Việc làm cho sinh viên Đại học Kinh tế Quốc dân

I, NHÂN SỰ

1. Tổ chức thực hiện công việc chuyên môn về quản lý nguồn nhân lực

- Xây dựng hệ thống và các chính sách quản trị, phát triền nguồn nhân lực của hệ thống Devyt.

- Tổ chức thực hiện các hoạt động tuyển dụng, đào tạo, đánh giá, lương thưởng, thuế TNCN, chính sách đãi ngộ, ..... cho CBNV trong hệ thống, duy trì kỷ luật lao động, xây dựng môi trường và văn hóa doanh nghiệp.

- Tham gia đánh giá hiệu quả và năng lực làm việc của các phòng/ban.

2. Tham gia xây dựng chiến lược nhân sự và mô hình tổ chức – quản lý của hệ thống Devyt

- Tham mưu cho BLĐ trong công tác tổ chức xây dựng, triển khai chiến lược và các kế hoạch hành động hàng năm về quản trị và phát triển nguồn nhân lực

- Tư vấn, xây dựng , quản lý, kiểm soát, phân quyền, phần mềm mô hình tổ chức giữa VP tập đoàn Công ty mẹ và các công ty thành viên

- Xây dựng, cải tiến chính sách quản trị và phát triển nguồn nhân lực thống nhất chung toàn hệ thống Devyt.

- Xây dựng và kiểm soát ngân sách tại vp tập đoàn và các đơn vị thành viên.

3. Thực hiện công tác báo cáo định kỳ/ đột xuất và các chức năng nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên

II. HÀNH CHÍNH.

1. Quản lý điều hành công tác hành chính của công ty bao gồm:

- Quản lý cơ sở vật chất, soạn thảo văn bản, theo dõi công tác trang trí vệ sinh... đảm bảo hình ảnh cho công ty

- Quản lý công tác hành chính, lưu trữ hồ sơ văn phòng Văn phòng, Quản lý chi phí: điện nước, điện thoại, cấp phát VPP, ....

- Duy trì điều kiện môi trường làm việc tốt cho khối văn phòng.

- Tổ chức các sự kiện của tập đoàn và đơn vị thành viên khi cần.

2. Các công việc khác liên quan đến đối nội và đối ngoại.

3. Đề xuất chính sách, lập và cải tiến các thủ tục, quy trình, biểu mẫu và các hồ sơ khác liên quan đến bộ phận Hành chính

- Kiểm soát, đối chiếu, hạch toán số liệu sản lượng khách, doanh thu hàng ngày từ các bộ phận có liên quan và phần mềm quản lý doanh thu, dòng tiền thu.- Lập báo cáo sản lượng, doanh thu theo ngày.- Xuất hóa đơn giá trị gia tăng tương ứng với doanh thu theo quy định.- Ghi chép, phản ánh chính xác, đầy đủ, kịp thời các khoản chi phí phát sinh trong doanh nghiệp, bảo đảm đúng nội dung chi phí theo quy định của chế độ kế toán hiện hành.- Kiểm tra tính hợp lý, hợp lệ của chứng từ đối với từng khoản mục chi phí; - Mở sổ theo dõi chi tiết từng khoản mục chi phí;- Thường xuyên kiểm tra, đối chiếu thông tin về chi phí và giá thành sản phẩm với các bộ phận kế toán có liên quan;- Lập báo cáo về chi phí, giá thành sản phẩm;- Thực hiện kê khai và nộp thuế theo quy định;- Rà soát đối chiếu các bút toán tổng hợp, lên báo cáo theo yêu cầu;- Tổng hợp, phân tích, đối chiếu, xác nhận công nợ theo đối tượng theo kỳ;- Phân loại, lưu giữ các loại chứng từ - sổ sách kế toán được giao bảo quản;- Tham gia và Phối hợp với các cá nhân, bộ phận có liên quan trong công việc phục vụ tranh tra, kiểm tra của cơ quan thuế, kiểm toán;- Thực hiện các báo cáo quản trị chi phí và các báo cáo khác theo yêu cầu;- Thường xuyên cập nhật chính sách chế độ về kế toán, tài chính, thuế, tham mưu cho Trưởng phòng và tham gia đào tạo nghiệp vụ trong Công ty;- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công công việc của Trưởng phòng.

· Tìm kiếm và làm việc trực tiếp với khách để tư vấn và định hướng thiết kế cho khách hàng· Phân công và quản lý công việc của các thành viên,· Chịu trách nhiệm về chất lượng và tiến độ thiết kế của cả team· Đưa ra ý tưởng và định hướng mục tiêu công việc cho nhân sự trong phòng· Cùng với team Creative Idea nghiên cứu và định hướng triển khai các xu hướng thiết kế mới· Báo cáo công việc theo tuần và tháng· Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Ban giám đốc

BIDV chỉ nhận hồ sơ qua website: https://tuyendung.bidv.com.vn/tin-tuyen-dung/445/pho-truong-phong-quan-ly-khach-hang.htmlVị trí tuyển dụng: Phó Trưởng phòng quản lý khách hàngSố lượng: 01Nơi làm việc: KHỐI NGÂN HÀNG BÁN LẺHạn nộp hồ sơ: 18/10/2024 - 31/10/2024Đợt tuyển dụng: Tuyển dụng nhân sự Ban/Trung tâm Trụ sở chính đợt 6BIDV mang theo sứ mệnh là tập đoàn tài chính ngân hàng luôn tiên phong, đồng hành vì sự phát triển vững bền của khách hàng, cổ đông, người lao động và cộng đồng xã hội. BIDV luôn giữ vững danh hiệu là Ngân hàng Bán lẻ Tốt nhất Việt Nam trong 8 năm gần đây (2015 đến năm 2019, 2021 đến năm 2022); Ngân hàng bán lẻ tiêu biểu 5 năm liền (2016 đến năm 2020). Bằng việc Ký kết với gia tộc giàu có nhất thế giới Rothschild, thể hiện sự quyết tâm của BIDV trong việc tiên phong đón đầu xu thế cung cấp dịch vụ Private Banking (Khách hàng cá nhân cao cấp), Cung cấp các sản phẩm dịch vụ ngân hàng bán lẻ, dịch vụ quản lý tài sản và các sản phẩm dịch vụ chuyên biệt đối với khách hàng cá nhân giàu có, nâng tầm năng lực dịch vụ PBC đạt chuẩn quốc tế, thay đổi mạnh mẽ dịch vụ tài chính ngân hàng tại Việt Nam. Chúng tôi đang tìm kiếm vị trí Phó Trưởng phòng Quản lý khách hàng. Ở vị trí này, bạn sẽ thực hiện kiểm soát, quản lý, chỉ đạo, điều hành các chương trình/kế hoạch, nhiệm vụ công tác của Bộ phận; Trực tiếp thực hiện một số mảng công việc được Trưởng phòng phân công; Quản lý 1 nhóm từ 5-7 PB, có trách nhiệm giao chỉ tiêu, hỗ trợ, đánh giá hiệu suất làm việc của PB, đảm bảo việc hoành thành các chỉ tiêu của nhóm PB được giao phụ trách; Trực tiếp quản lý danh mục khách hàng có AUM lớn/khách hàng quan trọng, đặc thùNHIỆM VỤ TRỌNG TÂMQuản lý, điều hành hoạt động của Bô phận quản lý khách hàng; Tổ chức kinh doanh;Kinh doanh sản phẩm dịch vụ NHBL và sản phẩm dịch vụ chuyên biệt cho phân khúc khách hàng Private- Quản lý, điều hành các hoạt động tại Bộ phận quản lý khách hàng theo quy định của BIDV- Chỉ đạo xây dựng kế hoạch và chương trình công tác định kỳ của Bộ phận, trình cấp có thẩm quyền phê duyệt (nếu cần).- Tổ chức triển khai thực hiện; Thường xuyên kiểm tra, đôn đốc việc triển khai thực hiện các kế hoạch đã đề ra.- Chỉ đạo theo dõi, đánh giá, báo cáo cấp có thẩm quyền về kết quả thực hiện nhiệm vụ của Bộ phận theo định kỳ hoặc đột xuất; Đề xuất, điều chỉnh cho phù hợp với thực tế (nếu cần).Quản lý danh mục, phát triển nền khách hàng giàu có và quản lý trải nghiệm khách hàng tại Trung tâm Private Banking- Tổ chức triển khai các kế hoạch, chương trình duy trì và phát triển mối quan hệ với các khách hàng hiện hữu của Trung tâm- Tổ chức phân giao danh mục khách hàng hiện hữu/ tiềm năng cho các cán bộ của bộ phận- Tổ chức triển khai tìm kiếm, khai thác khách hàng Private tiềm năng để có đề xuất tiếp thị khách hàng nâng hạng lên cao hơn một cách kịp thời- Tổ chức phối hợp với đối tác cung cấp các trải nghiệm/ đặc quyền cao cấp cho khách hàng- Chỉ đạo nghiên cứu và đề xuất cải tiến các hoạt động nhằm nâng cao trải nghiệm khách hàngTham mưu cho lãnh đạo trung tâm giám sát, quản trị và tổ chức công việc hoặc ủy quyền cho các Phó trưởng phòng thực hiện các nhiệm vụ theo mảng chức năng công việc được phân công- Chỉ đạo đề xuất xây dựng định hướng, chính sách, kế hoạch phát triển dịch vụ khách hàng Private/ dịch vụ quản lý tài sản tại Trung tâm- Chỉ đạo xây dựng và triển khai chính sách khách hàng Private/chương trình marketing tại Trung tâm- Tham mưu đề xuất kịp thời cho Lãnh đạo Trung tâm những giải pháp, biện pháp nhằm hoàn thành KHKD của Trung tâmQuản trị nhân sự- Tham gia/trực tiếp thực hiện công tác đào tạo/giảng dạy về các lĩnh vực nghiệp vụ cho cán bộ Bộ phận, Trung tâmThực hiện nhiệm vụ khác theo sự phân công của Lãnh đạo Trung tâm KHCN cao cấp và cấp có thẩm quyền

Phiên dịch cho chuyên gia Đài Loan, Trung Quốc xưởng sản xuất linh kiện điện tử:

- Dịch tài liệu liên quan đến công việc sản xuất linh kiện điện tử

- Dịch trực tiếp khi các chuyên gia Đài Loan, Trung Quốc làm việc với người Việt Nam

- Làm các báo cáo liên quan khi cần thiết

- Các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên

• Phiên dịch cho các cuộc họp nội bộ, và các cuộc họp với đối tác liên quan.• Biên dịch tài liệu• Cập nhật & tìm kiếm thông tin dự án• Xử lý những nhiệm vụ cấp trên giao phó.

1. Chạy quảng cáo trên mạng xã hội:Triển khai và tối ưu hóa các chiến dịch quảng cáo trên các trang mạng xã hội.Cập nhật kịp thời các thay đổi thuật toán, xử lý nhanh chóng các sự cố .2. Phân tích dữ liệu và tối ưu hóa chiến dịch:Sử dụng các công cụ phân để theo dõi hiệu quả chiến dịch.Lập báo cáo và đề xuất các biện pháp cải thiện dựa trên dữ liệu thu thập được.3. Lập kế hoạch và quy trình làm việc:Phát triển kế hoạch marketing nhằm đạt mục tiêu doanh số và thương hiệu.Định hướng chiến lược marketing dựa trên phân tích thị trường và hành vi khách hàng.4. Sáng tạo nội dung quảng cáo:Hợp tác với đội ngũ sáng tạo để phát triển nội dung quảng cáo phù hợp với định hướng thương hiệu và hấp dẫn đối tượng khách hàng mục tiêu. Tìm kiếm và trình bày và tham gia triển khai các ý tưởng content phục vụ quảng cáo và tương tác với khách

I. Tổ chức bộ máy kế toánPhối hợp với ban lãnh đạo tổ chức bộ máy kế toán, đảm bảo tiêu chí khoa học, hiệu quả trong phân công nhiệm vụ, công việc rõ ràng cho từng nhân viên của bộ phận phù hợp với mô hình sản xuất, phân phối; không ngừng cải tiến tổ chức bộ máyPhối hợp xây dựng, tổ chức, chuẩn hóa hệ thống các quy trình, quy định, quy chế, biểu mẫu... liên quan đến hoạt động kế toán – tài chính;Tổ chức cải tiến, hoàn thiện chế độ hoạch toán kế toán theo những quy định mới nhất của Luật kế toán.Tổ chức bảo quản, lưu trữ các tài liệu kế toán, giữ bí mật các tài liệu và số liệu kế toán bí mật của Công ty.Thực hiện kế hoạch đào tạo, xây dựng đội ngũ nhân viên kế toán trong Công ty.II. Quản lý công tác tài chínhPhối hợp xây dựng kế hoạch tài chính của doanh nghiệp theo định kỳ, tổ chức việc thực hiện – kiểm soát tình hình và đánh giá kết quả triển khai;Trực tiếp tổ chức và giám sát quá trình lập ngân quỹ vốn của doanh nghiệp;Đánh giá hiệu quả sử dụng nguồn vốn của doanh nghiệp, đưa ra những đề xuất nâng cao hiệu quả quản lý – sử dụng vốn;Triển khai thực hiện việc nghiên cứu, phân tích để đánh giá tình hình hoạt động tài chính của doanh nghiệp theo định kỳ;Theo dõi các khoản chi phí của doanh nghiệp, đưa ra các đề xuất tăng – giảm chi phí hiệu quả.III. Báo cáo đúng hạnKiểm tra, phê duyệt báo cáo thuế trước khi gửi nộp cho cơ quan thuế đúng hạn theo chế độ hiện hành.Hướng dẫn, kiểm tra việc lập các báo cáo quản trị theo yêu cầu, bao gồm cả báo cáo hợp nhất với các đơn vị thành viên.Kiểm tra đối chiếu số liệu giữa các đơn vị nội bộ, dữ liệu chi tiết và tổng hợpPhụ trách việc lập và trình duyệt kế hoạch công việc theo dõi, giám sát việc phân tích và tổng hợp thông tin tài chính. Đảm bảo tính hợp pháp, tính kịp thời và chính xác trong việc lập sổ sách hồ sơ kế toán, tính toán giá thành sản phẩm, các bút toán tính thuế, bảo hiểm, công nợ với chủ đầu tư, khách hàng, các chương trình khuyến mãi.Xác định phản ánh chính xác, kịp thời, đúng chế độ, kết quả kiểm kê tài sản, hàng hóa hàng kỳ và đề xuất các biện pháp giải quyết, xử lý khi có các trường hợp thất thoát xảy ra.Chịu trách nhiệm tính chính xác tất cả các số liệu liên quan đến báo cáo quyết toán hàng nămIV. Công việc khác theo yêu cầu

• Tiếp nhận, kiểm tra tính hợp lệ của chứng từ duyệt chi. 
• Lập ủy nhiệm chi chuyển khoản và trình ký theo đúng quy trình. 
• Làm các công việc hành chính, hợp đồng theo yêu cầu của ban lãnh đạo.
• Theo dõi công văn đến, công văn đi.
• Đối chiếu quỹ thường xuyên hàng tuần, hàng tháng.
• Phối kết hợp với các nhân viên trong phòng và các phòng ban khác để hoàn thành công việc chung. 

Tham gia vào quá trình tìm kiếm, lựa chọn nhà cung cấp phù hợp với nhu cầu của công ty.Tiếp nhận, xử lý thông tin, yêu cầu mua hàng từ các bộ phận liên quan.Thực hiện các hoạt động liên quan đến mua hàng: đàm phán giá cả, điều kiện thanh toán, thời gian giao hàng, chất lượng sản phẩm/dịch vụ.Soạn thảo hợp đồng mua bán, theo dõi tiến độ giao hàng, kiểm tra chất lượng sản phẩm/dịch vụ.Xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình mua hàng, giải quyết khiếu nại của nhà cung cấp.Thực hiện các báo cáo liên quan đến hoạt động mua hàng.Hỗ trợ các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

- Rà soát, kiểm tra tính hợp lý hợp lệ , đối chiếu hóa đơn chứng từ kế toán của Công ty để theo dõi và hạch toán trên phần mềm;- Cập nhật kịp thời chính sách, quy định mới về luật thuế liên quan đến hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty;- Rà soát số liệu lên báo cáo công nợ phải thu – phải trả- Làm bảng tính lương- Theo hợp đồng mua - bán hàng hóa;- Rà soát số liệu kế toán chi tiết đã kê khai thuế GTGT, TNCN định kỳ theo quy định thuế hiện hành;- Rà soát số liệu kế toán chi tiết đã tập hợp chi phí và tính giá thành sản phẩm;- Lập BCTC- Các công việc phát sinh theo phân công của Trưởng bộ phận và Lãnh đạo Công ty.

Thực hiện chức năng, nhiệm vụ của Kế toán trưởng theo quy định của Luật kế toán và các văn bản hướng dẫn thực hiện ban hành;Thực hiện và chỉ đạo, hướng dẫn, kiểm tra kiểm soát việc thực hiện theo các quy định của pháp luật về kế toán, tài chính;Tổ chức điều hành bộ máy kế toán của Tập đoàn và các công ty thành viên Lập kế hoạch và giám sát thực hiện kế hoạch tài chính của công ty, đảm bảo các nguồn lực tài chính cần thiết;Tham gia, phối hợp với các đơn vị liên quan lập kế hoạch và thực hiện các thủ tục huy động vốn, đặc biệt là vay vốn của các tổ chức tín dụng;Phân tích, đánh giá tình hình tài chính của Công tyChỉ đạo, hướng dẫn hạch toán các bút toán kế toán đặc thù và hướng dẫn các kế toán viên trong thực hiện nghiệp vụ;Chịu trách nhiệm về Báo cáo tài chính của công ty và phối hợp lên Báo cáo tài chính hợp nhất của Tập đoàn; Chỉ đạo, hướng dẫn, kiểm tra kiểm soát bộ máy kế toán, đảm bảo thực hiện đầy đủ, đúng quy định các nhiệm vụ của kế toán;Cung cấp thông tin, số liệu kế toán theo quy định của pháp luật và theo yêu cầu của Lãnh đạo doanh nghiệp và Lãnh đạo Tập đoànThực hiện các nhiệm vụ khác trong lĩnh vực tài chính- kế toán theo yêu cầu của Lãnh đạo

• Thu thập và xử lý các chứng số liệu, chứng từ kế toán thông qua các nghiệp vụ kinh tế. Cụ thể như mua bán hàng hoá, Tài sản cố định, Công cụ dụng cụ, thu/ chi…
• Hạch toán thu/ chi, các khoản khấu hao, ghi chép thuế GTGT/ TNDN,…
• Theo dõi và quản lý công nợ trên sổ sách
• Tính toán  chi phí vận chuyển, sản xuất dở dang…
• Kiểm tra tình trạng Xuất nhập tồn của hàng hoá, nguyên nhiên vật liệu
• Thực hiện báo cáo định kỳ tháng (ví dụ báo cáo thuế, tờ khai thuế…),
• Hạch toán các khoản phân bổ chi phí, như chi phí CCDC, chi phí trả trước ngắn/ dài hạn…
• Hạch toán các khoản trích khấu hao TSCĐ
• Thực hiện các bút toán kết chuyển, phân bổ; đối chiếu các số liệu và thống kê chi tiết các khoản phân bổ đó
• Nộp tiền thuế, tờ khai thuế
• Thực hiện các bút toán tài chính như kết chuyển lãi lỗ năm cũ, hạch toán chi phí năm tài chính mới…
• Kiểm tra số liệu cuối kỳ (kiểm tra sự cân đối, kiểm tra số dư đầu – cuối kỳ…)
• Lập các báo cáo liên quan (tờ khai quyết toán thuế, báo cáo tài chính, báo cáo quản trị…)
• In ấn sổ sách tài chính cho doanh nghiệp
• Địa điểm làm việc: Tòa nhà VJCO GROUP lô A10., D21, ngõ 11 Duy Tân, Cầu Giấy, Hà Nội
• Thời gian làm việc: 08h00: 17h30, Thứ 2- Sáng thứ 7.

 

• Làm các nghiệp vụ kế toán.
• Theo dõi việc thực hiện hợp đồng kinh tế;
• Các công việc nội bộ: Báo cáo và lập kế hoạch công việc theo định kỳ; 
• Các công việc phát sinh khác theo chỉ đạo của cấp trên.

Xây dựng kế hoạch và giám sát việc thực thi của đơn vịXây dựng và quy hoạch hệ thống thông tin dữ liệu, báo cáo của đơn vịỔn định tổ chức, xây dựng, quy hoạch và phát triển đội ngũXây dựng văn hóa doanh nghiệp, truyển cảm hứng và tạo ảnh hưởng tới đội ngũQuản lý và tổ chức toàn diện công việc của đơn vị phụ trách, bao gồmTham mưu, soát xét các đề xuất cụ thể, các cơ chế, chính sách về quản trị công ty thuộc thẩm quyền HĐTV, Chủ tịch/ Phó chủ tịch HĐTV, Tổng giám đốcXây dựng các quy định nội bộ về hoạt động quản trị Công ty, thư ký, trợ lýHoàn thiện, truyền đạt và giám sát thực hiện Nghị quyết/ Chỉ đạo/ Kết luận của HĐTV, Chủ tịch/ Phó chủ tịch HĐTV, các Ủy ban/ Hội đồngTrợ giúp hoạt động của Ủy ban/ Hội đồng theo phân giao; Tổ hức thực hiện: (i) Sắp xếp lịch làm việc, tổ chức và thư ký các cuộc họp của HĐTV, TGĐ và các Ủy ban; (ii) Tiếp nhận, luân chuyển tài liệu trình ký, tài liệu báo cáo; (iii) Lưu trữ văn bản cấp HĐTV/TGĐĐầu mối: (i) Tiếp nhận, xử lý và báo cáo theo yêu cầu từ Chủ sở hữu định kỳ/đột xuất; (ii) Tiếp nhận thông tin các bên liên quan.Thực thi các công việc khác theo phân giao của HĐTV/TGĐ/Lãnh đạo Đơn vị và các sáng kiến/dự án/nhóm Agile.

Chịu trách nhiệm lập Báo cáo tài chính riêng, Báo cáo tài chính hợp nhất của công ty; Kiểm soát, soát xét hồ sơ, chứng từ thanh toán, tờ trình của các bộ phận Phòng Ban trong Công ty;Soát xét tờ khai thuế, lập tờ khai quyết toán thuế TNDN; Phối hợp lập kế hoạch và tổng hợp thực hiện kế hoạch kinh doanh năm thuộc mảng tài chính kế toán;Phối hợp làm việc với Đơn vị kiểm toán độc lập, Cơ quan thuế và đơn vị có liên quan;Phối hợp cùng pháp chế trong việc công bố thông tin theo quy định đối với công ty đại chúng;Thực hiện và phối hợp với các Bộ phận phòng ban liên quan để hỗ trợ giải ngân vay, hồ sơ hạn mức, tín dụng; Chịu trách nhiệm xây dựng các quy trình, quy chế tài chính - kế toán có liên quan;Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của lãnh đạo

Nghiên cứu thị trường, đối thủ, phân tích hành vi khách hàng để có các chiến lược truyền thông marketing phù hợp với từng phân khúc khách hàng khác nhau;Xây dựng chiến lược truyền thông theo từng giai đoạn để đảm bảo nâng cao & phát triển hình ảnh thương hiệu công ty, thương hiệu cá nhân;Lên kế hoạch triển khai các hoạt động PR thương hiệu khác như: tổ chức các sự kiện truyền thông offline, lên báo chí, truyền hình..... Thiết lập và duy trì, phát triển các mối quan hệ với đối tác có liên quan để PR sản phẩm và giải quyết khi có khủng hoảng/sự kiện truyền thông liên quan tới Công ty;Lên kế hoạch triển khai xây dựng các ấn phẩm, tài liệu video phục vụ cho quá trình quảng cáo bán hàng;Xây dựng và thực hiện đo lường các chỉ số đánh giá hiệu quả của từng hoạt động truyền thông marketing;Thực hiện phân công công việc, hỗ trợ nhân viên trong phòng triển khai thực hiện kế hoạch công việc, phê duyệt các nội dung đa kênh trước khi đăng tải;Giám sát ngân sách truyền thông và marketing theo quý, theo năm và điều chỉnh ngân sách hợp lý cho từng chiến dịch;Đào tạo đội ngũ nhân sự trong phòng theo từng cấp để cùng nhau đạt mục tiêu công việc, KPI mà BLĐ đưa ra;Bổ sung và nâng cấp quy trình làm việc của phòng để hiệu quả hơn nữa trong công việc;Tuyển dụng, đào tạo và đánh giá hiệu suất công việc của nhân viên trong phòng ban;Báo cáo định kỳ kết quả của các hoạt động truyền thông;Thực hiện các công việc khác do cấp trên yêu cầu.

Công ty TNHH Đầu Tư Thương Mại XNK Hoa Đăng được thành lập tháng 8 năm 2010 với định hướng cung cấp các sản phẩm, giải pháp chiếu sáng, quảng cáo bằng đèn LED. Trải qua nhiều năm hoạt động, Led Hoa Đăng đã trở thành nhà cung cấp uy tín, đại diện phân phối của các nhãn hàng uy tín. Để đáp ứng nhu cầu mở rộng và phát triển, Led Hoa Đăng đang tìm kiếm một Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự Tổng Hợp đóng vai trò như trái tim của công ty, đầy tài năng và nhiệt huyết. Vị trí này quan trọng trong việc duy trì và phát triển nguồn nhân lực, đồng thời hỗ trợ các hoạt động hành chính để đảm bảo hiệu quả công việc và sự phát triển bền vững của công ty và gắn kết nhân sự nội bộ tạo thành một thể thống nhất. cụ thể:Tuyển dụng: Thực hiện tuyển dụng theo kế hoạch đã được TGĐ phê duyệt đảm bảo số lượng và chất lượng nhân sự.Công tác nhân sự: Thực hiện công tác chấm công, tính lương cho CBNV. Thực hiện, giải quyết các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT.Xây dựng văn bản: Nghiên cứu và xây dựng các văn bản về quy định, quy chế quản lý, quy trình nghiệp vụ của Công ty.Truyền thông nội bộ: Thực hiện các công tác hành chính như quản lý văn phòng phẩm, hỗ trợ thực hiện công tác truyền thông nội bộ, gắn kết các thành viên và tiến hành các hoạt động vui chơi giải trí cho nhân viên công ty.