test procedures, and reports related to control systems.

Giới Thiệu Về Công Ty STD&DSTD&D là nhà phân phối ủy quyền (Authorized Distributor) hàng đầu tại Việt Nam cho các thương hiệu phụ tùng công nghiệp danh tiếng toàn cầu, điển hình là NSK (Nhật Bản), Bosch Rexroth (Đức), Gates (Mỹ) và nhiều nhà sản xuất lớn khác (tham khảo chi tiết tại stdvn.com).Chúng tôi cung cấp các giải pháp và phụ tùng chất lượng cao, thiết yếu cho việc vận hành, bảo trì và sửa chữa các dây chuyền sản xuất lớn.Bạn sẽ gia nhập đội ngũ tinh nhuệ, đại diện cho thương hiệu uy tín để cung cấp giải pháp, không chỉ đơn thuần là bán sản phẩm.Trách Nhiệm Công Việc• Phát triển Khách hàng Chiến lược (Key Accounts): Tìm kiếm, thiết lập mối quan hệ và phát triển các khách hàng tiềm năng là các nhà máy lớn thuộc các ngành mục tiêu: Cơ khí - Chế tạo máy (Motor, Quạt, bơm, ...), Thép, Xi măng, ô tô. Bao bì giấy, Nước giải khát, Cao su và các ngành công nghiệp nặng/nhẹ khác.• Tư vấn và Cung cấp Giải pháp Kỹ thuật: Thăm hỏi trực tiếp các nhà máy, làm việc với đội ngũ Kỹ sư Bảo trì (MRO) và Quản lý Thu mua để nắm bắt nhu cầu về phụ tùng thay thế và nâng cấp. Sử dụng kiến thức kỹ thuật để tư vấn các sản phẩm Bạc đạn, Biến tần, Ống thủy lực, Dầu mỡ, Phớt làm kín, ... và các hãng khác phù hợp, đảm bảo tối ưu hóa hiệu suất và giảm chi phí vận hành cho khách hàng.• Quản lý và Duy trì Doanh số: Chịu trách nhiệm hoàn thành chỉ tiêu doanh số và KPIs Phát triển thị trường được giao. Đảm bảo tỷ lệ tái mua hàng (repeat sales) cao thông qua dịch vụ chăm sóc khách hàng chuyên nghiệp.• Báo giá và Đàm phán Hợp đồng: Xây dựng báo giá, đàm phán các điều khoản thương mại và chốt hợp đồng B2B giá trị cao.

- Nắm rõ những combo, chương trình ưu đãi để hỗ trợ giải đáp cho khách hàng
- Tư vấn, lên đơn chốt bill
- Gói quà theo set mà khách thích
- Mỹ phẩm chăm da sâu