Việc làm cho sinh viên Đại học Khoa học (ĐH Thái Nguyên)

• Develop and implement tendering strategies to maximize the company's success rate in securing construction projects.• Analyze project specifications, scope of work, and client requirements to develop competitive and cost-effective bid proposals.• Identify key project risks and opportunities, and provide strategic solutions during the tendering process.• Coordinate with project managers, engineers, and other internal stakeholders to understand the technical and financial aspects of the tender.• Oversee the preparation of tender documents, including pricing schedules, technical submissions, and administrative documentation.• Ensure all bid documents are accurate, complete, and comply with client requirements and tender guidelines.• Review the technical, financial, and legal aspects of bids to ensure compliance with all contractual, regulatory, and legal requirements.• Lead and manage a team of tendering specialists, estimators, and other personnel involved in the bid process.• Delegate tasks effectively, ensuring that all team members meet deadlines and contribute to the preparation of high-quality tender submissions.• Provide training and mentorship to junior staff within the tendering team.• Liaise with clients, subcontractors, and suppliers to gather necessary information for tender preparation and ensure alignment with client expectations.• Attend meetings with clients, consultants, and contractors to clarify tender specifications, resolve queries, and negotiate terms if necessary.• Build and maintain strong relationships with key stakeholders to enhance the company's reputation and increase future opportunities.• Assess potential risks in the tendering process, including pricing risks, scope of work challenges, and contractual issues.• Develop risk mitigation strategies to ensure competitive yet profitable bids.• Ensure that all tenders comply with company policies, industry regulations, and legal requirements.• Oversee the finalization and submission of tender documents to ensure they meet deadlines and quality standards.• Coordinate with the finance department to ensure that pricing and cost structures are accurate and aligned with project budgets.• Monitor the outcome of submitted tenders and provide post-tender analysis to improve future bid strategies.• Continuously evaluate and improve the tendering process, identifying areas of improvement for efficiency, accuracy, and competitiveness.• Stay updated on industry trends, market conditions, and competitor strategies to keep the company competitive in the bidding process.• Prepare regular reports on tendering activities, win rates, and market trends for senior management.• Track and analyze bid success and failure rates, providing recommendations for process improvements.

• Tư vấn, tham mưu cho Ban Giám đốc công ty trong việc quản lý, triển khai những chính sách, quy chế.• Cập nhật và hoàn thiện hệ thống quản trị bao gồm: Cơ cấu tổ chức, hệ thống chức danh, định biên, mô tả công việc...• Hoạch định và phát triển nguồn nhân lực. Tổng hợp, theo dõi tình hình sử dụng nhân lực của Công ty. Tư vấn cho Ban lãnh đạo sử dụng, bố trí nhân lực hiệu quả.• Xây dựng chính sách đào tạo. Theo dõi, đánh giá kết quả sau đào tạo.• Đề xuất các biện pháp nhằm tăng hiệu quả công việc và chiến lược phát triển nguồn nhân lực của công ty.• Xây dựng, triển khai văn hóa doanh nghiệp vào môi trường làm việc.• Xây dựng hệ thống văn bản pháp lý: Các nội quy, quy chế, quy trình, quy định … tổ chức thực hiện, kiểm soát.• Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động.• Xây dựng hệ thống Quản lý hành chính khoa học, chuyên nghiệp, hiệu quả.• Quản lý, cập nhật và lưu trữ các hồ sơ, văn bản liên quan đến công tác nhân sự.• Thực hiện những công việc khác được giao từ Ban Tổng Giám Đốc.• Các công việc khác theo sự phân công của cấp trên.

• Giao tiếp và làm việc trực tiếp với khách hàng: Chủ động liên hệ qua điện thoại, gặp gỡ trực tiếp để yêu cầu thanh toán đối với khách hàng có khoản nợ quá hạn. Thương lượng và đề xuất các phương án giảm nợ phù hợp nhằm đạt hiệu quả cao nhất trong việc thu hồi công nợ.• Theo dõi và đảm bảo cam kết thanh toán: Quản lý danh sách khách hàng nợ, theo dõi cam kết thanh toán và báo cáo định kỳ để đảm bảo tiến độ thực hiện.• Đại diện pháp lý của công ty: Thay mặt Công ty làm việc với các cơ quan Tòa án, Thi hành án, Công an và các cơ quan liên quan để giải quyết các vụ việc pháp lý. Hợp tác và thực hiện các thủ tục với các cơ quan chức năng để hỗ trợ thu hồi nợ.• Soạn thảo văn bản pháp lý: Chuẩn bị và phát hành các văn bản pháp lý liên quan đến quá trình thu hồi công nợ, đảm bảo tính chính xác và đúng quy định pháp luật.• Xử lý và thu hồi tài sản thuê: Thực hiện các thủ tục pháp lý và làm việc với khách hàng để thu hồi tài sản thuê. Hỗ trợ tìm kiếm khách hàng để bán thanh lý tài sản thuê theo đúng quy trình công ty.• Hỗ trợ và thực hiện các nhiệm vụ khác: Hoàn thành các công việc khác do Trưởng phòng/Trưởng nhóm phân công.

- Quản lý máy móc thiết bị tại các công đoạn.- Khắc phục, sửa chữa sự cố máy móc.- Bảo dưỡng, duy trì thiết bị trong dây chuyền sản xuất.- Giám sát việc lắp đặt, máy móc thiết bị trong nhà máy.- Cải thiện, cải tiến máy móc trong các công đoạn của sản xuất

Construction- Basig & Detail Design support, Purchasing vendor review and budget management- Vendor selection and contract review, Construction Schedule Management, Inspection of Purchased Equipment- Facility commissioning, Construction related permit support- On-site safety management- Production management: Management of weeklyproduction plans, Overall management of Process- Process management- Safety management- Cost management : spare parts, chemical,etc

Job Description / Accountabilities- On-site engineering work at outsourcing 3 major factories based in Bac-Nihn & Bac-Jiang (Near Hanoi)- Ensure all NPI and HVM builds execution timely per BU timeline aligned with Qorvo International team in Singapore- Participate on-site to resolving all assembly and packaging related issues during NPI and HVM- Manage and Drive OSAT to solve all customer related quality issues as Technical Owner, collaborating with Supplier Quality- Drive process yield and CTQ Cpk to be the benchmark KPI- Initiate and Implement Continuous process improvement and innovation Value Engineering projects- Established DOE plans for Process Characterization and root cause of Problem-Solving working with OSAT partners- Collaborate closely with Global Packaging to ensure OSAT execution of all onsite planned activities- Report to the manager of Qorvo International in Singapore

/Job Description:1. Tham gia đóng góp ý kiến trong việc xây dựng các quy chế, chính sách và các quy trình, quy chuẩn hoạt động dịch vụ sau bán hàng cho toàn bộ hệ thống đại lý trên toàn quốc/ Participate in contributing ideas to the development of regulations, policies, procedures and standards for after-sales service activities for the entire dealer network nationwide.2. Thực hiện công tác đào tạo kỹ thuật về dịch vụ sau bán hàng cho đại lý theo phân công phụ trách/ Conduct technical training on after-sales services for dealers as assigned: • Xây dựng kế hoạch, chương trình và tài liệu đào tạo kỹ thuật phù hợp cho từng khóa đào tạo theo trình độ của kỹ thuật viên; triển khai đào tạo và lập báo cáo kết quả đào tạo./ Develop plans, programs, and technical training documents appropriate for each training course according to the technician's level; conduct training and report training results. • Thực hiện gửi thông báo về kế hoạch đào tạo tới đại lý bao gồm: Thư mời đào tạo, Kế hoạch đào tạo và mẫu đăng ký, theo đó, tổng hợp danh sách các đại lý đăng ký đào tạo/ Send training plan notifications to dealers, including: training invitation letters, training schedules, and registration forms, then compile a list of dealers registered for training; • Kiểm tra, giám sát công tác đào tạo nội bộ tại đại lý/ Inspecting and supervising internal training activities at the dealers; • Thực hiện đánh giá chất lượng và kết quả đào tạo, bao gồm tổ chức thi tay nghề, thi cấp chứng chỉ cho hệ thống đại lý, từ đó, đề xuất phương án nâng cao chất lượng và hiệu quả công tác đào tạo kỹ thuật về dịch vụ sau bán hàng cho đại lý/ Evaluate training quality and results, including organizing skill assessments and certification exams for the dealer system, thereby proposing solutions to improve the quality and effectiveness of technical training for dealers;3. Thực hiện hỗ trợ kỹ thuật cho hệ thống đại lý theo phân công phụ trách/ Provide technical support to the dealer network as assigned: • Cập nhật và biên dịch các tài liệu, bản tin kỹ thuật dịch vụ phụ tùng cho hệ thống đại lý/ Update and translate documents, technical service bulletins and spare parts information for the dealer network • Tiếp nhận các yêu cầu hỗ trợ kỹ thuật liên quan đến dịch vụ sau bán hàng từ các đại lý thuộc phạm vi phụ trách, nghiên cứu và đề xuất các phương án, giải pháp tư vấn;/ Receive technical support requests related to after-sales services from dealers under the assigned responsibility, research, and propose consultation methods and solutions; • Tổng hợp các lỗi thông qua kết quả hỗ trợ kỹ thuật, phối hợp họp định kỳ với các bên liên quan về cải tiến chất lượng sản phẩm xe và chất lượng dịch vụ sau bán hàng/ Synthesize errors through technical support results, coordinate regular meetings with stakeholders on improving product quality and after-sales service quality4. Chủ trì/ Phối hợp thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Trưởng Bộ phận./ Host/Coordinate the implementation of other tasks as assigned by the Department Head.

As the Lead R&D Engineer for the Virtuos R&D team, you will play a crucial role in designing, implementing, and optimizing applications that push the boundaries of production tools used for video game assets and production resources.- Lead the Frontend Development: Oversee the entire UI development, from conceptualization to implementation, ensuring that web applications are not only functional but also smooth and stable. - Mentor and Lead Development Teams: Act as a mentor and leader for the UI development team, providing guidance and support in technical challenges, promoting professional growth, and fostering a culture of innovation and excellence.- Establish and Enforce UI/UX Best Practices: Develop and maintain UI/UX best practices and standards across projects. - Design and develop responsive web applications using web technologies of HTML and JavaScript, CSS frameworks (e.g. VueJS, Bootstrap, Tailwind CSS). - Work with architect to design cloud-based frontend architecture.- Ensure the quality of frontend source code, design, guide and develop test cases.- Collaborate with backend engineers, and production teams to deliver high-quality, user-centric solutions, while staying updated with the latest trends and technologies in web application development to continuously improve project outcomes.

BẠN SẼ LÀM GÌ TRONG KHI BẠN WOW CÙNG CHÚNG TÔI?MỤC TIÊU CÔNG VIỆC:Quản lý và phát triển toàn diện mảng dịch vụ hậu mãi và kỹ thuật cho khách hàng doanh nghiệp (B2B), bao gồm bảo trì, sửa chữa, cung cấp phụ tùng và hỗ trợ kỹ thuật. Đảm bảo thiết bị vận hành hiệu quả, dịch vụ kịp thời – từ đó nâng cao trải nghiệm khách hàng và xây dựng mối quan hệ lâu dài.Dẫn dắt hoạt động dịch vụ như một đơn vị tạo lợi nhuận (Profit Center), triển khai chiến lược dịch vụ nhằm giữ chân khách hàng, tăng doanh thu hậu mãi. Đồng thời tập trung chuẩn hóa quy trình, công cụ quản lý và phát triển đội ngũ kỹ thuật vững chuyên môn tại Việt Nam.NHIỆM VỤ CHÍNH:1. Quản lý vận hành dịch vụ kỹ thuật hậu mãi:• Tổ chức và điều hành toàn bộ hoạt động kỹ thuật hậu mãi: bảo trì định kỳ, sửa chữa tại chỗ, bảo hành, tư vấn sử dụng thiết bị.• Phát triển và triển khai các chương trình dịch vụ theo ngành (nhà máy, khách sạn, logistics, trung tâm thương mại…).• Đảm bảo chất lượng dịch vụ và thời gian phản hồi theo đúng cam kết với khách hàng.• Xây dựng hệ thống quản lý dịch vụ hiệu quả: tiếp nhận yêu cầu, phân công kỹ thuật viên, theo dõi tiến độ và báo cáo kết quả.2. Quản lý đội ngũ kỹ thuật:• Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ kỹ thuật viên hiện trường.• Đánh giá hiệu suất làm việc của nhân sự kỹ thuật và đề xuất điều chỉnh khi cần.• Huấn luyện kỹ thuật viên về kỹ năng phục vụ khách hàng và tuân thủ quy trình dịch vụ.3. Phối hợp & hỗ trợ kinh doanh:• Phối hợp với phòng Kinh doanh để hỗ trợ tư vấn kỹ thuật trước – trong – sau bán hàng.• Tham gia khảo sát, đề xuất giải pháp kỹ thuật phù hợp cho từng khách hàng/doanh nghiệp.• Đề xuất các gói dịch vụ nâng cao (bảo trì trọn gói, gia hạn bảo hành, nâng cấp thiết bị…) để tạo giá trị cộng thêm và tăng doanh thu hậu mãi.4. Quản lý kho phụ tùng & vật tư kỹ thuật:• Quản lý tồn kho phụ tùng thay thế hợp lý, đảm bảo đáp ứng nhanh các nhu cầu sửa chữa và bảo trì.• Làm việc với bộ phận mua hàng và hãng sản xuất để đặt hàng phụ tùng kịp thời, chính xác.5. Cải tiến và quản trị hiệu quả hoạt động dịch vụ:• Phân tích dữ liệu dịch vụ (tỷ lệ hỏng hóc, thời gian xử lý, chi phí vận hành…) để đưa ra giải pháp cải tiến.• Định kỳ lập báo cáo hoạt động dịch vụ và đề xuất hướng tối ưu hóa chi phí, nâng cao hiệu suất.• Áp dụng công cụ và quy trình mới nhằm tăng trưởng năng lực vận hành và độ hài lòng khách hàng.• Đảm bảo chất lượng dịch vụ và mức độ hài lòng khách hàng theo KPI và chuẩn mực công ty.• Quản lý hiệu quả P&L (Profit & Loss) của bộ phận dịch vụ: theo dõi doanh thu dịch vụ – chi phí vận hành, tối ưu hóa nguồn lực để đảm bảo lợi nhuận.• Xây dựng kế hoạch tài chính và báo cáo kết quả định kỳ cho cấp quản lý.• Định kỳ lập báo cáo hoạt động dịch vụ và đề xuất hướng tối ưu hóa chi phí, nâng cao hiệu suất.6. Quản lý Bán hàng Dịch vụ (Service Sales)• Xây dựng chiến lược và thực hiện các chương trình bán hàng dịch vụ nhằm tăng doanh thu từ thị trường hậu mãi.• Phát triển các gói dịch vụ đa dạng như bảo trì, nâng cấp thiết bị và gia hạn bảo hành cho khách hàng hiện có.• Thiết lập và duy trì quan hệ bền vững với khách hàng doanh nghiệp, thúc đẩy doanh thu từ các dịch vụ sau bán hàng.• Theo dõi và báo cáo hiệu quả của các hoạt động bán hàng dịch vụ, đồng thời điều chỉnh chiến lược để phù hợp với tình hình thị trường.CHÍNH SÁCH WOW CỦA CHÚNG TÔI:• Lương cứng cạnh tranh + Thưởng doanh số hấp dẫn.• Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định pháp luật.• Cơ hội làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, năng động và có cơ hội thăng tiến.• Đào tạo nâng cao kỹ năng và kiến thức về sản phẩm.• Các chính sách phúc lợi khác theo quy định của công ty.Chúng tôi cam kết xây dựng môi trường làm việc đề cao Đa dạng, Công bằng và Hòa nhập (DEI), nơi mỗi cá nhân đều được tôn trọng và có cơ hội phát triển.

We're looking for a talent who willing work at R&D Center with job description below:- Research, evaluate part compressor and refrigerator- Make plan & conduct testing performance reliability, safety- Conduct schedule meeting & corporate with related department for develop parts- Calculate & design cooling system of refrigerator- Make report to Manager if any- Other tasks following as assigned** WHAT WE CAN OFFER:- Receive 100% salary and participate in Social Insurance (including probation period)- Bonus twice a year, annual salary increases, bonus on holidays of the year- Shuttle bus from Hanoi (inner city, Dong Anh), Hai Duong, Hung Yen, Bac Ninh- Health insurance 24/24- Free internal training courses from Company and Panasonic Corporation- Allowances of English and Japanese certificate; master's degree in Japan- Various kinds of welfare regimes to meet spiritual needs such as travel, sports day, family day, annual event organized by the company, etc.

1. General O&M Management• Supervise and coordinate the performance of outsourced PM service provider• Monitor daily operation status of buildings, public facilities, and infrastructure• Identify and report maintenance issues or defects to contractors and follow up on repairs• Coordinate with utility service providers and government entities as needed2. Clubhouse Operations• Oversee daily operation of the clubhouse, including customer service and cleanliness• Supervise café operation (staff, supplies, quality control, customer satisfaction)• Manage clubhouse events or facility booking when applicable• Tenant Management3. Vendor & Contractor Management• Liaise with facility maintenance vendors, security, cleaning, landscaping services• Ensure compliance with service contracts, SLAs, and quality standards4. Budgeting & Cost Management• Prepare and manage annual/quarterly operating budgets• Analyze and optimize operating expenses (maintenance, service contracts, repairs)5. Reporting & Communication• Prepare operation reports for management and head office• Coordinate effectively with tenants, vendors, and internal teams

GH Consults LLC (“GHC”) là công ty tư vấn chuyên về chính sách kinh tế và pháp luật Việt Nam. Với nhiều năm kinh nghiệm, GHC đã khẳng định vị thế của mình trong việc hỗ trợ các khách hàng đa quốc gia trong nhiều dự án khác nhau. Các lĩnh vực chuyên môn của chúng tôi bao gồm: Chống bán phá giá, chống trợ cấp, tranh chấp thương mại quốc tế, Mua bán & sáp nhập (M&A), đầu tư, Quảng cáo, khuyến mại, Các hoạt động hỗ trợ tuân thủ pháp luật khác. Chúng tôi đã xây dựng được mối quan hệ hợp tác tin cậy với khách hàng và làm việc chặt chẽ với các công ty luật hàng đầu tại Việt Nam cũng như quốc tế.GHC hiện đang tìm kiếm một Cộng sự để tham gia vào đội ngũ năng động của chúng tôi, đóng vai trò quan trọng trong việc thực hiện và quản lý các dự án tư vấn. Vai trò chính của vị trí này là cung cấp các dịch vụ tư vấn pháp lý và hỗ trợ khách hàng trong các vấn đề pháp lý phát sinh trong hoạt động kinh doanh hằng ngày của họ.VAI TRÒ VÀ TRÁCH NHIỆM CHÍNH CỦA CỘNG SỰCộng sự sẽ làm việc chặt chẽ với Quản lý bộ phận và các thành viên khác để thực hiện các dự án tư vấn, bao gồm nhưng không giới hạn ở: tranh tụng, tuân thủ pháp luật và hỗ trợ cấp phép. Các trách nhiệm chính bao gồm:> Dẫn dắt các dự án tư vấn nhằm hỗ trợ khách hàng trong việc tuân thủ pháp luật, hoạt động cấp phép và xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình kinh doanh. Công việc bao gồm: Trao đổi với khách hàng để hiểu rõ vấn đề, Nghiên cứu, phân tích và đề xuất giải pháp, Hỗ trợ triển khai và thực hiện các chiến lược đã thống nhất.> Lập kế hoạch, phân công công việc và giám sát đội ngũ dự án, đảm bảo các nhiệm vụ được thực hiện một cách chuyên nghiệp và hiệu quả. Đồng thời, Cộng sự sẽ chịu trách nhiệm rà soát và chỉnh sửa các tài liệu tư vấn, báo cáo đánh giá pháp lý, kinh tế, chính trị để đảm bảo chất lượng cao nhất.> Đào tạo, hướng dẫn và truyền động lực cho các thành viên cấp dưới, đảm bảo đội ngũ dự án luôn cam kết cung cấp dịch vụ chuyên nghiệp hàng đầu.> Duy trì và phát triển mối quan hệ với khách hàng, đóng vai trò là cầu nối giữa khách hàng và đội ngũ quản lý cấp cao. Công việc bao gồm trao đổi qua email, điện thoại, gặp mặt trực tiếp để thu thập thông tin, giải đáp thắc mắc và cập nhật tiến độ dự án.> Báo cáo và thảo luận với quản lý cấp cao về tiến độ dự án, các khó khăn phát sinh hoặc những yếu tố có thể ảnh hưởng đến chất lượng công việc.> Tham gia vào các hoạt động phát triển công ty khi cần thiết.

1. Thực hiện công tác thẩm định và định giá tài sản bảo đảm:• Thẩm định và định giá TSBĐ của các khoản cấp tín dụng tại các Đơn vị kinh doanh, địa bàn được phân công phụ trách.• Trực tiếp tiếp nhận hồ sơ thẩm định giá.• Lập kế hoạch thẩm định giá với Đơn vị kinh doanh, khách hàng.• Khảo sát hiện trạng thực tế TSBĐ.• Thu thập, điều tra thông tin thị trường.• Lập báo cáo, thông báo kết quả thẩm định giá.• Trình ký và chuyển kết quả thẩm định giá đến ĐVKD, khách hàng.• Khảo sát, nghiên cứu thị trường, thu thập thông tin thị trường từng thời kỳ, tham gia xây dựng hệ thống cơ sở dữ liệu thị trường/khung giá phục vụ cho công tác định giá TSBĐ theo địa bàn được phân công2. Tham gia đóng góp ý kiến cho Trưởng phòng/Phó phòng/Trưởng khu vực thẩm định giá trong cải tiến và xây dựng quy trình tác nghiệp/quy trình nghiệp vụ về thẩm định, định giá TSBĐ, chính sách về TSBĐ.3. Chịu trách nhiệm trước Trưởng/Phó phòng/trưởng khu vực thẩm định, các cấp lãnh đạo và pháp luật về kết quả công việc được giao.4. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng phòng/Phó phòng Thẩm định/trưởng khu vực thẩm định.

Với vai trò là Kỹ sư Cơ khí, bạn sẽ góp phần trực tiếp vào các dự án kỹ thuật, hỗ trợ công ty thực hiện sứ mệnh cung cấp giải pháp môi trường tối ưu và phát triển bền vững.As a Mechanical Engineer, you will play a key role in project execution, supporting the company's mission to deliver optimal and sustainable environmental solutions.Trách nhiệm chính | Key Responsibilities:1. Thiết kế quy trình/cơ khí cho hệ thống xử lý nước & nước thải (thành thạo AutoCAD).Design process/mechanical work for water & wastewater treatment systems (AutoCAD proficiency required).2. Lựa chọn thiết bị, vật tư và kiểm tra số lượng.Select equipment and materials, check quantities for procurement.3. Giám sát lắp đặt cơ khí tại công trình.Supervise mechanical installation at project sites.4. Quản lý tiến độ dự án.Monitor and control project schedule.5. Kiểm soát chất lượng công việc cơ khí.Ensure mechanical work quality.6. Tham gia chạy thử và đào tạo vận hành cho khách hàng.Participate in trial operation and operator training.7. Làm việc dưới áp lực cao và tại công trường khi cần.Work under pressure and on-site as required.

• Nghiên cứu và triển khai thủ tục pháp lý của dự án theo quy định pháp luật hiện hành, lập kế hoạch triển khai, tham mưu cho lãnh đạo• Có kỹ năng thế mạnh về quy hoạch và hạ tầng kỹ thuật, đô thị và quản lý dự án• Làm việc với các đơn vị, cơ quan quản lý chuyên ngành về quy hoạch và hạ tầng kỹ thuật có liên quan trong quá trình hoàn thiện các thủ tục pháp lý đầu tư, xây dựng ( đồ án quy hoạch đô thị, thẩm định, đấu nối, chủ trương đầu tư, đánh giá tác động môi trường, đấu nối hạ tầng kỹ thuật)

- Hỗ trợ và định hướng các đại lý phân phối trong việc triển khai chiến lược bán hàng, đảm bảo tuân thủ các mục tiêu doanh thu và chất lượng dịch vụ của công ty.- Xây dựng và thực hiện các chương trình huấn luyện chuyên môn, giúp nhân viên đại lý nắm vững thông tin về các dự án bất động sản hàng hiệu và kỹ năng bán hàng.- Đề xuất các sáng kiến marketing và chương trình ưu đãi để kích cầu thị trường, phối hợp với cấp quản lý để phát triển kế hoạch kinh doanh dài hạn.- Quản lý hệ thống dữ liệu khách hàng, đảm bảo thông tin được cập nhật liên tục qua các kênh giao tiếp như email, điện thoại và phần mềm quản lý quan hệ khách hàng (CRM).- Hợp tác với các phòng ban nội bộ (sản phẩm, pháp lý, truyền thông) để đảm bảo thông tin dự án và tài liệu bán hàng luôn chính xác, cập nhật và phù hợp với tiêu chuẩn của Chủ đầu tư.- Chuẩn bị báo cáo phân tích định kỳ (tuần/tháng) về hiệu quả hoạt động của các đại lý, đưa ra các khuyến nghị để tối ưu hóa kết quả kinh doanh.- Quản lý quy trình ký kết hợp đồng hợp tác với các đại lý, theo dõi và đánh giá tiến độ thực hiện các chỉ tiêu kinh doanh được giao.

- Thiết kế giao diện người dùng (UI) cho website, mobile app với khả năng responsive trên nhiều thiết bị.- Xây dựng wireframes, mockups, prototype cho các sản phẩm kỹ thuật số như website, phần mềm, ứng dụng.- Thực hiện các thiết kế đồ họa cho chiến dịch marketing: poster, social post, brochure, banner, email marketing,...- Phối hợp với team UX để nghiên cứu hành vi người dùng và cải thiện trải nghiệm sản phẩm (UX Research).- Đảm bảo tính thẩm mỹ cao và sự nhất quán trong toàn bộ sản phẩm thiết kế.- Hỗ trợ các công việc khác liên quan đến thiết kế khi được yêu cầu.Thời gian làm việc: 8.00 - 17.30Thứ hai - Thứ sáu và Thứ bảy cách tuần

I. Job PurposeThe job implements, operates, and maintains the data management platform/technology capabilities.II. Key Accountabilities• Ensure that all critical operations are carried out in accordance with the defined privacy policies, procedures, guidelines and templates;• Work with the steward to ensure that an effective process for implementing and maintaining the security controls is in place on data platform/application;• Remain current/ up-to-date on the privacy risks within business environment (attending privacy and data protection meetings, reading trade publications and participation in work groups are some of the ways to stay current/ up-to-date with the developments in the field of privacy);• Understand the current information processing technologies and information security practices by receiving internal education, attending information security seminars and through on-the-job training;• The privacy support group shall be responsible for the formulation of the management’s response to the audit findings and the action closure to ensure that the security controls and procedures, as required, are implemented within the stipulated time frame;• Assume responsibility or assist in the preparation and distribution of an appropriate warning system of potentially serious and imminent privacy breaches;• Assist in responding to the security issues relating to the customers including the letters of assurance and suitable replies to the questions on information systems security, as and when raised by the customers;• Ensuring that the systems and network are secure and that any breach is quickly identified analyzed and fixed; TCB Internal Document• Coordinate any Incident Response procedures undertaken in response to (current/ potential) security and privacy breaches;• Coordinate or assist in the investigation of data incidents and privacy breaches; and• Ensure that adequate security training is provided to various end users and privacy awareness programs are conducted regularly.