Việc làm cho sinh viên Đại học Tài nguyên và Môi trường Hà Nội

• Hạch toán, kê khai thu chi, chi phí, khấu hao, công nợ, thuế GTGT, v.v.
• Quản lý công nợ phải thu, phải trả.
• Thu thập và thống kê để xử lý các dữ liệu, chứng từ và báo cáo qua các nghiệp vụ kế toán.
• Làm báo cáo nghiệp vụ hàng tháng cho doanh nghiệp như báo cáo, tờ khai, hóa đơn.
• Tính lương hàng tháng cho nhân sự trong công ty.
• Tự tổ chức, sắp xếp và xây dựng kế hoạch để thực hiện nhiệm vụ được phân công

- Tư vấn và bán xe tại Showroom ô tô Omoda Jaecoo Cầu Giấy
- Đàm phán và kí kết hợp đồng với khách hàng
- Tham gia các hoạt động bán hàng của công ty
- Chăm sóc và thiết lập mối quan hệ với khách hàng

• Nhận data khách hàng tiềm năng từ Quản lý kinh doanh – không phải tự tìm kiếm khách hàng.
• Gọi điện tư vấn, lên lịch hẹn hoặc mời khách hàng tham dự chương trình.
• Xử lý các tình huống từ chối, tạo dựng mối quan hệ với khách hàng.
• Lấy thông tin cần thiết (Họ tên, địa chỉ, tuổi, nghề nghiệp, thời gian nhận thư...) và gửi thư mời.
• Đón tiếp, hỗ trợ khách hàng tại chương trình hội nghị.

1.Quản lý hàng hoá

- Kiểm tra, theo dõi số lượng hàng hoá theo phiếu đặt hàng, tiêu chuẩn, chất lượng hàng hoá

- Lập kế hoạch, đặt hàng theo định kỳ để đảm bảo hàng hoá phù hợp với doanh thu dự kiến của nhà hàng

2. Quản lý nhân sự

- Tuyển dụng và tham gia vào quá trình đào tạo nhân viên mới

- Phối hợp cùng quản lý nhà hàng giám sát, đánh giá chất lượng nhân viên

- Lập kế hoạch nhân sự theo từng tuần phù hợp với tình hình kinh doanh và chỉ tiêu chi phí nhân sự

3. Quản lý tài chính và tài sản của nhà hàng

- Thực hiện các báo cáo doanh thu, báo cáo quỹ chung theo quy định của công ty

- Kiểm tra, theo dõi, đảm bảo tính minh bạch và đầy đủ trong việc quản lý tài chính tại nhà hàng

- Kiểm tra, theo dõi tình hình tài sản, công cụ dụng cụ, trang thiết bị tại nhà hàng để nhà hàng luôn trong tình trạng sẵn sàng phục vụ

4. Thực hiện hoạt động tăng cường doanh thu và hình ảnh thương hiệu của nhà hàng

- Tham gia cùng quản lý nhà hàng xây dựng và triển khai các kế hoạch bán hàng , các chương trình Marketing tại nhà hàng

- Thực hiện vai trò của Quản lý ca và xử lý các vấn đề phát sinh trong ca bán hàng

- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của các cấp Quản lý

– Giám sát thi công xây dựng THÔ từ móng và hoàn thiện NỘI THẤT ( gồm lắp đặt đồ gỗ…) các công trình DÂN DỤNG: Liền kề, Biệt thự, chung cư, penthouse…

– Chủ động xử lý các việc thi công, giám sát thầu phụ.

• Thực hiện việc xuất - nhập kho và sắp xếp, bảo quản hàng hóa trong kho
• Kiểm tra số lượng và chất lượng hàng hóa khi nhập kho
• Dán mã vạch, sắp xếp hàng hóa trong kho theo chủng loại và thời gian nhập kho
• Kiểm tra chất lượng hàng hóa khi xuất kho và làm thủ tục xuất kho
• Các công việc khác theo sự phân công của Trưởng bộ phận

·        Nắm bắt công việc hàng ngày, tổ chức thực hiện công việc điều hành tour series 

·        Định hướng, lựa chọn các nhà cung cấp (đặt khách sạn, nhà hàng, Hướng dẫn viên, xe đưa đón khách,…) có khả năng tốt nhất và uy tín

·        Xử lý các thông tin liên quan đến công việc của điều hành như booking dịch vụ, liên lạc với khách hàng

·        Xử lý các tình huống, công việc phát sinh trong quá trình điều hành.

·        Báo cáo tổng kết các tour đã thực hiện theo định kỳ hàng ngày, tuần, tháng

Về công tác Văn thư lưu trữ

• Thực hiện quản lý con dấu, đóng dấu các giấy tờ tài liệu của Công ty khi có chữ ký của lãnh đạo có thẩm quyền. 
• Tiếp nhận, xử lý, theo dõi, ban hành và lưu trữ công văn đi, đến, các loại hồ sơ, quyết định, giấy tờ .... của Công ty.

Về công tác hành chính

• Mua sắm, quản lý và cấp phát VPP, các thiết bị văn phòng (bàn ghế, tủ...) theo định mức và theo phê duyệt ngoài định mức. Số thiết bị, VPP được mua/ Tổng số được phê duyệt
• Đặt phòng khách sạn, vé tàu xe, vé máy bay cho CBCNV công ty và khách của công ty. Nhanh chóng, kịp thời, đảm bảo số lượng, chất lượng
• Chuẩn bị phòng họp, tài liệu, nhân sự .... cho các cuộc họp của Công ty theo yêu cầu của cấp trên. Đầy đủ, kịp thời, chính xác

Về công tác nhân sự

• Tham mưu, đề xuất cho BLĐ Công ty về các chính sách nhân sự, tiền lương, BH và các chế độ phúc lợi khác cho NLĐ theo đúng quy định của Công ty và Pháp luật hiện hành.
• Phối hợp với các phòng ban, đơn vị triển khai xây dựng chức năng nhiệm vụ, Quy trình quy định, Mô tả công việc, định biên lao động của các vị trí/phòng ban trong công ty theo chỉ đạo của BLĐ Công ty.
• Thực hiện công tác tuyển dụng lao động theo đúng quy trình, quy định của Công ty.
• Tổ chức các lớp đào tạo bên trong và bên ngoài Công ty theo đúng quy trình/quy định.
• Thực hiện các hoạt động về quan hệ lao động như: Hợp đồng, phụ lục hợp đồng, điều chuyển, điều động, điều chỉnh chế độ về lương - phụ cấp, ủy quyền, bổ nhiệm, miễn nhiệm, khen thưởng, kỷ luật, chấm dứt HĐLĐ, thanh lý HĐLĐ… theo đúng quy trình/quy định.
• Chủ động quản lý và lưu trữ hồ sơ nhân sự, các tài liệu có liên quan một cách khoa học, dễ tìm kiếm.

Về chế độ chính sách

• Thực hiện theo dõi tổng hợp chấm công, nghỉ phép, nghỉ bù cho NLĐ.
• Kiểm soát và làm thanh toán các chế độ cho NLĐ như: thăm hỏi, sinh nhật, lễ, tết…
• Tổ chức khám sức khỏe định kỳ hàng năm cho NLĐ.

Các công việc khác

• Làm các báo cáo về lao động, về chế độ, .... định kỳ hoặc đột xuất theo yêu cầu.
• Thực hiện các công việc khác khi có yêu cầu.

Với vị trí Thiết Kế Thời Trang tại HAPAS, bạn có cơ hội được:

• Trực tiếp công tác Trung Quốc: Cơ hội tham gia khảo sát thực tế, làm việc với các nhà cung cấp để hiểu rõ về chất liệu, mẫu mã và xu hướng thời trang mới nhất.
• Lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng: Với tốc độ tăng trưởng nhanh chóng và chính sách ưu tiên phát triển nhân sự nội bộ tại HAPAS, cơ hội phát triển thăng tiến luôn luôn mở với bạn.
• Môi trường làm việc sáng tạo: Làm việc trong một đội ngũ trẻ trung, cởi mở, nơi mỗi ý tưởng thiết kế của bạn đều được lắng nghe và hiện thực hóa.

HAPAS không chỉ mang đến một công việc, mà còn là cơ hội để bạn học hỏi, phát triển, và tạo nên những giá trị khác biệt trong ngành thời trang.

Theo dõi, cập nhật xu thế Túi Xách Nữ trên Thị trường Việt Nam & Quốc Tế

• Thường xuyên cập nhật thông tin về xu hướng thời trang túi xách trên toàn cầu và tại thị trường Việt Nam thông qua các kênh truyền thông, báo chí, tạp chí thời trang, và các báo cáo thị trường.
• Sử dụng dữ liệu từ các nguồn như mạng xã hội, cửa hàng trực tuyến, và các nền tảng thương mại điện tử để phân tích và xác định các xu hướng thời trang nổi bật.
• Xây dựng moodboard xu hướng năm, mùa.

Phát triển Ý Tưởng và Thiết Kế bộ sưu tập Túi Xách

• Thực hiện phát triển và thiết kế các bộ sưu tập túi xách phù hợp với phong cách thương hiệu.

Tham Gia quá trình tổng duyệt Concept cho Bộ Sưu Tập mới

• Cùng Team R&D lựa chọn & tổng duyệt và đề xuất các sản phẩm.

• Tiếp nhận yêu cầu mua hàng, yêu cầu báo giá từ phòng Kinh doanh;
• Tìm kiếm sản phẩm, nhà cung cấp và gửi yêu cầu báo giá;
• Tiếp nhận báo giá, thương lượng, đàm phán giá và điều kiện mua hàng với các nhà cung cấp và đại diện hãng sản xuất.
• Gửi xác nhận đặt hàng cho nhà cung cấp, yêu cầu xác nhận thời gian giao hàng;
• Kết hợp cùng bộ phận kho kiểm tra hàng hóa nhập về đảm bảo yêu cầu của đơn đặt hàng;
• Theo dõi tiến độ hợp đồng, đơn hàng và báo cáo tình trạng cho quản lý và xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình mua hàng: sự cố, hàng lỗi, bảo hành,.…
• Thực hiện theo dõi các chương trình chiết khấu của Hãng và Nhà phân phối;
• Thực hiện các công việc khác từ cán bộ quản lý, Ban giám đốc.

- Tiếp nhận yêu cầu của khách hàng, nghiên cứu, đề xuất hàng hóa, giải pháp.

- Lập hồ sơ kỹ thuật của hàng hóa (cấu hình, đồng bộ, thông số - tính năng kỹ thuật).

- Kiểm tra hàng hóa trước khi bàn giao cho khách hàng.

- Hỗ trợ lắp đặt, hướng dẫn sử dụng, nghiệm thu bàn giao hàng hóa cho khách hàng.

- Cung cấp 100% Data

- Gọi điện thoại mời khách hàng đến tham dự sự kiện của Công ty theo data có sẵn

- Xác nhận lịch hẹn sự kiện phù hợp với thời gian của khách hàng

- Nhắc nhở khách hàng về thời gian diễn ra sự kiện trước thời gian bắt đầu sự kiện.

- Hướng dẫn, hỗ trợ khách hàng về địa điểm diễn ra sự kiện.

- Báo cáo lại danh sách khách hàng tham dự sự kiện cho quản lý.

- Tiếp nhận yêu cầu của khách hàng, nghiên cứu, đề xuất hàng hóa, giải pháp.

- Lập hồ sơ kỹ thuật của hàng hóa (cấu hình, đồng bộ, thông số - tính năng kỹ thuật).

- Kiểm tra hàng hóa trước khi bàn giao cho khách hàng.

- Hỗ trợ lắp đặt, hướng dẫn sử dụng, nghiệm thu bàn giao hàng hóa cho khách hàng.

- Tiếp cận khách hàng mới và chăm sóc khách hàng cũ

- Theo dõi đơn hàng và hợp đồng

- Đề xuất các giải pháp cho khách hàng khi cần

- Nhiệm vụ khác được giao

•  Xây dựng và thực hiện chiến lược kinh doanh: Đề xuất, phát triển kế hoạch và chiến lược nhằm đạt được mục tiêu doanh số và tăng trưởng của Công ty.
• Quản lý và phát triển đội ngũ kinh doanh: Tuyển dụng, đào tạo, và giám sát team kinh doanh để đảm bảo hiệu suất làm việc cao nhất.
• Phân tích thị trường: Theo dõi, nghiên cứu thị trường và đối thủ cạnh tranh để đưa ra các chiến lược phù hợp và hiệu quả.
• Duy trì và mở rộng mạng lưới khách hàng: Xây dựng mối quan hệ với khách hàng tiềm năng, duy trì sự hài lòng và chăm sóc khách hàng hiện tại.
• Báo cáo và đánh giá hiệu quả kinh doanh: Theo dõi kết quả kinh doanh của team, lập báo cáo định kỳ và đề xuất các biện pháp cải thiện với cấp trên.

•  Hạch toán theo dõi TM, TGNH 
•  Quản lý công nợ phải thu, phải trả. 
•  Kiểm tra tính hợp lý, hợp lệ của HĐ GTGT đầu vào, đầu ra… 
•  Tính lương, BHXH … 
•  Theo dõi CCDC, TSCĐ , tính khấu hao 
•  Hạch toán và theo dõi các nghiệp vụ kế toán phát sinh khác. 
•  Lên báo cáo tài chính tháng, quý , năm 
•  Các công việc khác theo yêu cầu cấp trên

• Xây dựng kế hoạch công việc, đồng thời triển khai thực thi các nhiệm vụ của phòng kế toán;
• Kiểm tra, hướng dẫn và hỗ trợ nghiệp vụ kế toán cho các nhân viên PKT.
• Tổ chức, quản lý các hoạt động kiểm kê tài sản, báo cáo sử dụng dòng tiền liên quan đến hoạt động kinh doanh định kỳ hoặc đột xuất theo yêu cầu của TP Kế toán.
• Kiểm tra , kiểm soát các bút toán hạch toán nghiệp vụ thu, chi, vay vốn ngân hàng
• Thực hiện các giao dịch với ngân hàng trong việc lập hồ sơ vay tín dụng, lập phương án kinh doanh trình ngân hàng khi có yêu cầu của TP Kế Toán
• Kiểm soát doanh thu, chi phí, cân đối và đề xuất phương án thuế GTGT, TNCN, TNDN.
• Kiểm soát việc lập báo cáo KQKD nội bộ định kỳ hoặc đột xuất khi có yêu cầu;
• Kiểm tra, kiểm soát việc lập hồ sơ khai thuế hàng tháng/ hàng quý, báo cáo tài chính và các báo cáo khác theo quy định pháp luật hiện hành
• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Giám đốc và KTT.
• Điều hành, tổ chức các cuộc họp nội bộ của bộ phận kế toán, tham gia các cuộc họp với BLĐ Công ty khi có yêu cầu
• Chấp hành nguyên tắc bảo mật của Công ty.

1.Quản lý hàng hoá

- Kiểm tra, theo dõi số lượng hàng hoá theo phiếu đặt hàng, tiêu chuẩn, chất lượng hàng hoá

- Lập kế hoạch, đặt hàng theo định kỳ để đảm bảo hàng hoá phù hợp với doanh thu dự kiến của nhà hàng

2. Quản lý nhân sự

- Tuyển dụng và tham gia vào quá trình đào tạo nhân viên mới

- Phối hợp cùng quản lý nhà hàng giám sát, đánh giá chất lượng nhân viên

- Lập kế hoạch nhân sự theo từng tuần phù hợp với tình hình kinh doanh và chỉ tiêu chi phí nhân sự

3. Quản lý tài chính và tài sản của nhà hàng

- Thực hiện các báo cáo doanh thu, báo cáo quỹ chung theo quy định của công ty

- Kiểm tra, theo dõi, đảm bảo tính minh bạch và đầy đủ trong việc quản lý tài chính tại nhà hàng

- Kiểm tra, theo dõi tình hình tài sản, công cụ dụng cụ, trang thiết bị tại nhà hàng để nhà hàng luôn trong tình trạng sẵn sàng phục vụ

4. Thực hiện hoạt động tăng cường doanh thu và hình ảnh thương hiệu của nhà hàng

- Tham gia cùng quản lý nhà hàng xây dựng và triển khai các kế hoạch bán hàng , các chương trình Marketing tại nhà hàng

- Thực hiện vai trò của Quản lý ca và xử lý các vấn đề phát sinh trong ca bán hàng

- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của các cấp Quản lý