Việc làm cho sinh viên Đại học Công nghệ Giao thông vận tải

- Thời gian làm việc: Thứ 2 đến Thứ 6, 8h – 17h15
- Tìm kiếm, khai thác và thu thập nguồn khách hàng tiềm năng
- Nghiên cứu đối thủ và thị trường
- Lên kế hoạch kinh doanh
- Giới thiệu, tư vấn sản phẩm
- Giải quyết từ chối và thuyết phục khách hàng mua sản phẩm
- Hoàn thiện và ký kết hợp đồng
- Chăm sóc, duy trì mối quan hệ khách hàng trước và sau bán hàng
- Báo cáo hiệu quả kinh doanh
- Một số công việc liên quan khác

Làm việc với các doanh nghiệp, tìm hiểu nhu cầu đào tạo của doanh nghiệp và tư vấn giải pháp phù hợp với sản phẩm CLS.Thực hiện các buổi trình bày, demo sản phẩm trực tiếp hoặc trực tuyến và lên kế hoạch đào tạo chi tiết để hướng dẫn khách hàng sử dụng CLS một cách hiệu quả.Đồng hành cùng khách hàng trong giai đoạn đầu sử dụng, hỗ trợ họ giải quyết các vướng mắc.Thực hiện các công việc khác theo nhu cầu của Ban lãnh đạo

Technical Leader dự án về AI, Đề xuất và lựa chọn giải pháp kỹ thuật.Thiết kế kiến trúc, đưa ra các giải pháp kỹ thuật cho hệ thống.Thiết lập môi trường phát triển, vận hành & kiểm thử.Nghiên cứu, phân tích, xử lý các vấn đề kỹ thuật liên quan đến hệ thống. Trực tiếp tham gia phát triển, review sản phẩm và đảm bảo tối ưu về hiệu năng, độ ổn định của hệ thống.

Phát triển chiến lược marketing tổng thể, kế hoạch thương hiệu và truyền thông cho CarDoctor.Định hướng hình ảnh thương hiệu nhất quán, sáng tạo thông điệp truyền thông phù hợp với từng đối tượng khách hàng và đối tác trong hệ thống.Định hướng và triển khai truyền thông cho các đối tác tham gia mạng lưới CarDoctor, nội dung tùy chỉnh theo từng kênh phân phối dịch vụ/sản phẩm.Xây dựng nội dung, tài liệu và phương tiện hỗ trợ đội ngũ Đại diện kinh doanh hoạt động hiệu quả.Tư vấn và triển khai các chiến dịch nhằm tối ưu hóa hiệu quả kinh doanh từ Đại diện kinh doanh.Phối hợp với đội ngũ Phát triển sản phẩm để tạo ra các giải pháp marketing phù hợp với kế hoạch kinh doanh toàn hệ thống.Tham gia vào việc lập kế hoạch và triển khai các hoạt động tăng trưởng người dùng (User Growth) trong giới hạn ngân sách.Phối hợp cùng HR thực hiện truyền thông nội bộ nhằm củng cố văn hóa và giá trị thương hiệu trong tổ chức.Tuyển dụng, đào tạo và phát triển năng lực của đội ngũ nhân viên trong phòng Marketing.Phân công nhiệm vụ và giám sát tiến độ công việc của từng thành viên, đảm bảo hoàn thành mục tiêu công việc đúng thời hạn.Xây dựng môi trường làm việc tích cực, khuyến khích sự sáng tạo và hợp tác giữa các thành viên.Đánh giá hiệu suất làm việc, đưa ra các phản hồi kịp thời và đề xuất các chính sách khen thưởng, động viên nhân viên.Đảm bảo đội ngũ Marketing luôn cập nhật các xu hướng mới trong lĩnh vực Marketing và áp dụng vào chiến lược phát triển của công ty;Các công việc khác: thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Ban giám đốc.

Đi khảo sát, đo kích thước hiện trạng công trìnhLên mặt bằng Layout 2D chuẩn trước khi triển khai bản vẽ kỹ thuật thi côngThiết kế bản vẽ thi công tổng hợp, bản vẽ triển khai thi côngĐề xuất vật liệu và đưa ra phương án thi công tối ưu nhấtPhối hợp, khớp nối các bộ môn kỹ thuật liên quan.Phối hợp với nhà máy sản xuất nội thất, Theo dõi bản vẽ trong quá trình triển khai thi côngThực hiện các công việc theo chỉ đạo trực tiếp từ trưởng bộ phận và Ban lãnh đạo

Cập nhật, đánh giá tình hình hoạt động của đội nhóm/tình hình thị trường và có các ý tưởng, đề xuất để thúc đẩy tỷ lệ tăng trưởng hiện tại và tương lai.Quản lý và phát triển đội nhóm để hoàn thành các mục tiêu công việc gồm doanh số - thu hồi công nợ.Hỗ trợ đội nhóm giúp phát triển và mở rộng mối quan hệ khách hàng ở khu vực.Tổng hợp-dự báo-phân tích doanh số khu vực định kỳ; Xem xét và xây dựng các chương trình bán hàng, tiếp thị phù hợp cho khu vực theo từng sản phẩm, từng giai đoạn.Tham gia và đóng góp các giải pháp, ý tưởng phát triển cho bộ phận và công ty.

Quản lý lịch trình và công việc:Sắp xếp, quản lý lịch làm việc, cuộc họp, công tác của lãnh đạo.Chuẩn bị tài liệu, biên bản cuộc họp bằng cả tiếng Việt và tiếng Anh.Tạo lịch hẹn, đặt lịch cho các cuộc họp, hội nghị và sự kiện trong nước và quốc tế.Soạn thảo và dịch thuật văn bản:Soạn thảo các văn bản, công văn, thông báo và email bằng tiếng Việt và tiếng Anh.Dịch thuật các tài liệu từ tiếng Việt sang tiếng Anh và ngược lại, đảm bảo nội dung chính xác và phù hợp.Quản lý, lưu trữ hồ sơ, tài liệu theo hệ thống và đảm bảo tính bảo mật thông tin.Hỗ trợ tổ chức cuộc họp và sự kiện:Chuẩn bị nội dung và tài liệu cho các cuộc họp và hội nghị bằng tiếng Anh.Tham gia vào các cuộc họp với đối tác nước ngoài, ghi chép biên bản và theo dõi thực hiện các công việc sau cuộc họp.Hỗ trợ tổ chức các sự kiện, hội thảo quốc tế và tiếp đón khách hàng, đối tác nước ngoài.Giao tiếp và phối hợp công việc quốc tế:Truyền đạt thông tin từ lãnh đạo tới các phòng ban liên quan và ngược lại, bao gồm cả việc trao đổi với các đối tác nước ngoài.Phối hợp với các bộ phận để đảm bảo các công việc liên quan đến đối tác quốc tế được thực hiện đúng tiến độ và yêu cầu.Hỗ trợ hành chính khác:Đảm nhận các công việc hành chính khác khi được yêu cầu.

Kế Toán Trưởng chịu trách nhiệm tổ chức, quản lý và kiểm soát toàn bộ hoạt động tài chính - kế toán nhằm đảm bảo tính chính xác, minh bạch và tuân thủ pháp luật, đồng thời tối ưu hóa nguồn lực tài chính để hỗ trợ chiến lược phát triển của công ty. Quản lý và điều hành công tác kế toán: Tổ chức và giám sát toàn bộ hoạt động kế toán đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật và chính sách công ty. Lập và kiểm soát báo cáo tài chính: Lập, phân tích và kiểm soát các báo cáo tài chính định kỳ chính xác và minh bạch. Kiểm soát chi phí và ngân sách: Xây dựng, giám sát và tối ưu hóa ngân sách, chi phí hoạt động của công ty. Quản lý công tác thuế và pháp lý tài chính: Đảm bảo công ty tuân thủ đúng các quy định pháp luật về thuế và tài chính. Quản lý nhân sự phòng kế toán: Phân công công việc, đào tạo và đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên kế toán. Hỗ trợ các hoạt động kinh doanh: Phân tích tài chính để tư vấn chiến lược và hỗ trợ kế hoạch kinh doanh hiệu quả. Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Ban lãnh đạo

- Tiếp nhận và kiểm tra, đối chiếu số liệu các báo cáo của các chi nhánh- Lập và tính, điều chỉnh giá thành các danh mục sản phẩm, hàng hóa của công ty hàng tháng hoặc ngay khi có phát sinh hàng hóa mới.- Theo dõi, đối chiếu và báo cáo công nợ KH, NCC. - Lập kế hoạch dòng tiền - Quản lý TSCĐ. Kiểm kê tài sản, hàng hóa, định kỳ và lưu trữ chứng từ hệ thống sổ sách kế toán - Thực hiện công tác Thuế - Thực hiện công tác giao dịch ngân hàng

- Tiếp nhận, rà soát và kiểm tra hồ sơ thiết kế từ Dự án công ty giao hoặc Trực tiếp triển khai Hồ sơ kỹ thuật thi công của dự án được giao trong trường hợp chưa có Hồ sơ thiết kế chi tiết. Phối hợp cùng các bộ phận tính toán, tổng hợp khối lượng các hạng mục và vật tư cần đề xuất - Tính toán và xây dựng kế hoạch thi công phù hợp với tiến độ của hợp đồng. Lập biểu đồ để theo dõi tiến độ và phối hợp công việc - Chịu trách nhiệm trực tiếp giám sát để đảm bảo chất lượng, kỹ thuật, thẩm mỹ các hạng mục thi công tại công trường. Phối hợp làm việc với đại diện của thầu phụ để điều phối công việc tại dự án được khoa học và đúng quy trình - Thực hiện công tác báo cáo và kế hoạch công việc của mỗi ngày tại dự án. Đánh giá năng lực, kinh nghiệm và ý thức kỷ luật của thầu phụ, đồng thời có ý kiến đề xuất phương án sử dụng hoặc thay thế khi có nhu cầu. - Thực hiện công tác nghiệm thu và làm hồ sơ thanh quyết toán với nhà thầu và chủ đầu tư theo đúng quy trình và điều khoản hợp đồng. Đảm bảo sự chính xác, đầy đủ - Luôn có trách nhiệm giữ gìn và xây dựng hình ảnh công ty với khách hàng và đối tác với tác phong làm việc chuyên nghiệp, trung thực và tận tâm.

Tham mưu cho Ban Quản lý về chiến lược truyền thông và marketing tổng thể;Chịu trách nhiệm quản lý và điều hành phòng, báo cáo tiến độ, kết quả theo định kỳ và yêu cầu;Đánh giá nhân sự, đề xuất tuyển dụng, hướng dẫn chuyên môn nghiệp vụ nhân viên thuộc quyền;Xây dựng kế hoạch và ngân sách truyền thông & marketing theo tháng/quý/năm;Triển khai thực hiện các kế hoạch truyền thông & marketing đã được phê duyệt;Tổ chức xây dựng, định vị, duy trì, quản lý và phát triển thương hiệu;Tham mưu, đề xuất thiết lập, quản trị toàn bộ hạ tầng và nội dung các kênh truyền thông sở hữu;Chịu trách nhiệm trực tiếp tổ chức sản xuất sản phẩm truyền thông đáp ứng yêu cầu;Thiết lập, duy trì và thường xuyên tạo dựng các mối quan hệ với cơ quan báo chí, truyền thông và xử lý khủng hoảng truyền thông;Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Ban Lãnh đạo trường.

Tham gia vào việc xây dựng, quản lý hệ thống tài liệu và hồ sơ theo tiêu chuẩn công ty áp dụng (ISO 27001:2013 và ISO 9001:2015) bao gồm các công việc:Hướng dẫn, giải đáp thắc mắc, theo dõi, kiểm soát việc thực hiện các quy trình, quy định được ban hành trong phạm vi được phân côngLập kế hoạch duy trì và đề xuất các kiến nghị cải tiến quy trình, quy định phù hợp với sự phát triển của công ty.Chịu trách nhiệm liên lạc giữa công ty và các bên liên quan để thực hiện việc đánh giá, duy trì tính hiệu lực của các tiêu chuẩn.Lập kế hoạch và triển khai việc thực hiện các bài kiểm tra Chất lượng và An ninh thông tin định kỳ của Công tyThực hiện các công việc khác theo yêu cầu của trưởng ban

a. Quản lý chiến dịch Digital và phát triển chiến lược Digital Marketing:- Xây dựng và triển khai chiến lược digital marketing toàn diện, bao gồm SEO, SEM, email marketing, content marketing, và social media marketing.- Phân tích thị trường, nghiên cứu đối thủ cạnh tranh và xác định cơ hội phát triển.- Lên ý tưởng, lập kế hoạch, quản lý và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng digital như Google Ads, Facebook Ads và các kênh khác: LinkedIn, Instagram, Youtube, Tiktok, Zalo OA.- Theo dõi, phân tích số liệu, hiệu chỉnh và tối ưu các chiến dịch quảng cáo để đảm bảo đạt được mục tiêu KPI.- Quản lý ngân sách digital marketing, đảm bảo chi tiêu hiệu quả và tối ưu hóa ROI.- Tối ưu hóa website để cải thiện thứ hạng trên công cụ tìm kiếm.- Lập báo cáo kết quả theo ngày, tuần, tháng.b. Quản lý truyền thông thương hiệu:- Phát triển và quản lý nội dung website, email, và các kênh truyền thông xã hội.- Đảm bảo nội dung luôn hấp dẫn, nhất quán và phù hợp với thông điệp thương hiệu.- Làm việc với các đối tác bên ngoài.c. Quản lý nhân sự, hệ thống làm việc: - Quản lý nhân sự thuộc bộ phận Marketing (Bao gồm nhân sự digital, content, truyền thông, designer) và chịu trách nhiệm tổng thể về kết quả làm việc của cả bộ phận.- Phỏng vấn, đào tạo, phát triển đội ngũ nhân sự thuộc bộ phận.- Tham gia xây dựng, bổ sung hệ thống, quy trình, quy chuẩn vận hành, các công cụ và cơ chế cho các mảng việc trong phạm vi nhóm quảng cáo.- Hợp tác với các bộ phận liên quan (sales, phát triển sản phẩm, v.v.) để đảm bảo sự phối hợp nhịp nhàng.

Quản lý các phòng ban: ● R&D (Nghiên cứu và Phát triển) ● Kế hoạch ● Kỹ thuật ● Thu mua ● Tổng hợp Chức năng chính: 1. Định hướng và lãnh đạo toàn diện: Đảm bảo công ty hoạt động hiệu quả, phát triển bền vững và đạt các mục tiêu chiến lược đã đặt ra. 2. Quản lý vận hành các phòng ban: Đảm bảo sự phối hợp giữa các bộ phận để thực hiện các mục tiêu sản xuất, kinh doanh và phát triển. 3. Xây dựng và duy trì nguồn lực: Tổ chức, phân bổ, và tối ưu hóa nguồn lực công ty (nhân sự, tài chính, thiết bị, và nguyên liệu). 4. Phát triển và mở rộng vùng nguyên liệu: Định hướng chiến lược, giám sát và chỉ đạo các hoạt động mở rộng vùng nguyên liệu để đáp ứng nhu cầu sản xuất. 5. Quản trị quan hệ đối tác và đối ngoại: Đại diện công ty, thiết lập và duy trì mối quan hệ tích cực với đối tác, khách hàng, và các bên liên quan. 6. Giám sát tài chính và quản lý hiệu quả kinh doanh: Đảm bảo tình hình tài chính lành mạnh, dòng tiền ổn định và giảm thiểu chi phí lãng phí Nhiệm vụ chính 1. Quản lý sản xuất và cung ứng nguyên liệu ● Chỉ đạo xây dựng kế hoạch sản xuất đảm bảo hiệu quả và phù hợp với nhu cầu kinh doanh. ● Giám sát hoạt động thu mua và phát triển vùng trồng, đảm bảo nguyên liệu đầu vào đạt chất lượng và cung cấp kịp thời. ● Tối ưu hóa chi phí sản xuất thông qua việc cải tiến quy trình và áp dụng công nghệ mới. ● Quản lý việc tuân thủ các tiêu chuẩn sản xuất bền vững và các quy định pháp luật liên quan. 2. Phát triển kinh doanh và thị trường ● Xây dựng chiến lược kinh doanh, phát triển thị trường tiêu thụ cho sản phẩm. ● Chỉ đạo các hoạt động tiếp thị, xây dựng thương hiệu và tăng cường quan hệ với khách hàng. ● Thúc đẩy doanh số bán hàng thông qua việc phát triển các kênh phân phối và sản phẩm mới. ● Giám sát hoạt động chăm sóc khách hàng/người trồng, đảm bảo sự hài lòng và duy trì quan hệ lâu dài. 3. Phối hợp giữa sản xuất và kinh doanh ● Đảm bảo sự liên kết chặt chẽ giữa kế hoạch sản xuất và kế hoạch kinh doanh. ● Thường xuyên phân tích dữ liệu kinh doanh và sản xuất để điều chỉnh chiến lược phù hợp. ● Quản lý tồn kho, cân đối giữa cung và cầu để giảm thiểu lãng phí và tối ưu hóa dòng tiền. 4. Quản lý nghiên cứu và phát triển (R&D) ● Chỉ đạo/giám sát các dự án R&D liên quan đến giống cây, kỹ thuật canh tác, và cải tiến năng suất, chất lượng. ● Phối hợp với đội ngũ R&D để phát triển giống cây mới đáp ứng nhu cầu phát triển nguyên liệu sợi thiên nhiên của Công ty. ● Giám sát hiệu quả ứng dụng các công nghệ mới trong sản xuất và kinh doanh. 5. Quản lý tài chính và hiệu quả hoạt động ● Kiểm soát chi phí sản xuất, kinh doanh và tối ưu hóa lợi nhuận. ● Phối hợp với bộ phận kế toán để lập báo cáo tài chính định kỳ liên quan đến các hoạt động sản xuất và kinh doanh. ● Theo dõi và đảm bảo các chỉ tiêu kinh doanh được thực hiện đúng kế hoạch. 6. Quản trị nhân sự ● Xây dựng đội ngũ nhân sự chất lượng cao trong các phòng ban dưới quyền quản lý. ● Tuyển dụng, đào tạo, phát triển nhân sự để đáp ứng nhu cầu phát triển sản xuất và kinh doanh theo kế hoạch đề ra. ● Thiết lập cơ chế khen thưởng, khuyến khích nhằm nâng cao hiệu suất làm việc. 7. Đại diện công ty trong các mối quan hệ đối ngoại ● Tham gia đàm phán, ký kết hợp đồng với đối tác nguyên liệu và khách hàng. ● Đại diện công ty tại các sự kiện, hội nghị ngành để mở rộng mạng lưới quan hệ. ● Đại diện doanh nghiệp làm việc với chính quyền địa phương.

Chuyên viên Kỹ thuật Ban Cảng biển và Dịch vụ hàng hải - Nghiên cứu, xây dựng và cải tiến các Quy trình xếp dỡ hàng hóa; Quy trình vận chuyển hàng hóa; Quy trình cung cấp dịch vụ; Quy trình bảo dưỡng sửa chữa phương tiện thiết bị (Xếp dỡ, vận chuyển); Quy trình quản lý kỹ thuật vật tư, an toàn lao động; Thực hiện việc sửa chữa, khắc phục các khiếm khuyết của các quy trình quản lý chất lượng theo kết luận của đánh giá nội bộ và đánh giá bên ngoài.- Nghiên cứu, xây dựng và cải tiến các quy định về định mức nguyên nhiên vật liệu, vật tư, công cụ dụng cụ đối với các phương tiện thiết bị của các đơn vị cảng và dịch vụ hàng hải. Kiểm tra, rà soát, đánh giá các quy định hiện hành và đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả sử dụng.- Theo dõi các hoạt động liên quan đến an toàn, an ninh cảng biển; công tác bảo hiểm kết cấu hạ tầng, phương tiện thiết bị của các doanh nghiệp cảng biển thuộc VIMC; công tác bảo hiểm phương tiện thiết bị, hàng hóa của các doanh nghiệp dịch vụ hàng hải. Lập báo cáo tổng kết, đánh giá kết quả báo cáo VIMC, hỗ trợ, hướng dẫn các doanh nghiệp hoàn thiện các thủ tục pháp lý liên quan đến việc đòi bồi thường tổn thất khi xảy ra tai nạn, sự cố hàng hóa - hàng hải khi được yêu cầu;- Nghiên cứu, xây dựng và triển khai mô hình cảng xanh đối với hệ thống các cảng biển của VIMC theo quy định của Bộ Giao thông vận tải, Cục Hàng hải Việt Nam; mô hình dịch vụ xanh đối với các đơn vị cung cấp dịch vụ hàng hải của VIMC.- Hỗ trợ các doanh nghiệp cảng biển – dịch vụ hàng hải thành viên VIMC triển khai áp dụng các nội dung của Bộ luật và các văn bản pháp luật Hàng hải liên quan của Việt Nam và Tổ chức hàng hải thế giới (IMO);- Tham gia hoạt động kiểm tra và trao đổi kinh nghiệm hàng năm về việc duy trì, cải tiến và hoàn thiện hệ thống quản lý an toàn, an ninh cảng biển giữa các doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực cảng biển VIMC.- Tổ chức lấy số liệu, thống kê, tổng hợp tài liệu, số liệu phục vụ các dự án đầu tư chiều sâu, đầu tư trang thiết bị của các doanh nghiệp cảng biển (STS/QC/RTG...) và của các doanh nghiệp dịch vụ hàng hải (phương tiện vận chuyển/cung ứng/đại lý...), cho ý kiến phân tích, đánh giá.- Theo dõi, tổng hợp các tai nạn, sự cố liên quan đến hoạt động khai thác cảng, cung cấp dịch vụ hàng hải. Nghiên cứu đánh giá kết quả điều tra tai nạn, sự cố và đưa ra các biện pháp phòng ngừa tránh lặp lại để phổ biến, rút kinh nghiệm trong hệ thống cảng biển – các đơn vị dịch vụ của VIMC.- Tham gia nghiên cứu, góp ý, xây dựng các quy định, quy chế quản lý nghiệp vụ chuyên môn và các đề án phát triển chung của VIMC khi được phân công.

- Thực hiện Hồ sơ dự thầu (lĩnh vực Điện)- Đánh giá năng lực chào thầu, đánh giá hồ sơ mời thầu và phân tích giá chào thầu- Tìm kiếm nhà cung cấp trong và ngoài nước.- Thực hiện mua hàng hóa phục vụ dự án. Kiểm tra, theo dõi hàng hóa- Lập hồ sơ biên bản nghiệm thu, thanh toán giai đoạn, hồ sơ thanh quyết toán công trình- Các công việc phát sinh khác

- Xem xét phối hợp cùng phòng ban khác hoàn cải tiến quy trình ngăn ngừa rủi ro giải quyết các công việc phát sinh.- Định hướng và kết hợp với nhân viên và bộ phận liên quan giải quyết các công việc liên quan đến báo cáo thị trường với bên thứ 3- Hỗ trợ phòng bán hàng soát xét các điều khoản thay đổi so với mẫu các hợp đồng bán hàng, thuê địa điểm mua bán.... Phát hiện cảnh báo rủi ro nếu có- Kiểm tra các plan bán hàng đúng chính sách ban hành, phê duyệt bổ sung được cập nhật đầy đủ và chính xác trên các phần mềm theo quy định.- Kiểm tra và soát xét các chứng từ thanh toán, soát xét đối chiếu các số liệu giữa hợp đồng bán hàng và Plan chạy quảng cáo, bảng tính phân bổ doanh thu đảm bảo tính chính xác, hợp lệ nhằm giảm thiểu rủi ro, đảm bảo chính xác.- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Tổng Giám đốc công ty