Việc làm cho sinh viên Đại học FPT

- Khai thác thông tin thị trường về sản phẩm công ty đang cung cấp (được Trưởng phòng KD & BGĐ hỗ trợ thông tin khách hàng và tạo các mỗi quan hệ sẵn có).
- Tư vấn bán hàng & cung cấp thiết bị như máy nén khí công nghiệp; thiết bị làm sạch công nghiệp (máy chà, máy hút bụi công nghiệp..) máy hàn và vật liệu hàn … của Công ty cho khách hàng có nhu cầu.
- Làm báo giá và đàm phán đi đến ký kết hợp đồng với khách hàng.
- Thu tiền hàng, xác nhận công nợ với khách hàng.
- Thu thập thông tin phản hồi và chăm sóc khách hàng.

- Thực hiện, tư vấn về Hợp đồng, Văn bản, quy định/thủ tục pháp lý liên quan đến việc triển khai Dự án ở các giai đoạn: Triển khai đầu tư, xây dựng, vận hành, kinh doanh...; - Thực hiện các thủ tục liên quan đến thành lập, thay đổi, chia tách, sáp nhập doanh nghiệp, đầu tư xây dựng của Công ty; - Nghiên cứu, đánh giá và tham mưu các vấn đề về pháp lý trong quá trình hoạt động, kinh doanh của của Công ty đảm bảo đúng theo quy định pháp luật; - Trực tiếp dự thảo, rà soát, thẩm định các hợp đồng, biên bản cuộc họp hoặc các văn bản liên quan đảm bảo tính quy chuẩn, pháp lý; - Tham gia quá trình thương lượng, gặp gỡ các đối tác cùng với các phòng ban chức năng trong việc chỉnh sửa, đàm phán, thương thảo hợp đồng và nhằm phát hiện các nội dung bất lợi do đối tác soạn thảo để kịp thời tư vấn, đề xuất cho Ban lãnh đạo giải pháp tối ưu khả thi; - Phối hợp giải quyết tranh chấp và quản lý các hoạt động khiếu nại, tố cáo, tố tụng của Tập đoàn. Liên hệ làm việc với cơ quan Nhà nước hữu quan để giải quyết các vụ việc phát sinh trong quá trình hoạt động kinh doanh của Tập đoàn; - Nghiên cứu, cập nhật thường xuyên và kịp thời những thay đổi về Luật, Nghị định, Thông tư,...liên quan đến hoạt động Tập đoàn; - Quản lý các văn bản, hồ sơ pháp lý của của Tập đoàn; - Thực hiện các yêu cầu khác của Ban lãnh đạo Tập đoàn.

• Đăng tải sản phẩm: Đăng sản phẩm lên các sàn thương mại điện tử (Shopee, Lazada, Tiki, TikTok Shop, v.v.) theo đúng quy chuẩn nội dung, hình ảnh, thông tin và từ khóa mà công ty đã ban hành. 
• Quản lý và vận hành sàn thương mại điện tử của công ty 
• Phân tích, theo dõi và đánh giá hiệu quả hoạt động của sàn thương mại điện tử 
• Thiết lập và triển khai các chiến lược kinh doanh, tiếp thị và bán hàng để tăng doanh số và lợi nhuận 
• Quản lý danh mục sản phẩm, giá cả, khuyến mại và nội dung trên sàn thương mại điện tử 
• Đảm bảo chất lượng dịch vụ khách hàng và giải quyết các khiếu nại của khách hàng Phối hợp với các phòng ban khác trong công ty để đảm bảo hoạt động của sàn thương mại điện tử diễn ra suôn sẻ 
• Báo cáo định kỳ về hiệu quả hoạt động của sàn thương mại điện tử cho cấp trên

Quản lý phần mềm & hệ thống nhân sự: Quản lý, vận hành và bảo trì hệ thống phần mềm nhân sự nội bộĐào tạo nội bộ về việc sử dụng phần mềm HR cho các thành viên trong phòng/bộ phận khác.Tối ưu hóa quy trình nhân sự Thực hiện nghiệp vụ nhân sự tổng hợp:Quản lý và lưu trữ hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, quyết định,...Theo dõi, tổng hợp công – ca – phép, lập bảng lương và thực hiện các thủ tục liên quan.Thực hiện các thủ tục BHXH, thuế TNCN, báo cáo lao động định kỳ theo quy định.Báo cáo & phân tích dữ liệu nhân sự:Tổng hợp và phân tích các số liệu nhân sựXây dựng báo cáo định kỳ theo yêu cầu của cấp trên hoặc các bộ phận liên quan

Khảo sát công trình nhà ở, dự án, lên phương án, biện pháp thi côngLập tiến độ thi công cho công trìnhSắp xếp công việc cho các tổ đội thi công để đảm bảo tiến độ, chất lượng và hiệu quảGiám sát thi công trực tiếp trên công trìnhLàm hồ sơ nghiệm thu, bàn giao công trìnhChịu trách nhiệm giải quyết mọi vấn đề phát sinh trên công trình của dự án đảm nhiệm

• Gọi điện chăm sóc khách hàng theo data công ty cung cấp, chăm sóc các khách hàng cũ và tìm kiếm các khách hàng mới, không phải đi thị trường
• Ứng viên được đào tạo từ a-z theo lộ trình
• Làm báo giá, soạn hợp đồng, chốt sale khách hàng có mẫu
• Báo công việc cho Quản lý trực tiếp. 

- Tiếp nhận khách hàng tiềm năng, tiến hành tư vấn và đàm phán với khách hàng cá nhân hoặc doanh nghiệp để chào bán sản phẩm của công ty. 

- Hoàn thành quy trình bán hàng và CSKH tiềm năng. 

- Sản phẩm Trầm Hương dể tiếp cận KH

- Làm báo cáo bán hàng hàng tuần. 

- Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

- Thời gian : 8h30 – 18h00
- Địa điểm làm việc: 2 Bà Triệu, Hoàn Kiếm, Hà Nội

• Đăng tải sản phẩm: Đăng sản phẩm lên các sàn thương mại điện tử (Shopee, Lazada, Tiki, TikTok Shop, v.v.) theo đúng quy chuẩn nội dung, hình ảnh, thông tin và từ khóa mà công ty đã ban hành. 
• Quản lý và vận hành sàn thương mại điện tử của công ty 
• Phân tích, theo dõi và đánh giá hiệu quả hoạt động của sàn thương mại điện tử 
• Thiết lập và triển khai các chiến lược kinh doanh, tiếp thị và bán hàng để tăng doanh số và lợi nhuận 
• Quản lý danh mục sản phẩm, giá cả, khuyến mại và nội dung trên sàn thương mại điện tử 
• Đảm bảo chất lượng dịch vụ khách hàng và giải quyết các khiếu nại của khách hàng Phối hợp với các phòng ban khác trong công ty để đảm bảo hoạt động của sàn thương mại điện tử diễn ra suôn sẻ 
• Báo cáo định kỳ về hiệu quả hoạt động của sàn thương mại điện tử cho cấp trên

• Chủ động liên hệ và tư vấn học viên tiềm năng theo danh sách được cung cấp sẵn (Nguồn Data nóng Marketing đổ về hàng ngày) , không phải tự tìm kiếm data
• Tư vấn và thuyết phục học viên đăng ký theo học chương trình học trực tuyến ( đối tượng từ lớp 3 - khối cấp 3 )
• Hỗ trợ và giải đáp thắc mắc của phụ huynh và học sinh

1.Chiến lược và định hướng thương hiệu Xây dựng và triển khai chiến lược Marketing tổng thể phù hợp với mục tiêu phát triển của công ty. Định vị và phát triển thương hiệu công ty và các sản phẩm/dịch vụ chiến lược trên thị trường Xây dựng hệ thống quản trị thương hiệu chuẩn hóa: tài sản thương hiệu, nhận diện thương hiệu, guideline thương hiệu... 2. Nghiên cứu thị trường & khách hàng Tổ chức thực hiện nghiên cứu thị trường, hành vi khách hàng, xu hướng tiêu dùng và dữ liệu ngành. Phân tích đối thủ cạnh tranh để xác định cơ hội và rủi ro; đưa ra chiến lược phản ứng phù hợp. Xây dựng chân dung khách hàng mục tiêu 3. Quản lý hoạt động Marketing Chỉ đạo và giám sát các hoạt động Marketing bao gồm: Marketing Offline: Event, POSM, activation. Marketing Online: Tiktok shop, social commerce, KOC/KOL marketing. 4.Báo cáo: Báo cáo định kỳ về tình hình, kết quả và dự báo hoạt động marketing cho CEO

1- Quản lý và xây dựng - Kế hoạch truyền thôngTriển khai Tiếp nhận nguồn tư liệu đã có trên kênh truyền thông: Facebook; Google; Website; Zalo;...Kế hoạch & Triển khai Xây dựng mục tiêu và kế hoạch phát triển cho các kênh truyền thôngKế hoạch & Triển khai Quản lý, đo lường, đánh giá và tối ưu hiệu quả các kênhKế hoạch & Triển khai Quản lý, đào tạo chuyên môn Content Marketing cho nhân sự thuộc phụ trácVận hành - Triển khai chiến dịch truyền thông2 - Triển khai Trực tiếp tham gia vận hành, xây dựng nội dung trên các kênh truyền thôngTriển khai Phối hợp cùng đội nhóm Media để sản xuất ấn phẩm, hình ảnh, video truyền thông PR sản phẩmTriển khai Phối hợp cùng đội nhóm Digital Ads để đẩy mạnh hiệu quả truyền thông, hướng đến KPI chính của phòngTriển khai Viết bài biên tập các sự kiện online, offline, thông báo tin tức trên Website, facebook, zalo, tiktok,... hoặc trên các sàn thương mại điện tử.

1. Mục tiêu công việc của Regional Head Teaching Assistant (RHTA - Quản lý Trợ giảng)- Quản lý các trợ giảng trong khu vực được phân công để đảm bảo chất lượng giờ dạy, hỗ trợ tốt giáo viên nước ngoài và ngày càng nâng cao chất lượng chương trình giảng dạy2. Nhiệm vụ- Phỏng vấn, tuyển chọn, đào tạo trợ giảng mới- Xử lý các công việc phát sinh liên quan đến Trợ giảng như dự giờ, đánh giá chất lượng, coaching và phát triển- Hỗ trợ Trợ giảng giải quyết các vấn đề liên quan đến học sinh, giáo viên nước ngoài, nhà trường,..- Kiểm tra và chấm bài tập về nhà cho học sinh thuộc các nhóm lớp được phân công- Dạy các nhóm lớp được phân công (8 - 10 tiết mỗi tuần) và tạo điều kiện cho các trợ giảng khác được dự giờ- Tham gia giảng dạy các lớp ôn thi Học sinh giỏi hoặc các lớp ôn thi đặc biệt theo yêu cầu của nhà trường3. Thời gian & Địa điểm làm việc:- Thời gian: 8h30 - 17h30 từ Thứ Hai đến Thứ Sáu- Địa điểm làm việc: 34T Hoàng Đạo Thúy, Trung Hòa, Cầu Giấy

(20%)Quản lý nhân sự:Quản lý thông tin nhân sự: Cập nhật data, quản lý hồ sơ nhân sự, soạn thảo văn bản liên quan nhân sựGiám sát tuân thủ quy định công ty, phối hợp đánh giá nhân sự, khen thưởng kỷ luật, luân chuyển bổ nhiệmTheo dõi quan hệ lao động: Ký hợp đồng lao động, dừng hợp đồng lao động,...(20%) Bảo hiểm xã hội:Rà soát tình trạng hồ sơ, BHXH của nhân sự công tyBáo tăng, giảm, điều chỉnh, chốt sổ BHXH của NLDGiải quyết chế độ BHXH & giải đáp thắc mắc của NLĐ(40%) Công lương:Tổng hợp KPI, chấm công, tính lươngBáo cáo tiền lương, giải đáp thắc mắc của người NLĐ(20%)Tham gia cùng team các công tác về tuyển dụng - Truyền thông nội bộ

Chức năng Xác minh số dư: 1. Tham gia xây dựng quy trình, thủ tục xác minh số dư tài khoản kế toán tại tất cả các đơn vị hạch toán kế toán trên toàn hệ thống 2. Thực hiện Quy trình xác minh số dư; đảm bảo quy trình được thực hiện hiệu quả 3. Theo dõi và đôn đốc các bộ phận xử lý các tồn đọng trên các tài khoản trung gian theo mảng phụ trách 4. Quản lý việc sử dụng tài khoản trung gian một cách hiệu quả theo mảng phụ tráchChức năng Giám sát từ xa các hệ thống kế toán: 1. Thực hiện giám sát bảng cân đối nhằm phát hiện các lỗi hạch toán kế toán trọng yếu do hệ thống hay do con người trên các hệ thống kế toán 2. Phối hợp với các đơn vị liên quan để xử lý các lỗi ảnh hưởng đến số liệu tài chính 3. Thực hiện kiểm soát kết chuyển số liệu tài chính giữa các hệ thống 4. Triển khai việc xây dựng nguyên tắc cài đặt cho các nghiệp vụ trên các hệ thống hạch toán kế toán 5. Phối hợp với Vận hành chi nhánh, CA để kiểm tra, phát hiện ngăn chặn các rủi ro mất tiền để hạn chế tổn thất cho ngân hàng theo mảng nghiệp vụ chịu trách nhiệm.Chức năng Kiểm soát kế toán Hội sở: 1. Triển khai kiểm soát theo phương pháp và thủ tục Kiểm soát hạch toán kế toán tại các đơn vị Hội sở 2. Thực hiện kiểm soát hạch toán kế toán và chứng từ kế toán tại các đơn vị Hội sở. Phối hợp thực hiện triển khai các sáng kiến cải tiến về quản lý, lưu trữ chứng từ 3. Thực hiện nhận diện các sai sót, lỗi phát sinh trong hoạt động kiểm soát kế toán tại các đơn vị Hội sở 4. Triển khai việc kiểm soát theo bộ tiêu chí kiểm soát kế toán và chứng từ hạch toán các mảng nghiệp vụ tại các đơn vị Hội Sở trên sổ tay hướng dẫn nghiệp vụ.Chức năng Đảm bảo kiểm soát tài chính: 1. Tham gia xây dựng và thực hiện việc triển khai các thủ tục kiểm soát trên số liệu tài chính để giám sát các biến động bất thường, các rủi ro hoạt động tiềm ẩn 2. Tham gia xây dựng các nguyên tắc kiểm soát cho việc ghi nhận số liệu tài chính trong các quy trình/ sản phẩm mới 3. Triển khai việc áp dụng các cộng cụ phân tích tự động trong việc kiểm soát và báo cáo 4. Thực hiện xây dựng nguyên tắc luồng kết chuyển hạch toán kế toán; ghi nhận số liệu tài chính giữa các hệ thống 5. Tham gia thực hiện triển khai các công cụ quản trị rủi ro hoạt động tại Khối TCKH

Tư vấn, tham mưu cho Ban Giám đốc công ty trong việc quản lý, triển khai những chính sách, quy chế.Cập nhật và hoàn thiện hệ thống quản trị bao gồm: Cơ cấu tổ chức, hệ thống chức danh, định biên, mô tả công việc...Hoạch định và phát triển nguồn nhân lực. Tổng hợp, theo dõi tình hình sử dụng nhân lực của Công ty. Tư vấn cho Ban lãnh đạo sử dụng, bố trí nhân lực hiệu quả.Thực hiện công tác tuyển dụng nhân sự theo yêu cầu: đăng tuyển, sàng lọc hồ sơ, lên lịch phỏng vấn, thông báo kết quả cho ứng viên.Xây dựng và triển khai thực hiện kế hoạch đào tạo nhằm nâng cao trình độ, kỹ năng của toàn thể nhân viên.Đề xuất các biện pháp nhằm tăng hiệu quả công việc và chiến lược phát triển nguồn nhân lực của công ty. Tham gia xây dựng đánh giá thực hiện công việc của mỗi nhân viên, từng phòng ban để đảm bảo nắm bắt tình hình chung của nhân sự trong công ty.Xây dựng, triển khai văn hóa doanh nghiệp vào môi trường làm việc.Xây dựng hệ thống văn bản pháp lý: Các nội quy, quy chế, quy trình, quy định … tổ chức thực hiện, kiểm soát.Thực hiện công tác giải quyết chế độ chính sách cho CBNV trong Công ty (Lương, BHXH, thuế TNCN toàn Công ty), đề xuất các chế độ phúc lợi theo quy định cho CBNV trong Công ty tại từng thời điểm. Xây dựng hệ thống Quản lý hành chính khoa học, chuyên nghiệp, hiệu quả.Quản lý, cập nhật và lưu trữ các hồ sơ, văn bản liên quan đến công tác nhân sự.Thực hiện những công việc khác được giao từ Ban Giám Đốc.

- Tuyển dụng dựa trên nhu cầu của các phòng ban;- Triển khai kế hoạch tuyển dụng;- Tiếp nhận nhân sự mới; - Thực hiện các công việc được giao từ BGĐ.

Tìm kiếm khách hàng FDI Đài Loan , Trung Quốc, có nhu cầu xây dựng nhà xưởng, tiếp cận với khách hàng giới thiệu và tham gia đấu thầu các dự án cơ điện, thiết kế và lắp đặt thi côngĐàm phán giá, thực hiện ký kết hợp đồng với khách hàngLàm việc trực tiếp với các chuyên gia, đối tác người Đài Loan, Trung Quốc;Các công việc khác do Ban giám đốc yêu cầu