Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
- Tuyển dụng và quản lý nhóm từ 10 - 15 nhân viên call center.
- Hướng dẫn, đào tạo nhân viên mới các kỹ năng và kiến thức cần thiết.
- Dựa vào dữ liệu khách hàng trên hệ thống, phân bổ danh sách khách hàng cho nhân viên; Đưa ra chiến lược cho nhân viên nhắc phí hiệu quả.
- Thực hiện báo cáo hàng ngày/tuần/tháng.
- Phụ trách các công việc khác theo yêu cầu từ cấp quản lý.
Yêu Cầu Công Việc
- Nam/ Nữ từ 26 - 45 tuổi
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, ưu tiên đã làm việc trong lĩnh vực: Luật, Tài chính ngân hàng, bảo hiểm, BĐS..., có kinh nghiệm làm quản lý (giám sát/ trưởng nhóm) kênh cho vay tiêu dùng, mua hàng trả góp là lợi thế.
- Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực pháp lý, thu hồi nợ tài chính; telesales, ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Khả năng đàm phán, thương lượng, thuyết phục khách hàng tốt.
- Có kỹ năng làm việc, quản lý đội nhóm.
- Chăm chỉ, chịu khó, trung thực, có tinh thần trách nhiệm, ham học hỏi, cầu tiến trong công việc. Có động lực tìm kiếm thu nhập.
- Có thể di chuyển, đi công tác
Hình thức
Quyền Lợi
- Lương + Phụ cấp + Thưởng không giới hạn (Tổng thu nhập trung bình >15 - 20 triệu/tháng)
- Tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm theo luật định.
- Cơ hội đào tạo nghiệp vụ nâng cao, chế độ thăng tiến rõ ràng.
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
