Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Làm việc tại Hải Phòng
- Kết hợp với BQL tổ chức thực hiện các quy định, nội quy, quy trình, hướng dẫn nghiệp vụ được ban hành.
- Kiểm soát tiền mặt , các chi phí hoạt động trong ca
- Cùng bộ phận liên quan tổ chức triển khai việc thu thập thông tin đánh giá của khách hàng, tổng hợp kết quả để đưa ra những chính sách thay đổi phù hợp.
- Tổ chức, giám sát việc đào tạo nhân viên mới – bồi dưỡng nâng cao nghiệp vụ cho nhân viên , phân công công việc, đánh giá kết quả công việc theo định kỳ.
- Theo dõi việc thu mua hàng hóa, đảm bảo định mức tồn kho tối thiểu cho nhà hàng, điều chỉnh định mức sử dụng cho phù hợp.
- Định kỳ đề xuất quản lý tổ chức các cuộc họp với nhân viên nhà hàng để triển khai hoạt động kinh doanh hay giải quyết các vấn đề của nhà hàng.
Yêu Cầu Công Việc
- Có kinh nghiệm từ 1 - 3 năm vị trí tương đương
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng
- Có khả năng kết nối, kêu gọi sự hưởng ứng, chia sẻ, truyền cảm hứng tốt.
- Tuổi từ 20 - 35
- Ngoại ngữ tiếng anh cơ bản
Hình thức
Quyền Lợi
- Đóng BHXH
- Phép năm, đi làm ngày lễ x 300% lương
- Du lịch
- Cơ hội thăng tiến rõ ràng
-Hỗ trợ nhà ở đi lại cho ứng viên nhà ở xa
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
