Việc làm cho sinh viên Đại học Khoa học - ĐH Huế

Job SummaryWe are seeking a hands-on Marketing Manager with strong skills in content creation, social media management, and marketing execution. The ideal candidate has 2–3 years of experience, preferably from an agency background, and is comfortable handling a wide range of tasks from digital campaigns to trade marketing support at partner branches.Key Accountabilities• Content & Social Mediao Create and manage content across Facebook, LinkedIn, TikTok, and other platforms.o Develop engaging posts, articles, and visuals tailored for UHNWIs and premium clients.o Monitor performance and optimize content to maximize reach and engagement.• POSM & Collateralo Develop and coordinate production of brochures, flyers, standees, and digital collaterals.o Ensure brand consistency across all marketing materials.• Trade Marketing & Seminarso Support small-scale seminars/workshops (20–30 participants) to generate leads.o Coordinate trade marketing activities at partner branches, ensuring proper branding visibility.o Work with vendors and agencies to deliver marketing activations on time and within budget.• Campaign Executiono Plan, execute, and track performance of digital and offline campaigns.o Provide marketing support for the sales team, ensuring timely delivery of leads and materials.

1. Giám sát tiêu chuẩn EHS áp dụng cho bộ phận kho· Không để xảy ra tai nạn TF1, TF2· Áp dụng OSA, để cải tiến EHS tại khu vực phụ trách2. Đảm bảo chỉ số quản lý tồn kho SRA· Hàng hóa được kiểm kê theo kế hoạch (cycle count)· SRA > 98%3. Giảm chi phí kho bãi· Tối ưu hóa khả năng lưu trữ của kho hàng· Kiểm soát tốt hàng SLOB, đề xuất phương án giảm thiểu SLOB4. Visualize actual stock· Hiển thị được tồn kho thực tế· Giảm thời gian kiểm đếm hàng hóa5. Kiểm soát FIFO· Hàng hóa được lưu trữ và xuất nhập đúng theo nguyên tắc FIFO

Role PurposeTo define and shape the cultural and brand direction of DINAMO Group by assessing internal realities, aligning leadership, and guiding a cohesive, human-centered brand narrative across the holding and its subsidiaries.This is a strategic, insight-led role that connects corporate culture with external brand positioning, using the “Better Together” campaign and future initiatives as levers for transformation. The position acts as the internal strategist and steward of the brand, working in tandem with agency partners for creative, content, and implementation.Key Responsibilities1. Culture & Brand Diagnosis- Conduct workshops, listening sessions, surveys to understand internal culture across companies- Synthesize insights into actionable cultural themes and challenges- Benchmark against industry best practices and DINAMO's values2. Strategic Brand Development- Define a brand positioning and architecture aligned with DINAMO’s ecosystem goals- Map out multi-year brand strategy that evolves internal culture and public perception- Craft strategic narratives rooted in resilience, innovation, and integrity3. Campaign Strategy & Oversight- Lead planning for campaigns like “Better Together”- Ensure alignment between internal storytelling, CSR, PR, and leadership messaging- Translate strategic goals into tangible brand and cultural experiences4. Cross-Functional Collaboration- Work with HR (for culture + employee engagement), Communications (for messaging), and ESG (for purpose & CSR)- Serve as internal point person for external brand/creative/digital agencies5. Measurement & Learning- Define KPIs across culture, brand perception, employee engagement, and campaign impact- Guide internal reporting & feedback loops (quarterly reviews, brand audits, cultural pulse).

• Quản lý và chịu trách nhiệm về toàn bộ hoạt động của Trung tâm game và bowling.• Tuyển dụng, quản lý, chịu trách nhiệm toàn bộ nhân sự của Trung tâm. (gồm có Fulltime & Parttime, các hoạt động tuyển dụng sẽ được hỗ trợ nhưng MG sẽ chịu trách nhiệm quản lý các nhân sự này).• Theo dõi, lập kế hoạch, chịu trách nhiệm về chi phí, doanh thu của Trung tâm.• Thiết lập các nội quy quản lý tương ứng với đặc điểm riêng của Trung tâm (khi cần thiết) dựa trên nội quy hiện có.• Đào tạo nhân viên vận hành theo manual có sẵn, theo dõi và đánh giá quá trình thực hiện của nhân viên.• Quản lý và chịu trách nhiệm về toàn bộ hoạt động vận hành của Trung tâm.• Đối ứng CSKH, xử lý khách hàng, xử lý sự cố hoặc xử lý các tình huống xảy ra tại trung tâm.• Báo cáo đề xuất trực tiếp với Người Nhật tất cả các vấn đề liên quan đến hoạt động của Trung tâm. Từ các việc nhỏ nhất cho đến các việc lớn.• Thực hiện các báo cáo định kỳ về: doanh thu, chi phí, nhân sự, tình hình khách hàng, hoạt động kinh doanh cho các phòng ban.• Thực hiện các QSC theo quy định công ty.• Lập báo cáo, lập kế hoạch chi tiết (kế hoạch marketing, đề xuất khuyến mãi, kế hoạch tăng sales, và các kế hoạch khác liên quan đến trung tâm...).• Hỗ trợ các đồng nghiệp khác khi cần thiết.• Các công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên.• Ban đầu sẽ được hướng dẫn và đào tạo về các quy trình quản lý, cách sử dụng các hệ thống để quản lý, và báo cáo nội bộ; để thực hiện các công việc trên.• Cấp báo cáo: Trực tiếp cho Quản lý Người Nhật (có phiên dịch)

- Supervise daily warehouse operations to ensure efficiency and safety.- Implement and maintain environmental health and safety (EHS) standards.- Utilize the Warehouse Management System (WMS) for optimal inventory control.- Coordinate and schedule shipping and receiving activities.- Manage inventory levels and conduct regular stock audits.- Train, mentor, and evaluate warehouse staff to promote a high-performance culture.- Collaborate with other departments to ensure seamless supply chain operations.- Identify areas for process improvement and lead initiatives to enhance productivity.- Ensure compliance with company policies and industry regulations.- Maintain a clean, organized, and safe work environment for all team members.

• Đảm bảo tuân thủ Chuẩn mực Kế toán Việt Nam (VAS), quy định thuế và chính sách công ty.• Lập và rà soát báo cáo tài chính hàng tháng, quý và năm.• Phối hợp với kiểm toán, cơ quan thuế và các cơ quan chức năng khi cần.• Hỗ trợ lập ngân sách và giám sát kiểm soát nội bộ.• Kiểm tra tính toán thưởng doanh số cho nhân viên kinh doanh.• Theo dõi và xử lý công nợ khó đòi.• Quản lý hợp đồng in hóa đơn VAT.• Phát hiện, ngăn ngừa vi phạm pháp luật kế toán.• Làm việc chặt chẽ với các phòng ban để đảm bảo số liệu chính xác, kịp thời.

IMPACT and OPPORTUNITY:General sourcing and purchasing of non-production material, negotiations and the order process for materialsESSENTIAL FUNCTIONS AND RESPONSIBILITIES:• Sourcing local suppliers for non-production materials/ indirect materials and make sure it follows global sourcing procedure• Negotiating with suppliers to get the best conditions• Creating and sending purchase orders for non-production/indirect materials and services• Discussing and following up with suppliers to meet Q-C-D-S (Quality - Cost - Delivery - Service)• Being responsible for to verifying suppliers’ invoices, collecting and parking supplier’s invoices to make sure month-end closing running smoothly then and submit all necessary documents to Finance for payment process• Evaluating KPIs for monthly supplier performance, build and maintain relationships with suppliers, monitor their performance to ensure continuous improvement and alignment with business need.• Regular renewal of the standard quotation, identify cost savings opportunities• Annual rebate, annual negotiation, annual review the contract with suppliers• Collaborating with cross functional team and follow up with suppliers to solve for order issues (quality, delivery….)• Participating in problem solving activities.• Collaborating a support in activities and promoting the organizations Continuous Improvement strategy• Being responsible for managing all capital expenditures approved in Onventis and go through the approval flow as DoA• Performing other duties and responsibilities as assigned

SEI ELECTRONIC COMPONENTS (VIETNAM), LTD. có trụ sở tại Lô C6, KCN Thăng Long, Xã Thiên Lộc, Thành phố Hà Nội, Việt Nam, là công ty 100% vốn của Nhật Bản thành lập từ năm 2012, hiện thuộc tập đoàn Sumitomo Electric Industries, Ltd., chuyên sản xuất, kinh doanh và gia công Bảng vi mạch dẻo và các linh kiện điện tử khác có liên quan.Với mục tiêu trở thành một công ty xuất sắc tuyệt vời (Glorious Excellent Company), chúng tôi đang mở rộng cánh cửa sự nghiệp chào đón các ứng viên tài năng cho vị trí Phiên Dịch Viên Tiếng Nhật. Ứng tuyển ngay để không bỏ lỡ cơ hội làm việc tại môi trường chuyên nghiệp, đa quốc gia và có vô vàn các đãi ngộ hấp dẫn.- Dịch các cuộc họp, trao đổi thông tin của quản lý người Nhật trong công việc- Dịch các tài liệu trong sản xuất

With the aim to expand the network and improve the business efficiency at Branches in the system, Indovina Bank Limited (IVB) is looking for dynamic, confident and experienced managers to accompany IVB on the sustainable development journey, confirm our specialized joint venture bank in the field of finance - banking.We are currently expecting candidates of Deputy Branch Manager of Business at Units in the following areas: Can Tho, Hoi An, Hai Phong, Ha Noi. We welcome all candidates with management competency, strategic thinking and the ability to lead a team and achieve outstanding business goals altogether.1. Building and implementing plans- Setting up, implementing, and monitoring the execution of the operation and expense plan for the unit per year/ in each period as assigned. - Proposing and implementing solutions to enhance operational efficiency and risk control for the Unit.2. Managing and executing operations of the unit as assigned- Managing the service delivery to corporate and individual customers: seeking and introducing IVB’s products to customers; Receiving loan / credit granting requests from customers; Appraising credit granting/ disbursement proposals according to regulations; Monitoring and supervising the capital utilization status after loan disbursement- Managing marketing organization and consulting transactions to customers: capital mobilization product, account management, payment services, card services, ATM, POS, remittance payments for customers, digital banking, foreign exchange activities, and other service. Promoting and managing business for IVB’s customer segments:+ Implementing programs to boost sales of IVB’s products and services. + Implementing sales promotion program for the sales team.+ Developing and managing cooperative relationships with partners.- Managing business activities for customer segments: + Managing, monitoring the implementation of business plans for customer segments at the unit.+ Performing customer management, evaluation, and classification.- Ensuring the quality and efficiency of business activities, compliance with relevant regulations and processes:+ Credit granting:- Proposing/ managing the credit granting to ensure efficiency and compliance with regulations. - Timely detecting and preventing risks and fraud in credit files of customers.- Coordinating with relevant units in handling problematic debt recovery/ overdue loan of customers at the unit.+ Other products and services: marketing, customer management, customer care according to regulations.- Building, protecting the reputation, and developing the brand image of IVB with customers, partners, and relevant agencies.3. Human resources management - Participating in selecting and training employees, building, and developing a successor human resources team.- Assigning tasks, setting targets, guiding, and evaluating the working performance for employees.- Proposing personnel arrangement suitable with their capabilities.- Organizing, managing, coordinating to implement other general administration and human resources tasks for all employees of the Unit within the scope of authorization.4. Others- Periodically/ ad-hoc reporting as required.- Performing other tasks as assigned by Branch Manager/ BOEs.

Main responsibility:1. Prepare Tax reports on monthly, quarterly and annual basis (includes but not limited to VAT, FCT, CIT, PIT)Lập tờ khai thuế định kỳ tháng, quý năm (bao gồm nhưng không giới hạn: tờ khai VAT, FCT, CIT, PIT)2. Tax filling and tax payment operationThực hiện nghiệp vụ nộp tờ khai và thanh toán thuế3. Invoice management operationNghiệp vụ quản lý hóa đơn4.Tax administration operationCác công việc hành chính về thuế khác5. Assist in the preparation of reports, including routine reporting to competent authorities, internal management reports, and providing parent company reportsHỗ trợ lập các báo cáo, bao gồm báo nội bộ và báo cáo theo yêu cầu của cơ quan quản lýTax risk management:1.Study tax case incurred from daily operation, study regulations, search similar information in the industry and other refer cases.Tìm hiểu các tình huống thuế phát sinh trong hoạt động của Công ty, nghiên cứu quy định và tìm hiểu thông tin thuế thuộc nghành nghề kinh doanh của Công ty và các tình huống thuế tham khảo2.Study and manage expense deductibility for CIT purposeNghiên cứu và quản lý việc chi phí được trừ cho mục đích thuế TNDN3. Develop tax book for departmentPhát triển sổ tay thuế của phòng ban4.Periodically review internal tax procedures Định kỳ soát xét lại các quy trình thuế nội bộOthers:-Involve in month-end closing and Other ad-hocTham gia công việc khóa sổ tháng và các công việc được giao khác

• Ensure all data is recorded accurately and is kept up to date.• Involved in closing the financial books monthly, quarterly, and yearly.• Prepare weekly reports, tax reports, and other internal reports assignments.• Process payments, liaise with banks, and tax department to solve related matters.• Archive and manage documents.• Support on Tax finalization and Auditing.• Any other duties and responsibilities as assigned by the line manager.

ABOUT THE ROLECrossian is a high-growth technology-driven e-commerce business. Behind our success is our people. As a start-up formed in 2020, we have created a fast-paced and dynamic environment, enabling our people to reach a cumulative average growth rate of over 1000% in just under 3 years. Our mission now is to build direct-to-consumer brands and increase customer lifetime value.As a Project Coordinator, you will play a vital role in nurturing the creative content production process alongside our talented network of freelancers. In this position, you’ll act as a supportive bridge between Content Owners, models, and studios, helping to ensure that every project is executed smoothly and meets our shared standards of quality and timeliness.We are seeking someone who thrives on organization, clear communication, and the ability to see projects through from briefing to final delivery. If you excel at managing multiple moving parts while maintaining attention to detail, this role offers the stability and clarity you are looking for.KEY RESPONSIBILITIESProject Coordination & Execution• Lead the coordination of model & studio bookings per month, ensuring every project runs smoothly from start to finish.• Collaborate closely with the content team and talents on the creative brief to capture the required footage.• Monitor each project’s lifecycle—from confirmation to final delivery—keeping everything on track and on time.• Maintain up-to-date project documentation and proactively flag any risks or delays.Communication• Explain clearly the creative requirements and resolve any questions or concerns during production.• Cultivate long-term relationships with top-performing talent to build a high-quality, reliable freelance network.Quality Control & On-Time Delivery• Review and validate all content to ensure it meets creative briefs, brand standards, and technical specifications.• Coordinate reshoots or revisions efficiently when needed, maintaining quality without compromising timelines.• Ensure every project is delivered on time and at expected quality, while proactively identifying and resolving potential issues.Admin, Contracts & Reporting• Prepare, manage, and track all talent contracts, agreements, and payments.• Maintain accurate and well-organized records of bookings, deliveries, and invoices.

1. Hỗ trợ kinh doanh cho mảng dịch vụ lưu ký chứng khoán, hỗ trợ Trưởng phòng/ Giám đốc cao cấp QHKH trong việc triển khai kế hoạch kinh doanh chung của Phòng2. Hỗ trợ Trưởng phòng/ Giám đốc cao cấp QHKH tiêu phát triển doanh số giao dịch tài sản chứng khoán, TOI shadow hoạt động lưu ký chứng khoán, thu phí, phối hợp với SRM/RM khai thác khách hàng mới, giới thiệu khách hàng và bán chéo sản phẩm trên phân khúc được giao.3. Tham gia xây dựng đầu bài, sản phẩm, tham gia đánh giá đối tác, triển khai, thực hiện UAT, xây dựng quy định quy trình sản phẩm Dịch vụ lưu ký theo yêu cầu cập nhật của cơ quan chức năng/ theo yêu cầu của Khách hàng.4. Tham gia vào quá trình chuẩn bị các hồ sơ cập nhật liên quan thành viên lưu ký với các cơ quan chức năng như UBCK, VSDC, ngân hàng nhà nước,… theo quy định pháp luật5. Hướng dẫn hồ sơ và thủ tục để ondoarding khách hàng sử dụng dịch vụ lưu ký: Mở/ đóng tài khoản thanh toán và lưu ký, thay đổi thông tin khách hàng, chuyển đổi thành viên lưu ký; Đăng ký/ hủy mã số giao dịch chứng khoán; Làm việc với cơ quan chức năng và các đối tác như công ty chứng khoán, công ty quản lý quỹ...; Thực hiện báo cáo công bố thông tin thay mặt cho khách hàng; Cập nhật thường xuyên các tin tức thị trường chứng khoán và các thay đổi liên quan quy định về thị trường chứng khoán và thông báo cho khách hàng6. Thực hiện quyền- Xử lý các sự kiện liên quan đến quyền cổ đông và thu nhập: bao gồm cả sự kiện bắt buộc và tự nguyện.- Các sự kiện: chia cổ tức, trả lãi trái phiếu, phát hành thêm, họp cổ đông...- Các bước thực hiện: tiếp nhận thông báo, tính quyền lợi, ghi nhận quyền lợi (tiền hoặc cổ phiếu), tiếp nhận chỉ thị (với sự kiện tự nguyện), xử lý yêu cầu thanh toán hoặc nhận thanh toán.- Bao gồm cả dịch vụ đại diện biểu quyết (Proxy Services) như Tham dự Đại hội cổ đông thường niên/bất thường/lấy ý kiến cổ đông bằng văn bản thay mặt khách hàng theo ủy quyền).7. Quản lý thuế thu và đóng thay nhà đầu tư nước ngoài. Thiết lập, xử lý và theo dõi tất cả khoản phí, lệ phí và các sự kiện liên quan đến tiền cho sản phẩm được giao8. Thanh toán bù trừ :- Quản lý toàn bộ quy trình thanh toán và bù trừ: đảm bảo các giao dịch chứng khoán và tiền được thực hiện đúng hạn giữa ngân hàng và đối tác.- Thực hiện thanh toán qua thị trường sơ cấp, thứ cấp hoặc chuyển khoản trực tiếp cho khách hàng/đối tác.- Kết nối với các bên liên quan: khối vận hành, khách hàng, môi giới, ngân hàng đại lý, sàn giao dịch và tổng công ty Lưu ký và Bù trừ chứng khoán Việt Nam- Xử lý toàn bộ quy trình từ ngày giao dịch đến ngày thanh toán (kiểm tra xác nhận, xử lý giao dịch, chuyển tiền, quản lý vị thế và kho chứng khoán, giám sát thanh toán...) và xử lý sau thanh toán (quản lý giao dịch lỗi).9. Giải đáp các yêu cầu của Khách hàng liên quan đến dịch vụ Lưu ký chứng khoán

Job SummaryWe are looking for a Channel & Relationship Manager to manage either B2B partner networks or B2C client portfolios, depending on your strengths and background. This role provides the opportunity to expand in the future into managing both channels, driving growth and building long-term relationships with partners and clients in Vietnam and abroad.Key Accountabilities• Manage and develop assigned channel (B2B agencies/partners or B2C clients).• Build, maintain, and expand strong relationships with partners, investors, and customers.• Identify, onboard, and support new partners or clients to grow business opportunities.• Support sales and marketing initiatives, including pitching, presentations, events, and documentation.• Coordinate with internal teams (marketing, operations, office management) to ensure effective support.• Monitor performance, analyze market trends, and prepare reports for management.

• Kiểm tra việc định khoản các nghiệp vụ kế toán phát sinh hàng ngày và hướng dẫn các kế toán viên xử lý, hạch toán các nghiệp vụ kế toán theo đúng quy định• Kiểm tra sự cân đối giữa số liệu kế toán chi tiết và tổng hợp• Kiểm tra số dư đầu kỳ, cuối kỳ có hợp lý và khớp với các báo cáo chi tiết.• Phân bổ khấu hao TSCĐ, CCDC, chi phí trả trước theo đúng quy định. Kết chuyển các bút toán cuối kỳ kế toán• Xác định và đề xuất lập dự phòng hoặc xử lý công nợ phải thu khó đòi.• Lập các báo cáo hoạt động tháng theo yêu cầu của Lãnh đạo• Lập báo cáo tài chính theo từng quý, 6 tháng, năm gửi Ngân hàng, cơ quan thuế• Cung cấp số liệu khi có yêu cầu của các cấp Lãnh đạo• Giải trình số liệu và cung cấp hồ sơ, số liệu cho cơ quan thuế, kiểm toán khi có yêu cầu• Cải tiến phương pháp hạch toán và chế độ báo cáo. Kiến nghị và đề xuất biện pháp khắc phục cải tiến• Kiểm tra việc lưu trữ chứng từ kế toán• Thực hiện các nhiệm vụ khác liên quan đến hoạt động của phòng tài chính kế toán theo yêu cầu của Trưởng phòng Tài chính kế toán.

- Tham gia xây dựng kế hoạch triển khai công tác QTRRHĐ cho Ngân hàng VPBank và các công ty con, công ty liên quan.- Tham gia xây dựng và hoàn thiện Khung QTRRHĐ QTRRHĐ cho Ngân hàng VPBank và các công ty con, công ty liên quan.- Tham gia quản lý, giám sát, báo cáo tình hình tuân thủ khẩu vị RRHĐ, hạn mức RRHĐ đối với các chỉ tiêu được phân công- Điều phối và Triển khai một/một số công cụ QTRRHĐ nhằm nhận diện, đánh giá, báo cáo, và xử lý các RRHĐ trong phạm vi các đơn vị được phân công.- Điều phối và Tham gia Triển khai QTRRHĐ đối với sản phẩm, quy trình, dự án, hệ thống, giải pháp mới…, bao gồm:Tư vấn nhận diện rủi ro và các giải pháp giảm thiểu rủi ro cho các đơn vị trong toàn hệ thống và các công ty liên quan.Đánh giá độc lập kết quả nhận nhận diện rủi ro và hiệu quả các giải pháp kiểm soát.- Triển khai QTRRHĐ đối với các hoạt động thuê ngoài đối với các đơn vị được phân công.- Thực hiện công tác quản lý bảo hiểm RRHĐ (nếu được phân công), bao gồm: Quản lý, duy trì, tái tục các đơn BH; Giải quyết các yêu cầu bồi thường bảo hiểm..- Triển khai công tác Phân tích dữ liệu theo phạm vi được phân công, có thể bao gồm:Quản lý tập trung toàn bộ dữ liệu từ các công cụ/chương trình QTRRHĐ (dữ liệu RRHĐ) phạm vi toàn Ngân hàng, đảm bảo dữ liệu đầy đủ, chính xác, cập nhật.Khai thác, phân tích, xử lý dữ liệu RRHĐ nhằm cung cấp cho các đơn vị các tư vấn về ngăn ngừa/giảm thiểu RRHĐ trong các sản phẩm, quy trình, hoạt động, nghiệp vụ...;Đánh giá, phân tích về hiện trạng dữ liệu của các công cụ/chương trình QTRRHĐ, dữ liệu của các đơn vị/toàn hàng, và đề xuất các biện pháp cải tiến nhằm đáp ứng các chiến lược, mục tiêu QTRRHĐ, các phương pháp tính vốn tiên tiến.- Tư vấn xu hướng RRHĐ và khuyến nghị các biện pháp chủ động phòng ngừa và giảm thiểu rủi ro có nguy cơ phát sinh trong các nghiệp vụ trọng yếu.- Tham gia phát triển các giải pháp, công cụ hỗ trợ nâng cao năng lực và hiệu quả Quản trị RRHĐ cho VPBank và các công ty liên quan.- Giám sát, kiểm soát việc triển khai các công cụ/chương trình Quản trị Rủi ro hoạt động của các đơn vị được phân công, đảm bảo thực hiện đúng chính sách, quy định, quy trình, phương pháp, kế hoạch đã được phê duyệt- Giám sát hồ sơ RRHĐ của các đơn vị được phân công- Giám sát Điều phối viên RRHĐ trong việc quản lý RRHĐ tại Đơn vị- Thực hiện Báo cáo nội bộ về QTRRHĐ tới Cấp thẩm quyền (CRO. ORC, BOM, RCO, BOD) đối với các cấu phần được phân công.- Thực hiện Báo cáo về QTRRHĐ theo yêu cầu của NHNN, các tổ chức bên ngoài đối với các cấu phần được phân công.- Tham gia Triển khai các sáng kiến trọng điểm được phân công trong chiến lược Quản trị Rủi ro hoạt động đã được BLĐ phê duyệt.- Tham gia Triển khai các sáng kiến nhằm ứng dụng ngay trong công tác vận hành của Phòng Quản trị Rủi ro hoạt động để nâng cao năng lực quản trị rủi ro hoạt động cho VPBank và các công ty liên quan.- Triển khai công tác đào tạo, truyền thông nâng cao văn hóa, nhận thức Quản trị Rủi ro hoạt động cho các đơn vị được phân công.- Tham gia các dự án liên quan Quản trị Rủi ro hoạt động.- Tham gia các dự án chiến lược của ngân hàng theo phân công (các dự án số hóa, dự án phát triển nghiệp vụ mới….)

- Dịch thuật hồ sơ tài liệu chuyên ngành;- Phiên dịch cuộc họp, hội đàm, trao đổi giữa Công ty và Chủ đầu tư;- Gặp gỡ trao đổi, là cầu nối giữa Ban lãnh đạo và khách hàng;- Các công việc liên quan do cấp trên yêu cầu.

ABOUT THE JOBAt NAB, we believe success comes from our people. We're committed to supporting your talent and skills through your career, as you help us build a culture that affects change for our customers and for the community too.YOUR JOB RESPONSIBILITIES• PR Centralization Strategy & Governance• Define and implement a centralized PR creation and approval mode• Align centralization strategy with procurement policy and business goals.• Set up SLAs, KPIs, and escalation protocols• Manage daily PR creation, validation, and submission activities• Ensure accuracy of PR details • Coordinate with requestors, category managers, and finance• Partner with IT and system administrators to enhance PR-related functionalities and user experience• Lead and coach a team of PR specialists or coordinators• Allocate workloads, set performance goals, and conduct training• Monitor productivity, accuracy, and service levels.• Provide Subject Matter Expertise on P2P Operations processes and systems to colleagues. • Assist in the development and implementation of SAP Ariba to deliver value to our colleagues and suppliers. • Consult into projects or initiatives impacting P2P Operations, ensuring all impacts are identified and requirements are implemented. • Identify and drive the delivery of continuous improvement initiatives across P2P operations • Lead governance calls with the Manager of P2P and onshore teams and initiate discussions with key stakeholders around services