Việc làm cho sinh viên Đại học CNTT và TT (ĐH Thái Nguyên)

Xây dựng kế hoạch chiến lược cho nhân viên trong nhóm; Chăm sóc hiệu quả khách hàng hiện tại, phát triển khách hàng mới cả về số lượng và giá trị giao dịch; Thực hiện các nghiệp vụ Môi giới Chứng khoán; Tuyển dụng nhân viên mới; dẫn dắt và quản lý nhân viên cũ; Kiểm soát và đảm bảo những hoạt động giao dịch được diễn ra một cách thông suốt và các vấn đề liên quan (nếu có) được giải quyết ổn thỏa. Những nhiệm vụ khác do Giám đốc Môi giới phân công.

Bạn sẽ phụ trách toàn bộ quy trình tuyển dụng, từ tìm kiếm ứng viên đến chốt offer, nhằm kết nối ứng viên phù hợp với khách hàng.Nếu bạn đang tìm một công việc tận dụng được kỹ năng sales, và có lộ trình phát triển rõ ràng — đây có thể là cơ hội mà bạn đang tìm kiếm!- Phát triển và duy trì mối quan hệ với khách hàng/doanh nghiệp thông qua các sự kiện networking, hội thảo nội bộ,....- Phối hợp chặt chẽ với các cấp quản lý để duy trì pipeline kinh doanh hiệu quả- Tư vấn và triển khai giải pháp tuyển dụng phù hợp, quản lý dữ liệu ứng viên- Hiểu rõ nhu cầu từng vị trí để đưa ra phương án tuyển dụng hiệu quả- Tìm kiếm, tiếp cận và giới thiệu cơ hội phù hợp cho ứng viên- Quản lý toàn bộ quy trình tuyển dụng từ phỏng vấn đến offer và sau đó- Đàm phán lương thưởng và thống nhất điều khoản giữa hai bên- Hỗ trợ ứng viên về CV, phỏng vấn và định hướng nghề nghiệp

- Trực tiếp tham gia phát triển các dự án phần mềm trọng điểm của MobiFone về Quản trị doanh nghiệp (CRM, ERP...), Viễn thông, AI và các lĩnh vực khác, sử dụng ngôn ngữ lập trình Java.- Tham gia trực tiếp xây dựng sản phẩm ứng dụng với số lượng giao dịch rất lớn, đòi hỏi hiệu năng xử lý cao.- Tham gia làm rõ nghiệp vụ, thiết kế giải pháp, phát triển nâng cấp hệ thống theo yêu cầu.- Tham gia review thiết kế, review code, tối ưu hệ thống đáp ứng lưu lượng truy cập cao.- Nghiên cứu áp dụng công nghệ mới nâng cao chất lượng, tối ưu nguồn lực phát triển.

Triển khai, cấu hình, vận hành, giám sát hệ thống mạng tại các đơn vị, các trung tâm vùng, mạng lõi.Triển khai giám sát hệ thống hỗ trợ quản trị Công nghệ Thông tin: DNS, NTP, DHCP, Zabbix, Cacti, PRTG, v.vXây dựng các tài liệu, hướng dẫn, quy trình đảm bảo kết nối hệ thống thông tin ổn định, an toàn.Tham gia phối hợp xây dựng, triển khai các tiêu chuẩn kết nối hệ thống thông tin ổn định, đảm bảo tuân thủ thông lệ quốc tế yêu cầu trong các tiêu chuẩn như ISO27001, PCI DSS, NIST, v.vNghiên cứu các công nghệ, kỹ thuật, ứng dụng phục vụ đảm bảo kết nối an toàn bảo mật cho hệ thống thông tin của ngân hàng.

RESPONSIBILITIES:Supervise the activities of design, validation and testing, being responsible for ensuring a detailed understanding of these needs and the submission of proper documentation;Direct work assignments, scheduling, and reviews of work in progress. Handles personnel actions including performance reviews, salary recommendations, and coordination of training and development;Provide the technical governance of the team and ensures its efficiency and the good communication with the other teams, external and internalPromote the continuous improvement process within the product’s life cycle;Participate in department budgeting activities as requiredJOB DETAILS AND SPECIFICATIONSSupervise and lead a team of Software Test Engineers in planning, executing, and managing comprehensive testing strategies for software products.Collaborate with cross-functional teams to define test requirements, test cases, and testing timelines.Provide technical guidance and support to ensure the test team delivers high-quality and defect-free software.Coordinate with development teams to understand project requirements and resolve testing-related issues.Conduct and oversee various types of testing, including functional, regression, and performance testing.Implement and maintain test automation following best practice and recommended frameworks from the global testing team to enhance testing efficiency and reuse.Analyze test results and work towards continuous improvement of testing processes.Stay informed about industry trends, testing tools, and best practices, encourage the team to be innovative and to foster new patent proposal.Participate to the regular CMB meeting for reporting the evolution of the development and bug-fixing. Help the director to define the budget and resources plan including selection of SW and HW tools needed for the work. Prepare weekly reports for the direct director highlighting the major achievements, issues and risks related to the development. Provide training for new resources added to the team and planning and monitoring activities to improve the team know-how. Manage internal conflict and found appropriate solution.

Chuyên viên quản lý dự án AI cao cấp chịu trách nhiệm quản lý và điều phối các dự án AI phức tạp, có độ khó cao, quy mô lớn, đồng thời hỗ trợ xây dựng quy trình, tiêu chuẩn quản lý dự án AI cho toàn bộ tổ chức. Bên cạnh đó cũng chịu trách nhiệm đóng vai trò cầu nối giữa Ban Lãnh đạo, khách hàng và đội ngũ kỹthuật, đảm bảo các dự án mang lại giá trị rõ rệt.Nhiệm vụ chính:• 1. Trực tiếp quản lý hoặc tư vấn cho các PM khác để quản lý các dự án AI phức tạp.• 2. Quản lý danh mục dự án, quản lý ưu tiên, theo dõi KPI và ROI.• 3. Thiết lập quy trình triển khai và governance.• 4. Quản lý rủi ro chiến lược và tuân thủ.• 5. Đại diện lãnh đạo truyền thông và báo cáo cho ban lãnh đạo.• 6. Quản lý dẫn dắt và phát triển đội ngũ

*** - Nhận và xử lý dữ liệu từ phía khách hàng; trao đổi thông tin với khách hàng- Làm bản vẽ để kiểm tra hình dáng, kích thước và các yêu cầu đặc biệt của sản phẩm- Thiết kế, sắp xếp sản phẩm để gia công cho sản xuất- Thiết kế, chỉ thị làm dữ liệu cho sản xuất- Cập nhật thông tin thiết kế trên hệ thống công ty.Địa điểm làm việc: Lô C6, KCN Thăng Long, Xã Thiên Lộc, Thành phố Hà Nội, Việt Nam

FinOS Technology is a fintech company with the mission to deliver simple, accessible, and tech-enabled financial products & services through the digital ecosystem. We are building innovative financial technology solutions that empower people and businesses across the BFSI sector.1. AWS Infrastructure & Cost Optimization (50%)Maintain and optimize AWS production infrastructureAnalyze AWS spending and identify cost-saving opportunitiesRight-size compute and storage resources (EC2, EKS nodes, RDS)Implement Reserved Instances and Savings Plans strategiesManage S3 lifecycle policies and EBS cleanupOptimize network and data transfer costs2. CI/CD & Automation (25%)Maintain Jenkins pipelines and GitHub Actions workflowsImplement GitOps practicesAutomate cost reporting and monitoringBuild self-service tools for developers3. Infrastructure Management (15%)Maintain Proxmox/Ceph non-production environmentsManage and upgrade EKS clustersPerform security patching and infrastructure monitoring4. Documentation & Collaboration (10%)Support developers with infrastructure-related requestsDocument optimization processes and best practicesCreate and maintain runbooks and internal knowledge base

32Co is disrupting the healthcare space. Our vision is to use technology to help all clinicians deliver the latest innovations in healthcare and improve the standard of care for millions of people.We’re an award-winning, Tier 1 VC backed Health Technology product solving a multi-billion dollar problem, with backing from the people behind Revolut, City Mapper and Depop. As we expand operations across the UK and further afield, our mission is gaining momentum.The RoleWe are seeking a highly skilled Senior Backend Engineer to support us with our exciting and innovative product roadmap looking ahead. The ideal candidate will have 4-6 years of hands-on experience with strong expertise in building scalable, reliable, and high-performing backend services using Node.js (NestJS), MongoDB, and cloud-native/serverless technologies. You will work closely with cross-functional teams to design, develop, and optimise systems that handle high throughput and mission-critical workloads. Design, develop, and maintain backend services and APIs using Node.js (NestJS framework).Build and optimise scalable data models and queries in MongoDB.Architect and implement serverless applications leveraging AWS Lambda and the Serverless Framework.Integrate and manage asynchronous workflows using Amazon SQS.Ensure performance, security, and reliability of distributed systems.Collaborate with frontend developers, product managers, and DevOps teams to deliver end-to-end features.Participate in code reviews, mentor junior engineers, and contribute to technical discussions/decisions.

Main Tasks & Responsibilities• In-depth interaction with business department, understand the business strategy and goals, proactively obtain the human resources demands from business department;• Implement and drive the talent acquisition strategy and staffing process, manage talent acquisition process and activities accordingly to ensure the talent acquisition and hiring process to be completed in the way of high efficiency and effectiveness, conduct data analysis and feedback on the recruitment situation.• Responsible for company talent development, lead talent review of business departments, focus on the learning and development of key talents, support business departments build up talent pipeline, and promote organization and talent development;• Drive the construction of company culture, create a positive organizational atmosphere, strengthen team cohesion, and support the sustainable and healthy development of the organization.• Coordinate and conduct periodic management and employee communication activities, and plan and organize HR events and activities; optimize the employee relations management, develop communication channels, listen to employees, create a harmonious, healthy working environment.• Identify internal and cross-departmental opportunities, participate in the improvement of human resources structures, policies, processes, and systems, and improve the efficiency of human resources operations;• Lead/participate in local/group HR projects

ABOUT THE ROLECrossian is a high-growth technology-driven e-commerce business. Behind our success is our people. As a start-up formed in 2020, we have created a fast-paced and dynamic environment, enabling our people to reach a cumulative average growth rate of over 1000% in the last 3 years. Our mission now is to build direct-to-consumer brands and increase customer LTV.We are looking for a customer-centric agent with extensive communication skills and a deep understanding of customer satisfaction insights. You will build strong and long-lasting relationships with our customers and your efforts will drive customer satisfaction, happiness, growth and bring added value to the organization. This role is perfect for you if you are a self-starter, have at least 1 year of experience in customer service backed by proven tracked record implementing top notch customer service programs, policies and processes. WHAT YOU WILL DO- Answer and address a high volume of incoming email or chat inquiries related to product issues, sales policies, and order status in a professional and courteous manner- Provide exceptional levels of customer satisfaction by demonstrating patience and empathy towards customers from diverse cultures and backgrounds in the US- Identify and escalate issues to higher-level management when necessary- Collaborate with the sales and fulfillment teams to inform customers of delayed supplies or issues hindering on-time fulfillment and suggest item substitutions when necessary- Adhere to performance metrics to meet service level expectations and assigned KPIs- Participate in constructive quality feedback sessions with managers to enhance performance

• Tuyển dụng: chủ động tìm kiếm, sàng lọc và tuyển dụng lao động các vị trí khi cần ( phụ kho, soạn hàng, lơ xe, tài xế, CSKH, kế toán…)• Phỏng vấn, kiểm tra lý lịch, giấy tờ (CMND, GPLX, lý lịch tư pháp nếu cần)• Chấm công, tính lương, phụ cấp, hoa hồng, thưởng... cho nhân viên.• Báo cáo tiến độ tuyển dụng cho cấp trên• Quản lý và cập nhật hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động, quyết định liên quan.• Thực hiện thủ tục BHXH, BHYT,: tăng/giảm lao động, báo ốm, thai sản, chốt sổ...• Soạn thảo, ban hành các văn bản nội bộ của công ty khi cần.• Tham gia làm việc với cơ quan BHXH, thuế, lao động... khi có yêu cầu.• Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc• Quản lý, mua, và cấp phát văn phòng phẩm, đồng phục

• Tìm kiếm, phát triển và mở rộng khách hàng là các Doanh nghiệp – Nhà sản xuất lớn, đầu ngành.• Xây dựng và cam kết Doanh số với công ty• Hoàn thành mục tiêu bán hàng cá nhân và chịu trách nhiệm thúc đẩy doanh số bán hàng.• Theo dõi hàng tồn kho, chăm sóc khách hàng đặt mua hàng theo đúng kế hoạch.• Theo dõi công nợ và thu hồi công nợ của khách hàng theo quy định công ty.• Nghiên cứu thị trường, sản phẩm mới, thu thập ý kiến khách hàng để lên kế hoạch chào hàng, tiếp thị, nghiên cứu sản phẩm mới, điều chỉnh các tiêu chí phục vụ khách hàng cho phù hợp.• Lập kế hoạch đặt hàng cùng với phòng kinh doanh để đảm bảo sản xuất dự trữ đầy đủ hàng hóa theo nhu cầu của khách hàng.

NHÓM 3: QUẢN LÝ HẠ TẦNG VÀ MẠNG3.2. Thiết kế, triển khai, tích hợp và tối ưu hệ thống mạngVai trò, số lượng:- Vai trò: Quản trị hệ thống mạng NHNN.- Số lượng: 01 người. thực hiện: Nhân sự có trình độ, kinh nghiệm thiết kế, triển khai, tích hợp và tối ưu hệ thống mạng bao gồm:- Hệ thống mạng LAN, WAN kết nối giữa các đơn vị trực thuộc;- Hệ thống mạng WAN kết nối giữa các Partner với TTDL chính và TTDL DP;- Hệ thống mạng TTDL;- Load balancer; NGINX, HA PROXY;- Hệ thống quản lý giám sát hệ thống mạng tập trung;- IPv6; DNSSEC.

Ngành hàng: Phần mềm kỹ thuật (Altium, SOLIDWORKS, Altair)• Tư vấn và bán hàng: Tìm kiếm, tiếp cận và tư vấn giải pháp phần mềm CAD/CAM/CAE (SOLIDWORKS, Altium, Altair) cho khách hàng doanh nghiệp.• Phát triển thị trường: Mở rộng tập khách hàng trong các lĩnh vực sản xuất, cơ khí, điện - điện tử, công nghệ cao.• Duy trì và chăm sóc khách hàng: Xây dựng quan hệ với khách hàng hiện tại và tiềm năng, đảm bảo sự hài lòng và gia tăng giá trị từ sản phẩm/dịch vụ.• Hỗ trợ triển khai giải pháp: Phối hợp với đội ngũ kỹ thuật để đảm bảo khách hàng hiểu và ứng dụng hiệu quả các giải pháp phần mềm.• Báo cáo & hoàn thành chỉ tiêu: Theo dõi doanh số, lập báo cáo kinh doanh và thực hiện các kế hoạch để đạt mục tiêu công ty đề ra.

Phụ trách thiết kế, phát triển và triển khai các ứng dụng web quy mô lớn.エンタープライズレベルのWebアプリケーションの設計・開発・運用を担当。Phát triển API và hệ thống backend sử dụng Spring Boot.Spring Bootを利用したAPIおよびバックエンドシステムの開発。Xây dựng các module hiệu năng cao bằng Kotlin.Kotlinを活用した高可用性・高パフォーマンスなモジュールの構築。Thực hiện triển khai và vận hành hệ thống trên môi trường Docker/Kubernetes.Docker/Kubernetes環境でのデプロイおよびシステム運用。Hướng dẫn kỹ thuật và review code cho các lập trình viên trong nhóm.開発チームの技術指導およびコードレビューを担当。Phối hợp với khách hàng và PM trong việc điều chỉnh yêu cầu và đề xuấtngiải pháp kỹ thuật.顧客およびPMとの仕様調整、技術的提案を実施

Phụ trách, quản lý và chịu trách nhiệm chung toàn bộ dự án về tiến độ, chất lượng, nhân sựDự đoán những rủi ro có thể phát sinh trong dự án và đưa ra phương án giải quyếtĐảm bảo việc thực hiện dự án theo đúng kế hoạch của khách hàngChủ động đề xuất các phương án xử lý chức năng trong dự ánLà cầu nối giữa quản lý dự án bên khách hàng và các bên liên quan để xử lý công việc của toàn dự ánTham gia quá trình báo giá dự án*** Địa điểm làm việc: Tòa nhà Đồng Nhân, 90 Nguyễn Đình Chiểu, P. Tân Định, TP.HCM. 

The MoMo Recommendation Platform is a complex system that powers personalized experiences for millions of users using a diverse range of technologies.We’re looking for a Senior Software Engineer with strong system thinking, architecture design skills, and a product mindset to help build the MLOps platform that transforms any AI/ML solutions into production-grade systems at scale. Think like a product engineer: you don’t just “code a solution” – you build a platform that empowers others to deliver intelligent sysDesign and develop a flexible platform that turns AI/ML solutions into production-ready systems: microservices, batch pipelines, or real-time APIsBuild infrastructure to support:Model training pipelinesPackaging & deploymentServing & rolloutMonitoring & alertingCollaborate closely with Data Scientists, Business, and Product teams to deeply understand requirements and design adaptable, scalable solutionsIntegrate platform components into MoMo’s broader infrastructure: promotion engine, A/B testing, analytics, real-time scoring, etc.