Việc làm cho sinh viên Đại học Tài nguyên và Môi trường Hà Nội

- Tư vấn bán hàng cho khách tại cửa hàng
- Bảo quản hàng hóa
- Dọn dẹp vệ sinh cửa hàng

Phát triển, customize tính năng mới cho hệ thống invoice, PaymentĐề xuất giải pháp, xu hướng công nghệ mới để nâng cao chất lượng sản phẩmTham gia bảo trì, nâng cấp các sản phẩm công nghệ hiện có để đảm bảo sản phẩm hoạt động ổn định

- Tư vấn, giới thiệu, đàm phán chốt hợp đồng các gói dịch vụ thành viên với các khách hàng Doanh nghiệp xuất khẩu sản phẩm nông nghiệp và thực phẩm trên sàn Tridge . com- Giới thiệu và bán cho khách hàng Doanh nghiệp, cơ quan nhà nước, các tổ chức về gói dịch vụ phân tích dữ liệu data như: báo cáo phân tích nghiên cứu thị trường, nghiên cứu các biến động về giá cả; thời tiết; mùa vụ,... các yếu tố hữu ích cho việc tối ưu đạt hiệu quả kinh doanh của họ.- Hỗ trợ khách hàng, phát triển mối quan hệ với khách hàng và phát triển mới các hợp đồng hàng năm.- Đảm bảo chỉ tiêu kinh doanh được giao hàng tháng/quý/năm theo phân bổ của trung tâm và Công ty.- Chăm sóc khách hàng sau bán, duy trì, gia hạn các hợp đồng hàng năm.

- Nhận chứng từ Kế toán nội bộ chuyển sang, kiểm tra tính hợp lý, hợp lệ của chứng từ, hạch toán nghiệp vụ phát sinh lên phần mềm Misa. - So sánh, kiểm tra, đối chiếu số liệu các phòng Đối ngoại cung cấp, lập bảng doanh thu các thị trường và xuất hóa đơn đầu ra. - Lập và nộp tờ khai thuế, BCTC, tiền thuế đúng hạn. - Chuẩn bị hồ sơ, giải trình số liệu với cơ quan thuế. - Làm báo cáo nộp Cục Quản lý lao động ngoài nước (đã có form mẫu, đơn giản, dễ làm, sẽ có người hướng dẫn nếu chưa từng làm kế toán công ty XKLĐ) - Kiểm tra đối chiếu công nợ với khách hàng, nhà cung cấp - Làm báo cáo theo yêu cầu của Quản lý - Xử lý các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý

Thiết kế và tính toán hệ thống điện trạm từ 35kV trở xuống, toàn bộ hệ cấp nguồn hạ thế, hệ thống chiếu sáng, hệ thống điện nhẹ (CCTV, PA, Accesscontrol, BMS), FA....hệ PCCCThiết kế và triển khai bản vẽ thi công, thiết kế bản vẽ thầu.Tính toán và bóc tách vật tư.Lấy báo giá từ các nhà cung cấp.Dự toán báo giá và thông số kỹ thuật (Tiếng Việt/ Tiếng Anh).Tổ chức triển khai bản vẽ, giám sát các hoạt động thi công xây lắp tại công trình;Giám sát tiến độ, tính toán khối lượng, kiểm soát chất lượng của các hạng mục cơ ngoài công trường đảm bảo đúng thiết kế và đúng hồ sơ mời thầu.Có kinh nghiệm quản lý phòng thầu là một lợi thế

Theo dõi, giám sát, xây dựng Hệ thống quản lý chất lượng (HTQLCL) ISO của công tyTriển khai việc áp dụng, hoàn tất HTQLCL ISO của công tyĐề xuất với BLĐ trong hoạt động xây dựng hệ thống quản lý chất lượng của công ty như đánh giá nội bộ, cải tiến hệ thống, các hành động khắc phục, phòng ngừaViết biên bản cho cuộc họp xem xét lãnh đạo, báo cáo kết quả sau cuộc họpLập kế hoạch, thông báo Đánh giá nội bộTham gia Đánh giá nội bộ, tập hợp, gửi kết quả đến các Trưởng bộ phậnTiếp nhận yêu cầu biên soạn/chỉnh sửa tài liệu từ bộ phận và lưu trữGiám sát việc khắc phục hồ sơ không phù hợpChuẩn bị hồ sơ đánh giá duy trì Chứng nhận tại bộ phận và hỗ trợ các bộ phận khácSoạn thảo, gửi thông báo, văn bản liên quan đến hoạt động của bộ phận Quản lý chất lượng (QLCL) cũng như hệ thốngSắp xếp duy trì tình trạng sẵn có của các tài liệu, hồ sơ của bộ phận QLCL cũng như hệ thống trong phạm vi phụ tráchTìm kiếm các giải pháp, thực hiện cải thiện các hệ thống quản lý chất lượng của tập đoànĐào tạo sử dụng hệ thống tiêu chuẩn tới toàn tập đoànThực hiện các công việc chuyên môn khác do Cấp trên yêu cầu.

Quản lý và giám sát hoạt động quá trình làm việc của bộ phận marketing.Đánh giá, phát triển các chiến lược tiếp thị marketing của doanh nghiệp.Lên kế hoạch, triển khai, chỉ đạo và phối hợp với nhiều bộ phần trong để thực hiện các kế hoạch tiếp thị.Nghiên cứu nhu cầu đối với sản phẩm/dịch vụ, tìm hiểu thị trường và xác định phân khúc khách hàng mục tiêu.Nghiên cứu và phân tích đối thủ cạnh tranh..Làm việc với bộ phận bán hàng để đưa ra chiến lược giá, tối ưu hoá lợi nhuận, thị phần và gia tăng sự hài lòng của khách hàng.Xác định khách hàng tiềm năngPhát triển các chương trình khuyến mại, khuyến mãiHoạch định, phát triển ngân sách cho hoạt động marketing như nghiên cứu và phát triển, dự phòng lợi tức đầu tư và lãi lỗ.Phát triển và quản lý các chiến dịch quảng cáoXây dựng nhận thức, định vị thương hiệuGiám sát chiến lược marketing online và tiếp thị nội dung.

Develop the Company's Flagship Product: Use JavaScript and ReactJS to build products based on customer and R&D team requirements.Collaborate with Other Teams: Work with design and marketing teams to ensure smooth operations and contribute to product optimization.Provide Customer Support: Assist in technical issues and support the in-house customer success team.Participate in Daily Team Meetings: Discuss necessary issues and collaborate with the product development team.

1.Thực hiện các công việc QC:- Lập kế hoạch kiểm tra cơ sở theo tuần, tháng dựa theo kế hoạch chung của Chuỗi;- Kiểm tra trực tiếp cơ sở về việc tuân thủ các quy trình, pha chế, bảo quản nguyên vật liệu;- Kiểm tra, giám sát cơ sở qua camera về việc tuân thủ quy trình chế biến, pha chế, bảo quản nguyên vật liệu bán thành phẩm;- Kiểm tra trực tiếp cơ sở về việc thực hiện vệ sinh, 5S;- Thực hiện chấm KPI tại các cửa hàng của công ty và tổng hợp KPI của cơ sở;- Hỗ trợ, hướng dẫn cơ sở khắc phục các vấn đề thực hiện sai quy trình chế biến, bảo quản nguyên vật liệu, bán thành phẩm và vệ sinh, 5S;- Tiếp nhận và xử lý thông tin phản hồi, khiếu nại về chất lượng sản phẩm, vệ sinh ATTP của cửa hàng;- Lập biên bản KPH (không phù hợp) khi cơ sở không tuân thủ các quy trình chế biến, pha chế, bảo quản;- Theo dõi việc thực hiện, khắc phục của cơ sở theo biên bản KPH;- Kiểm tra các hồ sơ, giấy tờ của cơ sở theo quy định;- Thực hiện các công việc phát sinh theo sự chỉ đạo của ban lãnh đạo;- Cập nhật, nhận thông tin các văn bản pháp luật liên quan đến vệ sinh an toàn thực phẩm;- Ghi nhận và báo cáo của các phòng ban về vấn đề liên quan đến chất lượng sản phẩm, các vấn đề phát sinh trong quá trình kiểm tra cơ sở.2. Xây dựng hệ thống quản lý chất lượng:- Xây dựng các tiêu chuẩn, quy trình, quy định liên quan hoạt động quản lý chất lượng cửa hàng;- Xây dựng tài liệu đào tạo liên quan quản lý chất lượng cửa hàng;- Báo cáo tình hình hoạt động hàng tháng cho Ban Giám đốc;- Tham gia đào tạo kỹ năng, nghiệp vụ chuyên môn về quản lý chất lượng khi được yêu cầu.

Trong những năm qua, Văn phòng Thừa phát lại quận Hà Đông luôn thực hiện chính sách tuyển dụng các bạn sinh viên năm cuối, sinh viên mới tốt nghiệp chuyên ngành luật với mục tiêu tạo điều kiện cho các bạn sinh viên có môi trường học hỏi, tích lũy kinh nghiệm thực tiễn và định hướng tốt cho hoạt động học tập hiện tại cũng như định hướng công việc trong tương lai. Trải qua quá trình thực tập và học việc, Văn phòng sẽ tiếp nhận vào làm việc những ứng viên đủ năng lực, yêu thích nghề nghiệp Thừa phát lại và muốn gắn bó với nghề.

Mô tả công việc: Thực hiện các thủ tục pháp lý và các hoạt động khác theo sự phân công của Văn phòng.

Join a variety of projects for our international clientsWork as part of a team to meet demanding project requirements.Follow best practices and coding standards to ensure the best system performance regardless of the browser or device.Join all required software development phases from planning, estimation, designing and developing the implementation.

Tham gia vào dự án lớn của khách hàng Nhật Bản/ Âu Mỹ về các lĩnh vực tài chính- ngân hàng, logistic, hành chính, quản lý vận hành,... Phân tích và phát triển dựa trên module khách hàng yêu cầu và codingCác công việc khác theo sự phân công của trưởng bộ phậnĐịa điểm làm việc

1. Hoạt động truyền thông Quản lý Website, xây dựng chiến lược, phối hợp với các đơn vị thuộc Trường (Phòng, Khoa, Ban, Trung tâm) lập Kế hoạch hoạt động truyền thông nội bộ và truyền thông bên ngoài nhằm quảng bá thương hiệu của Trường (Trường HPC) phù hợp với xu thế truyền thông hiện đại. Xây dựng và đăng tải nội dung, hình ảnh, video trên các kênh truyền thông thương hiệu như Facebook, Google, Youtube, Tiktok,webside, Fanpage...; Là đầu mối tổ chức các hoạt động truyền thông nội bộ và truyền thông đối ngoại. Chịu trách nhiệm về tính chính xác, bảo mật và an toàn dữ liệu thông tin và rà soát hệ thống thông tin nội bộ. c,Xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển sinh các chương trình đào tạo hàng năm của Trường. Cập nhật, quản trị, phân tích và xử lý các dữ liệu liên quan đến các sinh viên tiềm năng để có các giải pháp tư vấn phù hợp và hiệu quả d). Quản lý, kiểm duyệt chế độ đăng tin của các tài khoản trên mạng; theo dõi các sự kiện liên quan đến hoạt động của Trường; thường xuyên theo dõi và cảnh báo (dự báo) rủi ro truyền thông cho Ban Giám hiệu. đ). Tổ chức truyền thông các sự kiện do Trường tổ chức cả 3 giai đoạn: trước khi tổ chức sự kiện; trong thời gian diễn ra sự kiện và sau sự kiện e). Là đầu mối tổ chức họp báo, liên hệ mời các cơ quan báo chí, truyền thông tham dự và đưa tin về hoạt động của Trường; tiếp nhận yêu cầu của phóng viên báo chí đến làm việc với Nhà trường. 2. Hoạt động quản trị thương hiệu a). Xây dựng chiến lược phát triển thương hiệu theo từng giai đoạn phù hợp với mục tiêu phát triển của Trường; Xây dựng và quản lý bộ nhận diện thương hiệu Trường. b). Tổ chức các hoạt động nhằm nâng cao giá trị thương hiệu, quảng bá thương hiệu của Trường; là đầu mối hoàn thiện hồ sơ đăng ký thương hiệu trường HPC với cơ quan chức năng. 3. Tham gia công tác tư vấn tuyển sinh trực tuyến, giới thiệu việc làm của Trường. 4. Thực hiện những nhiệm vụ khác do Hiệu trưởng phân công.​

Hành chính Đảm bảo vận hành Công ty hoạt động trơn tru và hiệu quả thông qua việc: Quản lý, cấp phát tài sản – CCDC, văn phòng phẩm... phục vụ cho Công ty vận hành tốt. Chăm lo đời sống vật chất và tinh thần cho tập thể nhân viên Công ty như ăn, uống, nơi nghỉ ngơi, sinh nhật, các ngày lễ - tết - hội nghị,... Đảm bảo an toàn, an ninh, vệ sinh, kỷ luật nơi làm việc. Thanh toán các khoản chi phí văn phòng như cước điện thoại, internet, phí dịch vụ toàn nhà, các đơn vị cung cấp dịch vụ, hóa đơn, chứng từ mua bán... Theo dõi chấm công, ngày phép cho Nhân Viên. Theo dõi và làm các thủ tục BHXH, BHYT, BHTNLàm việc với một số cơ quan địa phương khi cần về An toàn VSLĐ, vệ sinh môi trường,.... Các công việc khác theo chỉ đạo của trưởng phòng hành chính nhân sự Nhân sự Thực hiện tuyển dụng theo kế hoạch và quy trình tuyển dụng của Công ty; Thực hiện chương trình đào tạo hội nhập cho nhân viên mới, các thủ tục hành chính hỗ trợ công tác đào tạo theo Quy chế đào tạo của Công ty; Theo dõi, cập nhật hồ sơ nhân sự, các thủ tục nhân sự từ khi nhân sự được tuyển dụng đến chấm dứt hợp đồng lao động; Các công việc khác Theo chỉ đạo của trưởng phòng hành chính nhân sự.

1. Phát triển giải pháp về công nghệXây dựng và triển khai các giải pháp công nghệ nhằm đáp ứng nhu cầu phát triển kinh doanh của Công ty cũng như yêu cầu từ phía khách hàng.Cập nhật và áp dụng các xu hướng công nghệ mới, nhằm tối ưu hóa hiệu quả hoạt động và đáp ứng nhu cầu của khách hàng.Quản lý các tài nguyên công nghệ của phòng, bao gồm phần mềm, phần cứng, và các dịch vụ.Tối ưu hóa chi phí đầu tư và vận hành các giải pháp công nghệ, đảm bảo hiệu quả kinh tế cho công ty.2. Phân tích và xây dựng giải pháp cho dự án:Đánh giá tính khả thi của các yêu cầu, xác định những thách thức và các yếu tố rủi ro có thể gặp phải.Xây dựng kiến trúc tổng thể của hệ thống dự án, bao gồm các module, thành phần chính và luồng công việc.Lựa chọn công nghệ và công cụ phù hợp cho dư án, bao gồm cả phần cứng và phần mềm.Xây dựng các tài liệu chi tiết về thiết kế hệ thống, bao gồm đặc tả kỹ thuật, sơ đồ luồng dữ liệu, và các yêu cầu phi chức năng.Xây dựng bản đồ yêu cầu: Tạo ra một sơ đồ hoặc ma trận để thể hiện mối liên kết giữa các yêu cầu khác nhau, giúp các bên liên quan dễ dàng theo dõi và hiểu rõ yêu cầu kĩ thuật của dự án.Xây dựng lộ trình dự án: Phân chia dự án thành các giai đoạn chính với các mốc thời gian cụ thể. Xác định các nhiệm vụ cần hoàn thành trong mỗi giai đoạn và thời gian dự kiến cho mỗi nhiệm vụ.Phối hợp cùng các bên liên quan trong việc xây dựng kế hoạch thực hiện dự án chi tiết, đảm bảo về yếu tố kĩ thuật.

Lên kế hoạch và thực hiện các chiến dịch marketing online và offline cho công tyQuản lý và phát triển nội dung cho các kênh truyền thông xã hội của công ty như Facebook, Instagram, LinkedIn, YouTubeThực hiện các hoạt động SEO on-page và off-page để cải thiện thứ hạng từ khóa và lưu lượng truy cập websitePhân tích dữ liệu và báo cáo hiệu quả của các chiến dịch marketingNghiên cứu thị trường và đối thủ cạnh tranh để đề xuất các chiến lược marketing phù hợpHỗ trợ xây dựng thương hiệu và định vị sản phẩm/dịch vụ của công tyTham gia tổ chức các sự kiện quảng bá thương hiệu

1.1. Về Lương, thưởng và các chế độ phúc lợi khácKiểm soát và thực thiện công tác chấm công và tính lương, thưởng và chi trả lương, thưởng hàng tháng.Kiểm tra việc tổng hợp ngày công về tính phù hợp và chuẩn xác theo quy định, Lập Bảng tính trả lương hàng tháng, Bảng tính thưởng ngày Lễ, Tết.....và các chế độ khác cho người NLĐ chuyển Phòng Kế toán thanh toán.Theo dõi và cập nhật những thay đổi nâng, hạ lương của NLĐ.Theo dõi và tổng hợp số ngày nghỉ phép hàng tháng, năm của NLĐGiải đáp các thắc mắc về lương, Thưởng, chế độ lao động theo các quy định của Luật lao động và quy định của Công ty.Cập nhật và phát triển chính sách lương thưởng, phúc lợi.1.2. Về Bảo hiểm xã hội, BHYT, BHTNThực hiện các thủ tục liên quan tới công tác BHXH.1.3. Về Thuế Thu nhập cá nhân Thực hiện các công tác liên quan tới Thuế TNCN cho toàn thể CBNV trong công ty.Thực hiện thủ tục cấp MST và GTGC cho NLĐ.Hướng dẫn NLĐ thực hiện thủ tục quyết toán thuế TNCN.Thực hiện quyết toán thuế TNCN hàng năm.1.4. Về Quản lý Hồ sơ lao động và Hướng dẫn ký kết, thanh lý, chấm dứt Hợp đồng lao độngCập nhật thông tin nhân sự và trạng thái hợp đồng.Thực hiện các thủ tục Ký kết/Tạm hoãn/Thanh lý/Chấm dứt HĐLĐ; điều chuyển nội bộ; bổ nhiệm.Thường xuyên cập nhật thay đổi tăng, giảm lao động.(Cập nhật các thông tin về Lý lịch, công tác, bằng cấp, thông tin về lương và BHXH, thông tin về số ngày nghỉ phép, nghỉ chế độ).Theo dõi NLĐ hết thời gian thử việc để Thông báo làm Đánh giá lao động sau thời gian thử việc tiến tới ký kết Hdld chính thức.Giải quyết thủ tục thôi việc/Thanh lý/Chấm dứt HĐLĐ cho NLĐ theo quy địnhTrực tiếp quản lý Hồ sơ lao động của CBNV một cách khoa học, hiệu quả đảm bảo các Nhân viên trong phòng đều có thể tìm và tra cứu được 1 cách nhanh nhất.

1. Lập kế hoạch và tổ chức công việc kế toán:Xây dựng và giám sát hệ thống kế toán tổng thể của Công ty;Đảm bảo các báo cáo tài chính, quản trị và thuế được lập chính xác và đúng hạn;Tổ chức quy trình kế toán và hướng dẫn đội ngũ nhân viên thực hiện đúng quy định.2. Quản lý sổ sách kế toán và báo cáo tài chính:Kiểm tra và quản lý sổ sách kế toán, đảm bảo tính minh bạch và chính xác;Lập Báo cáo tài chính hàng Tháng, Quý và Năm;Lập các Báo cáo quản trị nội bộ và phân tích chi phí để cung cấp dữ liệu kịp thời cho Ban lãnh đạo.3. Quản lý thuế và các nghĩa vụ pháp lý:Kiểm tra và thực hiện các báo cáo thuế định kỳ (GTGT, TNDN, TNCN,...) theo quy định pháp luật;Đảm bảo Công ty tuân thủ đúng các quy định về: thuế và nghĩa vụ tài chính với Nhà nước.4. Kiểm soát chi phí và ngân sách:Theo dõi, kiểm tra các khoản chi phí, lập kế hoạch và giám sát ngân sách hàng năm của Công ty;Phân tích biến động chi phí và đề xuất các biện pháp tiết kiệm chi phí.5. Quản lý dòng tiền và tài chính doanh nghiệp:Lập kế hoạch dòng tiền, giám sát các hoạt động thu chi và đảm bảo thanh khoản của Công ty;Làm việc với các: tổ chức tài chính, ngân hàng để thực hiện các giao dịch liên quan.6. Đào tạo và quản lý đội ngũ kế toán:Hướng dẫn, đào tạo nhân viên kế toán về quy trình, quy định và các nghiệp vụ kế toán mới;Phân công, giám sát và đánh giá hiệu quả công việc của đội ngũ kế toán.7. Quyết toán thuế và làm việc với Cơ quan thuế và Cơ quan BHXH:Chuẩn bị tài liệu và làm việc với các Cơ quan thuế và Cơ quan BHXH.8. Tư vấn tài chính:Cung cấp thông tin và tư vấn cho Ban Giám đốc về các vấn đề: tài chính, quản lý chi phí, và chiến lược tài chính.9. Thực hiện các công việc liên quan khác theo phân công công việc của Giám đốc.