Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
Thiết kế các ấn phẩm truyền thông online và offline: banner, poster, standee, backdrop, brochure, leaflet, catalogue, voucher, menu, biển bảng, POSM...
Thiết kế hình ảnh phục vụ các kênh Digital Marketing: Facebook, Instagram, TikTok, Website, Email Marketing và các nền tảng truyền thông khác.
Xây dựng và đảm bảo sự đồng nhất về nhận diện thương hiệu trong toàn bộ sản phẩm thiết kế.
Phối hợp với bộ phận Marketing, Kinh doanh, Nhân sự và các phòng ban để triển khai các chiến dịch truyền thông, tuyển dụng và sự kiện.
Chỉnh sửa hình ảnh, xử lý màu sắc, dàn trang và tối ưu chất lượng sản phẩm trước khi in ấn hoặc đăng tải.
Quản lý, lưu trữ và cập nhật thư viện hình ảnh, file thiết kế và tài nguyên thương hiệu.
Hỗ trợ quay dựng video cơ bản hoặc thiết kế motion graphic (nếu có).
Thực hiện các công việc khác theo phân công của Quản lý.
Yêu Cầu Công Việc
Có tối thiểu 01–02 năm kinh nghiệm ở vị trí Thiết kế đồ họa; ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực khách sạn, resort, du lịch
Thành thạo Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign; biết sử dụng Premiere, After Effects, Canva là một lợi thế.
Có tư duy sáng tạo, thẩm mỹ tốt, khả năng phát triển ý tưởng và kể chuyện bằng hình ảnh.
Có kỹ năng chụp ảnh, chỉnh sửa ảnh và quay dựng video cơ bản là lợi thế.
Chủ động, trách nhiệm, có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm; đáp ứng tốt các yêu cầu về tiến độ và chất lượng.
Có portfolio thể hiện năng lực thiết kế.
Hình thức
Quyền Lợi
- Tháng lương 13++ tùy theo tình hình kinh doanh & Đánh giá năng lực
- Du lịch nghỉ mát hàng năm
- Sử dụng dịch vụ nội bộ, thưởng ngày lễ, quà lễ/sinh nhật/kỷ niệm…
- Đóng bảo hiểm theo quy định: BHYT, BHXH, BHTN theo luật Lao động Việt Nam
- Được tham gia các khóa đào tạo chuyên nghiệp trong và ngoài công ty, nâng cao kỹ năng, nghiệp vụ và phát triển toàn diện.
- Môi trường làm việc năng động, khuyến khích đóng góp ý kiến cho sự phát triển chung, hướng tới phát triển toàn diện
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
