Việc làm cho sinh viên Đại học Tây Nguyên

Ambulanz Mobile GmbH & Co. KG (www.ambulanzmobile.de), based in Saxony-Anhalt, is Germany's market leader in the field of special vehicle construction, specializing in the construction of rescue and ambulance vehicles, emergency medical vehicles and vehicles for people with reduced mobility. Our products represent the highest level of safety, sustainability and innovation that sets standards in this industry. In addition to the market in Germany and a large number of European countries, we also supply customers outside of Europe, such as New Zealand, Australia, Singapore, Japan and the United Arab Emirates. In order to support our customers in the greater Southeast Asia/Australia/New Zealand area, to develop new markets and to acquire new customers in markets such as Vietnam and Thailand, we are planning to set up a sales office in Southeast Asia. Vietnam has played the main role in our considerations so far. The aim should be to bundle, intensify and expand our sales activities in the regions mentioned.Your tasks:• Market analysis of vehicle types of Ambulance vehicles and making contact with possible partners (e.g. body manufacturers) in Southeast Asia• Establishing customer contacts, acquisition of new customers• Elaboration of location-specific product requirements and any standards• Elaboration of sales strategies• Preparation of quotations

Tìm kiếm, tiếp cận, khai thác khách hàng tiềm năng.Xây dựng và duy trì mối quan hệ với khách hàng hiện tại.Nắm bắt nhu cầu khách hàng, chủ động đề xuất các giải pháp và dịch vụ phù hợp nhất.Đàm phán, thương lượng và quản lý việc thực hiện hợp đồng với khách hàng.Tổng hợp, phân tích, đánh giá định kỳ về tình hình thị trường, đối thủ cạnh tranh.Xây dựng, quản lý, đào tạo đội ngũ Account.Báo cáo công việc đến Giám đốc Kinh doanh.

ANDPAD Việt Nam is looking for a Senior Golang (Backend) Engineer who can join our team and develop the application in cooperation with the product manager. Working in the form of Squad, a small team can quickly and consistently engage in everything from design to development, testing and operation.Also, there are a lot of opportunities to work with new languages ​​and FWs other than the main language in an international environment.■ Job Scope Design and implementation function of the product in charge using Golang. Refactoring existing products for microservices. Requirements definition and specification formulation in collaboration with product managers and designers Architecture design based on requirements, middleware selection Measurement of effects for quality improvement and implementation of service improvement measures ■ Development environment  Infrastructure: AWS, GCP  CI/CD：Circle CI / Codebuild  DB: Amazon Aurora (MySQL compatible edition), Elasticsearch, DynamoDB  Configuration management: Ansible  Deploy / Build: CodePipeline, CodeBuild, CircleCI, GitHub Actions  IaC: Packer, Terraform  Monitoring: Datadog, bugsnag  Others: swagger, Docker, ZenHub, Figma, Slack/Jira

YUM! SuperApp is a best-in-class application that optimizes restaurant operations and creates the best jobs. We are proud to be part of Yum! Brands & Digital Technology, a company with over 55,000 restaurants across more than 150 countries and territories, under its leading worldwide restaurant brands – KFC, Pizza Hut, Taco Bell, and The Habit Burger Grill. SuperApp is an all-in-one mobile platform specifically designed for streamlined restaurant operations. It's packed with a range of tools tailored to the needs of restaurant managers and staff, enabling them to efficiently manage daily tasks, benefit from data-driven suggestions, get timely operational prompts, and stay updated with an interactive activity feed. The innovative edge of the SuperApp lies in its 'brain layer'—an advanced recommendation engine that compiles data through different operational data sources. This engine employs machine learning to offer smart insights, thereby enhancing the decision-making process and restaurant operations. Our team operates globally with offices in UK, Dubai, and US, as we are now installed in over 9,500 stores worldwide. THE JOB:  Interface directly with international clientele, fostering strong relationships and ensuring their needs are met with excellence.  Work closely with colleagues based in the United Kingdom and the United States, synergizing efforts to achieve project success.  Assume ownership for the triumph of assigned projects, ensuring they meet objectives and surpass expectations.  Design, develop, and rigorously test cutting-edge web applications, ensuring seamless functionality and user satisfaction.  Collaborate on refining project requirements and specifications, offering valuable insights and perspectives.  Share your expertise and experiences with team members, fostering a culture of learning and growth.  Utilize native APIs to facilitate seamless integrations with various platforms, optimizing user experiences.  Diagnose and resolve bugs and performance bottlenecks, ensuring optimal performance that mimics native responsiveness.  Collaborate with the open-source community to identify and implement critical software fixes, contributing to the advancement of mission-critical technologies.  Uphold code integrity and quality through meticulous maintenance and the creation of automated tests, ensuring deliverables meet the highest standards.  Proactively monitor systems, promptly addressing issues and alerts to minimize downtime and optimize performance.  Analyze complex technical problems and devise creative solutions, driving continuous improvement and innovation within the team. 

Là đầu mối tổng hợp thông tin các Dự án, Kế hoạch và ISO báo cáo Giám đốc và truyền đạt kế hoạch theo quyết định.Soạn thảo các văn bản, thông báo khi được yêu cầu từ Giám đốcLập và đề xuất phương án để xây dựng chiến lược và kế hoạch hoạt động của công ty theo sự chỉ đạo của Giám đốc;Đôn đốc, giám sát, phối hợp thực hiện các chiến lược, chính sách, quy trình hoạt động của các bộ phận Công ty. Lập kế hoạch làm việc tuần, tháng đối với các hoạt động thực hiện được giao phó;Giám sát và chịu trách nhiệm các kế hoạch và công việc được giao;Làm Báo cáo và đánh giá hiệu suất, tình hình thực hiện hàng tuần, hàng tháng đối với các hoạt động thực hiện được giao;Chịu trách nhiệm thực hiện công việc giám sát Công ty theo đúng quy định của pháp luật và báo cáo trực tiếp với Giám đốc;Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Giám đốc

– Xây dựng hệ thống chiến lược nhằm tăng hiệu quả dự án– Xây dựng hệ thống hỗ trợ nghiệp vụ có khả năng vận hành với quy mô lớn– Tham gia vào phát triển các dự án từ giai đoạn Basic Design, Detail Design, Development, Release

Job Level: Junior/Middle/Senior【JOB DESCRIPTION】 Phát triển game 3D mobile trên nền tảng Unity  Đảm bảo thực hiện đúng các chức năng theo yêu cầu, đúng tiến độ của kế hoạch

- Khai thác kênh ETC tại những địa bàn được giao: Bệnh viện, phòng khám, phòng mạch tư...

- Triển khai các chương trình marketing, bán hàng, chăm sóc khách hàng của Công ty đến các bệnh viện, phòng khám, bác sỹ, dược sỹ…

- Cung cấp, quảng bá thông tin sản phẩm và chính sách kinh doanh đến khách hàng

- Thiết lập mối quan hệ với khách hàng và quản lý địa bàn được giao.

- Theo dõi, cập nhập thông tin thuốc trúng thầu của công ty tại các Khoa Dược, Bệnh Viện được phân công

- Xây dựng hình ảnh công ty, hình ảnh sản phẩm

- Trao dồi kiến thức, kỹ năng bán hàng. Tham gia các hoạt động của nhóm, của phòng và của công ty

- Đảm bảo chỉ tiêu doanh số ETC được giao

- Thực hiện các chế độ báo cáo hằng ngày, hằng tuần, tháng, quý theo quy định.

Are you a Technical Scrum Master that can still code and test when your team requires it? Do you have experience in product development and desire to build high performing teams? If so, read on. About our TeamOur team is responsible for creating a brand of new digital financial platforms and apps that are highly reliable and scalable using modern engineering practices. You will be joining a project which talented software engineers in our Digital Bank Build team who is responsible for designing, building and maintaining the new digital banking platform and the customer channels. As part of the team, you will be responsible for implementing software features, involve in technical designs and writing tests to ensure the high-quality delivery of the product. The teams operate in Scrum and DevOps model. About the JobWe are looking for an experienced and versatile Technical Scrum Master who will be responsible for building a new scrum team for the delivery of one of our new fintech products.The Scrum Master critical responsibility is for the team and for optimal flow of work to DONE. Scrum Masters are expected to do this by setting the pace for delivery and being proactive in planning and forecasting for upcoming deliverables. To be successful in the role you should demonstrate pragmatism in your approach and be sensitive to the environment that we operate in, using your skills and knowledge to appropriately influence the delivery approach. We are seeking a motivated individual with: Excellent English speaking and written skills. (Mandatory) Foster an open, honest and transparent relationship with key stakeholders Excellent presentation and facilitation, coaching and mentorship skills Strong stakeholder management and communications experience Strong ability to influence cross-functional teams and leadership Demonstrate assertiveness, being the voice of reason and authority Must be enthusiastic and bring high-energy to the delivery team Responsible for continuous delivery and management of technical debt Previous experience leading small teams while still being hands-on. Check out  to unveil the daily life of TymeX’s Technical Scrum Masters!

PURPOSE AND SCOPE OF THE JOBThe Quality Engineer within the QC Department is responsible for the coordination of handling Non-Conformities (NC) within DSCS and in communication with external stakeholders.To coordinate the input and follow-up of root-cause-analysis in a multi-disciplinary team,Communicate with the head-office and suppliers to define preventative actions and lead Internalcommunication within DSCS to close the feedback loop back to our production organization.Work with the relevant stakeholders to review products and processes in early stage to feed-backlessons learnt into process/product set-up.KEY RESPONSIBILITIES/ ACTIVITIES • Root-Cause Analysis:Facilitate and coordinate the root-cause-analysis of complex technical issues with a multi-disciplinary and international team, in structured and controlled methodology.• Functional: Implementing and managing the framework for the identification,categorization, analysis and follow-up of Non-Conformities in our production process.• Improvement: Work towards clear preventative actions and product/process improvements that will facilitate the continuous improvement of our production process.

Thu thập chứng từ hạch toán thu nhập, chi phí, khấu hao, TSCĐ, công nợ, nghiệp vụ khác, thuế GTGT và báo cáo thuế Theo dõi tiến độ thực hiện hợp đồng, xuất hóa đơn và gửi đề nghị thanh toán cho khách hàngTheo dõi công nợ. Xác định và đề xuất lập dự phòng hoặc xử lý công nợ phải thu khó đòi toàn công ty.Giao dịch ngân hàng và các cơ quan chức năng khi có yêu cầuKiểm tra đối chiếu số liệu giữa các đơn vị nội bộ, dữ liệu chi tiết và tổng hợp.Kiểm tra sự cân đối giữa số liệu kế toán chi tiết và tổng hợpLập báo cáo tài chính theo từng quý, 6 tháng, năm và các báo cáo giải trình chi tiết.In sổ chi tiết và tổng hợp theo qui định.Tham gia phối hợp công tác kiểm tra, kiểm kê tại các đơn vị cơ sở.Tư vấn cho khách hàng và các bộ phận khác trong Công tyCải tiến phương pháp hạch toán và chế độ báo cáo.Thống kê và tổng hợp số liệu kế toán khi có yêu cầu.Cung cấp số liệu Cho Ban Giám Đốc hoặc các đơn vị chức năng khi có yêu cầu.Giải trình số liệu và cung cấp hồ sơ, số liệu cho cơ quan thuế, kiểm toán, thanh tra kiểm tra theo yêu cầu của phụ trách phòng KT-TC.Kiến nghị và đề xuất biện pháp khắc phục cải tiến.

Continuously participating in our SaaS product development process. (Code, design features, research architecture and solutions,...). Maintaining, troubleshooting and ensuring the stability of features across different modules in the real-time production environment. Working closely and enthusiastically with our agile team, PMs and multiple partners to translate high-level goals into actionable tasks and timelines with effective solutions to enhance our products. Assuring the work quality with demanding tasks. Integrating new technologies as required. Following the security guidelines and privacy demands. Writing and maintaining comprehensive manuals, guides and documentation.

1. Mảng phát triển tổ chứcTham mưu tư vấn cho TGĐ về chiến lược nhân sự xây dựng cơ cấu tổ chức, chuẩn hóa hệ thống chức danh, mô tả công việc, chính sách phát triển nguồn nhân lực trong trung, dài hạn đảm bảo thực thi chiến lược phát triển của Công ty.Xây dựng định biên nhân sự, phối hợp với các trưởng đơn vị xây dựng hệ thống mô tả công việc, tiêu chuẩn công việc của cán bộ nhân viên tại từng vị trí trong Công ty.Triển khai xây dựng hệ thống đánh giá hiệu quả công việc tháng/quý/năm.Xây dựng hệthống đánh giá thành tích và phát triển năng lực nhân sựXây dựng khung năng lực, xây dựng chương trình phát triển nhân tài.2. Mảng tuyển dụng và đào tạoChịu trách nhiệm chính trong việc tuyển dụng, đảm bảo hoàn thành mục tiêu tuyển dụng do Công ty đề ra.Xây dựng thương hiệu tuyển dụng cho Công tyLên kế hoạch và dự trù chi phí tuyển dụng hàng tuần/tháng/quý/nămChỉ đạo xây dựng chương trình đào tạo, phối hợp với các phòng/ban xây dựng và tổ chức thực hiện chương trình đào tạo nội bộ phát triển nghề nghiệp, nâng cao nghiệp vụ, năng lực quản lý của cán bộ nhân viên. Xây dựng văn hóadoanh nghiệp quy tắc ứng xử và triển khai các chính sách phát triển văn hóa doanh nghiệp3. Mảng xây dựng chính sách chế độ, Tiền lương – phúc lợiXây dựng Quy chế tiền lương hàng năm, thưởng, nội quy lao động, thỏa ước lao động tập thể, quy trình nghiệp vụ, hướng dẫn công việc; kiểm tra, giám sát việc tuân thủ theo quy định; Quản trị rủi ro và đánh giá được các mức độ rủi ro của công ty trong công tác quản trị nhân sự.Hoạch định nguồn nhân lực nhằm phục vụ tốt cho kế hoạch kinh doanh và chiến lược của công ty; giám sát việc triển khai kế hoạch tuyển dụng; Phối hợp với các Công ty thành viên thực hiện điều chuyển,sắp xếp nhân sự thông qua công tác tuyển dụng, đào tạo đã được Ban Điều hành phê duyệt.Chỉ đạo công tác BHXH, BHYT, BHTN, thuế TNCN, giải quyết các vấn đề liên quan đến tiền lương, thưởng, chế độ phúc lợi của người lao động; là cầu nối giữa Tổng Giám đốc và người lao động khi có giải quyết sự việc tranh chấp lao động, khen thưởng, kỷ luật.4. Mảng quản trị hành chínhQuản trị Hành chính: Xây dựng Quy trình, quy định, quy chế quản trị công tác hành chính.Xây dựng hệthống quản lý văn bản theo quy chuẩn văn bản hành chính.Xây dựng quy định quản lý tài sản; lập kế hoạch liên quan đến việc sử dụng tài sản, trang thiết bị.Chịu trách nhiệm kế hoạch số hóa/ triển khai các phần mềm phục vụ công việc của Công tyPhụ trách công tác đối nội, đối ngoại.

- Tham mưu cho Ban Lãnh đạo về quy mô, quy trình tuyển dụng phù hợp với thực tế - Tham gia xây dựng các hệ thống, quy trình, tiêu chuẩn trong việc tuyển dụng - Lên kế hoạch cụ thể và triển khai công tác tuyển dụng: Đăng tuyển, tìm kiếm, khai thác hồ sơ ứng viên. - Tuyển dụng đa dạng các vị trí như Sale, Marketing, Kĩ thuật, Thi công..... - Tham gia phỏng vấn tuyển dụng, đánh giá ứng viên cũng như tương tác, trao đổi, đàm phán các vấn đề liên quan với ứng viên. - Theo dõi, hỗ trợ và có ý kiến đánh giá nhân viên trong thời gian thử việc. - Báo cáo theo quy định

Phụ trách nhóm nhân sự và công việc của Phòng kế toán liên quan đến thực hiện ghi nhận, giám sát hoạt động bán hàng và công nợ phải thu của công tyRà soát, cải tiến, giám sát công việc phụ trách trên hệ thống ERPRà soát và lập báo cáo tài chính định kỳThực hiện và hoàn thành các công việc kê khai, nộp báo cáo, thực hiện nghĩa vụ với các cơ quan quản lý Nhà nướcKiểm soát, báo cáo hoạt động, hồ sơ vay, cho vay, đầu tư, giao dịch liên kết.Quản lý việc lữu trữ hồ sơ, chứng từLiên tục cập nhật các thông tin điều chỉnh, phát sinh mới của cơ quan quản lý Nhà nước về trách nhiệm, nghĩa vụ của công ty.Thực hiện báo cáo các công việc do mình phụ trách và các công việc hỗ trợ khác theo yêu cầu của Kế toán trưởng

Scrum Master support the Scrum team Vietnam in various ways to perform using the Scrum framework collaboration with Japan team. Support and facilitate for new Scrum team. Helping everyone understand Scrum theory and practice. Coaching the team member to become self-management and cross-functionality. Remove of impediments to the Scrum Team’s progress. Helping in creating/managing backlogs. Helping with Scrum metrics collection.

Lập kế hoạch & quản lý nhà cung cấpKhảo sát thị trường, theo dõi diễn biến giá cả nhà cung ứng để tham vấn cho Ban giám đốc & quản lý kinh doanh.Tìm kiếm nhà cung cấp đảm bảo phù hợp nhu cầu kinh doanh.Quản lý và đánh giá các nhà cung ứng theo các chỉ tiêu: năng lực, giá cả, chất lượng sản phẩm, thời gian giao hàng, dịch vu hậu mãi, phương pháp thanh toán, tiềm năng phát triển.Đàm phán, ký kết hợp đồng mua bán hàng hóa về các điều khoản của hợp đồng: giá cả, điều kiện thanh toán, thời gian giao hàng, chất lượng hàng hóa ... 2. Điều phối và giám sát quy trình làm việcĐiều phối và giám sát quá trình in ấn với các nhà cung cấp đảm bảo tiến độ và chất lượng.Kiểm tra sản phẩm in ấn đáp ứng các yêu cầu và tiêu chuẩn.Xử lý vấn đề phát sinh trong quá trình in ấn & tìm giải pháp kịp thời.Xây dựng, chuẩn hóa quy trình liên quan đến thu mua, cung ứng hàng hoá.Triển khai kiểm kê, lập báo cáo kiểm kê định kỳ. 3. Quản lý tài chính và đánh giá các hoạt động mua hàngChịu trách nhiệm về tình hình thực thi mua hàng và sự hài lòng của các phòng ban liên quan.Quản lý chi phí, giá vốn hàng bán và tồn khoPhối hợp với phòng ban kinh doanh, Kế toán & Tài chính bảo đảm việc mua hàng phù hợp với thực tế. 4. Quản lý đội ngũGiám sát, hỗ trợ công việc nhân viên cấp dưới.Thực hiện kế hoạch đào tạo, quản lý và phát triển nhân sự.Đánh giá năng lực cá nhân và kết quả thực hiện công việc.

• Thực hiện các hoạt động nghiên cứu & phát triển theo định hướng, chiến lược của Công ty.• Chủ động nghiên cứu & phát triển các nguồn nguyên vật liệu, phụ gia thay thế.• Tìm kiếm các ý tưởng mới liên quan tới đa dạng hóa sản phẩm.• Thử nghiệm, phát triển công thức cho sản phẩm mới.• Xây dựng các tiêu chuẩn kỹ thuật đánh giá nguyên vật liệu, định mức công thức sản phẩm, quy trình thực hiện và thông số kỹ thuật của sản phẩm.• Thực hiện các nghiên cứu cải tiến công thức nguyên vật liệu, quy trình & điều kiện sản xuất nhằm giúp tăng năng suất, chất lượng sản phẩm và giảm chi phí giá thành.• Vận hành và quản lý máy móc, thiết bị phòng thí nghiệm. Quản lý đội nhóm.• Hỗ trợ và phối hợp với các bộ phận liên quan trong công ty trong việc phát triển và đánh giá nguyên vật liệu, sản phẩm.• Thực hiện các yêu cầu công việc khác.