Việc làm cho sinh viên Đại học Phú Xuân - Huế

Chịu trách nhiệm theo dõi, phản ứng, ngăn chặn các cuộc tấn công vào hệ thống nhằm đảm bảo duy trì hoạt động kinh doanh liên tục của công ty.- Thực hiện giám sát toàn bộ hệ thống thông tin, nhằm phát hiện các dấu hiệu bất thường, vi phạm, tấn công vào hệ thống.- Chịu trách nhiệm xây dựng và đề xuất các giải pháp thực hiện hỗ trợ cho việc giám sát và điều tra ANTT.- Chịu trách nhiệm xây dựng các quy trình/hướng dẫn cho nghiệp vụ giám sát và điều tra ANTT.- Chịu trách nhiệm xây dựng các quy trình/kịch bản phản ứng trước các sự cố ANTT.1. Quản trị chung:- Xây dựng và bảo vệ kế hoạch cá nhân hàng năm với phòng- Tham gia Xây dựng và cập nhật liên tục chiến lược Giám Sát An Ninh Thông Tin- Xây dựng và bảo vệ KPI cá nhân hàng năm- Tham gia xây dựng và bảo vệ KPI cho nhóm- Hỗ Trợ Trưởng Phòng lên ngân sách hoạt động hàng năm- Đề xuất và tham gia đào tạo- Không ngừng tìm kiếm và khẩn trương thực hiện các cơ hội cải tiến chất lượng dịch vụ khách hàng- Triển khai các giải pháp nâng cao tính “khách hàng là trọng tâm” và cải thiện trải nghiệm của khách hàng.2. Giám Sát An Ninh Thông Tin - Security Monitor* Tình báo công nghệ và săn tìm mối nguy - Threat Intelligence & Hunting- Thu thập thông tin tình báo hàng ngày và đánh giá tác động đến SSI- Quản lý tiến trình cập nhật mẫu nhận diện mối đe dọa lên hệ thống bảo mật- Chủ động săn tìm các mối đe dọa trên hệ thống* Phản ứng sự cố an ninh thông tin - Incident response- Chịu trách nhiệm xử lý và phản ứng các sự cố ANTT- Thực hiện các công việc liên quan đến phân tích malaware và reverse engineering- Chịu trách nhiêm xây dựng các kịch bản phản ứng sự cố và diễn tập- Định nghĩa phương thức giao tiếp với các tổ chức và cơ quan thực thi pháp luật nếu có sự cố bảo mật* Giám sát an ninh thông tin - Security monitoring- Thực hiện giám sát toàn bộ hệ thống thông tin, nhằm phát hiện các dấu hiệu bất thường, vi phạm, tấn công vào hệ thống.- Thực hiện điều tra truy vết để xác định nguồn gốc, đối tượng vi phạm, tấn công vào hệ thống thông tin.- Thực hiện cấu hình tối ưu các hệ thống giám sát ANTT nhằm phát hiện chính xác các vi phạm/tấn công.- Chịu trách nhiệm xây dựng logs baseline cho các hệ thống thông tin- Chịu trách nhiêm xây dựng các báo cáo định kỳ về tình hình giám sát ANTT* Điều tra số - Digital forensic-Thực hiện điều tra truy vết để xác định nguồn gốc, đối tượng vi phạm, tấn công vào hệ thống thông tin.3. Rủi Ro Công Nghệ và Kểm Soát Tuân Thủ - Technology Risk and Compliant* Chính sách - Policy- Tham gia xây dụng chính sách, tiêu chuẩn,hướng dẫn an ninh thông tin * Quản trị rủi ro - Risk Management​- Nhận diện, theo dõi, thực thi các kiểm soát nhằm hạn chế các rủi ro giám sát cho hệ thống an ninh bảo mật.- Thông báo các rủi ro ngăn việc đạt được các mục tiêu công việc và thực hiện các hành động phù hợp để hạn chế các rủi ro này.* Tuân Thủ - Compliant- Thường xuyên cập nhật chính sách, thủ tục cũng như các yêu cầu về mặt pháp lý bên ngoài.

About GHNGiao Hàng Nhanh (GHN) is one of Vietnam’s leading logistics companies, proudly delivering exceptional services with the commitment: “Smarter, Faster, More Cost-Effective.” GHN empowers millions of businesses to optimize their operations while creating thousands of jobs for the Vietnamese workforce.Founded with the mission to revolutionize the logistics industry and guided by a technology-driven vision, GHN continuously integrates advanced technological solutions into every delivery. This enables streamlined operations, enhanced delivery performance, and a fast, safe, and efficient customer experience - serving a wide range of clients including E-commerce platforms, retailers, and individual consumers.With a nationwide network spanning all 63 provinces and cities, a forward-thinking innovation strategy, and robust logistics infrastructure, GHN continues to affirm its position as a pioneer in Vietnam’s rapidly growing E-commerce and logistics sector." Responsibilities Development and implementation of logistics products including but not limited to first-mile, last-mile, warehouse, sorting, and transportation systems.Integrate geographic data (GPS, Google Maps API) to calculate distances and travel times.Build open API features for core logistics products.Performance tuning, online incident troubleshooting, and system refactoring.Write high-quality, clean, and maintainable code using engineering best practices.Collaborate effectively in Agile environments involving cross-functional stakeholders.

- Lên kế hoạch & triển khai chiến lược kinh doanh – mở rộng khách hàng và tuyến hàng vận tải Biển / Hàng Không / Trucking- Xây dựng sản phẩm dịch vụ phù hợp với định hướng kinh doanh- Tìm kiếm & phát triển khách hàng mới, đồng thời chăm sóc và giữ chân khách hàng hiện tại- Quản lý, dẫn dắt và phát triển đội ngũ Sales đạt chỉ tiêu doanh số- Theo dõi sát tình hình thị trường để điều chỉnh kế hoạch kinh doanh linh hoạt

Job Summary: • Be capable of dealing with key accounts to drive the opportunities into sales.• Be able to manage, control timing, staffing, deploy the promotion program and handle the customers within the assigned brands as per the Company’s vision & objectives • Be responsible for setting up the suitable, sustainable sales team and healthy distribution Chanel to achieve the Formula Milk and MCC (Mother & Child care) category & company’s objectives. • Be responsible for achieving key sales objectives through the managing of multiple outlets and local sub-distributors and aggressively growing new accounts/distribution network. • Be capable of managing the growth and development new products and brand value within a defined market area • Ensure that the brand integrity and business model of ethical fair dealings with existing and targeted accounts are never compromised.• Have Fomula Milk and MCC orientation in career promotion objectives Essential Job Functions:• Execute monthly, quarterly and annual strategic business plan for achieving sales target of the assigned brands and keep pace with the timeline of achievements as well as to figure out the proper timely solution • Work out promotion plans for regional area in conjunction with marketing and sales departments. • Propose to the upper levels of management any sales strategies for improvement of certain product categories and/or customer groups based on market survey and competitor analysis. • Build sustainable partnership relationship with all the local distributors and key accounts by emphasizing the Company’s brand and product value along with the support staff. • Be able to deliver the in-house training and field coaching for staffs • Field visits are a must to support and develop business and sales team.

Mục tiêu: Triển khai, vận hành và đảm bảo an ninh cho toàn bộ hệ thống công nghệ thông tin; bảo đảm hệ thống hoạt động ổn định, an toàn, đạt SLO/SLA; chủ động phát hiện, xử lý và phòng ngừa sự cố; huấn luyện và hỗ trợ các thành viên trong team.  Phạm vi: Ứng viên có thể thiên về SRE, SecOps hoặc kết hợp cả hai. Vai trò sẽ được phân bổ theo năng lực và kinh nghiệm thực tế.  1. Trách nhiệm chính 1.1. Chung (cho cả SRE & SecOps) Vận hành và tối ưu hệ thống, đảm bảo tính sẵn sàng cao & an toàn, đáp ứng SLO/SLA. Phát hiện sớm và xử lý các cảnh báo, sự cố công nghệ, đảm bảo MTTR cam kết. Viết & cập nhật SOP, runbook, postmortem. Tự động hóa quy trình vận hành, giám sát, xử lý sự cố. Hướng dẫn Tier-1/2 trong quá trình vận hành, giám sát, xử lý cảnh báo. 1.2. SRE-focused Triển khai observability end-to-end (metrics, logs, traces); tối ưu hiệu suất, lưu trữ và chi phí. Theo dõi SLI/SLO; báo cáo và kích hoạt hành động khi error budget xuống thấp. Thiết kế, vận hành CI/CD & release pipeline. Chaos testing, capacity planning, performance tuning. Triển khai & vận hành k8s, microservices. 1.3. SecOps-focused Vận hành và khai thác các công cụ bảo mật (SIEM, EDR, Firewall, WAF, PAM, DLP) Viết, triển khai, tối ưu detection rules (Sigma/SPL/YARA); giảm false positive, duy trì độ chính xác cao. Thực hiện threat hunting & phân tích log nâng cao. Thực hiện DFIR (thu thập bằng chứng số, điều tra sự cố) và báo cáo. Nghiên cứu phát triển, triển khai và khai thác các giải pháp bảo mật tùy chỉnh. 

We are a leading super app tech company, transforming how people commute and access essential services, operating at a scale with 1M+ daily transactions. We offer a variety of services beyond ride-hailing, creating a one-stop shop for everyday needs.Our organization has 500+ employees, with a tech team of approximately 200 members, including Product, FE, BE, DS, DE, QA and more.Our Tech stack:Backend: Golang (microservices, event-driven architecture)Frontend: TypeScript, React.js, Next.js, Tailwind CSSMobile: Flutter (component-based, composable architecture), Android, iOSCloud & Infrastructure: GCP, Kubernetes (GKE), Istio, Terraform, autoscaling, chaos engineeringData & AI: Snowflake, Apache Kafka, Spark, TensorFlow, AirflowDevOps & Security: GitLab (CI/CD), Backstage (developer productivity), SRE, observability toolsAbout the Role:The Chief Technology Officer (CTO) will lead technology strategy, system scalability, and team development while ensuring high-speed execution, stability, and efficiency. This role requires a hands-on, high-impact leader who can balance deep technical execution, team management, and future-proofing our technology.A/ Responsibilities:Technology Leadership & System ScalabilityOwn and optimize the entire tech stack & architecture, ensuring high availability, security, and resilience.Lead infrastructure scaling to support 1M+ daily transactions across multiple services.Implement cutting-edge AI and automation solutions to improve platform performance.Enhance system observability, monitoring, and disaster recovery strategies.Drive cost-efficient CapEx planning, optimizing for performance vs. budget balance.Team & Culture BuildingManage and mentor a cross-functional tech team of more than 100 members (Backend, Mobile, SRE, QA, Data science…).Foster a high-speed, ownership-driven culture that promotes integrity, collaboration, and accountability.Develop technical leadership pipelines, ensuring top talent development and retention.Cultivate an engineering culture that embraces innovation, continuous learning, and rapid iteration.Future-Readiness & Technology PlanningDefine a 3-year technology roadmap aligned with business goals and market evolution.Evaluate emerging tech trends (AI, cloud, blockchain, automation) and implement relevant solutions.Collaborate with business and operations teams to align tech investments with growth strategies.Execution & Engineering ExcellenceEstablish world-class engineering practices (CI/CD, DevOps, microservices, cloud architecture).Optimize for high performance, low latency, and fault tolerance in real-time operations.Spearhead technical transformations, re-architecture projects, and innovation initiatives.

We are seeking a highly skilled Senior Mobile App Developer with deep expertise in Flutter and a strong command of native mobile architecture (iOS & Android). The ideal candidate will be a systems-oriented thinker, capable of performing effectively in high-pressure environments, and leading complex projects from design to implementation. This role demands not only excellent coding skills but also strong analytical abilities, architectural design knowledge, and the capacity to mentor other team members. Key Responsibilities:Develop, optimize, and maintain cross-platform mobile applications (iOS, Android, Windows) using Flutter.Design and implement effective software architecture solutions, adhering to design patterns (MVP, MVVM, Object Binding) and SOLID principles.Lead the deep integration of native features, such as CarPlay and Android Auto, ensuring seamless performance and user experience.Collaborate closely with the back-end team to design and integrate RESTful APIs, and manage back-end services (Firebase) and local databases.Analyze, evaluate, and propose technical solutions, and select appropriate third-party libraries to optimize application performance and scalability.Write clean, maintainable, and well-documented code. Ensure code quality by performing code reviews and identifying potential issues.Proactively research and stay updated on new technology trends, and share knowledge with the team.Support and mentor junior team members, contributing to a culture of continuous learning and improvement.

1. To prevent the incidents & problems from happening by:Proactively address weaknesses, risks and problems on the App Ops then have remediation plan to mitigate it to improve quality of services.Periodically review and assess the weaknesses, risks of the App.2. Manage & hands-on incidents/problems solving activities:Manage the troubleshooting and directly handle the incidents & problems relating to the App.Analyze and conclude the root cause of the incidents & problems, define & implement the solutions to recover the services quickly and prevent them from repeating.3. Assess System operation of operation team regarding to framework/checklist/runbooks & compliance to figure out need improvements:Periodically review and assess need improvements of operation framework/checklist/runbook documents.Operation compliance assessment of operation teams in real-life.Key AccountabilitiesCollaborate with the appropriate departments to deeply understand the App, as a basis for the efficient and stable operation of services.Define operation frameworks, standards, processes, checklists, and tools for the App and communicate them to App operation functions to apply into daily operation.Analyze and propose improvements upon technology and standards across the organizationParticipate in training courses to remain up-to-date and knowledgeable in terms of industry trends and emerging technologies for IT operation support.Provide advice, trainings, and supports to people in the App operation function.Participate as a key member in the incident response team to directly drive incident/problem handling progress and also responsible for analyzing and concluding the root cause of the incidents and problems; define and implement the solutions to recover the services quickly and prevent them from repeating.Develop methodology and assessment plan to proactively address weaknesses, risks and problems on the App, then provide remediation plan to improve quality of services.Creatively and independently provide resolutions to technical problems in a productivity and quality of service manner.Assess and report out the compliance of the operation activities in real-life.Report periodically to the Director of Infrastructure Services Excellent Center.Identify risks and coordinate with relevant units to propose methods to measure and minimize risks in the App operations.Ensure that team members fulfill their commitments on service quality and comply with the Bank's regulations and policies.Success Profile - Qualification and Experiences

POSITION OVERVIEWJoin our dynamic and expanding solution business team as a Solution Implementation Specialist. In this role, you will be responsible for implementing and configuring Complex Software Solutions to FBVN direct customers. This position will work on Enterprise Solution product provided by FBVN, such as eForm, ECM, IDP and RPA (excluding printing solutions).RESPONSIBILITIES1. Implementation & Configuration:Deploy pre-built platforms solution products into customer’s On-Premises system, which include Database Engine, Database tables (mostly Microsoft SQL server).Configure the solution by using existing feature set of platforms. Develop new feature, plug-in, customize solutions, for both Cloud-solution and/or On-premises solution.2. Project Delivery: Deliver projects to customers after sales process, which may involve cross- functional, cross-organizational, and cross-service collaboration, including third parties, following pre-defined System Requirement from BA.3. POC management: Manage and deploy POCs, ensuring quality, timely, and cost-effective delivery.4. Customer Interaction: Participate in technical discovery, kick-off meetings with customers.5. Documentation & Testing: Complete Training & Handling documentation, conduct formal testing, and ensure a smooth handover to customers.6. Risk Management: Identify and manage risks during implementation and ongoing operations.7. Continuous Improvement: Develop strategies to minimize support calls and improve response and resolution times.8. Additional Duties: Performs other related duties as assigned.

• Xây dựng và triển khai chiến lược truyền thông tổng thể (360°) kết hợp online và offline.• Phối hợp tổ chức các chương trình sự kiện, quảng bá thương hiệu, hội chợ, activation,...• Quản lý ngân sách cho từng chiến dịch, đảm bảo tối ưu chi phí và hiệu quả đầu tư.• Theo dõi hiệu suất chiến dịch, phân tích dữ liệu và đề xuất hướng tối ưu.• Đề xuất ý tưởng và kế hoạch truyền thông theo từng giai đoạn phát triển sản phẩm/dịch vụ.• Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận khác (Kinh doanh, Thiết kế, Truyền thông…) để đồng bộ hóa thông điệp thương hiệu.• Tham gia xây dựng các hoạt động marketing nội bộ, văn hóa doanh nghiệp và hỗ trợ tổ chức sự kiện khi cần.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC• Xây dựng kế hoạch và triển khai kế hoạch kinh doanh hàng năm của cá nhân/ nhóm quản lý• Thẩm định khách hàng của cá nhân/ nhóm quản lý• Thực hiện các thủ tục nhằm cung cấp sản phẩm, dịch vụ ngân hàng đến khách hàng của cá nhân/ nhóm quản lý• Quản lý và chăm sóc khách hàng của cá nhân/ nhóm quản lý• Quản lý hoạt động kinh doanh của cá nhân/ nhóm quản lý• Tổ chức đào tạo nghiệp vụ, hướng dẫn, hỗ trợ nhân/ nhóm quản lý• Tham gia hỗ trợ các công việc theo phân công của Chi nhánh quản lý hoặc của Khối quản lý nghiệp vụ

Thiết kế wireframe, prototype cho website và ứng dụng, từ giai đoạn ý tưởng đến sản phẩm hoàn thiện.Sử dụng thành thạo các công cụ thiết kế như Figma, Adobe Illustrator, Photoshop, hoặc các phần mềm tương tự.Phối hợp với Business Analyst (BA) và Developer để hiểu rõ yêu cầu sản phẩm, góp phần định hình chức năng và hành vi của hệ thống.Áp dụng các nguyên tắc thiết kế UI/UX để tạo ra giao diện trực quan, dễ sử dụng và thân thiện với người dùng.Thực hiện user research, phân tích hành vi người dùng để cải thiện trải nghiệm sản phẩm.Xây dựng và duy trì design system, bảo đảm sự đồng bộ về màu sắc, font chữ, bố cục và các yếu tố giao diện trên toàn hệ thống.

Quản trị toàn bộ tài nguyên hạ tầng vật lý: máy chủ, switch, router, firewall, NAS/SAN, thiết bị IoT, camera...Triển khai mô hình hạ tầng private cloud tại các chi nhánh, trung tâm dữ liệu nội bộ.Lập kế hoạch mở rộng, bảo trì, và đồng bộ hạ tầng mạng trên toàn hệ thống.Quản lý cụm Kubernetes bare-metal hoặc VM-based phục vụ vận hành hệ thống ứng dụng.Đảm bảo HA, backup, disaster recovery cho toàn cụm.Xây dựng và duy trì hệ thống bảo mật nhiều lớp: firewall, VLAN, VPN, IDS/IPS, reverse proxy, zero trust.Triển khai chính sách hardening cho máy chủ Linux, cơ chế RBAC, auditing và syslog tập trung.Giám sát an ninh mạng, phát hiện bất thường (SIEM, Suricata, Wazuh...).Phát triển pipeline GitLab CI, Jenkins, hoặc ArgoCD để triển khai tự động ứng dụng.Thực hiện GitOps và DevSecOps – tích hợp scanning, secrets detection, policy compliance.Tự động hóa hạ tầng bằng Terraform, Ansible, Helm...Quản lý đội ngũ vận hành, system engineer, DevOps, bảo mật (~2–5 người).Xây dựng quy trình giám sát, xử lý sự cố, hỗ trợ kỹ thuật liên chi nhánh.Đào tạo nội bộ về K8s, mạng, bảo mật, DevOps.

• Lập kế hoạch, khai thác và quản lý khách hàng Doanh nghiệp theo khu vực, địa bàn và phân khúc khách hàng;• Triển khai kế hoạch bán hàng, thẩm định và lên phương án cho vay;• Quản lý, giám sát hiệu quả hoạt động và kiểm soát mục tiêu/KPIs của nhân viên thuộc bộ phận;• Định kỳ rà soát, đánh giá hiệu quả khách hàng và xây dựng phương án nhằm gia tăng hiệu quả Khách hàng;• Đề xuất, phối hợp, thực hiện các biện pháp trong việc xử lý nợ dưới tiêu chuẩn đối với khách hàng trong danh mục quản lý;• Lập báo cáo định kỳ theo quy định;• Đảm bảo phát triển chuyên môn và đào tạo cho cán bộ bán hàng, chuyên viên hỗ trợ kinh doanh.

- Tìm kiếm, phát triển hệ thống đại lý phân phối hàng tiêu dùng nhanh.- Chăm sóc, duy trì quan hệ với đại lý hiện tại.- Triển khai các chương trình bán hàng, khuyến mãi.- Quản lý đơn hàng và phân phối tới các đại lý.- Đạt chỉ tiêu doanh số được giao.

- Prepare market surveys including the gathering of data, carrying out preliminary analysis and preparing reports on Product Support opportunities. Analyze problems / opportunities and recommend sales strategies to improve Parts sales efforts.- Assist with concept initiation, designing, preparation, implementation and control of sales marketing Strategies specifically related to the company Product Support marketing Strategies for BU(Machinery & Mining).- Develop and Implement actions of PS marketing programs and incentives as Champion- Analyze and report significant competitive activities affecting sales of relevant Caterpillar parts.- Pay regular visit to branches and customers sites to gather sales and market information.- Developing Marketing & promotional materials, implementing Advertising & promotional programs relating to the company’s product Support activities.- Make regular claim for rebate/refund/part Sales credit for PS marketing support programs..Qualified candidates have the below benefits:- Competitive salary- Annual leave entitlements up to 16 days/year- Performance-based annual bonus- Comprehensive insurance coverage, including social insurance, accident insurance, and health insurance- Annual company events, such as team-building activities, Year-End Party (YEP), Lunar New Year celebration, and more

Algorithm Development - Design, build, and optimize machine learning algorithms and models for various HR-related applications, such as candidate screening, talent matching, performance prediction, and sentiment analysis.Cloud Infrastructure - Architect, develop, and deploy AI-related cloud infrastructure and services on platforms like AWS, Azure, or Google Cloud Platform. This includes setting up and managing data pipelines, model serving endpoints, and scalable computing resources.Full Lifecycle Development - Take ownership of the entire machine learning lifecycle, from initial data exploration and feature engineering to model training, evaluation, and deployment in a production environment.Collaboration - Work closely with product managers, data scientists, and other software engineers to understand business requirements, translate them into technical specifications, and deliver high-quality, impactful solutions.Performance & Optimization - Monitor the performance of deployed models, troubleshoot issues, and continuously improve algorithms to enhance accuracy and efficiency.Research & Innovation - Stay up-to-date with the latest advancements in AI, machine learning, and cloud technologies. Propose and experiment with new tools and techniques to keep our products at the forefront of the industry.Code Quality - Write clean, well-documented, and maintainable code, adhering to best practices in software development.

Job Summary:The Junior Finance & Accounting Staff is responsible for recording and verifying daily accounting transactions, ensuring compliance with local standards and internal processes. This role also supports financial reporting, tax documentation, internal coordination, and assists with administrative procedures related to accounting and finance.Key Responsibilities:• Record and verify daily accounting transactions in accordance with Vietnamese Accounting Standards and company policies.• Reconcile accounting data for cash, receivables/payables, inventory, fixed assets, and revenues/expenses.• Issue invoices, verify accounting documents, and monitor outstanding balances.• Coordinate with internal departments to collect and validate documents for internal payments.• Assist in the preparation of monthly, quarterly, and annual financial reports.• Prepare basic tax documentation (VAT, PIT, CIT) and ensure completeness for submission.• Liaise with tax authorities, banks, social insurance offices, and external auditors when required.• Support improvements in accounting workflows and document management.• Contribute to tracking and organizing financial and expense data.• Perform other tasks as assigned by direct supervisor.