Đăng nhập
Đăng ký
Mô Tả Công Việc
•Hỗ trợ nhân viên kinh doanh thực hiện công việc đạt hiệu quả tốt nhất.
•Lập kế hoạch kinh doanh cho từng thời điểm của từng dự án.
•Quản lý nhân viên kinh doanh.
•Có khả năng thu hút nhân sự tự lập nhóm, đẩy mạnh lực lượng kinh doanh cho khu vực là một lợi thế.
•Đào tạo huấn luyện nhân viên kinh doanh phải am hiểu các sản phẩm của công ty.
•Chịu trách nhiệm giám sát tình hình kinh doanh của phòng đạt hiệu quả công ty giao
•Đôn đốc nhân viên thực hiện công tác bán hàng đạt hiệu quả theo kế hoạch công ty đề ra.
•Chịu trách nhiệm trước Ban Giám Đốc về hiệu quả kinh doanh của toàn phòng.
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
•Lập kế hoạch kinh doanh cho từng thời điểm của từng dự án.
•Quản lý nhân viên kinh doanh.
•Có khả năng thu hút nhân sự tự lập nhóm, đẩy mạnh lực lượng kinh doanh cho khu vực là một lợi thế.
•Đào tạo huấn luyện nhân viên kinh doanh phải am hiểu các sản phẩm của công ty.
•Chịu trách nhiệm giám sát tình hình kinh doanh của phòng đạt hiệu quả công ty giao
•Đôn đốc nhân viên thực hiện công tác bán hàng đạt hiệu quả theo kế hoạch công ty đề ra.
•Chịu trách nhiệm trước Ban Giám Đốc về hiệu quả kinh doanh của toàn phòng.
Yêu Cầu Công Việc
Yêu cầu công việc
•Độ tuổi: 25 – 35 tuổi.
•Giới tính: Nam / Nữ (Ưu tiên có ngoại hình).
•Trình độ tối thiểu: Cao đẳng trở lên
•Đam mê công việc kinh doanh trong lĩnh vực bất động sản,
•Có Kinh nghiệm làm việc: Ít nhất 2 năm trong lĩnh vực bất động sản và 1 năm kinh nghiệm quản lí nhân viên kinh doanh.
•Khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
•Khả năng quản lý huấn luyện đào tạo nhân viên mới trong quá trình làm việc.
•Sử dụng vi tính + Internet thành thạo
•Giao tiếp và thuyết phục khách hàng tốt.
•Năng động, cầu tiến, chịu áp lực công việc.
•Tinh thần hỗ trợ đồng nghiệp cao, giúp cho đội nhóm phát triển.
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
•Độ tuổi: 25 – 35 tuổi.
•Giới tính: Nam / Nữ (Ưu tiên có ngoại hình).
•Trình độ tối thiểu: Cao đẳng trở lên
•Đam mê công việc kinh doanh trong lĩnh vực bất động sản,
•Có Kinh nghiệm làm việc: Ít nhất 2 năm trong lĩnh vực bất động sản và 1 năm kinh nghiệm quản lí nhân viên kinh doanh.
•Khả năng làm việc độc lập và theo nhóm.
•Khả năng quản lý huấn luyện đào tạo nhân viên mới trong quá trình làm việc.
•Sử dụng vi tính + Internet thành thạo
•Giao tiếp và thuyết phục khách hàng tốt.
•Năng động, cầu tiến, chịu áp lực công việc.
•Tinh thần hỗ trợ đồng nghiệp cao, giúp cho đội nhóm phát triển.
Hình thức
Toàn thời gian cố định
Quyền Lợi
•Lương cơ bản 20 - 30 triệu/ tháng + Phụ cấp cơm trưa.
•Hoa hồng 10 triệu / nền + thưởng theo tháng, quí, năm.
•Chính sách hoa hồng hấp dẫn, cạnh tranh, gia tăng theo doanh thu thực đạt.
•Thưởng nóng theo dự án.
•Hưởng đầy đủ quyền lợi BHXH, BHYT, BHTN theo luật lao động VN.
•Hoạt động ngoại khóa, company trip, team building và có cơ hội du lịch trong và ngoài nước hàng năm từ 2-3 lần: Singapore, Hồng Kông, Thái Lan.
•Nhiều cơ hội thăng tiến do Công ty đang trên đà định hướng phát triển.
•Hoa hồng 10 triệu / nền + thưởng theo tháng, quí, năm.
•Chính sách hoa hồng hấp dẫn, cạnh tranh, gia tăng theo doanh thu thực đạt.
•Thưởng nóng theo dự án.
•Hưởng đầy đủ quyền lợi BHXH, BHYT, BHTN theo luật lao động VN.
•Hoạt động ngoại khóa, company trip, team building và có cơ hội du lịch trong và ngoài nước hàng năm từ 2-3 lần: Singapore, Hồng Kông, Thái Lan.
•Nhiều cơ hội thăng tiến do Công ty đang trên đà định hướng phát triển.
Mức lương
Từ 25 đến 30 triệu
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
![[ SILVERLAND SAKYO] Housekeeping Coordinator/ Điều phối viên bộ phận buồng phòng](https://cdn.timviecnhanh.com/asset/home/img/employer/57fdb4eb2dd62_1476244715_140x140.jpg)
