Việc làm cho sinh viên Đại học Tây Nguyên

• Triển khai các việc theo yêu cầu của Leader hoặc cấp quản lý cao hơn.
• Triển khai hồ sơ thiết kế theo phân công của cấp quản lý.
• In ấn và bàn giao hồ sơ khổ giấy A3, A4.
• Thực hiện thiết kế đúng qui trình và qui định kiểm soát của công ty. Chịu trách nhiệm tự kiểm hồ sơ thiết kế trước khi gửi BGĐ/TP/PP/Chủ trì/Leader kiểm tra.
• Chịu trách nhiệm tự chỉnh sửa các sai sót thiết kế của mình do Cấp quản lý, PM hoặc các bên liên quan đưa ra mà không được tính tiến độ và ngày công.
• Báo cáo công việc cho cấp quản lý trực tiếp.

- Hỗ trợ Trưởng phòng trong công tác tuyển dụng: tiếp nhận nhu cầu, lập kế hoạch tuyển dụng, tổ chức và theo dõi kết quả tuyển dụng từ cấp nhân viên chuyên môn trở lên.

- Tham gia xây dựng, rà soát và cập nhật chính sách nhân sự, quy chế lương, thưởng, phúc lợi.

- Hỗ trợ xây dựng, điều chỉnh thang bảng lương theo định hướng và quy định của Công ty.

- Tham gia xây dựng, triển khai và theo dõi hệ thống KPI, đánh giá hiệu quả công việc định kỳ.

- Phối hợp xây dựng và theo dõi định biên nhân sự, cơ cấu tổ chức theo từng giai đoạn.

- Tổng hợp, phân tích dữ liệu nhân sự (biến động nhân sự, chi phí lương, hiệu suất lao động…) phục vụ báo cáo quản lý.

- Tham mưu, đề xuất cải tiến chính sách, quy trình nhân sự dựa trên số liệu phân tích.

- Tham gia xây dựng kế hoạch đào tạo, phát triển nhân sự theo nhu cầu và định hướng của Công ty.

- Theo dõi, đánh giá hiệu quả đào tạo và đề xuất điều chỉnh khi cần.

- Thực hiện các công việc khác theo phân công của Trưởng phòng HCNS.

1. Mục tiêu công việc

Thực hiện quản lý công tác thi công xây dựng các hạng mục thuộc các dự án trong phạm vi phụ trách đảm bảo chất lượng theo đúng các tiêu chuẩn, quy chuẩn hiện hành và đáp ứng tiến độ đề ra.

2. Nhiệm vụ cụ thể

1. Lập kế hoạch, tổ chức thực hiện/quản lý các dự án của tập đoàn bao gồm từ các công tác tạm, công tác chính, công tác an ninh an toàn VSMT, hoàn thiện, bàn giao công trình, nghiệm thu hoàn công công trình theo kế hoạch đề ra;
2. Lập biện pháp, tiến độ thi công chi tiết tổng thể toàn dự án, quản lý tiến độ thi công, an toàn an ninh vệ sinh môi trường và đưa ra các giải pháp xử lý vướng mắc (nếu có);
3. Quản lý, điều phối nhân sự nội bộ cùng các nhà thầu, tổ đội (Biện pháp thi công, tiến độ, chất lượng, hợp đồng, chi phí liên quan để đạt các mục tiêu chung về chi phí, chất lượng)
4. Lập và kiểm soát kế hoạch vật tư, máy thiết bị và thực hiện quản lý vật tư, máy móc, thiết bị;
5. Lập kế hoạch dự trù ngân sách tiền mặt đề xuất công ty xin tạm ứng;
6. Kiểm tra xử lý các thông tin phát sinh, hoàn thiện hồ sơ phát sinh (bản vẽ, khối lượng, báo giá, hợp đồng...) để đảm bảo kịp thời ,đầy đủ các hồ sơ pháp lý cho công tác quyết toán;
7. Lập và gửi báo cáo ngày, tuần, tháng, báo cáo định kỳ về chất lượng, tiến độ và các vấn đề liên quan tới GĐ ban/giám đốc khu vực.
8. Quản lý và đào tạo nhân viên cấp dưới về các công tác thi công, chất lượng, tiến độ, chi phí, an ninh an toàn vệ sinh môi trường đảm bảo nâng cao trình độ chuyên môn;
9. Quản lý việc lập hồ sơ chất lượng, hồ sơ hoàn công; Hồ sơ thanh toán giai đoạn, quyết toán công trình với nhà thầu và với các tổ đội theo hợp đồng;
10. Chăm lo đời sống của nhân viên các bộ phận BCH công trường tạo môi trường hòa đồng thân thiện, lành mạnh;
11. Báo cáo đánh giá năng lực nhân viên cấp dưới để có các đề xuất phù hợp;
12. Thực hiện các công tác khác khi được giao

• Nhận khách từ lễ tân spa sau khi đã tư vấn và hỗ trợ khách chọn lựa dịch vụ, hình thức trị liệu, thư giãn phù hợp với sức khỏe, thể trạng.
• Hướng dẫn khách đến phòng hoặc khu vực thay trang phục, làm vệ sinh cá nhân. Trong thời gian đó, kỹ thuật viên spa chuẩn bị mọi thứ cần thiết cho liệu trình.
• Trực tiếp thực hiện quy trình chuẩn của sản phẩm, gói dịch vụ khách đã chọn trước đó, kết hợp sử dụng máy móc và trang thiết bị khi chăm sóc khách.
• Giải đáp thắc mắc từ khách trong quá trình phục vụ.
• Gợi ý, giới thiệu cho khách các sản phẩm, dịch vụ khác trong spa phù hợp với khách.
• Lưu ý với khách những điều cần làm sau khi kết thúc dịch vụ, tư vấn khách giữ gìn sức khỏe, tự chăm sóc tại nhà.

Vị trí Sales Logistics:

- Tìm kiếm, tư vấn và giới thiệu dịch vụ logistics của công ty như: Cước vận chuyển hàng không (Air), hàng biển (sea LCL & FCL), khai báo hải quan, vận chuyển nội địa, kho bãi…

- Tư vấn các giải pháp liên quan đến giao nhận – vận chuyển, xử lý các yêu cầu của khách hàng.

- Lập báo giá, thương lượng điều khoản và soạn hợp đồng.

- Theo dõi và xử lý các lô hàng; phối hợp với các bộ phận liên quan để giải quyết phát sinh, thu hồi công nợ.

- Duy trì và chăm sóc mối quan hệ khách hàng, phát triển thị trường nội địa.

Vị trí Sales Overseas:

- Làm việc với danh sách đại lý sẵn có và chủ động tìm kiếm đại lý quốc tế mới (Agents).

- Quảng bá thương hiệu và cập nhật thông tin thị trường, giá cước đến các đại lý nước ngoài.

- Đàm phán và ký kết các thỏa thuận, theo dõi tiến trình các lô hàng quốc tế, phối hợp giải quyết vấn đề phát sinh.

- Hỗ trợ thu hồi công nợ từ đại lý nước ngoài.

- Duy trì và mở rộng mối quan hệ với các đối tác quốc tế, phát triển thị trường nước ngoài.

1. Đề xuất quy trình công nghệ nhuộm hoàn tất cho mẫu thử nghiệm.

2. Thực hiện báo giá sơ bộ mẫu thử nghiệm, trình cấp quản lý trực tiếp xem xét

3. Tạo quy trình công nghê, code màu để lập lệnh sản xuất thử nghiệm.

4. Hiểu và nắm vững tính chất vật lý, hóa học của sợi, nhuộm màu lên sợi.

5. Biết phối màu để tạo ra màu mới.

6. Am hiểu các thiết bị liên quan đến quy trình công nghệ nhuộm và hoàn tất.

7. Theo dõi, hiệu chỉnh quy trình công nghệ trong quá trình thử nghiệm mẫu.

8. Phối hợp với các bộ phận liên quan để đạt tiến độ, chất lượng theo yêu cầu khách hàng.

9. Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng và Phó Trưởng phòng Kỹ thuật về khối lượng, chất lượng, tiến độ công việc được giao.

10. Chấp hành đúng nội quy và quy định công ty.

11. Bảo quản và kiểm soát các công cụ, thiết bị được phân công trong khi thực hiện công việc.

12. Quản lý các mẫu thử nghiệm và mẫu của khách hàng.

13. Tuân thủ đúng các quy trình chung của công ty và quy trình của phòng Kỹ thuật.

14. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng phòng và Phó Trưởng phòng Kỹ thuật.

15. Biết làm việc nhóm và hợp tác với các bộ phận liên quan

- Thực hiện mục tiêu kinh doanh gồm các chỉ tiêu được giao như Lợi nhuận, Doanh thu/Doanh số được phân công.

- Tìm kiếm, phát triển khách hàng dự án.

- Tư vấn, định hướng các sản phẩm dịch vụ CNTT phù hợp cho khách hàng. Các sản phẩm CNTT gồm:

• Cisco: Switch, Router, Server UCS, firewall, voice-ip...
• HP: Switch, Aruba Wifi.
• Vmware, Veeam Backup and Replicate.

- Trực tiếp tư vấn và có sự hỗ trợ của đội ngũ Presales, đội ngũ chuyên gia tại các khối Công nghệ.

- Thực hiện các báo giá, xây dựng phương án kinh doanh, lập hợp đồng theo quy định của Công ty.

- Làm việc với khách hàng, đối tác và các bộ phận liên quan trong Công ty để triển khai đúng hợp đồng và quản lý chi phí triển khai dự án theo phương án kinh doanh.

- Chăm sóc và phát triển mối quan hệ thân thiết với khách hàng và tạo dựng được những mối quan hệ mới.

- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Người quản lý trực tiếp hoặc Ban lãnh đạo.

Địa điểm làm việc (sau sáp nhập): 536/43C Âu Cơ, phường Bảy Hiền, TP.HCM

Vai trò chung: Đảm bảo hệ thống API Supply của Rovi Travel

• Vận hành ổn định
• Dữ liệu phòng – giá – allotment đồng bộ chính xác giữa Khách sạn - Extranet - Rovi Travel API System - OTA Clients - Supply AI Partners
• Tối ưu doanh thu, giảm lỗi booking và nâng cao trải nghiệm đối tác.

Phạm vi làm việc:

• Khách hàng OTA (bên mua API của Rovi Travel)
• Đối tác Supply AI / Channel Manager
• Khách sạn sử dụng hệ thống extranet Rovi Travel

Công việc chính

• Vận hành hệ thống & phối hợp xử lý booking
• Quản lý dữ liệu khách sạn & phòng
• Đồng bộ & kiểm soát hệ thống
• Làm việc với khách hàng OTA (API Buyer)
• Phối hợp với đối tác API Supplier & Channel Manager
• Setup hệ thống extranet & đào tạo khách sạn
• Kiểm soát chất lượng dữ liệu & tối ưu vận hành
• Phối hợp nội bộ & công việc khác

- Giới thiệu cho khách hàng các chương trình đang thực hiện khuyến mại của Công ty và thuyết phục khách hàng lên đơn đặt hàng.

- Xây dựng mối quan hệ với khách hàng.

- Đảm bảo hàng hóa tại khách hàng, siêu thị do mình phụ trách được phủ đầy đủ các mã hàng của hệ thống.

- Quản lý hàng hóa và chương trình khuyến mại.

- Nắm bắt được thông tin về các nhà cung cấp cạnh tranh trực tiếp tại quầy đông lạnh tại từng siêu thị.

- Xây dựng chỉ tiêu chi tiết sản lượng, mặt hàng trọng tâm, doanh thu tháng/quý/ năm.

- Kiểm soát hàng tồn, theo dõi tốc độ tiêu thụ từng điểm bán.

- Chủ động lên đơn đặt hàng theo lịch của siêu thị và lên đơn hàng bổ sung vào các ngày cao điểm, chạy chương trình khuyến mại.

- Các công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên trực tiếp.

- Quản lý hồ sơ nhân sự, theo dõi và lưu trữ hợp đồng lao động, phụ lục hợp đồng và các tài liệu liên quan.

- Thực hiện các thủ tục bảo hiểm lao động và xã hội: đăng ký, báo cáo tăng/giảm lương và các quyền lợi bảo hiểm cho người lao động theo quy định của pháp luật.

- Chuẩn bị và nộp các báo cáo lao động định kỳ theo yêu cầu của các cơ quan có thẩm quyền.

- Theo dõi và thực hiện các thủ tục liên quan đến người lao động nước ngoài (công dân Nhật Bản) như:
- Xin cấp/gia hạn Giấy phép lao động
- Xin cấp/gia hạn Thẻ tạm trú
- Theo dõi ngày hết hạn và chuẩn bị các tài liệu gia hạn khi cần thiết.

- Hỗ trợ tuyển dụng: đăng tin tuyển dụng, lên lịch phỏng vấn, điều phối phỏng vấn và hoàn tất thủ tục tiếp nhận nhân viên mới.

- Soạn thảo các văn bản hành chính và nhân sự, hợp đồng và các hồ sơ liên quan.

- Điều phối và tổ chức các chương trình phúc lợi cho nhân viên: các chuyến đi công ty, khám sức khỏe định kỳ, hoạt động công đoàn và chăm sóc sức khỏe cho nhân viên.

- Hỗ trợ các công việc hành chính khác như đặt vé máy bay, đặt phòng khách sạn và sắp xếp các chuyến công tác khi cần thiết.

1. Chiến lược & định hướng sản phẩm số

• Xây dựng chiến lược phát triển App MyF88 dài hạn theo hướng Tài Chính Binh Dân của F88.
  - Xây dựng kế hoạch đưa các sản phẩm hiện hữu (SP vay, bảo hiểm) lên App MyF88 
  - Xác định cơ hội kinh doanh mới trên nền tảng App từ đó xây dựng chiến lược phát triển các sản phẩm trên App MyF88
• Đề xuất và quản lý roadmap tính năng: lending, BNPL, bảo hiểm, Hụi, Heo Đất, giới thiệu khách hàng, eKYC, ví điện tử, thanh toán, loyalty…
• Định nghĩa và theo dõi các chỉ số sản phẩm trọng yếu như: MAU, WAU, DAU, Retention, ARPU, GMV, Conversion Funnel, CAC payback,…
• Phối hợp với bộ phận nghiệp vụ xây dựng chính sách và tính năng sản phẩm phù hợp

2. Vận hành tăng trưởng (Growth Operations)

• Thiết kế và tối ưu end-to-end customer journey trên App: từ onboarding → kích hoạt → giao dịch → giữ chân → quay lại.
• Phát triển và tối ưu App Activation Flow, giảm dropout tỉ lệ KYC, loan application, insurance purchase...
• Quản lý các chiến dịch tăng trưởng đa kênh: push notification, in-app message, retargeting, automation, CRM.

3. Quản lý kinh doanh số & doanh thu App

• Xây dựng Business Case chi tiết cho từng sản phẩm: Xác định mô hình doanh thu (Pricing model), dự báo P&L, phân tích đối thủ cạnh tranh và xác định lợi thế bán hàng
• Chịu trách nhiệm doanh thu và hiệu quả (P&L) của từng nhóm sản phẩm trên App, bao gồm nhưng không giới hạn: 
  Lending online
  BNPL / PayLater
  Insurance
  Hụi/Hội/Heo Đất
  Giới thiệu khách hàng (referral)
  Dịch vụ tài chính bổ sung (VAS)

4. Data, báo cáo & kiểm soát rủi ro

• Phân tích dữ liệu để phát hiện các điểm nghẽn và thực hiện các thử nghiệm A/B testing, lặp lại các vòng cải tiến sản phẩm nhanh chóng để tối đa hóa doanh thu và lợi nhuận.
• Theo dõi Health Metrics: MAU/WAU, Retention N7/N30, Attach Rate, AUM, DPD, FPD9, PTI...
  Phối hợp Risk để đảm bảo tuân thủ, kiểm soát rủi ro sản phẩm (lending, bảo hiểm, Hụi).
  Quản lý chất lượng UX/UI để giảm rủi ro dropout, mis-selling, compliance.
• Kiểm soát chất lượng: tỷ lệ rủi ro, mis-selling, tuân thủ (compliance), trải nghiệm khách hàng.
• Phối hợp Risk để đảm bảo kiểm soát rủi ro theo ngành dọc sản phẩm

5. Quản lý đội nhóm & phối hợp liên bộ phận

• Quản lý và gắn kết đội nhóm 

Thời gian làm việc: T2- T6 (Nghỉ T7 và CN)

• Buổi sáng: 8h30 - 12h00; Buổi chiều: 13h30 - 17h30

Địa điểm làm việc:

• Số 118-120, Đường B2, Khu đô thị Sala, Phường An Khánh, Thành Phố Hồ Chí Minh

-          Theo dõi, thực hiện đặt hàng theo kế hoạch của Công ty với Nhà cung cấp (có sẵn), trao đổi thông tin về hàng hóa, về số lượng, hạn sử dụng từng lô, lên kế hoạch vận chuyển hợp lý nhằm tối ưu hóa chi phí, đảm bảo đúng tiến độ.

-          Liên hệ đơn vị Forwarder lấy booking phù hợp với đơn đơn đặt hàng, đảm bảo đúng tiến độ hàng về cảng.

-          Quản lý, theo dõi các đơn hàng, hợp đồng mua hàng, kiểm soát các chứng từ nhập khẩu, giấy phép liên quan của sản phẩm.

-          Phối kết hợp với Phòng Kế toán thực hiện thủ tục thanh toán cho NCC và theo dõi công nợ với NCC.

-          Ngoài ra thực hiện một số công việc liên quan đến Luật ATTP và hồ sơ công bố sản phẩm với cơ quan, đơn vị quản lý ATTP

-          Chi tiết cụ tiết cụ thể sẽ trao đổi trong buổi phỏng vấn.

1. Hoạch định chiến lược & phát triển kinh doanh

• Xây dựng kế hoạch doanh thu theo quý, năm, theo từng nhóm sản phẩm (TPCN, Dược mỹ phẩm, TBYT…) cùng BGĐ và các trưởng bộ phận.
• Phân tích dữ liệu thị trường, đối thủ, xác định vùng tăng trưởng, cơ hội mở kênh mới (online, affiliate, đại lý…).
• Đề xuất chiến lược giá, chiết khấu, chính sách bán hàng theo thời gian, vùng/kênh.

2. Quản trị vận hành kinh doanh

• Đảm bảo quy trình bán hàng, chăm sóc khách hàng, công nợ, và phối hợp giữa phòng Kinh doanh – Kế toán – Kho vận hiệu quả.
• Tối ưu quy trình báo cáo, lập dự báo doanh số, đề xuất nhập hàng phù hợp với phòng Thu mua, kho vận.
• Ứng dụng CRM, Lake Suite, công cụ AI, và các công nghệ khác để kiểm soát hiệu quả đội nhóm.

3. Quản lý đội ngũ & đào tạo

• Tuyển dụng, đào tạo, sắp xếp, kết nối, đánh giá, rà soát năng lực định kỳ cho nhân viên kinh doanh.
• Tổ chức họp, đào tạo kỹ năng bán hàng, kỹ năng sản phẩm, kỹ năng chăm sóc khách hàng và các kỹ năng khác
• Xây dựng cơ chế lương thưởng, thi đua, kỷ luật minh bạch.

4. Quản trị khách hàng & thị trường

• Xây dựng chiến lược phát triển khách hàng trọng điểm dựa trên chân dung, insight khách hàng và xu hướng thị trường và đối thủ cạnh tranh.
• Quản trị mối quan hệ khách hàng ( trước, trong, sau bán..)
• Xây dựng và triển khai khảo sát và hoạt động trải nghiệm khách hàng, chăm sóc khách hàng, phối hợp phòng Marketing.

5. Báo cáo & cải tiến

• Báo cáo tuần/tháng về hoạt động PKD, doanh số, KPI, tỷ lệ tăng trưởng, khách hàng mới, khách hàng rời…
• Đề xuất cải tiến quy trình, sản phẩm, chính sách để nâng cao trải nghiệm khách hàng.
• Và các công việc khác theo sự chỉ đạo của BOD.

- Bóc tách khối lượng từ bản vẽ, lập BOQ.

- Lập dự toán, phân tích và xây dựng đơn giá dự thầu.

- Chuẩn bị hồ sơ dự thầu (kỹ thuật & tài chính).

- Phối hợp với các bộ phận liên quan trong quá trình đấu thầu.

- Tổng hợp giá dự thầu các bộ môn.

1. Vận hành và bảo trì định kỳ cho hệ thống lò hơi

2. Theo dõi hệ thống khí nén, xử lý nước RO, tháp giải nhiệt, hệ thống lạnh trung tâm và hệ thống thông thoáng

3. Hỗ trợ vệ sinh máy lạnh, kiểm tra hệ thống chiếu sáng và các tiện ích khác

4. Tham gia vào quá trình phân tích sự cố máy móc và các thiết bị tiện ích để đưa ra các hành động khắc phục phòng ngừa

5. Hoạt động theo quy định của Công ty và các yêu cầu của ISO, HACCP, GMP