Tổng hợp việc làm cho sinh viên Đại học Giao thông vận tải theo ngành nghề. Nơi sinh viên tìm việc phù hợp và định hướng nghề nghiệp.
I. Hành chính - Hồ sơ:
• Xử lý các thủ tục liên quan đến ký, chuyển và phát hồ sơ nhân sự/hồ sơ lưu trữ.
• Cập nhật và quản lý hồ sơ nhân viên trên hệ thống.
• Thu hồi, cấp phát đồng phục và các vật dụng liên quan.
• Tổ chức tuyển dụng theo chương trình đã được phê duyệt. Triển khai, theo dõi quá trình thử việc, tập sự của người lao động.
• Lập kế hoạch đào tạo định kỳ năm, quý, tháng. Xây dựng các chương trình đào tạo, huấn luyện nâng cao năng lực cho CBNV.
• Tổ chức thực hiện việc đào tạo định kỳ và đột xuất theo chương trình đã được phê duyệt, đánh giá, báo cáo kết quả đào tạo.
• Tạo thanh toán các chi phí nội bộ của bộ phận HCNS.
II. Quản lý hồ sơ nhân sự, BHXH, và các chính sách:
• Thực hiện các thủ tục ký mới, gia hạn, và thanh lý hợp đồng lao động (HĐLĐ).
• Rà soát, xử lý các thay đổi liên quan đến bảo hiểm xã hội (BHXH) như tăng/giảm chế độ, đăng ký/giải quyết chế độ cho nhân viên.
• Lưu trữ hồ sơ nhân viên theo quy định và đảm bảo tính bảo mật.
• Quản lý hồ sơ, lý lịch của CBNV toàn Công ty. Chịu trách nhiệm cập nhật, theo dõi hồ sơ, lý lịch nhân sự.
• Tổng hợp biến động nhân sự, số lượng, chất lượng đội ngũ CBNV các đơn vị thành viên báo cáo định kỳ và đột xuất.
• Quản lý việc nghỉ phép, nghỉ việc riêng cho CBNV trong Công ty.
• Phối hợp với các phòng ban để đảm bảo việc thực hiện đúng chính sách lương, phúc lợi và quy trình.
• Soạn thảo và ban hành chính sách liên quan.
- Công việc được trao đổi cụ thể khi phỏng vấn.
- Làm việc tại các công trình của công ty tại Hà Nội và các tỉnh. Sẵn sàng đi công tác xa khi công ty có yêu cầu.
- Theo dõi và quản lý doanh số, tạm ứng, quyết toán, số tiền phải thu còn lại, số tiền bảo hành... Theo dõi chi phí, vật liệu chính, vật liệu phụ, nhân công cho dự án. Kiếm soát và so sánh các vấn đề trên so với bảng quyết toán cuối cùng….
- Phối hợp với các bộ phận khác của phòng kế toán để lấy các bảng biểu, hóa đơn đầu vào phù hợp, lấy nhân công đầu vào phù hợp. So sánh, đối chiếu và kiểm soát các chỉ tiêu, đánh giá hiệu quả các dự án của các vấn đề trên để báo cáo với Ban lãnh đạo.
- Tham gia khảo sát hiện trạng công trình, phân tích, đánh giá hiện trạng;
- Thiết kế và diễn họa 3D: Lên ý tưởng và cụ thể hóa thành các bản vẽ 3D nội thất cho các dự án theo yêu cầu của khách hàng;
- Chỉnh sửa và hoàn thiện thiết kế: Điều chỉnh các bản vẽ theo ý kiến khách hàng, đảm bảo chất lượng và thời hạn;
- Triển khai bản vẽ thiết kế kỹ thuật, phối cảnh 3D chi tiết, bản vẽ 2D, hồ sơ thiết kế hoàn chỉnh phục vụ cho quá trình thi công;
- Phối hợp với Chuyên viên Kinh doanh tư vấn cho khách hàng về phong cách thiết kế, phụ kiện - thiết bị - vật tư hoàn thiện trong quá trình thực hiện dự án;
- Chịu trách nhiệm về chất lượng bản vẽ, tiến độ thiết kế được giao;
- Cập nhật kiến thức, xu hướng thiết kế nội thất mới, cũng như tìm hiểu các loại vật liệu mới được ứng dụng vào thiết kế thi công nội thất.
Đưa đón Nhân viên sáng đưa đi chiều đưa về cụ thể các tuyến/Lốt sau:
- Lái xe bằng D 10 chỗ Dcar và 16 chỗ chạy lẻ + tour: Xe để chân cầu Nhật Tân.
- Lái xe bằng D xe 29 đưa đón học sinh: Xuân Phương - Thạch Thất
- Lái xe bằng E 35 chỗ đưa đón: Ecopark Văn Giang đi Hòa Lạc - Xe để Văn Giang
- 2 lái xe bằng E 35 hoặc 45 chỗ chạy lẻ tour hoặc đưa đón: Tây mỗ, Cầu Giấy, Â Cơ - Hòa Lạc - Xe để Cầu Giấy, Tây Mỗ, Âu Cơ
- 2 lái xe bằng E 45 chỗ bóng hơi đời 2015 2016 chạy khách lẻ kết hợp chạy lốt - xe để Âu Cơ
- Đặc biệt: 2 lái dự phòng tăng cường không cố định xe và không cố định tuyến (28 công) trên 16tr.
CAM KẾT TRẢ LƯƠNG ĐÚNG HẠN, CÓ HỢP ĐỒNG RÕ RÀNG
Giới thiệu: Cty làm Vận tải đưa đón và du lịch tại Tây Hồ - HN
1. Đáp ứng KPI đặt ra cho vai trò Giám đốc Trung tâm.
2. Lập kế hoạch và thực hiện:
▪ Lập kế hoạch kinh doanh hàng tuần, hàng tháng, hàng quý, hàng năm cho khu vực phụ trách
▪ Theo dõi bằng cách theo dõi tiến độ và kết quả cũng như thực hiện các biện pháp đối phó thích hợp
▪ Thúc đẩy tinh thần làm việc nhóm hiệu quả
3. Mối quan hệ và giao tiếp:
▪ Xây dựng mối quan hệ hiệu quả cả trong nội bộ và các phòng ban bên ngoài
▪ Tìm kiếm ý kiến đóng góp và duy trì liên lạc liên tục hiệu quả với người khác
4. Khác:
▪ Tôn trọng và đáng tin cậy
▪ Thể hiện tác phong lịch sự, chuyên nghiệp
- Quản lý data khách hàng được giao, chủ động tìm data khách hàng mới theo ngành nghề thực tế được giao, phối hợp các phòng ban khác để xử lý các cv liên quan
- Giới thiệu, bán sản phẩm thưc phẩm nhập khẩu như thịt bò, thịt lợn, thịt gà, hải sản, gia vị...tới khách hàng bán buôn, bán lẻ
- Phát triển mạng lưới bán hàng online trên toàn các trang mạng xã hội và các kênh truyền thông
- Xử lý và theo dõi đơn hàng/hợp đồng trong nhóm khách hàng được giao
- Chăm sóc khách hàng, tiếp nhận các thông tin phản hồi từ khách hàng, hỗ trợ khách hàng
- Thực hiện các công việc chào hàng Online theo chương trình của công ty
- Giữ bí mật kinh doanh cho công ty.
• Nhận kế hoạch thi công từ Chỉ huy trưởng; triển khai công tác tổ chức thi công
cho các tổ đội phụ trách, nhà thầu phụ
• Giám sát chất lượng thi công và quy trình thi công của đội thợ, thầu phụ. .
• Hướng dẫn hoặc trực tiếp thực hiện các công việc có liên quan đến thi công
công trình tại công trường
• Thực hiện nghiệm thu khối lượng, hạng mục công trình thi công đúng thiết kế,
tiêu chuẩn, quy chuẩn và đảm bảo chất lượng theo đúng hợp đồng đã thỏa
thuận giữa nhà thầu và chủ đầu tư
• Lập biên bản nghiệm thu công việc, hạng mục công trình theo quy định
• Thực hiện các hồ sơ nghiệm thu dự án, bàn giao
• Quản lý vật tư, thiết bị, và các tài sản của công ty tại công trường.
• Một số công việc khác theo sự phân công của cấp trên…