Mô Tả Công Việc
- Phát triển và vận hành các chương trình cho Trẻ em, Gia đình và Cặp đôi.
- Lập kế hoạch và vận hành các chương trình giải trí khác nhau để đảm bảo và đa dạng hóa các sản phẩm của KND
- Tăng giá trị khách hàng bằng cách vận hành các sản phẩm khác biệt từ các đối thủ cạnh tranh.
- Cung cấp cho cha mẹ kỳ nghỉ tại các khu nghỉ mát thông qua các chương trình của trẻ em
- Cung cấp sự quan tâm và giá trị cho sự phát triển bản thân của trẻ em và trẻ sơ sinh theo hoạt động miễn phí của trẻ sơ sinh & trẻ em (Jimbori, Đảo trẻ em, Sở thú nhỏ).
- Cung cấp niềm vui và giá trị cho khách hàng thông qua việc lập kế hoạch và vận hành các sự kiện trong ngày đặc biệt
Yêu Cầu Công Việc
- Có kinh nghiệm 01 năm trong lĩnh vực tương đương
- Sức khỏe tốt, sẵn sàng đáp ứng yêu cầu công việc
- Có kinh nghiệm làm việc trong ngành khách sạn
- Có chứng chỉ đạo tạo nghiệp vụ; có kiến thức cơ bản về các các hoạt động giải trí
- Anh văn giao tiếp cơ bản
- Có kỹ năng nhân biết sự cố và xử lý sự cố
- Trung thực, thật thà, nhiệt tình trong công việc
Hình thức
Quyền Lợi
*Attractive salary/ Mức lương thu hút
* Professional and friendly working environment/ Môi trường làm việc thân thiện và chuyên nghiệp
* Competitive benefit package/ Chế độ phúc lợi cạnh tranh
- 2 days off/ week, 12-14 annual leaves/ year - 02 ngày nghỉ/ tuần, Phép năm 12 - 14 ngày/ năm
- 24h accidental insurance, health care insurance for self and dependants/ BH tai nạn 24/24h, BH sức khỏe cho cá nhân và người thân
- Service Charge support, meal, transport, mobile allowances during pre-opening/ Hỗ trợ phí phục vụ, tiền ăn trong ca, xăng xe và tiền điện thoại trong giai đoạn tiền khai trương
- Uniform, staff meals, shuttle bus are provided / Được cung cấp đồng phục, suất ăn trong ca và xe đưa đón khi khu nghỉ dưỡng đi vào hoạt động.
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.