Việc làm cho sinh viên Đại học Nha Trang

- Chủ động quan sát khách, theo sát tình hình của khách tại khu vực hồ bơi, bãi biển để xử lý các tình huống cứu hộ nhanh chóng kịp thời theo đúng quy trình, tiêu chuẩn nghiệp vụ được hướng dẫn;

- Chịu trách nhiệm bảo quản, vệ sinh các trang thiết bị, công cụ, dụng cụ phục vụ cho công việc và vệ sinh khu vực được phân công trước, trong giờ phục vụ khách;

- Tự giác rèn luyện thể lực, kỹ năng bơi, kỹ năng cứu hộ, kỹ năng sử dụng trang thiết bị cứu hộ, sơ cấp cứu... để phục vụ tốt cho công việc

- Management of PR Pop, Register Promotion on Glob - Shop Promotion Event - Management of External Relation - Management & Registration of DOIT Doc Document - Management of shop GWP, Partner - Management of Contract relating Advertisement

- Giới thiệu, tư vấn và cung cấp sản phẩm

- Duy trì và phát triển khách hàng tiềm năng dựa trên danh sách khách hàng có sẵn

- Tìm kiếm khách hàng mới, lên lịch gặp gỡ và đàm phán trực tiếp với khách hàng

- Cùng các thành viên trong phòng triển khai các hoạt động marketing, quảng bá sản phẩm, phân tích thị trường, tìm hiểu đối thủ cạnh tranh…

- Phối hợp cùng Phòng TC-KT chốt và thu hồi công nợ

- Lập các báo cáo tuần - tháng - năm theo yêu cầu

- Chăm sóc, luôn lắng nghe, luôn sẵn sàng đáp ứng nhu cầu của khách hàng về sản phẩm, dịch vụ của Công ty.

- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng bộ phận, giám đốc.

- Am hiểu thị trường bất động sản, các dự án đất nền, căn hộ, dự án đang hình thành tại khu vực

-  Thu thập số liệu, phân tích, báo cáo tổng quan về các sản phẩm BĐS mới, dự án mới, hoạt động của đối thủ cạnh tranh; xây dựng kế hoạch và phương án đầu tư, kinh doanh cho từng dự án và từng giai đoạn.

- Nghiên cứu, đề xuất chính sách bán hàng cho các sản phẩm

- Tư vấn và giới thiệu về các sản phẩm bất động sản

- Hướng dẫn khách hàng giao dịch

- Có khả năng làm dự án, liên kết, tìm nguồn hàng và kết nối với các sàn giao dịch và các công ty bất động sản khác.

- Thu thập, phân tích & quản lý dữ liệu khách hàng.
- Chăm sóc, hỗ trợ, giải quyết khiếu nại từ khách hàng.
- Chăm sóc khách hàng qua điện thoại, nhắc nhở khách hàng lịch bảo dưỡng định kỳ
- Giao tiếp & khai thác khách hàng là người nước ngoài.
- Tư vấn online, soạn thảo bài viết trên Facebook cửa hàng.
- Hoàn thành báo cáo tuần & báo cáo tháng.
- Thực hiện một số nhiệm vụ khác theo sự phân công của cấp trên.

Bán mặt hàng Yến
- Thời gian theo ca

1. Thực hiện nhập, xuất kho hàng hóa:

* Nhập kho:

• Phối hợp với các bộ phận để nhận hàng hóa đảm bảo: Hàng được giao đúng với đơn đặt hàng về số lượng, quy cách, chất lượng, đảm bảo hàng giao không vượt yêu cầu mua hàng, bất cứ sự thay đổi nào cũng phải được phê duyệt bởi trưởng bộ phận.
• Lập phiếu nhập kho
• Lưu 01 bộ chứng từ gốc và chuyển bộ chứng từ nhập kho cho Kế toán chi phí hoặc kế toán thanh toán để thực hiện thanh toán cho NCC.

* Xuất kho: Lập phiếu xuất kho

2. Kiểm soát vật tư hàng hóa theo định mức và yêu cầu đặt mua bổ sung:

• Rà soát, cập nhật định mức (Par-stock) đối với hàng hóa, TS CCDC trong kho tổng.
• Thực hiện mua bổ sung bù kho đảm bảo phục vụ tốt nhất cho hoạt động khách sạn.
• Cập nhật lượng hàng vào thẻ kho, Bin Card phần mềm kế toán có để kiểm soát lượng hàng tồn kho nhằm tối ưu hóa hàng tồn kho, giảm thiểu việc kiểm kê không cần thiết.
• Làm việc, phối hợp với các phòng ban hoạt động để nắm bắt được nhu cầu kinh doanh: bất thường, theo mùa vụ để có kế hoạch bố trí lượng hàng đáp ứng đủ và kịp thời.

3. Bảo quản, lưu kho hàng hóa, vật tư, tài sản:

• Tổ chức công tác lưu kho khoa học, dễ kiểm soát với sơ đồ kho rõ ràng; Giữ kho luôn sạch sẽ và gọn gàng.
• Đảm bảo sắp xếp hàng hóa, TS CCDC và lưu kho thích hợp, theo đúng tiến độ kế hoạch và theo các chính sách và thủ tục khách sạn.
• Đảm bảo việc khóa, niêm phong và quy định phòng cháy chữa cháy được tuân thủ trong trong và sau giờ làm việc.
• Đảm bảo khu vực lưu trữ được khóa lại vào có bàn giao với bộ phận bảo vệ để giám sát. Các hàng hóa chi phí cao được bảo vệ trong tủ khóa.
• Đảm bảo tất cả các trang thiết bị và tiện nghi của kho ở trong tình trạng tốt.

4. Kiểm kê, báo cáo

 Kiểm kê:

• Định kỳ cuối tháng tiến hành kiểm kê hàng hóa tồn kho tại kho tổng. Tổng hợp số liệu kiểm kê thực tế đối chiếu với số liệu trên sổ sách kế toán và phần mềm kế toán.
• Ghi rõ chênh lệch thừa thiếu trong biên bản kiểm kê, đồng thời báo cáo cho cán bộ quản lý giải quyết.

 Báo cáo:

• Lập báo cáo chi phí, tồn kho hàng hóa tổng hợp của tháng, các báo cáo tháng về tiêu thụ hàng hóa ký gửi (nếu có).
• Lập các báo cáo hàng hóa chậm luân chuyển, tài sản, công cụ dụng cụ thừa … trình cán bộ quản lý giải quyết.
• Lưu trữ thông tin và quản lý chứng từ tài chính kế toán
• Lưu trữ hồ sơ thanh toán khoa học, gọn gàng, đảm bảo dễ tra cứu
• Thực hiện bảo quản, lưu trữ tài liệu, sổ sách kế toán và các báo cáo đúng quy định về lưu trữ thông tin của khách sạn/ Tập đoàn và phù hợp với quy định của Pháp luật.

5. Các công việc khác: Thực hiện theo sự phân công của cấp quản lý trực tiếp.

- Tìm kiếm, xây dựng đại lý mới trên địa bàn được giao
- Quản lý, chăm sóc hệ thống đại lý có sẵn
- Cùng Giám đốc KD để thiết lập mục tiêu kinh doanh.
- Triển khai thực hiện kế hoạch bán hàng.
- Triển khai hệ thống quản lý nhà phân phối.
- Xây dựng môi trường làm việc tích cực cho đội nhóm.
- Đào tạo và phát triển kỹ năng bán hàng cho nhân viên bán hàng.
- Phối hợp bộ phận Marketing triển khai hiệu quả các chương trình hành động

- Hoạch định chiến lược, kế hoạch, giải pháp, và tổ chức thực hiện hoạt động Marketing của công ty.
- Dựng phim, clip ngắn và thực hiện các chương trình quảng cáo, quảng bá thương hiệu, sản phẩm của công ty.
- Lên kế hoạch Marketing truyền thông, nhận diện và phát triển thương hiệu.
- Thiết lập và duy trì quan hệ với các đối tác, cơ quan truyền thông, các nhà cung cấp dịch vụ có liên quan phục vụ cho hoạt động của Marketing của công ty.
- Lập kế hoạch PR cho sản phẩm trên các phương tiện thông tin đại chúng.
- Thiết kế và viết bài liên quan đến pháp lý, nhân sự, kinh doanh, truyền thông, giá, sản phẩm, kênh phân phối, quản trị doanh nghiệp.
- Am hiểu về tiếp thị quảng bá trên online.
- Khảo sát , thăm dò, đánh giá thị trường và đề xuất phương án Marketing

Tìm kiếm hoặc gọi theo data có sẵn.
- Giới thiệu, tư vấn sản phẩm là các gói marketing online phù hợp với tới khách hàng.
- Chăm sóc khách hàng, tư vấn và ký kết hợp đồng.
- Nhập thông tin khách hàng, đơn hàng vào hệ thống của công ty.

Tiếp nhận đơn hàng từ khách hàng

Tìm kiếm, đặt mua và đảm bảo về nguyên liệu.

Quản lý PO và lịch giao hàng cho nhà cung cấp

Theo dõi sản phẩm từ giai đoạn nguyên liệu đến sản xuất, đóng gói và giao nhận. Làm việc với bộ phận sản xuất để xác nhận tiến độ sản xuất của lô hàng . Giải quyết các vấn đề phát sinh trong quá trình sản xuất.

Làm việc với bộ phận kho để chuẩn bị công việc xuất hàng

Gửi chứng từ cho bộ phận Xuất nhập khẩu để xuất hàng

Liên hệ, hỗ trợ khách hàng trong quá trình lên đơn và sau hàng

Làm yêu cầu thanh toán theo hợp đồng Phối hợp và cung cấp thông tin chính xác đến các phòng ban có liên quan

• Quản lý vận hành hàng ngày của bộ phận đảm bảo tuân thủ đúng quy định, quy trình của khách sạn
• Triển khai thực hiện các công việc kinh doanh Spa tại cơ sở hiệu quả nhất
• Duy trì các kênh khách hàng trong ngắn hàng và dài hạn
• Triển khai và giám sát việc thực hiện các chính sách/ quy định của spa đến nhân viên: chính sách nhân sự, quy trình vận hành spa, qui định về an toàn và sức khỏe.
• Nơi làm việc: Vinpearl Nha Trang

Chuyên viên Nhân sự - Mạnh về tuyển dụng
Mô tả công việc
1. Phối hợp với các bộ phận liên quan thực hiện công tác tuyển dụng, tiếp nhận nhân sự, quản lý quá trình làm việc (điều chuyển, bổ nhiệm, miễn nhiệm, nghỉ việc)
2. Làm các thủ tục ký kết hoặc chấm dứt hợp đồng lao động;
3. Theo dõi và làm các chế độ cho Người lao động theo đúng quy định pháp luật và quy định Công ty;
4. Phối hợp với cấp quản lý trong việc xây dựng chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự; đánh giá nhân sự;
5. Tham gia công tác tổ chức các sự kiện trong Công ty;
6.Thực hiện nội quy, quy định, quy chế, quy trình của công ty, đề xuất việc khen thưởng, kỷ luật toàn Công ty;
7. Lưu trữ hồ sơ giấy tờ văn bản và cập nhật thông tin lên phần mềm QL của Ban;
Yêu cầu công việc
Kỹ năng tin học văn phòng
Có kinh nghiệm về tuyển dụng và nhân sự tổng hợp
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt
Kinh nghiệm làm BHXH
Phúc lợi
Lương: deal theo năng lực
Được hưởng đầy đủ các chính sách BHXH, BHYT, các phúc lợi khác theo đúng quy định của Luật lao động và các chế độ đãi ngộ của Công ty
Ngày nghỉ: Nghỉ các ngày Lễ, Tết theo quy định của Nhà Nước
-------------------------
Thời gian làm việc: Thứ 2- Thứ 7 (7h30- 17h00)
Địa chỉ: Tầng 9 tòa nhà VCN Building Vĩnh Điền Trung, Vĩnh Hiệp, Nha Trang.
Email: ********* kèm tiêu đề [vị trí]_[họ tên]
HOTLINE: *********

- Đi đến gặp trực tiếp khách hàng tại nơi khách hàng đang có mặt, nơi ở của khách hàng và nơi làm việc của khách hàng để thực hiện công tác thu nợ

- Liên hệ với cơ quan nhà nước, tổ dân phố, cơ quan nơi khách hàng đang làm việc, người thân và gia đình khách hàng để nhờ giúp đỡ và hỗ trợ phục vụ cho công tác thu nợ của công ty

- Đưa ra các giải pháp để giải quyết các khó khăn và tình huống khó gặp phải khi tác nghiệp

- Các công việc khác được gia0

Thời gian làm việc: 8h/ngày, từ Thứ 2 cho đến Thứ 7 hàng tuần

• Thường xuyên liên hệ các đối tác để nắm bắt thông tin,
• Tìm kiếm khách hàng có nhu cầu sử dụng sản phẩm của mình.
• Tư vấn và báo giá khách hàng.
• Theo dõi giám sát các tổ đội ( nhóm) thực hiện đúng tiến độ đã được duyệt
• Chủ động, đôn đúc nhà máy thực hiện khối lượng công việc sản xuất theo đúng tiến độ yêu cầu và phải đảm bảo chất lượng sản phẩm.

- Thực hiện Tổng rà soát thanh tra, đánh giá thương hiệu (phạm vi Vùng)

- Quản lý và kiểm soát chất lượng trong vùng

- Hỗ trợ/Tư vấn cho các khách sạn trong quá trình đo lường chất lượng để nâng cao dịch vụ

- Cung cấp đào tạo liên quan đến Kiểm soát Chất lượng

- Phối hợp với P. Kiểm soát chất lượng HO tổng rà soát thanh tra, đánh giá thương hiệu (phạm vi Vùng)

- Phối hợp thanh tra chuyên đề, các sự vụ trong nội bộ vùng

- Đào tạo các nghiệp vụ kiểm soát VSATTP tại các cơ sở vận hành.

- Rà soát/đánh giá việc tuân thủ VSATT

Tổ chức thanh tra chất lượng dịch vụ:

+ Kiểm soát các kênh/ công cụ thu thập ý kiến khách hàng/ xu hướng thị trường để kịp thời góp ý phản hồi các bộ phận liên quan nhằm ổn định & nâng cao chất lượng sản phẩm/dịch vụ.

+ Giám sát chặt chẽ các phản hồi và đánh giá thương hiệu/ cơ sở trên các mạng xã hội.

+ Đề xuất, theo dõi chặt chẽ, quản lý các chỉ số về sự hài lòng của khách hàng theo từng Cơ sở

+ Giám sát công cụ đánh giá CLDV của toàn hệ thống (theo thực tế tại từng thời điểm) để đánh giá tổng thể các vấn đề CLDV hệ thống nhằm phát hiện và khắc phục kịp thời các vấn đề yếu kém.

Thanh tra, kiểm soát việc thực hiện, đảm bảo ATVSTP toàn hệ thống theo tiêu chuẩn ISO 22000

Thanh tra xử lý các sự vụ/sự việc lớn, phức tạp, gây hậu quả nghiêm trọng, gây thất thoát tài sản của Công ty, ảnh hưởng đến uy tín của Công ty, ảnh hưởng tiến độ, chất lượng, liên quan đến nhiều Bộ phận/ Cơ sở; các vụ việc do Lãnh đạo yêu cầu

Tổ chức thanh tra chất lượng xây dựng và cơ sở vật chất:

+ Thanh tra và kiểm soát chất lượng định kỳ về tiến độ và chất lượng xây dựng các dự án xây dựng của Công ty

+ Thanh tra, kiểm tra việc đáp ứng các điều kiện về tài sản, trang thiết bị liên quan đến an toàn đối với cơ sở hạ tầng kỹ thuật tại các cơ sở của Công ty như: hệ thống giao thông khu vực đường giao thông nội bộ; hệ thống cung cấp điện chiếu sáng, bảng biển quảng cáo, biển chỉ dẫn; hệ thống đèn chiếu sáng/trang trí…

+ Thanh tra, kiểm tra việc thực hiện kế hoạch công việc của các bộ phận theo đúng quy trình, quy định đã được ban hành liên quan đến việc quản lý tài sản

+ Kiểm tra việc quản lý, tình trạng và việc sử dụng các nguồn lực (vật tư, công cụ/ dụng cụ/ tài sản/ trang thiết bị…) tại các Bộ phận/Cơ sở nhằm phát hiện các sai sót, tồn tại, cải thiện phòng ngừa và xử lý vi phạm.Kiểm soát và đánh giá:

+ Kiểm soát, phát hiện các nguy cơ, rủi ro có thể phát sinh và báo cáo đề xuất lên Lãnh đạo Công ty.

+ Kiểm soát công tác thanh tra, xử lý vi phạm của các Bộ phận/Cơ sở theo đúng Nội quy Công ty, các quy định liên quan và thẩm quyền quy định.

+ Đánh giá, đề xuất xử lý vi phạm các CBLĐ không thực hiện công tác thanh tra, xử lý vi phạm hoặc xử lý không đúng mức độ lỗi, không đúng thẩm quyền.

Elearning

+ Triển khai các chương trình học/thi online trọng điểm

+ Theo dõi, kiểm soát dữ liệu đào tạo toàn hệ thống, cập nhật và quản trị trên LMS.

Phát triển Chương trình/Tài liệu/Giảng viên nội bộ/Ngành dọc

+ Đào tạo chuyển giao, đánh giá thẩm định Giảng viên nội bộ cho các Vùng

+ Đánh giá, thẩm định, lựa chọn nhà thầu đào tạo và giảng viên thuê ngoài cho các chương trình trọng điểm

+ Đánh giá, đào tạo đội ngũ ngành dọc theo Tiêu chuẩn năng lực và KPI/các yêu cầu khác của hệ thống

+ Đào tạo chuyển giao, đánh giá thẩm định Giảng viên nội bộ cho các cơ sở

Tổ chức triển khai, thanh tra kiểm soát, đánh giá hiệu quả đào tạo, thi sát hạch

+ Tổ chức, điều phối triển khai các chương trình trọng điểm theo Kế hoạch

+ Thanh tra kiểm soát, đánh giá hiệu quả đào tạo tại các Vùng. Báo cáo đánh giá, đề xuất các điểm cần điều chỉnh

+ Tổ chức triển khai các chương trình thi sát hạch (tay nghề/kết thúc đào tạo..) theo Kế hoạch