Việc làm cho sinh viên Đại học Khoa học XH và NV (ĐHQG Hà Nội)

- Tiếp nhận các cuộc gọi từ Khách hàng, fax, gửi mail, gọi điện, giới thiệu và tư vấn cho Khách hàng các thông tin về khóa học, hỗ trợ khách hàng hoàn tất thủ tục đăng ký lớp học

- Hỗ trợ, giải đáp thắc mắc, chăm sóc, phục vụ khách hàng tiềm năng, khách hàng cũ

- Hỗ trợ quay video giảng dạy bài tâp về môn toán tiểu học( các bài trong sách Bài tập của cty)
- Hỗ trợ quay video bao gồm những kiến thức trọng tâm hoặc bài tập phát sinh mà công ty yêu cầu.
- Hỗ trợ hướng dẫn giảng bài cho phụ huynh trong các nhóm

- Hỗ trợ quay video giảng dạy bài tâp về môn toán tiểu học( các bài trong sách Bài tập của cty) ,bao gồm những kiến thức trọng tâm hoặc bài tập phát sinh mà công ty yêu cầu.
- Hỗ trợ hướng dẫn giảng bài cho phụ huynh trong các nhóm

- Đào tạo và giảng dạy học sinh, sinh viên (đối tượng chủ
yếu là học sinh)
- Biên tập nội dung, xây dựng bài giảng phù hợp với đối
tượng và lĩnh vực đào tạo.
- Xây dựng kế hoạch, quy trình đào tạo và chăm sóc học
viên.
- Có thể dạy online và offline.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của lãnh

1. Theo dõi công nợ, theo dõi số liệu tồn kho, kết xuất dữ liệu gửi báo cáo công nợ và tồn kho cho bộ phận kinh doanh khi có yêu cầu.

2. Xuất hóa đơn bán hàng, phiếu bán hàng, nhập kho, xuất kho trên phần mềm đồng thời sắp xếp rà soát tính hợp lệ của các loại phiếu.

3. Thiết lập mẫu báo cáo chi tiết và gửi báo cáo hóa đơn chứng từ mua hàng, thanh toán của các Nhà Xuất Bản hàng tháng/quý/năm.

4. Thiết lập báo cáo theo dõi chi phí nội bộ: chi phí bán hàng, chi phí kinh doanh, văn phòng, BHXH, BHYT, điện thoại,…

5. Phối hợp với kế toán thuế, hoàn thành các yêu cầu: hóa đơn, chứng từ, các giao dịch ngân hàng và các yêu cầu nhằm mục tiêu hoàn thành các yêu cầu pháp lý về tài chính, thuế.

6. Kê khai hóa đơn đầu ra, đầu vào tháng/quý/năm; Phối hợp bộ phận thiết lập báo cáo tài chính, kết quả SXKD.

+ Chỉnh sửa, cắt ghép để hoàn chỉnh các video, clip theo yêu cầu của cấp trên.
+ Xử lý hậu kỳ video đã quay: hình ảnh, bố cục, âm thanh…
+ Đăng video trên các kênh truyền thông của công ty(facebook, youtube)

- Thực hiện hoạt động tuyển dụng theo quy trình tuyển dụng của Công ty
- Thực hiện thủ tục tiếp nhận nhân sự mới, phổ biến nội quy quy chế hội nhập nhân sự mới với văn hóa công ty
- Soạn thảo hợp đồng lao động, công văn, quyết định nhân sự
- Quản lý văn phòng phẩm, tài sản, công cụ dụng cụ và thiết bị phục vụ cho hoạt động kinh doanh của công ty và công tác của nhân viên.
- Soạn thảo văn bản về các thông báo, và công tác hành chính khác
- Quản lý, tổ chức các sự kiện cho nhân viên, công ty
- Tiếp nhận và quản lý chứng từ đến và đi của công ty
- Thực hiện chấm công cho nhân viên, BHXH, hợp đồng lao động cho nhân viên
- Lập và quản lý chỉ số đo lường công việc cho từng phòng ban và cả chính vị trí nhân viên hành chính – nhân sự

• Thực hiện công tác giảng dạy bộ môn tiếng anh theo yêu cầu của Ban giám hiệu nhà trường
• Thực hiện các công việc theo phân công chuyên môn của Hiệu trưởng nhà trường
• Thực hiện một số công tác khác theo phân công chuyên môn
• Giáo viên tiếng anh trường mầm non quốc tế
• Địa điểm làm việc:
• Trường mầm non Sunshine maplebear - Lĩnh Nam
• Trường mầm non Sunshine maplebear - Dương Văn Bé

• Quản lý học sinh trong quá trình học tại lớp.
• Chấm, chữa, nhận xét bài tập về nhà của từng HS (một trợ giảng chấm chính, trợ giảng còn lại 
• hỗ trợ chấm và quan sát lớp).
• Vào điểm BTVN, note lại các lỗi sai chính của học sinh.
• Báo cáo tình hình lớp với GV dạy chính.
• Nhập điểm, điểm danh trên hệ thống (chậm nhất sau 1 ngày). Sau buổi học cuối tháng, tổng hợp 
• điểm và nhận xét, gửi mail cho phụ huynh.
• Đăng nhận xét, nội dung bài học vào nhóm học tập Zalo của lớp (chậm nhất sau 1 ngày).
• Với HS làm BTVN kém, chưa tiếp thu được bài trên lớp,.. cần liên lạc với phụ huynh để phụ
• huynh sát sao con hơn.
• Hỗ trợ học sinh và phụ huynh khi cần tương tác.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
1. Giảng dạy các khóa Tiếng Anh trẻ em từ 3-15 tuổi, đào tạo Cambridger YLE, KET, PET.
2. Truyền cảm hứng để cho trẻ đam mê học Tiếng Anh, tự tin và bứt phá trong giao tiếp Tiếng Anh với người nước ngoài.
3. Là người chắp cánh cho trẻ trở thành những công dân toàn cầu và dạy trẻ học các nền văn hóa trên thế giới qua từng tiết học tiếng Anh.
4. Bổ trợ kiến thức, test năng lực cho học viên, tham gia các chương trình truyền thông của hệ thống.
5. Tham gia xây dựng các dự án của hệ thống để nâng cao năng lực quản lý cũng như chuyên môn.

- Giảng dạy tiếng Nhật cho sinh viên trường Cao đẳng Kỹ Thuật Công nghệ Bách Khoa
- Phân bổ và thiết kế chương trình giảng dạy, đào tạo
- Thường xuyên tổ chức công tác đánh giá chuyên môn giảng dạy của giảng viên, nhằm đẳm bảo chất lượng đội ngũ giảng dạy. Đề xuât với BGH hướng giải quyết nhằm không ngừng hoàn thiện công tác quản lý giảng dạy, học tập của các bậc và hệ đào tạo trong toàn trường
- Những công việc khác theo chỉ đạo của Ban Giám Hiệu
- Chi tiết công việc sẽ được trao đổi trong quá trình phỏng vấn

- Quản lý học viên của lớp học mà mình được phân công phụ trách. Giảng dạy tiếng Nhật trình độ N5, N4 (Giáo trình Sơ cấp Minnano Nihongo 1+2 và các giáo trình khác do Công ty chỉ định) cho TTS đi làm việc tại Nhật Bản theo chương trình cụ thể của Trung tâm đưa ra;
- Giảng dạy về văn hóa, con người và cách làm việc trong môi trường các doanh nghiệp tại Nhật Bản;
- Bồi dưỡng kiến thức cần thiết cho học viên của Trung tâm đi làm việc tại Nhật Bản. Giảng dạy, bổ sung kiến thức cần thiết cho học viên theo yêu cầu từ phía Nghiệp đoàn và doanh nghiệp Nhật Bản (nếu có);
- Lập báo cáo hàng tuần, tháng về kết quả đào tạo thực tập sinh của lớp mình trực tiếp phụ trách gửi Hiệu trưởng và Giám đốc Trung tâm Đào tạo. Đề xuất với Hiệu trưởng và Giám đốc Trung tâm Đào tạo về phương án cải tiến với những trường hợp học sinh yếu kém;
- Trợ giảng cho Hiệu trưởng hoặc/và Giáo viên người Nhật (nếu có) khi có yêu cầu;
- Tham gia biên soạn giáo án giảng dạy tiếng Nhật và bồi dưỡng kiến thức cần thiết cho học viên; Nghiên cứu, đề xuất giải pháp, công cụ giảng dạy mới. Thực hiện việc soạn đề kiểm tra, đề thi theo sự phân công sắp xếp của Hiệu trưởng và Giám đốc Trung tâm;
- Hỗ trợ Hiệu trưởng và Giám đốc Trung tâm khi có khách Nhật về tham quan, làm việc tại Trung tâm;
- Tham gia tổ chức hoạt động ngoại khóa cho học viên của lớp mình phụ trách theo chương trình được duyệt;
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo chỉ đạo của Ban Tổng Giám đốc.

Mô tả công việc: 

- Giảng dạy chương trình Tiếng Anh giao tiếp với size lớp từ 10 đến 15 bạn theo giáo trình có sẵn

- Tư vấn và giới thiệu về FFS với phụ huynh tới tham quan trường

- Quản lý hồ sơ Tuyển sinh

- Quản lý hồ sơ học sinh

- Quản lý số Hotline của Trường

- Đầu mối liên lạc giữa phụ huynh và Nhà trường

- Thực hiện các công tác khác theo sự sắp xếp của cấp trên.

Làm việc tại 81 Vũ Trọng Phụng, Thanh Xuân

- Giảng dạy tiếng Anh cơ bản chủ yếu cho các đối tượng học sinh, sinh viên đã mất gốc Tiếng Anh.

- Giảng dạy Tiếng Anh giao tiếp cho mọi lứa tuổi.

- Hỗ trợ phỏng vấn xin Visa du học bằng Tiếng Anh cho các học viên khi cần (sẽ được đào tạo).

- Nếu có khả năng dạy IELTS thì luyện thi chuyên sâu từng kĩ năng IELTS : nghe, nói, đọc, viết.

- Cán bộ giáo vụ có vị trí quan trọng trong việc chăm sóc học sinh từ khi bắt đầu tìm hiểu khóa học tại tổ chức đến khi học sinh hoàn thành lộ trình học và ra trường.

- Cán bộ giáo vụ là người đại diện cho tổ chức giáo dục Anh Ngữ Washington trực tiếp tư vấn những lộ trình học phù hợp tới học sinh và phụ huynh. Công việc tư vấn bao gồm nhưng không giới hạn: Tư vấn chương trình học, hướng dẫn kiểm tra đầu vào, tư vấn thời gian biểu, sách học...

- Ngoài công việc tư vấn chương trình học tới những học sinh và phụ huynh tiềm năng, cán bộ giáo vụ cũng trực tiếp chăm sóc những học sinh đang tham gia học tập tại trường. Công việc chăm sóc học sinh bao gồm nhưng không giới hạn: chuẩn bị lớp học, giải đáp thắc mắc cho học sinh và phụ huynh, là cầu nối giữa giáo viên và học sinh, thu học phí, lấy ý kiến nhận xét...

- Vì tính chất công việc trường học và thời gian học của học viên chủ yếu ngoài giờ và cuối tuần nên thời gian làm việc của cán bộ giáo vụ sẽ được bố trí luân phiên 2 ca. Ca sáng bắt đầu từ 8:30 và kết thúc lúc 17:30. Ca chiều bắt đầu từ 13:30 và kết thúc lúc 20:30. Ngày cuối tuần làm việc theo giờ của lớp học, cụ thể: ngày thứ 7 ca sáng bắt đầu từ 8:00 giờ và kết thúc lúc 17:30, ca chiều bắt đầu lúc 13:30 và kết thúc lúc 20:30. Ngày CN làm việc 1 ca từ 8:00 đến 17:30

• Nghiên cứu nhu cầu người học tiếng Anh, phát triển, nâng cấp chương trình học, giáo trình, tài liệu hiện tại
• Xây dựng các chương trình đào tạo mới, các chương trình học doanh nghiệp;
• Phối hợp xây dựng và triển khai các chương trình đào tạo định kỳ cho giáo viên, nâng cao trình độ chuyên môn, kỹ năng giảng dạy của đội ngũ giáo viên;
• Tham gia đánh giá các buổi dạy demo để đảm bảo chất lượng đầu vào của giáo viên mới

-Lên kế hoạch, soạn thảo thời khóa biểu và chương trình học cho các lớp học bậc mầm non.

- Soạn thảo bài giảng theo chương trình chung mà nhà trường đang áp dụng

- Hỗ trợ và đồng hành cùng giáo viên tại các lớp học thực hiện đúng chương trình giảng dậy.

- Báo cáo lên cấp trên về việc thực hiện công việc của cá nhân và các bộ phận liên quan.

-Làm việc tại trường mầm non AMG