Việc làm cho sinh viên Đại học Khoa học (ĐH Thái Nguyên)

Sunteco là đơn vị tiên phong tại Việt Nam cung cấp giải pháp điện toán đám mây toàn diện cho Microservices. Hệ sinh thái Sunteco Cloud bao gồm hơn 40 dịch vụ đa dạng, từ hạ tầng như VM, Driver, S3, CDN đến các công nghệ nền tảng tối ưu cho ứng dụng như container, database, cache, queue, logger. Với danh mục dịch vụ phong phú, Sunteco đáp ứng mọi nhu cầu hạ tầng cho doanh nghiệp ở mọi quy mô, giúp giảm 40% chi phí đầu tư và rút ngắn 80% thời gian phát triển ứng dụng. Sunteco cam kết an toàn, bảo mật và đảm bảo tỷ lệ uptime lên đến 99.99%, mang lại hiệu suất vận hành tối ưu cho doanh nghiệp.• Nghiên cứu và phát triển về OpenStack và Kubernetes: Tìm hiểu, phân tích và đề xuất các giải pháp liên quan đến hai nền tảng OpenStack và Kubernetes để tối ưu hóa hạ tầng điện toán đám mây của công ty.• Thiết kế và triển khai: Tham gia vào quá trình thiết kế, triển khai và tối ưu hóa các giải pháp dựa trên OpenStack và Kubernetes nhằm đáp ứng nhu cầu của doanh nghiệp và khách hàng.• Quản lý container và orchestration: Nghiên cứu và tối ưu hóa việc triển khai container thông qua Kubernetes, đảm bảo tính mở rộng, hiệu suất và bảo mật cho các dịch vụ đám mây.• Tích hợp và tương thích: Đề xuất các giải pháp tích hợp OpenStack và Kubernetes với các công nghệ và dịch vụ khác để xây dựng hạ tầng đám mây hiệu quả và linh hoạt.• Phân tích công nghệ và xu hướng: Theo dõi và đánh giá các xu hướng mới liên quan đến OpenStack và Kubernetes cũng như các công nghệ orchestration khác để đưa ra các giải pháp phù hợp.• Hỗ trợ kỹ thuật chuyên sâu: Đóng vai trò là người hỗ trợ kỹ thuật chính trong việc giải quyết các vấn đề liên quan đến OpenStack và Kubernetes, bao gồm các vấn đề về cấu hình, bảo mật, và tối ưu hóa.

* Trải nghiệm sinh viên quốc tế:- Liên hệ và kết nối, thảo luận hợp tác với các trường đại học, doanh nghiệp tại nước ngoài (Hàn Quốc, Singapore, Malaysia, Thái Lan, Philippines);- Lên kế hoạch, tổ chức các chương trình Field trip, trải nghiệm, tham quan trường/ doanh nghiệp tại nước ngoài, trao đổi sinh viên ngắn hạn, kỳ học tiếng anh tại nước ngoài;* Truyền thông sự kiện:- Lên kế hoạch, tổ chức các hoạt động sự kiện, các cuộc thi kết nối sinh viên, truyền cảm hứng sinh viên;- Quản lý và xây dựng nội dung cho các kênh truyền thông của Phòng Công tác sinh viên: fanpage sinh viên, bản tin nội bộ, website,…- Thực hiện các nhiệm vụ khác được phân công.

• Quản lý nhân lực bộ phận, • Quản lý tình trạng sản xuất hàng hóa trên dây truyền dựa theo kế hoạch sản xuất của nhà máy.• Quản lý chất lượng, vấn đề Loss vật liệu trong ca sản xuất.• Quản lý và duy trì tình trạng 5S3D trên dây truyền sản xuất.• Định hướng mục tiêu, xây dựng KPI hiệu quả.• Đưa ra các cải tiến giảm Loss nhà máy.• Giải quyết các vấn đề liên quan khác.• Báo cáo chi tiết công việc cho cấp quản lý

• Vận hành và giám sát hàng ngày hệ thống trong Khu công nghiệp (KCN) bao gồm: nước cấp, nước thải, khu xử lý nước thải (XLNT) và hệ thống đường ống cấp nước đến KCN, đảm bảo vận hành và bảo trì tối ưu, hiệu quả.• Lập và theo dõi báo cáo về nước cấp, nước thải của KCN và các khách hàng, chủ động ngăn ngừa và giải quyết các sự cố về nước cấp, nước thải để đảm bảo tuân thủ theo quy định và hợp đồng.• Xem xét và theo dõi các bản vẽ kỹ thuật hạ tầng KCN (nước cấp, nước thải, khu XLNT) và cập nhật các thay đổi nếu có.• Xem xét bản vẽ của nhà thầu/ khách hàng để phê duyệt các điểm đấu nối cố định/ tạm thời (nước thải, nước cấp). Kiểm tra việc thi công và nghiệm thu hoàn thành đấu nối.• Lập và kiểm soát ngân sách liên quan đến hệ thống nước cấp, hệ thống xử lý nước thải và khu XLNT.• Xem xét, chuẩn bị hồ sơ mời thầu, hợp đồng, thiết kế, bản vẽ thi công, rà soát thanh toán của các dự án và hạng mục liên quan.• Phối hợp với Phòng Xây dựng giám sát thi công các công trình nước cấp, nước thải và khu XLNT.• Kiểm tra, xác định nguyên nhân sự cố và đề xuất giải pháp xử lý, khắc phục.• Tổng hợp và rà soát các báo cáo vận hành từ nhân viên vận hành.• Gắn kết và phát triển đội ngũ.

***Để đảm bảo hồ sơ được tiếp nhận xử lý, ứng viên cần nộp hồ sơ ứng tuyển trên website tuyển dụng chính thức của Vietcombank tại địa chỉ: https://tuyendung.vietcombank.com.vnI. :1. Dựa trên yêu cầu của bộ phận nghiệp vụ, thực hiện các phân tích hoặc xây dựng các mô hình học máy/trí tuệ nhân tạo cần thiết, hỗ trợ các sáng kiến kinh doanh.2. Hiểu ứng dụng của các mô hình, từ đó phối hợp với bộ phận nghiệp vụ để xác định cách thức triển khai hiệu quả.3. Thực hiện các CNNV khác của Phòng Khoa học dữ liệu theo quy định liên quan của pháp luật, quy định nội bộ của VCB.4. Đề xuất nhu cầu đào tạo; phối hợp xây dựng và tham gia triển khai kế hoạch đào tạo.5. Nhiệm vụ kháca) Tham gia triển khai các dự án chuyển đổi, nâng cao năng lực của VCBb) Các công việc khác theo phân công của Lãnh đạo phòng/Trung tâm

• Location: Ho Chi Minh City• Department: Management Department• Reports To: Manager, HR & Payroll______________________________________KEY RESPONSIBILITIES• Be in charge in processing the payroll set-up for new clients.• Conduct monthly payroll calculations and be responsible for the full payroll cycle’s tasks.• Be responsible to schedule, actively follow-up, and coordinating with clients to prepare and submit required statutory reports to ensure compliance in SHUI, Labor and PIT.• Liaise with various government authorities to solve PIT, SHUI and Labor-related issues.• Perform on-boarding/off-boarding process for new/resigned clients’ employees.• Provide recommendations and HR advisory for DSA’s clients.• Take care of employees’ inquiries on payroll-related matters.• Input, manage and maintain team database relating to employees’ and clients’ documents. Send and follow mailing records from the team and customer.• Set up salary payments to the client’s employees, Tax and Insurance payments to statutory bodies or payments to vendors on behalf of the Client.• Perform such other related services and tasks as may be assigned from time to time.

ROLES & RESPONSIBILITIES• Understanding the design brief provided and interprets design brief into conceptual design.• Produce layout and construction documentation within time frame.• Prepare and develop with the team where required, including: conceptual designs, space plans, FF&E selection, presentations, models, images, materials and mood boards and other related documents• Concept design and design documentation review to minimise risk of human error and ensure the accuracy and quality of work.• Follow Company Design Guideline in documentation and delivery design in a professional manner.• Self-manage work efficiency to suit the project timeframe and quality requirement.

CS Bearing là doanh nghiệp 100% vốn Hàn Quốc, chuyên sản xuất vòng bi, bánh răng, hộp số và các bộ phận truyền động, đặc biệt là vòng bi cho tuabin gió và nhà máy điện gió. Với công nghệ tiên tiến hàng đầu thế giới và môi trường làm việc quốc tế, chúng tôi luôn chú trọng đến an toàn – sức khỏe – môi trường (HSE) trong mọi hoạt động sản xuất. • Quản lý và giám sát hoạt động HSE trong khu vực nhà máy và văn phòng.• Giám sát việc tuân thủ pháp luật Việt Nam về an toàn lao động, môi trường, phòng cháy chữa cháy, hóa chất.• Triển khai, duy trì và cải tiến hệ thống quản lý HSE theo tiêu chuẩn ISO 45001, ISO 14001. Tham gia vào hoạt động audit của công ty• Tổ chức huấn luyện, đào tạo an toàn lao động, phòng cháy chữa cháy, ứng cứu khẩn cấp cho nhân viên.• Kiểm tra, đánh giá, báo cáo định kỳ về tình hình an toàn – sức khỏe – môi trường.• Tham gia điều tra, phân tích nguyên nhân tai nạn/ sự cố, đưa ra biện pháp khắc phục và phòng ngừa.• Làm việc và báo cáo với các cơ quan chức năng liên quan về HSE.• Quản lý đội ngũ nhân viên HSE, phân công công việc và hỗ trợ đào tạo.• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của cấp trên.

• Phát triển & Vận hành: Triển khai, vận hành và bảo trì hạ tầng trạm thông tin di động (BTS, IBS) theo yêu cầu dự án.• Thi công & Giám sát: Tham gia thi công các công trình viễn thông, đảm bảo tiến độ và chất lượng thi công; giám sát quá trình lắp đặt, vận hành hệ thống điện nhẹ, xây dựng cơ sở hạ tầng liên quan.• Tư vấn & Hỗ trợ kỹ thuật: Hỗ trợ tư vấn thiết kế giải pháp, phối hợp với các bộ phận liên quan để đưa ra các phương án kỹ thuật khả thi; xử lý các sự cố phát sinh trong quá trình vận hành hệ thống.• Báo cáo & Quản lý: Lập báo cáo công việc định kỳ, cập nhật tình hình vận hành và đề xuất cải tiến; phối hợp làm việc với các bộ phận nội bộ và khách hàng

• Thu thập và phân tích dữ liệu về thị trường, bao gồm đối thủ cạnh tranh, xu hướng thị trường và nhu cầu của khách hàng.• Làm việc với các bên liên quan (khách hàng, đội phát triển, marketing,...) để thu thập và phân tích yêu cầu nghiệp vụ và thấu hiểu khó khăn, điểm đau của họ.• Xác định và mô tả rõ ràng các yêu cầu chức năng và phi chức năng của sản phẩm.• Tạo và duy trì tài liệu yêu cầu dự án, bao gồm các mô tả chi tiết, sơ đồ quy trình, và các tài liệu liên quan khác. Đảm bảo tất cả các tài liệu được cập nhật và dễ dàng truy cập cho các bên liên quan.• Làm việc chặt chẽ với các nhóm phát triển và kiểm thử để đảm bảo các yêu cầu được thực hiện đúng.• Tham gia vào quá trình kiểm thử sản phẩm để đảm bảo sản phẩm đáp ứng đúng yêu cầu đã đặt ra, thu thập phản hồi từ khách hàng và người dùng để cải tiến sản phẩm liên tục.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC• Thiết lập, thực hiện, duy trì, điều hành và phát triển hệ thống ATLĐ, VSMT, CCN tại dự án• Thay mặt trưởng ban xử lý các vấn đề về ATLĐ, VSMT• Đầu mối cung cấp hồ sơ, phối hợp về ATLĐ, VSMT• Kiểm tra, giám sát thực hiện các công tác ATLĐ, VSMT, PCCC tại dự án• Thực hiện công tác tuyên truyền về ATLĐ, VSMT, PCCC cho các bên tham gia tại dự án• Triển khai các chương trình tập huấn nghiệp vụ về An toàn – Vệ sinh lao động cho cho đội ngũ cán bộ & công nhân định kỳ;• Quản lý, cấp phát các trang thiết bị An toàn – Vệ sinh lao động.• Kiểm định các máy móc, thiết bị thi công trên công trường đảm bảo các thiết bị hoạt động an toàn. Đảm bảo tuân thủ các quy định an toàn lao động bằng cách phối hợp với các kỹ sư giám sát và nhà thầu thi công cách thức công nhân thi công tại công trường.• Xử lý, điều tra các tai nạn, tìm nguyên nhân và đề xuất các biện pháp cải tiến.• Các công việc khác theo phân công.

Responsibilities:• Devise procedures to inspect and report quality issues.• Monitor daily inspection operations that affect product quality.• Supervise and guide inspectors, technicians and other staff.• Assure the reliability and consistency of production by checking processes and final output.• Appraise customers’ requirements and make sure they are satisfied.• Report all malfunctions to production executives to ensure immediate actions.• Facilitate proactive solutions by collecting and analyzing quality data.• Review current quality standards and policies.• Keep records of quality reports, statistical reviews and relevant documentation.• Communicate with external quality auditors during on-site inspections.

Technical Support and User Assistance• Provide support for software applications within the organization and to external suppliers when required.• Communicate with users to understand their issues and offer clear instructions or guidance.• Prepare documentation such as standard operating procedures, job aids, and support procedures.• Train users on application functionality and recommended practices.Troubleshooting and Problem Solving• Diagnose and resolve technical issues reported by users or identified through monitoring.• Identify root causes of problems and implement solutions, which may include code debugging and system adjustments.• Escalate complex issues to higher-level support or development teams as necessary.Monitoring, Maintenance and Collaboration• Manage and maintain SQL databases to ensure data integrity, security, and availability; apply best practices for performance enhancement.• Monitor application performance to proactively identify and address potential issues.• Perform routine checks and maintenance tasks to support optimal application performance.• Collaborate with headquarters, infrastructure team and other teams to resolve complex issues, implement effective solutions, and enhance system efficiency; engage proactively with users and stakeholders to share updates and gather insights. Other tasks assigned by supervisor

ABOUT THE ROLECrossian is a high-growth technology-driven e-commerce business. Behind our success is our people. As a start-up formed in 2020, we have created a fast-paced and dynamic environment, enabling our people to reach a cumulative average growth rate of over 1000% in the last 3 years. Our mission now is to build direct-to-consumer brands and increase customer lifetime value.We are seeking a dynamic and experienced Senior Talent Acquisition Specialist with expertise in headhunting to lead our recruitment initiatives and drive strategic hiring decisions. In this role, you will take ownership of identifying, engaging, and onboarding top-tier talent to meet our business needs. You will work closely with leadership teams to attract high-caliber professionals, leveraging your networking and headhunting skills to ensure the acquisition of the best candidates in the market.WHAT YOU WILL DOTalent Acquisition Strategy• Develop and implement effective recruitment strategies to attract top talent across various channels, including job boards, social media, and professional networks.• Partner with business leaders to identify hiring needs and create tailored talent acquisition plans.Headhunting and Sourcing• Proactively identify, approach, and engage passive candidates through innovative sourcing techniques and headhunting strategies.• Build and maintain a strong pipeline of qualified candidates for critical and high-level positions.• Specialize in recruiting for roles in the apparel industry and/or supply chain management system functions. Candidate Management• Screen, interview, and evaluate candidates to ensure they align with role requirements and company values.• Guide candidates through the recruitment process, providing an exceptional candidate experience.Stakeholder Collaboration• Act as a trusted advisor to hiring managers, offering insights on market trends, talent availability, and competitive salary benchmarks.• Work closely with HR teams to align recruitment efforts with organizational goals.Recruitment Analytics• Monitor and report on recruitment metrics to measure the effectiveness of hiring strategies.• Continuously refine processes to improve efficiency and quality of hires.Employer BrandingEnhance the company's employer brand by representing the organization at industry events, career fairs, and on digital platforms.

MỤC ĐÍCH CHÍNH:• Thực hiện công tác lập và kiểm soát tổng mức đầu tư, dự toán công trình, đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật và quy chuẩn nội bộ.• Quản lý chi phí dự án, theo dõi quá trình thanh quyết toán, đảm bảo minh bạch, chính xác và tiết kiệm chi phí cho doanh nghiệp.• Tham mưu cho Ban lãnh đạo về hiệu quả đầu tư, kiểm soát rủi ro tài chính trong triển khai dự án.• Rà soát tổng quan các hồ sơ thanh quyết toán của các gói thầu thuộc các dự án thuộc địa bàn tỉnh Bắc Ninh để trình Ban Lãnh đạo ký phê duyệt;NHIỆM VỤ CHÍNH: 1 Tống mức đầu tư – Dự toán• Lập, cập nhật và kiểm soát tổng mức đầu tư dự án theo từng giai đoạn (FS, thiết kế cơ sở, thiết kế kỹ thuật – thi công).• Tham gia phân tích hiệu quả tài chính dự án, cung cấp số liệu phục vụ thẩm định và ra quyết định đầu tư.• Theo dõi, điều chỉnh tổng mức đầu tư khi có thay đổi quy mô, thiết kế, đơn giá, chính sách• Lập và kiểm tra dự toán chi phí xây dựng, thiết bị, hạ tầng và các hạng mục khác.• Thẩm tra dự toán do tư vấn/nhà thầu lập, đề xuất điều chỉnh hợp lý.• Cập nhật định mức, đơn giá xây dựng theo thông báo giá liên sở và quy định pháp luật.• Tham gia lập hồ sơ mời thầu, đánh giá chi phí trong quá trình đấu thầu. 30%2 Báo cáo sản lượng thực hiện, kế hoạch sản lượng của các dự án thuộc quản lý khu vực Bắc Ninh Hàng quý/6 tháng/năm 10%3 Báo cáo công nợ, kế hoạch giải ngân của các dự án thuộc khu vực Bắc Ninh Hàng tháng/Quý/năm 15%4 Thực hiện kiểm tra rà soát các hồ sơ thanh quyết toán các gói thầu thuộc quản lý của Khu vực Bắc Ninh trình Lãnh đạo phê duyệt (HS các đơn vị trình trên CMS/IBOM) Tùy tính chất phức tạp/yêu cầu gấp của HS để thu xếp thời gian phù hợp thẩm định và ra báo cáo. 20%5 Công tác thẩm định HS TQT các chi phí hành chính/sự kiện/lễ hội thuộc khu vực Bắc Ninh Tùy thời gian HS CMS phân quyền về (thời gian xử lý không quá 2 ngày nếu HS đơn vị gửi đảm bảo) 8%6 Công tác thẩm định HS TQT các gói thầu các DA khu vực Bắc Ninh Tùy tính chất phức tạp/yêu cầu gấp của HS để thu xếp thời gian phù hợp thẩm định và ra báo cáo. 5%7 Quản lý theo dõi, đôn đốc công tác TQT các DA thuộc khu vực Bắc Ninh Định kỳ hàng tháng/Các DA gửi báo cáo về trước ngày 28 hàng tháng 2%9 Phối hợp giải quyết các vướng mắc trong công tác TQT các gói thầu nằm trong diện khó giải quyết Tùy tính thời điểm thực hiện TQT các DA để tham gia 5%10 Các nhiệm vụ liên quan khác theo sự phân công của cấp trên. Tùy chỉ đạo của lãnh đạo 5%

Develop and manage end to end recruitment plans based on approved headcounts. Collaborate with department leaders to identify hiring needs and prioritize recruitment efforts. Create and manage diverse candidate sourcing strategies to attract high-quality engineering talent. Maintain and manage an organized database of candidate information. Conduct interviews and assessments to evaluate candidate suitability based on job requirements. Provide timely feedback and recommendations to hiring managers. Establish and nurture relationships with local and overseas training organizations to enhance the VinFast employer brand. Promote VinFast as an employer of choice in the engineering sector through networking and outreach. Welcome new hires and facilitate a smooth onboarding experience. Collaborate with relevant departments to ensure new employees have the necessary tools and support for success.

- Nghiên cứu, áp dụng các kỹ thuật phân tích dữ liệu trong phát hiện gian lận;- Nghiên cứu, xây dựng các Mô hình Machine Learning, Deep Learning (Random Forest, XGboost, Neural Network, LSTM, …) trong phát hiện gian lận;- Triển khai Rules-base/Mô hình trên hệ thống phát hiện gian lận của Ngân hàng;- Quản lý, kiểm định và cải tiến các Rules/Mô hình đã triển khai;- Được làm việc trực tiếp với Dữ liệu lớn của Ngân hàng;- Được đào tạo chuyên sâu với các chuyên gia giỏi về Quản trị rủi ro gian lận.

• Based on the data provided (Such as ODB++, GERBER data, CAD data, Assembly drawing, Product’s specification requirements) by the customers can release the Process flow, PFMEA, MPI, PIDựa vào dữ liệu cung cấp bởi khách hàng (Như Such as ODB++, GERBER data, CAD data, bản vẽ hướng dẫn lắp ráp) Có thể đưa ra lưu trình sản xuất, PFMEA, hướng dẫn thao tác, hướng dẫn đóng gói…• Understanding about box build assembly process (Enclosure, mechanical, RTV, Glue dispensing, Cleaning and conformal coatingCó hiểu biết về ccong đoạn lắp ráp sản phẩm ( Lắp ráp vỏ hộp, lắp ráp cơ khí, bơm keo, Vệ sinh và keo phủ bề mặt.• Responsible to new product transfering site to site.Chịu trách nhiệm làm việc với tất cả các bộ phận, phòng ban trong nhà máy chuẩn bị mọi thứ cần thiết để tiến hành chạy sản phẩm mới theo kế hoạch.• Generate, maintain and provide training for manufacturing personnel on MPIs, Process define on Production Travelers, release ECN/DEV and work instructions as required.Tạo mới, duy trì và cung cấp khóa đào tạo cho tất cả bộ phận, cá nhân liên quan về quy trình sản xuất các sản phẩm trong nhà máy. Thiết kế các quy trình sản xuất thực thế cần thiết cho các sản phẩm trên production traveler. Ban hành các hướng dẫn thao tác, ECN, DEV cho sản xuất.• Participate evaluation and purchase equipment for production use as required. Responsible for designing and making Stencil Tooling, Jig, Fixture for all process on the production floorTham gia vào việc đánh giá, mua thiết bị cho sản xuất. Chịu trách nhiệm thiết kế khuôn in, cung cấp toàn bộ công cụ sản xuất cho bộ phận sản xuất.• Responsible for controlling, operating ShopFloor systems and control product SN of companyChịu trách nhiệm kiểm soát, vận hành hộ thống quản lý các công đoạn nhà máy. Và kiểm soát mã serial sản phẩm của công ty.• Work out with other dept to solve problem on the production lines and other relate. Supervise/involve/coordinate equipment troubleshooting as required.Phối hợp cùng các bộ phận liên quan để xử lý các vấn đề phát sinh trong nhà máy.• Perform any other tasks assigned by the Engineering leader and Manufacturing Engineering DirectorThực hiện các nhiệm vụ khác được giao bởi giám sát kỹ thuật hoặc giám đốc kỹ thuật.• Daily report to direct Leader.Báo cáo công việc hàng ngày cho trưởng nhóm kỹ thuật trực tiếp