Việc làm cho sinh viên Đại học Kinh tế - QTKD (ĐH Thái Nguyên)

- Gọi điện thoại cho các khách hàng tiềm năng để giới thiệu và tư vấn về sản phẩm/dịch vụ- Tư vấn và giải đáp các thắc mắc của khách hàng, đáp ứng tốt nhất những nhu cầu của khách- Lưu trữ lịch sử cuộc gọi với khách hàng để xây dựng bộ thông tin hữu ích- Quản lý thông tin khách hàng và liên tục cập nhật trên hệ thống cơ sở dữ liệu- Tạo dựng mối quan hệ tốt đẹp với khách hàng thông qua việc đáp ứng tốt nhất nhu cầu với khách hàng.- Phối hợp với các nhân viên kinh doanh và nhân viên các phòng ban khác để đạt mục tiêu kinh doanh- Báo cáo với cấp trên về tiến độ và kết quả kinh doanh hàng tuần

Soạn thảo, rà soát và hiệu chỉnh các loại hợp đồng kinh doanh, hợp đồng mua bán, hợp đồng nguyên tắc, hợp đồng dịch vụ,... đảm bảo đúng quy định pháp luật và quyền lợi cho công ty.Phối hợp với các phòng ban (Kinh doanh, Mua hàng, Vận hành...) để tư vấn, xử lý các điều khoản hợp đồng, hạn chế rủi ro pháp lý.Tư vấn pháp lý liên quan đến hoạt động thương mại, phân phối, cung ứng hàng hóa và dịch vụ.Quản lý và lưu trữ hệ thống hợp đồng, tài liệu pháp lý nội bộ.Cập nhật và phổ biến các văn bản pháp luật mới liên quan đến hoạt động kinh doanh.Tham gia giải quyết tranh chấp hợp đồng (nếu có) với đối tác.Thực hiện các công việc pháp lý khác theo yêu cầu của Trưởng phòng hoặc Ban Giám đốc.

• Maintain strong, lasting relationships with existing Korean VIP clients.• Actively grow and expand the Korea clientele base through excellent service and relationship-building.• Implementing the improvements to customer service.• Deliver prompt and professional solution for customer inquiries.• Working to meet immediate goal of customer interaction.• Managing frequent customer feed or questions.• Monitoring customer satisfaction level.• Things to support related to Korean to achieve job goal.• Completed assignment reports to send for direct upper manager/team manager.

Thiết kế và triển khai các chức năng của sản phẩm phụ trách sử dụng VueJS và Java Spring Boot, kết hợp cùng Python tùy theo đặc thù từng moduleTriển khai giao diện người dùng (UI) và cải thiện trải nghiệm người dùng (UX) phù hợp với hoạt động kinh doanh của khách hàng nhằm thúc đẩy chuyển đổi số (DX)Xác định yêu cầu và xây dựng tài liệu đặc tả phối hợp với quản lý sản phẩm và nhà thiết kếRà soát thiết kế và lập trình của các kỹ sư khác

1/ Tuyển dụng, đào tạo:Thực hiện công tác tuyển dụng theo kế hoạch của TP. Nhân sự:Lập kế hoạch, ngân sách tuyển dụngĐăng tin và kiểm soát tin đăng/kênh tuyển dụng. Tìm kiếm và đề xuất các kênh tuyển dụng phù hợp.Tìm, lọc, đánh giá, tổ chức và sơ tuyển/phỏng vấn ứng viên.Thực hiện các thủ tục tuyển dụng, nhận việc, hội nhập nhân viên mới.Báo cáo kết quả, tình hình tuyển dụng. Quản lý data tuyển dụng. Phát triển kênh tuyển dụng.Tổ chức/xây dựng tài liệu cho các chương trình đào tạo theo yêu cầu/kế hoạch.2/ Nhân sự:Chấm công, tính lương, quản lý hồ sơ nhân viên, HĐLĐ của NLĐĐăng ký, cập nhật MST/NPT của NLĐ. Kê khai thuế, quyết toán thuế TNCN hàng tháng/quý/năm.BHXH: tăng/giảm/xử lý hồ sơ chế độ cho NLĐ.Xây dựng quy chế, quy định, quy trình và các văn bản theo chủ trương liên quan Nhân sự. Xây dựng, đăng ký nội quy lao động, thỏa ước lao động tập thể, công đoàn ... đúng pháp luật.Thực hiện các thủ tục giải quyết liên quan quan hệ lao động (thuyên chuyển/kỷ luật, ...)3/ Hành chính:Mua hàng, theo dõi, thực hiện thanh quyết toán các khoản chi phí hành chính theo phân công.Kiểm tra, giám sát các dịch vụ bảo vệ/vệ sinh.Theo dõi, quản lý trang thiết bị làm việc và tài sản của công ty theo phân công.Tổ chức các hoạt động/sự kiện chung của công ty.Quản lý hồ sơ nội bộ, con dấu.Các công việc hành chính khác4/ Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Cấp quản lý trực tiếp.

• Tư vấn trực tiếp cho phụ huynh và học sinh về các chương trình du học phù hợp. • Chủ động tìm kiếm và kết nối với khách hàng tiềm năng qua điện thoại, email hoặc gặp mặt tại văn phòng. • Đàm phán, ký kết hợp đồng và đảm bảo đạt chỉ tiêu kinh doanh. • Hỗ trợ học sinh trong toàn bộ quá trình làm hồ sơ, đồng hành đến khi hoàn tất dịch vụ. • Tham gia các sự kiện quảng bá thương hiệu cùng đội ngũ Marketing.

• Working outside the market accounts for 80% of the time.• Lead and motivate a team of sales associates to achieve individual and team sales targets.• Monitor and update daily sales goals of sales staff. Thereby, taking specific actions to achieve weekly and monthly goals• Proposal to open, stop supplying goods, or stop distributor contracts• Calculate and manage indicators related to distributor's profits such as inventory levels, working capital, market debt, sales costs• Ordering and tracking goods progress• Training distributors and staff (storing documents, reports, ordering methods...)• Manage damaged goods and expired products from distributor warehouses to stores in the market• Build a customer visit schedule for sales staff. Managing distributor territories, planning new store coverage• Regularly provide regional sales forecasts for the month on a stock unit (SKU) basis in accordance with customer service goals, avoiding shortages or overstocks

• Responsible for identifying potential clients• Developing new business opportunities, and maintaining relationships with existing clients.• Daily tasks include conducting market research, preparing sales proposals, leading sales presentations, negotiating contracts, and handling inquiries from clients.• Coordinating with other departments to ensure client satisfaction and achieve sales targets.

Directly to Country ManagerNational sales manager will manage and receive reports directly from: Region Sales Manager, Area Sales Manager, Sales Admin team,...National Sales Manager is responsibility for supporting to develop and implement sales strategies to achieve the company objectives; Developing, guiding, leading Nationwide business team to ensure high performance; Participate in individual and team development plans for key positions; Contribute to build the senior management team in developing strategies and improving working methods.Scope of work: National sales manager executes the works in the following areas:• Business strategy, developing plan of company.• Strategies, developing plan in distribution system.• Finance policies, budget, human resource related to the strategy and business developing plan.• Report system related to the business, logistic, stock.Key roles and responsibilities:• Develop business strategy, evaluate current opportunities and Identify opportunities in the future, support the implementation of the company's goals.• Create business activities aligned with the company's trade policies including profit target, volume, number of customers.• Clear policy and target related to business development, key investment field, brand development.• Implement brand development through key objectives set by the marketing department.• Affirm the brand at outlet and enhance the loyalty of customers through promotions to customers.• Build competitive advantage in the market by developing specific plans for distributor development and sales route.• Recruit appropriate staff for the job and meet current targets and plan future.• Play a key role in building management functions, drive, improve the working method and improve the efficiency of customer care and serve.• Other task by BOD.

• Tìm kiếm thông tin khách hàng mới, mở rộng mạng lưới khách hàng.• Tư vấn, đưa ra giải pháp giải quyết những vấn đề kỹ thuật trong quá trình sử dụng sản phẩm của khách hàng.• Liên kết và làm việc trực tiếp với các chủ đầu tư đi từ đầu dự án.• Tiếp nhận và xử lý đơn hàng, làm báo giá và đàm phán đi đến ký kết hợp đồng với khách hàng.• Hỗ trợ, chăm sóc, duy trì và phát triển mối quan hệ với khách hàng về lâu dài.• Theo dõi và thu hồi công nợ khách hàng.• Tương tác, hỗ trợ các bạn trong đội nhóm.• Báo cáo công việc tuần, tháng.• Thực hiện các công việc theo sự phân công của cấp trên.

Theo Nghị định 70/2025/NĐ-CP, từ 01/06/2025, hộ kinh doanh thuế khoán doanh thu từ 1 tỷ đồng/năm trở lên bắt buộc phải sử dụng hóa đơn điện tử từ máy tính tiền có kết nối chuyển dữ liệu với cơ quan thuế. Với khoảng 800.000 doanh nghiệp hiện tại và các doanh nghiệp mới thành lập sẽ cần các phần mềm kế toán tích hợp hóa đơn điện tử để tuân thủ luật pháp, điều này mở rộng thị trường cho MISA ASPMISA ASP là nền tảng kế toán dịch vụ tiên phong tại Việt Nam, kết nối Kế toán dịch vụ, đại lý thuế với các Doanh nghiệp, Hộ Kinh doanh có nhu cầu thuê Kế toán dịch vụ trên toàn quốc. Nền tảng đã kết nối hơn 2.100 Kế toán dịch vụ, đại lý thuế với 30.000 Doanh nghiệp, Hộ kinh doanh và có tốc độ tăng trưởng 700% trong năm 2023. MISA ASP ứng dụng các công nghệ tiên tiến như AI, ChatGPT, BigData, RPA, giúp x10 năng suất công việc của Kế toán dịch vụ.Đối tác vị trí này là ai? • Bạn sẽ làm việc trực tiếp với đối tác là các Tổ chức/ Cá nhân làm Dịch vụ Kế toán, Đại lý Thuế cho Hộ kinh doanh.• Bạn sẽ nhận được danh sách khách hàng tiềm năng từ công ty để khai thác và tìm kiếm thêm những khách hàng tiềm năng cho mình.PDR tại MISA sẽ làm gì?• Tìm kiếm, thu thập thông tin và phát triển đối tác là tổ chức, cá nhân làm dịch vụ kế toán và đại lý thuế cho Hộ kinh doanh.• Đề xuất các chương trình hỗ trợ đối tác tăng doanh số, khách hàng và đào tạo họ cách thuyết phục khách hàng tham gia nền tảng.• Giám sát hoạt động marketing, bán hàng của đối tác để đảm bảo tuân thủ chính sách hợp tác.Sản phẩm: AMIS Kế toán HKD, MISA eSign, MISA MeInvoiceMục tiêu chính:• Số lượng đối tác phát triển mới• Chỉ tiêu doanh thu thángThời gian làm việc:• Áp dụng từ tháng 12 đến hết tháng 04: 08:00 - 17:30, Thứ 2 - sáng Thứ 7• Áp dụng từ tháng 05 đến hết tháng 11: 08:00 - 17:30, Thứ 2 - Thứ 6

1. Phát triển đối tác:• Xây dựng và triển khai kế hoạch phát triển đối tác cá nhân đảm bảo thu hút đủ số lượng đối tác tham gia nền tảng và thực hiện dịch vụ kế toán thông qua nền tảng• Đề xuất các chương trình, chính sách kinh doanh nhằm thu hút đối tác cá nhân tham gia nền tảng và hỗ trợ đối tác gia tăng doanh số và số lượng khách hàng• Giám sát hoạt động marketing và bán hàng của đối tác cá nhân để đảm bảo đối tác tuân thủ chính sách hợp tác trong hợp đồng• Giám sát hoạt động triển khai đảm bảo khách hàng hài lòng khi mua và đưa vào sử dụng tốt sản phẩm• Đào tạo, chia sẻ cho đối tác để đối tác cá nhân biết cách thuyết phục khách hàng thuê dịch vụ kế toán tham gia vào nền tảng và trả phí• Trực tiếp thực hiện phát triển đối tác cá nhân để thấu hiểu, tổng kết kinh nghiệm chia sẻ cho nhân viên2. Sản phẩm: • Đề xuất yêu cầu cải tiến nền tảng hướng tới đáp ứng tốt nhu cầu của các bên tham gia giúp gia tăng doanh số và số lượng các bên tham gia.3. Nhân sự:• Tham gia tuyển dụng đảm bảo nguồn lực• Đào tạo nâng cao năng lực đội ngũ đạt mục tiêu năng suất• Đánh giá và sử dụng nguồn lực có hiệu quả• Truyền thông chủ trương chính sách, quy trình, quy định đảm bảo CBNV thấu hiểu và áp dụng hiệu quả

• Nghiên cứu tìm kiếm SP/GP có tính ứng dụng với thị trường/khách hàng của công ty.• Khảo sát tìm hiểu nhu cầu SP/GP của khách hàng.• Làm việc với các nhà cung cấp nước ngoài• Phối hợp với các bộ phận chuyên môn hoàn thiện hồ sơ GTSP/Demo cho khách hàng.• Trực tiếp thuyết trình SP/GP cho khách hàng.• Tham gia trực tiếp các Dự án với vai trò: Thành viên/Phụ trách chuyên môn.

Vị trí: Nhân viên kinh doanhLương: Thoả thuận và Hoa hồng theo doanh số.Giới tính: Nam/Nữ có độ tuổi không quá 40.:1. Sản phẩm kinh doanh: Máy bơm cấp thoát nước, bơm PCCC, bơm cho hệ HVAC của hãng Ebara/ Nhật Bản; Bơm PCCC chuyên dụng UL/FM2. Đối tượng khách hàng: Nhà thầu cơ điện, Chủ đầu tư các dự án Xây dựng Tòa nhà cao tầng, Nhà máy khu công nghiệp, Nhà máy cấp nước, Sân bay, Cầu cảng,…Coteccons, Central, REE, Shinryo,….3. Tìm kiếm khách hàng tiềm năng, chào bán các sản phẩm của Công ty và đồng thời xây dựng mối quan hệ bền vững với khách hàng hiện tại4. Triển khai việc bán hàng cho các dự án Công ty đang thực hiên và mở rộng thêm các dự án mới để đạt được doanh số được giao, soạn thảo báo giá gửi khách hàng, chuẩn bị hồ sơ chào thầu, chào giá, đàm phán và theo dõi thực hiện hợp đồng.5. Triển khai thực hiện các chính sách của Công ty tới khách hàng. Phối hợp với bộ phận liên quan thực hiện việc giải quyết khiếu nại của khách hàng.Theo dõi xu hướng của thị trường và thông tin về đối thủ cạnh tranh

1. Quản lý đội ngũ Telesales (120 nhân sự ++)• Giám sát, hỗ trợ các Team Leader và Supervisor• Xây dựng kịch bản telesales và hướng dẫn đội ngũ thực hiện.• Giám sát hiệu suất làm việc của nhân viên thông qua KPIs (cuộc gọi, tỷ lệ chuyển đổi, doanh số,...).• Động viên, thúc đẩy tinh thần làm việc của đội nhóm để tăng năng suất.2. Xây dựng chiến lược và quy trình telesales• Thiết lập mục tiêu doanh số và kế hoạch thực hiện theo từng giai đoạn.• Phối hợp với các bộ phận khác (Marketing, CSKH, Kinh doanh) để tối ưu quy trình bán hàng qua điện thoại.• Phân tích dữ liệu cuộc gọi, tỷ lệ chốt đơn và đề xuất cải thiện quy trình telesales.• Đề xuất và triển khai các chiến dịch bán hàng, chương trình ưu đãi phù hợp.3. Giám sát và báo cáo kết quả kinh doanh• Theo dõi, đánh giá báo cáo hàng ngày/tuần/tháng về hiệu quả telesales.• Đề xuất các phương án cải tiến để tăng tỷ lệ chuyển đổi khách hàng.• Đảm bảo đội ngũ telesales tuân thủ kịch bản tư vấn, quy trình làm việc và chính sách của công tyQUYỀN LỢI:• Thu nhập: Lương cứng cạnh tranh + Thưởng theo hiệu suất kinh doanh.• Lương Tháng 13 + Thử việc 100% lương• Chế độ Bảo hiểm Y tế, Bảo hiểm Xã hội + Bảo hiểm sức khoẻ Aon.• Hỗ trợ gửi xe, ăn trưa• 14 ngày phép năm• Cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp tại môi trường chuyên nghiệp, có hỗ trợ từ hệ thống công nghệ hiện đại• Làm việc trong môi trường minh bạch, tin cậy và truyền cảm hứng.• Tham gia các hoạt động gắn kết và well-being: Company events, Happy day, best sales....

• Thúc đẩy doanh số bán hàng, cải thiện hiệu suất của nhóm bán hàng qua điện thoại• Nghe các cuộc tư vấn bán hàng của nhân viên bán hàng qua điện thoại hằng ngày• Đảm bảo các hoạt động của nhóm tuân thủ các chính sách, qui định và tiêu chuẩn của hoạt động cung cấp dịch vụ.• Đào tạo & huấn luyện nhân viên mới.• Cải thiện chất lượng & doanh số của nhóm phụ trách, kiểm soát chất lượng bán hàng hằng ngày.• Báo cáo và phân tích hiệu suất làm việc của nhân viên.• Thực hiện các nhiệm vụ khác được giao bởi quản lý trực tiếpQUYỀN LỢI:• Lương cứng 16 - 20 triệu/tháng + Thưởng hoa hồng → thu nhập 35-45 triệu/tháng• Lương Tháng 13 + Thử việc 100% lương• Chế độ Bảo hiểm Y tế, Bảo hiểm Xã hội + Bảo hiểm sức khoẻ Aon.• Hỗ trợ gửi xe, ăn trưa• 14 ngày phép năm• Cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp tại môi trường chuyên nghiệp và năng động• Cơ hội làm việc với các chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực và các cộng sự tài năng.• Làm việc trong môi trường minh bạch, tin cậy và truyền cảm hứng.• Tham gia các hoạt động gắn kết và well-being: Company events, Happy day, best sales....

Job Summary We are seeking a dynamic and experienced Sales Supervisor to join our team. The Sales Supervisor will be responsible for leading a team of sales associates to achieve sales targets and deliver exceptional customer service.Job Responsibilities • Working outside the market accounts for 80% of the time. • Lead and motivate a team of sales associates to achieve individual and team sales targets. • Monitor and update daily sales goals of sales staff. Thereby, taking specific actions to achieve weekly and monthly goals • Proposal to open, stop supplying goods, or stop distributor contracts • Calculate and manage indicators related to distributor's profits such as inventory levels, working capital, market debt, sales costs • Ordering and tracking goods progress • Training distributors and staff (storing documents, reports, ordering methods...) • Manage damaged goods and expired products from distributor warehouses to stores in the market • Build a customer visit schedule for sales staff. Managing distributor territories, planning new store coverage • Regularly provide regional sales forecasts for the month on a stock unit (SKU) basis in accordance with customer service goals, avoiding shortages or overstocks

SẢN PHẨM: CAMERA GIÁM SÁT, THIẾT BỊ NHÀ THÔNG MINH, THIẾT BỊ IT- Quản lý hệ thống khách hàng cũ do công ty cung cấp- Phát triển hệ thống khách hàng mới- Đàm phán, ký kết hợp đồng với khách hàng.- Tư vấn, theo dõi đơn hàng và xử lý công nợ của khách hàng.- Triển khai các chương trình marketing, khuyến mại, thúc đẩy bán hàng từ bộ phận marketing tới khách hàng.- Thu thập thông tin thị trường: Về sản phẩm, giá cả, khách hàng, các đối thủ cạnh tranh,nhu cầu thị trường và khả năng tiêu thụ sản phẩm…- Thực hiện các báo cáo công việc theo tuần, tháng theo yêu cầu của quản lý trực tiếp.