Việc làm cho sinh viên Đại học Nha Trang

JOB SUMMARY

Manages the daily kitchen utility operations and staff. Areas of responsibilities include dish room operations, night cleaning, back dock cleaning and maintenance, banquet plating and food running. Supervises kitchen employees not actively engaged in cooking (e.g., dishwashers, kitchen helpers, etc.). Strives to continually improve guest and employee satisfaction while maintaining the operating budget.

1/ Managing Sales Activities

• Manages the development of a strategic account plan for the demand generators in the market.

• Manages the property's reactive and proactive sales efforts.

• Determines and develops marketing communication activities, in conjunction with Regional Marketing Communications.

• Provides customer intelligence in evaluating the market and economic trends that may lead to changes in sales strategy to meet or exceed customer expectations.

• Reviews the Strategic Alignment Review (STAR) report, competitive shopping reports and uses other resources to maintain an awareness of the hotel’s market position.

• Researches competitor’s sales team strategies to identify ways to grow occupancy and RevPAR and increase market share.

• Attends sales strategy meetings to provide input on weekly and overall sales strategy.

• Suggests innovative marketing ideas and develops deployment strategies to continue to grow market share.

• Evaluates and supports participation and account deployment with Area Sales and Group Sales within the Sales Office.

• Serves as the sales contact for the General Manager, property leadership team, Group Sales and Area Sales leaders.

• Serves as the sales contact for customers; serves as the customer advocate.

• Serves as hotel authority on sales processes and sales contracts.

• Serves as the property sales liaison with Area Sales, Group Sales, Revenue Management, Event Management, Regional Marketing Communications and other hotel departments as appropriate.

• Participates in sales calls with members of the Sales and Marketing team to acquire new business and/or close on business.

• Identifies public relations opportunities and coordinates activities to augment the overall marketing communication strategy.

• Supports the General Manager by coordinating crisis communications.

• Executes and supports Marriott’s Customer Service Standards and hotel’s Brand Standards.

• Executes and supports the operational aspects of business booked (e.g., generating proposal, writing contract, customer correspondence).

• Participates in and practices daily service basics of the brand (e.g., , Marriott Hotels and Resorts (MHR) Spirit to Serve Daily Basics, Renaissance Hotels and Resorts (RHR) Savvy Service Basics, Courtyard, SpringHill Suites, Fairfield Inn Basics of the Day, Residence Inn Daily Huddle, or TownePlace Suites Morning Meeting).

• Implements a seamless turnover from sales to operations and back to sales while consistently delivering high level of service.

• Monitors the effective resolution of guest issues that arise as a result of the sales process by creating mechanisms to channel issues to property leadership and/or other appropriate stakeholders.

• Maintains successful performance by increasing revenues, controlling expenses and providing a return on investment for the owner and Marriott International.

• Implements the brand’s service strategy and applicable brand initiatives in all aspects of the sales process and focuses on building long-term, value-based customer relationships that enable achievement of the hotel’s’ sales objectives.

• Interfaces with regional marketing communications for regional and national promotions pull through.

• Performs other duties, as assigned, to meet business needs.

2/ Building Successful Relationships

• Develops strong partnerships with local organizations to further increase brand/product awareness.

• Develops and manages internal key stakeholder relationships.

• Develops strong community and public relations by maintaining property participation in local, regional and national tradeshows and client events.

• Executes exemplary customer service to drive customer satisfaction and loyalty by assisting the customer and monitoring their satisfaction before and during their program/event.

• Serves the customer by understanding their needs and recommending the appropriate features and services that best meet their needs and exceed their expectations, while building a relationship and loyalty to Marriott.

• Gains understanding of the hotel’s primary target customer and service expectations; serves the customer by understanding their business, business issues and concerns, to offer better business solution both prior to, and during the program/event.

3/ Leadership

• Functions as the leader of the property’s sales department for properties with bookings over 300 peak rooms and significant local catering revenue.

• Develops sales goals and strategies and verifies alignment with the brand business strategy.

• Executes the sales strategy in order to meet individual booking goals for both self and staff.

• Coaches leaders of revenue generating departments in developing effective revenue strategies and setting aggressive goals that will drive the property's financial performance.

• Creates effective structures, processes, jobs and performance management systems are in place.

• Sets goals and expectations for direct reports using the Leadership Performance Process (LPP), aligns performance and rewards, addresses performance issues and holds staff accountable for successful results.

• Forecasts talent needs and manages talent acquisition strategy with Human Resources (HR) to minimize lost time due to turnover.

• Maintains an active list of the competition’s best sales people and executes a recruitment and acquisition plan with HR.

• Supports tools and training resources to educate sales associates on winning catering solutions.

• Champions leadership development and workforce planning priorities by assessing, selecting, retaining and developing diverse, high-caliber talent that can lead the organization today and strengthen the leadership bench for the future; continues to upgrade the sales & marketing talent; works with HR to anticipate future talent needs based on business growth plans.

• Identifies, trains and mentors group sales associates; utilizes all available on the job training tools for associates.

• Transfers functional knowledge and develops group sales skills of other discipline managers.

• Provides day to day leadership to sales associates to achieve property sales objectives with overall responsibility for achieving booking goals and property revenues.

Trao đổi khi phỏng vấn 

• '+ Kiểm tra tình trạng nhân sự, triển khai công việc trong ca làm việc.
  
• + Kiểm tra hàng hóa đầu ca làm việc.
• + Kiểm soát quá trình nhân viên chế biến để đảm bảo chất lượng món ăn.
• + Trực tiếp chế biến món ăn khi cần thiết và kiểm tra chất lượng món ăn trước khi chuyển ra phục vụ.
• + Kiểm tra lưu mẫu thực phẩm, các checklist, biểu mẫu.
• + Kiểm tra hạn sử dụng, kiểm tra chất lượng các loại thực phẩm nhập xuất trong ngày.
• + Đào tạo chuyên môn cho nhân viên theo đúng kế hoạch.
• + Kiểm tra nhân viên vệ sinh trong khu vực làm việc, vệ sinh các dụng cụ dùng trong bếp.
• + Kiêm tra nhân viên thực hiện việc vệ sinh kho bãi.
• + Cập nhật số lượng nhập, xuất, tồn hàng hóa.
• + Kiểm tra và lên kế hoạch order hàng.
• + Phân lịch làm việc cho nhân viên.
• + Đánh giá chất lượng công việc của tất cả các nhân viên hàng ngày
• + Đề xuất việc hủy thực phẩm không đảm bảo chất lượng
• + Báo cáo xin ý kiến cấp trên về các vấn đề bất thường, vấn đề phát sinh ngoài thẩm quyền quyết định.

- Thỏa thuận khi phỏng vấn

Thiết kế và sản xuất các ấn phẩm, bao bì, nhãn,… phục vụ cho nhu cầu của Công ty;
Nắm vững kiến thức về đồ họa ứng dụng, hệ thống nhận diện thương hiệu, bố cục màu sắc, typography và các nguyên tắc thiết kế chuyên nghiệp;
Có khả năng thiết kế các ấn phẩm trên nền tảng số và in ấn (backdrop, banner, poster, brochure…);
Có kỹ năng chụp ảnh cơ bản; dựng video cơ bản.
Chi tiết công việc trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn.

- Làm việc tại KCN Suối Dầu, Cam Lâm, Khánh Hòa
- Nghiên cứu, thiết kế, vận hành các hệ thống tự động, hệ thống điện; kiểm tra các phương pháp và vật liệu sản xuất, lắp ráp…
- Kiểm tra, bảo trì và sửa chữa các máy móc, hệ thống điện đang hoạt động
- Thực hiện các báo cáo và tài liệu liên quan đến các hoạt động kỹ thuật
- Các nhiệm vụ khác: trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn

- Tổ chức và thực hiện các công việc liên quan đến nghiệp vụ của phòng kế toán
- Kiểm tra hồ sơ kê khai thuế, hồ sơ quyết toán thuế năm tài chính, báo cáo tài chính tháng/năm
- Lập báo cáo tài chính, báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh cho BGĐ
- Rà soát lại các chứng từ, chi phí phát sinh đảm bảo doanh thu
- Theo dõi ngân sách của công ty và đánh giá chi phí để đảm bảo rằng các hoạt động kinh doanh được thực hiện theo kế hoạch và ngân sách
- Quản lý các khoản thuế và các khoản nợ của công ty

Thực hiện các công việc sau:

- Cung cấp số liệu đúng hạn cho kế toán tổng hợp lên báo cáo: Chi phí giá thành, Công nợ phải trả, Thuế GTGT

- Hoàn thuế GTGT, TNDN đảm bảo quyền lợi hợp pháp của công ty, thu lại tiền thuế công ty đã nộp thừa.

- Hồ sơ chống phá giá mảng vật tư bao bì, hóa chất

- Chịu trách nhiệm theo dõi, kiểm soát và ghi nhận các hoạt động liên quan đến thành phẩm của công ty, bao gồm việc nhập kho, xuất kho, giá trị tồn kho.

 

 

Thực hiện các công việc sau:

- Cung cấp số liệu đúng hạn cho kế toán tổng hợp lên báo cáo: Chi phí giá thành, Công nợ phải trả, Thuế GTGT

- Hoàn thuế GTGT, TNDN đảm bảo quyền lợi hợp pháp của công ty, thu lại tiền thuế công ty đã nộp thừa.

- Hồ sơ chống phá giá mảng vật tư bao bì, hóa chất

- Chịu trách nhiệm theo dõi, kiểm soát và ghi nhận các hoạt động liên quan đến thành phẩm của công ty, bao gồm việc nhập kho, xuất kho, giá trị tồn kho.

 

 

Thực hiện các công việc sau:

- Cung cấp số liệu đúng hạn cho kế toán tổng hợp lên báo cáo: Chi phí giá thành, Công nợ phải trả, Thuế GTGT

- Hoàn thuế GTGT, TNDN đảm bảo quyền lợi hợp pháp của công ty, thu lại tiền thuế công ty đã nộp thừa.

- Hồ sơ chống phá giá mảng vật tư bao bì, hóa chất

- Chịu trách nhiệm theo dõi, kiểm soát và ghi nhận các hoạt động liên quan đến thành phẩm của công ty, bao gồm việc nhập kho, xuất kho, giá trị tồn kho.

 

 

Thực hiện các công việc sau:

- Cung cấp số liệu đúng hạn cho kế toán tổng hợp lên báo cáo: Chi phí giá thành, Công nợ phải trả, Thuế GTGT

- Hoàn thuế GTGT, TNDN đảm bảo quyền lợi hợp pháp của công ty, thu lại tiền thuế công ty đã nộp thừa.

- Hồ sơ chống phá giá mảng vật tư bao bì, hóa chất

- Chịu trách nhiệm theo dõi, kiểm soát và ghi nhận các hoạt động liên quan đến thành phẩm của công ty, bao gồm việc nhập kho, xuất kho, giá trị tồn kho.

 

 

Thực hiện các công việc sau:

- Cung cấp số liệu đúng hạn cho kế toán tổng hợp lên báo cáo: Chi phí giá thành, Công nợ phải trả, Thuế GTGT

- Hoàn thuế GTGT, TNDN đảm bảo quyền lợi hợp pháp của công ty, thu lại tiền thuế công ty đã nộp thừa.

- Hồ sơ chống phá giá mảng vật tư bao bì, hóa chất

- Chịu trách nhiệm theo dõi, kiểm soát và ghi nhận các hoạt động liên quan đến thành phẩm của công ty, bao gồm việc nhập kho, xuất kho, giá trị tồn kho.

 

 

Thực hiện các công việc sau:

- Cung cấp số liệu đúng hạn cho kế toán tổng hợp lên báo cáo: Chi phí giá thành, Công nợ phải trả, Thuế GTGT

- Hoàn thuế GTGT, TNDN đảm bảo quyền lợi hợp pháp của công ty, thu lại tiền thuế công ty đã nộp thừa.

- Hồ sơ chống phá giá mảng vật tư bao bì, hóa chất

- Chịu trách nhiệm theo dõi, kiểm soát và ghi nhận các hoạt động liên quan đến thành phẩm của công ty, bao gồm việc nhập kho, xuất kho, giá trị tồn kho.

 

 

Thực hiện các công việc sau:

- Cung cấp số liệu đúng hạn cho kế toán tổng hợp lên báo cáo: Chi phí giá thành, Công nợ phải trả, Thuế GTGT

- Hoàn thuế GTGT, TNDN đảm bảo quyền lợi hợp pháp của công ty, thu lại tiền thuế công ty đã nộp thừa.

- Hồ sơ chống phá giá mảng vật tư bao bì, hóa chất

- Chịu trách nhiệm theo dõi, kiểm soát và ghi nhận các hoạt động liên quan đến thành phẩm của công ty, bao gồm việc nhập kho, xuất kho, giá trị tồn kho.

 

 

Thực hiện các công việc sau:

- Cung cấp số liệu đúng hạn cho kế toán tổng hợp lên báo cáo: Chi phí giá thành, Công nợ phải trả, Thuế GTGT

- Hoàn thuế GTGT, TNDN đảm bảo quyền lợi hợp pháp của công ty, thu lại tiền thuế công ty đã nộp thừa.

- Hồ sơ chống phá giá mảng vật tư bao bì, hóa chất

- Chịu trách nhiệm theo dõi, kiểm soát và ghi nhận các hoạt động liên quan đến thành phẩm của công ty, bao gồm việc nhập kho, xuất kho, giá trị tồn kho.

 

 

Thực hiện các công việc sau:

- Cung cấp số liệu đúng hạn cho kế toán tổng hợp lên báo cáo:

• Chi phí giá thành
• Công nợ phải trả
• Thuế GTGT

- Hoàn thuế GTGT, TNDN đảm bảo quyền lợi hợp pháp của công ty, thu lại tiền thuế công ty đã nộp thừa.

- Hồ sơ chống phá giá mảng vật tư bao bì, hóa chất

- Chịu trách nhiệm theo dõi, kiểm soát và ghi nhận các hoạt động liên quan đến thành phẩm của công ty, bao gồm việc nhập kho, xuất kho, giá trị tồn kho.

- Lí do thiết lập kế toán thành phẩm:

• Kế toán thành phẩm giúp công ty quản lý chặt chẽ lượng hàng tồn kho, xác định giá trị tài sản của doanh nghiệp và cung cấp thông tin chính xác về chi phí sản xuất. Điều này giúp tối ưu hóa quy trình sản xuất, giảm thiểu lãng phí, và hỗ trợ việc lập kế hoạch tài chính, sản xuất hiệu quả CPG tôm.
• Đặt hàng và theo dõi đơn đặt hàng cho NM tôm. 
• Nhập xuất vật tư cho các bộ phận.
• Nhập và theo dõi hóa đơn.

- Mục đích: phục vụ cho việc sản xuất của nhà máy.

- Trao đổi chi tiết trong quá trình phỏng vấn 

 

• Thiết kế mẫu mã, bao bì sản phẩm mới (công việc chính);
• Thiết kế ấn phẩm cho hoạt động Marketing, truyền thông…
• Hỗ trợ một số hạng mục thiết kế khác trong phạm vi kĩ thuật (3D, Maketing,…)
• Công việc cụ thể sẽ trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn.
• Địa điểm làm việc: Công ty TNHH SX-TM Hucafood số 09 Nguyễn Dữ, P. Vĩnh Hòa, TP. Nha Trang