Việc làm cho sinh viên Đại học Phan Châu Trinh

Role Overview: We are seeking a dynamic and strategic Digital Strategy & PMO Lead to drive and quantify tangible business value across digital initiatives within the Digital & Technology (D&T) team, ensuring alignment with the D&T growth roadmap and the company’s strategic priorities. In this role, you will lead value realization efforts for digital projects—translating business cases into financial impact, coordinating initiative delivery, and strengthening program management practices. You will also play a key role in establishing and embedding PMO best practices across the D&T portfolio. This position requires strong project management capabilities, analytical thinking, and leadership skills. It is ideal for someone with a consulting mindset and a passion for large-scale digital transformation.Trách nhiệm công việcChampion of Business Value Realization & Tracking (50%) Lead the development of business cases through baseline analysis, assumption validation, and quantitative modeling to estimate financial impact. Outputs will support the Senior Digital Transformation Manager in prioritizing the D&T portfolio and roadmap. Drive the tracking and monitoring of initiative KPIs to ensure delivery of intended business impact, maintaining thorough documentation for value realization. Coordinate regular KPI communication with D&T and OpCos. Support value tracking reviews and planning cycles in accordance with enterprise governance (e.g., SNOW system), including accurate impact logging, report preparation, and cascading key insights to D&T leadership. Project Coordination & PMO Support (30%) Lead the management of D&T project trackers, timelines, resource monitoring, and project delivery dashboards. Coordinate planning and execution across cross-functional teams for medium-to-low complexity projects, escalating risks to the Senior Digital Transformation Manager when necessary. Drive D&T governance and ways of working by standardizing workflows, documentation, action trackers, and initiative briefs—under the guidance of the Senior Digital Transformation Manager. Identify and lead behavior change plans to strengthen agile practices across D&T, incorporating feedback for iterative improvement and sustained adoption. Prepare structured meeting materials and coordinate stakeholder input for workshops and strategic planning sessions. Agile Execution & Delivery Enablement (20%) Support initiative teams during agile ceremonies (e.g., planning, stand-ups, retrospectives), ensuring clarity of agenda and documentation of outcomes. Maintain and update agile boards and sprint tracking tools in collaboration with initiative leads. Consolidate updates and progress reports across sprints and initiatives for visibility and review. Kỹ năng & Chuyên mônQualifications & Experience Bachelor’s or Master’s degree in business, computer science, information systems, or a related field. 3–5 years of experience in business, analytics, IT, or digital transformation, including approximately 2 years in a leadership or project oversight role. Experience in strategy, management consulting, or digital transformation preferred. Demonstrated experience leading cross-functional teams and managing diverse programs. Familiarity with agile project management methodologies and stage-gate processes. Skills & Competencies Strong business acumen with the ability to quantify value creation in financial terms. Structured problem-solving and 80/20 thinking to analyze complex issues and develop actionable recommendations. Excellent communication and stakeholder management skills. A distinctive blend of business, IT, and financial fluency. Strong analytical capabilities; proficiency in Excel and PowerPoint required. Strategic mindset with the ability to influence across functions and levels. Good to Have Experience with SQL and data querying. Proficiency in dashboard development using modern BI tools (Power BI preferred). Experience in change management and communications during digital rollouts. Understanding of emerging digital technologies and their applications in large enterprises. What We Offer Opportunity to lead and shape high-impact digital transformation initiatives. Close collaboration with senior leadership and exposure to strategic decision-making. A fast-paced, collaborative environment that supports professional growth. Clear visibility for advancement within the Digital & Technology function. Phúc lợi dành cho bạn A diverse and open working culture, where your true identity is celebrated. Multiple career opportunities to rotate within Functions or cross-functions. Your wellbeing will be taken care by our Health & Safety Team since Day 1. Be a part of our sustainability journey in Brewing the Better Vietnam. Performance appraisal twice a year to guarantee constructive feedback Performance bonus (estimated at least 3 months) and 13th month salary bonus Bao Viet Insurance for employees and family Annual leave: 18 days/year Flexible benefit voucher 80% lunch in canteen Annual team building, Town hall, YEP Gift for special holidays and sponsor traveling ticket in Tet Holiday Working hours: from Monday to Friday (8h00-12h00,13h00-17h00) Quy trình phỏng vấnVòng 1Screening by phone -> 1st interview with LM: OverviewVòng 22nd interview with LM: Case studyVòng 3Final interview with D&T Director & People Business Partner

ARCH Việt Nam chúng mình cần tuyển 02 bạn Lập trình viên Java từ 3 - 5 năm kinh nghiệm. Mời các bạn cùng apply!Trách nhiệm công việc Coding và thực hiện UT Support cho các member trong dự án Báo cáo cho leader và quản lý Kỹ năng & Chuyên mônBắt buộc: Có kinh nghiệm trong lập trình ngôn ngữ Java từ 3 - 5 năm Luôn xem trọng tinh thần team-work Có khả năng làm việc độc lập Có thể support member Có mong muốn làm việc ở công ty offshore của Nhật Có kinh nghiệm UT Ưu tiên: Có thể làm việc với vai trò là sub-lead (không yêu cầu kinh nghiệm) Có kinh nghiệm CDI, review Đã từng làm việc với tài liệu tiếng Nhật Phúc lợi dành cho bạn Lương: Trao đổi thêm khi phỏng vấn Phụ cấp tiếng Nhật (N1: 5,000,000VND N2: 3,000,000VND N3: 2,000,000VND N4: 1,000,000VND) Hàng năm có chế độ đào tạo tại Tokyo Review tăng lương 2 lần/năm BHXH full lương Giờ làm việc: Core time: 8:00-17:00, nghỉ trưa 1 tiếng (12:00-13:00), nghỉ thứ 7 CN Ngoài ra còn có 4 khung giờ làm việc linh hoạt: ① 7:00～16:00 ② 7:30～16:30 ③ 8:30～17:30 ④ 9:00～18:00 Trả lương OT đúng theo luật quy định Phụ cấp thâm niên, phụ cấp chuyên cần và nhiều khoản phụ cấp khác Khám sức khoẻ định kỳ 1 năm/lần Teambuilding hàng tháng Du lịch nghỉ dưỡng hằng năm Lương tháng 13, thưởng quyết toán tài chính và thưởng vào các ngày lễ, Tết Có ngày nghỉ phép hàng năm Làm việc trong môi trường vui vẻ, cởi mở. Ngoài ra còn nhiều chế độ đãi ngộ và quyền lợi khác Quy trình phỏng vấnVòng 1Phỏng vấn 1 vòng duy nhất, có thể phỏng vấn online

As a Cloud DevOps Lead/Manager, you will be responsible for the following tasks: Lead cloud migration and operations across 10 BUs, managing 5+ contractors and 30+ IT colleagues per BU. Architect and implement secure, automated cloud infrastructure and operations. Define and enforce cloud security policies, standards, and best practices. Collaborate with Group Security and Infra teams to ensure compliance and resilience Drive DevOps and infrastructure automation initiatives across all BUs. Educate and support local IT teams on cloud-native technologies and cyber risk management. Lead the Cloud BAU team to support ongoing operations and migrations. Manage and develop container platforms and orchestration tools (e.g., Docker, Kubernetes). Manage vendor relationships and cross-functional teams to deliver cloud-first strategies. Communicating and discussing directly with cross-countries technical team and Manager in English 

We are looking for a Senior C Language Developer to join our LG CNS Vietnam Build Center. You will be working on high-performance system-level development with deep integration into network protocols and testing environments. The ideal candidate is a strong C programmer with high-level understanding of networking, packet analysis, and testing frameworks.Design, implement, and optimize software modules in pure C for embedded or system-level applications.Develop and maintain network-related features, including TCP/UDP stack handling.Analyze and debug network traffic using tools like TCPDump, Wireshark, etc.Integrate and apply testing frameworks/tools to validate and ensure code stability and performance.Work closely with global teams (Korea HQ) to gather requirements, align on architecture and deployment strategy.Review and maintain high standards of code quality, documentation, and security.Participate in performance tuning and issue resolution in production-like environments. 

Role Overview: We are seeking a dynamic and strategic Digital Strategy & PMO Lead to drive and quantify tangible business value across digital initiatives within the Digital & Technology (D&T) team, ensuring alignment with the D&T growth roadmap and the company’s strategic priorities. In this role, you will lead value realization efforts for digital projects—translating business cases into financial impact, coordinating initiative delivery, and strengthening program management practices. You will also play a key role in establishing and embedding PMO best practices across the D&T portfolio. This position requires strong project management capabilities, analytical thinking, and leadership skills. It is ideal for someone with a consulting mindset and a passion for large-scale digital transformation.Trách nhiệm công việcChampion of Business Value Realization & Tracking (50%) Lead the development of business cases through baseline analysis, assumption validation, and quantitative modeling to estimate financial impact. Outputs will support the Senior Digital Transformation Manager in prioritizing the D&T portfolio and roadmap. Drive the tracking and monitoring of initiative KPIs to ensure delivery of intended business impact, maintaining thorough documentation for value realization. Coordinate regular KPI communication with D&T and OpCos. Support value tracking reviews and planning cycles in accordance with enterprise governance (e.g., SNOW system), including accurate impact logging, report preparation, and cascading key insights to D&T leadership. Project Coordination & PMO Support (30%) Lead the management of D&T project trackers, timelines, resource monitoring, and project delivery dashboards. Coordinate planning and execution across cross-functional teams for medium-to-low complexity projects, escalating risks to the Senior Digital Transformation Manager when necessary. Drive D&T governance and ways of working by standardizing workflows, documentation, action trackers, and initiative briefs—under the guidance of the Senior Digital Transformation Manager. Identify and lead behavior change plans to strengthen agile practices across D&T, incorporating feedback for iterative improvement and sustained adoption. Prepare structured meeting materials and coordinate stakeholder input for workshops and strategic planning sessions. Agile Execution & Delivery Enablement (20%) Support initiative teams during agile ceremonies (e.g., planning, stand-ups, retrospectives), ensuring clarity of agenda and documentation of outcomes. Maintain and update agile boards and sprint tracking tools in collaboration with initiative leads. Consolidate updates and progress reports across sprints and initiatives for visibility and review. Kỹ năng & Chuyên mônQualifications & Experience Bachelor’s or Master’s degree in business, computer science, information systems, or a related field. 3–5 years of experience in business, analytics, IT, or digital transformation, including approximately 2 years in a leadership or project oversight role. Experience in strategy, management consulting, or digital transformation preferred. Demonstrated experience leading cross-functional teams and managing diverse programs. Familiarity with agile project management methodologies and stage-gate processes. Skills & Competencies Strong business acumen with the ability to quantify value creation in financial terms. Structured problem-solving and 80/20 thinking to analyze complex issues and develop actionable recommendations. Excellent communication and stakeholder management skills. A distinctive blend of business, IT, and financial fluency. Strong analytical capabilities; proficiency in Excel and PowerPoint required. Strategic mindset with the ability to influence across functions and levels. Good to Have Experience with SQL and data querying. Proficiency in dashboard development using modern BI tools (Power BI preferred). Experience in change management and communications during digital rollouts. Understanding of emerging digital technologies and their applications in large enterprises. What We Offer Opportunity to lead and shape high-impact digital transformation initiatives. Close collaboration with senior leadership and exposure to strategic decision-making. A fast-paced, collaborative environment that supports professional growth. Clear visibility for advancement within the Digital & Technology function. Phúc lợi dành cho bạn A diverse and open working culture, where your true identity is celebrated. Multiple career opportunities to rotate within Functions or cross-functions. Your wellbeing will be taken care by our Health & Safety Team since Day 1. Be a part of our sustainability journey in Brewing the Better Vietnam. Performance appraisal twice a year to guarantee constructive feedback Performance bonus (estimated at least 3 months) and 13th month salary bonus Bao Viet Insurance for employees and family Annual leave: 18 days/year Flexible benefit voucher 80% lunch in canteen Annual team building, Town hall, YEP Gift for special holidays and sponsor traveling ticket in Tet Holiday Working hours: from Monday to Friday (8h00-12h00,13h00-17h00) Quy trình phỏng vấnVòng 1Screening by phone -> 1st interview with LM: OverviewVòng 22nd interview with LM: Case studyVòng 3Final interview with D&T Director & People Business Partner

One Mount is Vietnam’s largest technological ecosystem that creates solutions along the entire value chain, starting with retail, distribution, real estate, and financial services. Our mission is to build Vietnam’s most trusted ecosystem, empowering all people and businesses to realize their full potential at the intersection of technology and humanity.MAIN RESPONSIBILITIESWe are seeking highly skilled AI Engineers to enhance our product team. This position focuses on developing and implementing AI and data solutions within the real estate domain. Build Data Pipelines: You'll directly build pipelines for collecting, processing, and standardizing real estate data (listings, transactions, legal documents, images, maps, etc.). Develop Automated Valuation Models (AVM): Develop real estate valuation models based on big data. Optimize Search & Recommendation Engines: Enhance search and product recommendation tools using Recommendation Systems and NLP (Natural Language Processing) algorithms. Integrate AI into Products: Collaborate with software architects, GIS, backend, and product teams to integrate AI models into real-world products. Implement & Improve ML Ops: Deploy, monitor, and continuously improve machine learning models in a production environment (ML Ops).

ARCH Việt Nam chúng mình cần tuyển 02 bạn Lập trình viên Java từ 3 - 5 năm kinh nghiệm. Mời các bạn cùng apply!Trách nhiệm công việc Coding và thực hiện UT Support cho các member trong dự án Báo cáo cho leader và quản lý Kỹ năng & Chuyên mônBắt buộc: Có kinh nghiệm trong lập trình ngôn ngữ Java từ 3 - 5 năm Luôn xem trọng tinh thần team-work Có khả năng làm việc độc lập Có thể support member Có mong muốn làm việc ở công ty offshore của Nhật Có kinh nghiệm UT Ưu tiên: Có thể làm việc với vai trò là sub-lead (không yêu cầu kinh nghiệm) Có kinh nghiệm CDI, review Đã từng làm việc với tài liệu tiếng Nhật Phúc lợi dành cho bạn Lương: Trao đổi thêm khi phỏng vấn Phụ cấp tiếng Nhật (N1: 5,000,000VND N2: 3,000,000VND N3: 2,000,000VND N4: 1,000,000VND) Hàng năm có chế độ đào tạo tại Tokyo Review tăng lương 2 lần/năm BHXH full lương Giờ làm việc: Core time: 8:00-17:00, nghỉ trưa 1 tiếng (12:00-13:00), nghỉ thứ 7 CN Ngoài ra còn có 4 khung giờ làm việc linh hoạt: ① 7:00～16:00 ② 7:30～16:30 ③ 8:30～17:30 ④ 9:00～18:00 Trả lương OT đúng theo luật quy định Phụ cấp thâm niên, phụ cấp chuyên cần và nhiều khoản phụ cấp khác Khám sức khoẻ định kỳ 1 năm/lần Teambuilding hàng tháng Du lịch nghỉ dưỡng hằng năm Lương tháng 13, thưởng quyết toán tài chính và thưởng vào các ngày lễ, Tết Có ngày nghỉ phép hàng năm Làm việc trong môi trường vui vẻ, cởi mở. Ngoài ra còn nhiều chế độ đãi ngộ và quyền lợi khác Quy trình phỏng vấnVòng 1Phỏng vấn 1 vòng duy nhất, có thể phỏng vấn online

Data Engineer is taking responsibility for building Data Warehouses and making BI automatic reports 1. Effectively engage stakeholders to understand their business problems and formulate a data-driven resolution approach.  Document and follow existing processes for reporting and data quality management.  Provide ad-hoc data and analytics support to the business and perform other related duties as assigned.   2. Visualize data using reporting/ dashboard tools & techniques and be accountable for the availability, quality, and accuracy of reporting. * Actively look for potential simplification/ automation areas and implement these changes. 3. Continuous research and improvement to become a subject matter expert on our data repositories/ analytic solutions. Provide thought leadership to the team on use and interpretation. 4. Actively look for potential simplification/ automation areas and implement these changes. 5. Inherently curious about data and strongly desires to keep up with the latest analytics/ visualization and machine learning developments. 6. Providing the guidelines/ training to all Users in using BI tools/report. 7. Other related tasks by the Manager 

Nghiên cứu, xác minh và báo cáo các công nghệ mới như đảm bảo chất lượng AI Phát triển các công nghệ mới liên quan đến chất lượng phần mềm, triển khai trong các tool, v.v. Triển khai và cải tiến các thuật toán và mô hình theo yêu cầu ứng dụng trong thực tế Cộng tác với các kỹ sư phần mềm để tích hợp các mô hình máy học vào hệ thống sản xuất, đảm bảo khả năng mở rộng, độ tin cậy và hiệu suất Sử dụng/tối ưu hóa các mô hình ngôn ngữ lớn như GPT (Generative Pre-training Transformer) cho các trường hợp sử dụng cụ thể trong Kiểm thử phần mềm Nghiệp vụ phát triển nghiên cứu liên quan đến test, phát triển và thiết kế hệ thống cùng với sự hợp tác của bộ phận R&D của khách hàng phía Nhật Bản (nghiên cứu ứng dụng) Giải quyết các bài toán về Machine Learning, Deep Learning, Big Data khác Các công việc liên quan khác theo yêu cầu của trưởng bộ phận

Trách nhiệm công việc Triển khai và quản trị hạ tầng phần cứng máy chủ của các hãng như: DELL, HPE .. Triển khai và quản trị bộ giải pháp Private Cloud bao gồm các giải pháp: vSphere, vCenter, NSX, vSAN, Aria Automation, Aria Operations, … Triển khai và quản trị máy chủ ảo hóa các hệ điều hành CentOS, Redhat, Windows ... Triển khai và quản trị các nền tảng Container: K8S, VMWare Tanzu, OpenShift. Nghiên cứu, triển khai các công cụ giám sát, thu thập log, backup, tự động hóa công việc quản trị, IaaC (infrastructure as code) cho các hạ tầng Private Cloud, Public Cloud. Triển khai và quản trị hạ tầng trên các nền tảng Public Cloud bao gồm: AWS, Google Cloud Platform, Cloud nội địa của các nhà cung cấp trong nước (Viettel, CMC ...). Tham gia các dự án mua sắm hạ tầng, giải pháp CNTT. Nghiên cứu các công nghệ nhằm tối ưu, tự động hóa trên hạ tầng Public/Private Cloud Kỹ năng & Chuyên môn1. Yêu cầu độ tuổi: ≤ 35 tuổi tại thời điểm dự tuyển  2. Trình độ chuyên môn:  Tốt nghiệp Đại học (chính quy, công lập trong nước hoặc Đại học tại nước ngoài) trở lên thuộc các chuyên ngành: Công nghệ Thông tin, An toàn thông tin, Điện tử Viễn thông, Điện tử truyền thông, Toán – Tin hoặc các chuyên ngành phù hợp có liên quan khác 3. Trình độ ngoại ngữ, tin học: Ngoại ngữ: Tối thiểu đạt một trong các chứng chỉ TOEFL-IBT 65 điểm trở lên, IELTS 6.0 điểm trở lên, TOEIC 600 điểm trở lên hoặc các chứng chỉ tương đương theo tiêu chuẩn của BIDV 4. Kinh nghiệm công tác Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực ảo hóa VMWare. Có kinh nghiệm ít nhất 02 năm triển khai, quản trị hạ tầng Cloud của một trong các nhà cung cấp dịch vụ Cloud AWS, Google, Oracle Ưu tiên các ứng viên đã có kiến thức, kinh nghiệm nhiều năm trong công tác quản trị hệ thống máy chủ, Docker, Container v.v… Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ Linux Professional Institute LPIC-2, AWS Certificate Solutions Architect Professional, Google Professional Cloud Architect Đối với ứng viên nội bộ: Có tối thiểu 03 năm là chuyên viên công tác tại một trong các bộ phận quản trị hệ thống máy chủ, hệ thống lưu trữ tại các Ban/Trung tâm TSC. Có tối thiểu 03 năm công tác tại BIDV, không trong thời gian bị xem xét thi hành kỷ luật hoặc đang trong thời gian thi hành kỷ luật. Có kết quả xếp loại hoàn thành nhiệm vụ từ mức tốt trở lên trong vòng 1 năm gần nhất. 5. Yêu cầu khác:  Chịu được áp lực công việc cao, chấp nhận trực theo dõi, giám sát hệ thống và xử lý sự cố theo yêu cầu của công việc. Thái độ làm việc nghiêm túc, cẩn thận, nhiệt tình. Có khả năng nghiên cứu, học hỏi công nghệ nhanh. Có kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống. Có khả năng làm việc theo nhóm hoặc độc lập... Phúc lợi dành cho bạnVề lương và thu nhập: Mức lương hấp dẫn, cạnh tranh, thỏa thuận tùy theo năng lực và kinh nghiệm ứng viên. CBNV được hưởng lương theo vị trí chức danh, lương năng suất, thưởng doanh số, thưởng KPI, thưởng hoàn thành chỉ tiêu, bổ sung quỹ thu nhập kỳ 06 tháng/1 năm, khen thưởng hàng năm theo quy định của BIDV. Về phúc lợi:  Được chi phúc lợi các ngày lễ tết, nghỉ mát, du xuân, sinh nhật, đám hỷ, đám hiếu, chi khen thưởng cho con có thành tích tốt trong học tập, chi thăm hỏi tứ thân phụ mẫu/vợ chồng/con khi ốm đau. Được hỗ trợ tiền ăn trưa, điện thoại liên lạc hàng tháng, công tác phí và tiền đồng phục hàng năm theo quy định của BIDV.  Được nghỉ hưởng nguyên lương 12 ngày nghỉ phép (Số ngày nghỉ hằng năm của người lao động được tăng thêm theo thâm niên làm việc), 11 ngày lễ theo quy định của pháp luật, 02 ngày nghỉ khám bệnh/năm với người lao động mắc bệnh hiểm nghèo. CBNV được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, BHSK theo quy định của pháp luật và luật Lao Động. CBNV được hưởng các quyền lợi như: Chương trình vay với lãi suất ưu đãi, bảo hiểm BIC Care, bảo hiểm nhân thọ Metlife, tham gia bảo hiểm hưu trí tự nguyện theo quy định của BIDV. Được thăm khám sức khỏe định kỳ hàng năm tại các cơ sở khám chữa bệnh hiện đại. Phát triển nghề nghiệp: Cán bộ được làm việc tại Ngân hàng có lịch sử lâu đời nhất và là 1 trong 4 ngân hàng lớn nhất Việt Nam. Có cơ hội được trải nghiệm công việc ở môi trường rộng lớn, nền tảng khách hàng vững mạnh, học hỏi các kiến thức sâu rộng từ các chuyên gia đầu ngành. Được làm việc với các định chế tài chính hàng đầu thế giới.  Cán bộ được xây dựng lộ trình phát triển nghề nghiệp theo hướng nhiều hướng: Hướng quản lý (Quy hoạch, bổ nhiệm vị trí quản lý tại các Ban/TT Trụ sở chính hoặc tại các Chi nhánh).  Hướng Chuyên gia (bổ nhiệm Chuyên gia, chuyên gia cấp cao, phát triển chuyên môn, tập trung nghiên cứu chính sách, v.v) Hướng vừa Chuyên gia vừa Quản lý. Được xem xét cử tham gia các khoá tập huấn, đào tạo, khảo sát, hội thảo trong và ngoài nước theo yêu cầu công việc nhằm nâng cao khả năng quản trị kinh doanh, trình độ chuyên môn nghiệp vụ, ngoại ngữ, lý luận chính trị, kỹ năng mềm. Ngoài các khóa đào tạo kỹ năng theo yêu cầu công tác, cán bộ được chi hỗ trợ bổ sung kiến thức, học tập để lấy chứng chỉ cần thiết cho công việc..  

ARCH Việt Nam chúng mình cần tuyển 02 bạn Lập trình viên Java từ 3 - 5 năm kinh nghiệm. Mời các bạn cùng apply!Trách nhiệm công việc Coding và thực hiện UT Support cho các member trong dự án Báo cáo cho leader và quản lý Kỹ năng & Chuyên mônBắt buộc: Có kinh nghiệm trong lập trình ngôn ngữ Java từ 3 - 5 năm Luôn xem trọng tinh thần team-work Có khả năng làm việc độc lập Có thể support member Có mong muốn làm việc ở công ty offshore của Nhật Có kinh nghiệm UT Ưu tiên: Có thể làm việc với vai trò là sub-lead (không yêu cầu kinh nghiệm) Có kinh nghiệm CDI, review Đã từng làm việc với tài liệu tiếng Nhật Phúc lợi dành cho bạn Lương: Trao đổi thêm khi phỏng vấn Phụ cấp tiếng Nhật (N1: 5,000,000VND N2: 3,000,000VND N3: 2,000,000VND N4: 1,000,000VND) Hàng năm có chế độ đào tạo tại Tokyo Review tăng lương 2 lần/năm BHXH full lương Giờ làm việc: Core time: 8:00-17:00, nghỉ trưa 1 tiếng (12:00-13:00), nghỉ thứ 7 CN Ngoài ra còn có 4 khung giờ làm việc linh hoạt: ① 7:00～16:00 ② 7:30～16:30 ③ 8:30～17:30 ④ 9:00～18:00 Trả lương OT đúng theo luật quy định Phụ cấp thâm niên, phụ cấp chuyên cần và nhiều khoản phụ cấp khác Khám sức khoẻ định kỳ 1 năm/lần Teambuilding hàng tháng Du lịch nghỉ dưỡng hằng năm Lương tháng 13, thưởng quyết toán tài chính và thưởng vào các ngày lễ, Tết Có ngày nghỉ phép hàng năm Làm việc trong môi trường vui vẻ, cởi mở. Ngoài ra còn nhiều chế độ đãi ngộ và quyền lợi khác Quy trình phỏng vấnVòng 1Phỏng vấn 1 vòng duy nhất, có thể phỏng vấn online

Trách nhiệm công việc Xây dựng kịch bản kiểm thử và viết scripts kiểm thử theo yêu cầu nghiệp vụ và kỹ thuật. Cài đặt, cấu hình và thực thi các kịch bản kiểm thử tự động và kiểm thử hiệu năng cho các hệ thống giao dịch chứng khoán (web, mobile, API,...). Điều tra, xử lý và phối hợp xử lý lỗi phát sinh trong quá trình phát triển và vận hành hệ thống kiểm thử. Phân tích và báo cáo kết quả kiểm thử tự động/hiệu năng tới nhóm dự án, chủ sản phẩm và các bên liên quan. Tham gia các khóa đào tạo nội bộ về nghiệp vụ chứng khoán và kỹ thuật kiểm thử nhằm nâng cao năng lực chuyên môn. Đề xuất và tham gia vào cải tiến quy trình kiểm thử để nâng cao hiệu quả và độ tin cậy trong triển khai. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý. Kỹ năng & Chuyên mônBắt buộc: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành CNTT, Khoa học máy tính, Toán Tin hoặc lĩnh vực liên quan. Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm kiểm thử phần mềm Có kinh nghiệm thực tế với các công cụ như: Kiểm thử tự động: Selenium, Appium, TestNG, Katalon,... Kiểm thử hiệu năng: JMeter, LoadRunner,... Hiểu rõ quy trình kiểm thử phần mềm và phương pháp kiểm thử hiện đại. Kinh nghiệm làm việc trong mô hình Agile/Scrum. Có khả năng viết và phân tích test case, test script, log kiểm thử và phân tích hiệu năng. Ưu tiên: Kinh nghiệm kiểm thử trong lĩnh vực chứng khoán, tài chính, ngân hàng là một lợi thế lớn. Có khả năng đọc/viết truy vấn SQL để kiểm tra dữ liệu hệ thống. Biết sử dụng các công cụ quản lý test và bug như JIRA, TestRail, Zephyr. Khả năng đọc hiểu tài liệu kỹ thuật/tiếng Anh chuyên ngành là điểm cộng. EducationDegreeBachelor in Information TechnologyCertificationPhúc lợi dành cho bạn Thu nhập hấp dẫn, lương thưởng theo performance. Thưởng các ngày Lễ /Tết (theo chính sách công ty từng thời kì) Fix lương tháng 13 Chế độ ngày phép hấp dẫn theo từng cấp bậc BHXH, BH sức khỏe Vpbank care. Được tham gia các khóa đào tạo tùy thuộc vào khung đào tạo cho từng vị trí. Thời gian làm việc: từ thứ 2 – thứ 6.  Làm việc: 40h/ tuần. Môi trường làm việc năng động, thân thiện, có nhiều cơ hội học đào tạo, học hỏi và phát triển; được tham gia nhiều hoạt động văn hóa thú vị (cuộc thi về thể thao, tài năng, hoạt động team building,…) Quy trình phỏng vấnVòng 1Phỏng vấn với Technical và HRVòng 2Thỏa thuận lương

- Nghiên cứu, đề xuất các giải pháp cung cấp kênh giao dịch trực tuyến cho người sử dụng đảm bảo tính thuận tiện, an toàn bảo mật và nhanh chóng cho các giao dịch điện tử.- Nghiên cứu, đề xuất, xây dựng mới/ nâng cấp các giao diện người sử dụng trên các kênh giao dịch trực tuyến.- Phát triển mới các phương thức/ tính năng giao dịch điện tử và thanh toán điện tử trên các kênh giao dịch trực tuyến.- Xây dựng hệ thống tra soát đối soát phục vụ cho các giao dịch điện tử.- Tiến hành phối hợp với các Phòng/ Ban trong Khối CNTT và Khối/ Phòng/ Ban có liên quan trực tiếp đến yêu cầu để kiểm thử hệ thống- Lập tài liệu kỹ thuật, chuyển giao các ứng dụng, dịch vụ cho các đơn vị hỗ trợ nghiệp vụ, vận hành và khai thác.- Hỗ trợ các đơn vị, vận hành hệ thống đã xây dựng và triển khai.- Khắc phục lỗi khi có yêu cầu từ phía nghiệp vụ và các đơn vị kinh doanh.- Quản lý mã nguồn của các ứng dụng liên quan.- Thực hiện các nhiệm vụ khác do Ban Giám đốc Khối và Trưởng phòng giao.

V-Key is one of the world’s leading deep-tech companies in mobile cyber-security. Our patented technology V-OS has been deployed by top banks, mobile payment providers, and governments to secure software solutions and protect more than 500 million users globally.   We are rapidly expanding into new markets and new customer segments. Apart from securing digital transactions for everyone, we are also enabling new generation technology by providing the cybersecurity infrastructure for banking, government and smart homes, among many others.   At V-Key, we are building towards a future where technology users can enjoy unprecedented security and convenience.   We are looking for an IT Manager, as part of the Security and Operation Department. Trách nhiệm công việc Take ownership of IT function of the company and manage all IT related activities for all offices and Data Centre and lead/manage team members across different locations.  Work closely with other departments, oversee the implement IT Systems to support business requirements and operational needs, which also involves daily IT administrative and support activities as well as basic network configuration and maintenance.  Take the ownership for ensuring operational readiness by monitoring status of critical infrastructure and services, and maintaining and implementing operational plans/procedures such as disaster recovery plans, backup plans, etc  Provide technical expertise and contribute where applicable to establishing the direction for the IT architecture, standards, design and implementation approaches for the internal and external systems  Evaluate and implement plans and design proposals for high impact IT solutions  Assist the internal cross-functional teams to troubleshoot Linux/VMware/Windows server issues, and provide innovative solutions to improve efficiency and productivity  Designing and implementing new network solutions and improving the efficiency of current networks  Manage scheduled backup, offsite storage and restore request  Manage Virtual Machine (VM) host including provisioning, cloning and creation of new VM  Handle the user management in V-Key. Oversee the process that provide new staff with PC/account setup and orientation as part of employee on-boarding. Provide cover for its daily operation when needed.  Manage IT vendors, manage IT assets procurement, installation and life-cycle maintenance of IT hardware and software  Review specifications and designs to ensure compliance with security and IT policies Drive knowledge sharing initiatives to promote technical proficiency across all teams  Kỹ năng & Chuyên môn Bachelor degree or diploma in Computer Science/Information Technology or other STEM field.  Minimum of 8 years of working experience in IT operations/IT support/Systems Administration  Deep working experience in Linux system (RHEL, Alma, Debian, Ubuntu, etc.) is a must.  Experience in managing the infrastructure of Software Engineering related technology stack / applications (git, bitbucket, Jira, Confluence, Jenkins, Jfrog, docker, Kubernete, nginx, etc. or their equivalents) is a must.  Experience in designing and implementing network solutions and maintenance is preferred  Experience in installing, configuring and supporting network equipment including routers, proxy servers, switches, firewalls, WAN accelerators, DNS and DHCP is preferred  Virtualization (VMWare, Hyper-V, etc.), enterprise backup and recovery procedures, system performance-monitoring tools is preferred  Experience in Microsoft Office 365 management, Active Directory, Windows Server System is good to have  Strong analytical and problem resolution skill is a must  Strong ability to organize, prioritize and coordinate complicated workloads is a must  Good English communication for technology related topics in technical detail is a must  Experience in guiding and mentoring team members is preferred  Ability and experience to work in a dynamic, fast moving and growing environment is preferred  Ability to travel when required is preferred Phúc lợi dành cho bạn Dynamic, young and friendly environment with enjoyable staffs activities Macbook Pro laptop for working Base salary package Annual leaves with 14 days at the beginning and insurance types following by the Labour Code Flexi benefits and leaves as per organization’s policy (birthday leave, personal leave, medical leave, and monthly work from home) Performance based reward and recognition Healthcare package, company trip, and quarterly team building Gifts on Public Holidays Working time: 8h30-17h30 Monday to Friday

Phân tích, tối ưu hóa tham số ứng dụng; Tác động vào ứng dụng – Change: thông qua việc phối hợp với các bên liên quan: DEV, NET, DBA, MC Điều phối, xử lý các lỗi ghi nhận từ ứng dụng (issues, problems): khoanh vùng, phối hợp với các bên (nội bộ, bên ngoài) đánh giá và xử lý Phân tích log, đánh giá đề xuất, phối hợp với các bên đưa ra giải pháp cải thiện chất lượng ứng dụng, cải thiện trải nghiệm người dùnng Tham gia các dự án với vai trò quản lý ứng dụng: cài đặt, triển khai,… theo mô hình DevOps