Tổng hợp việc làm cho sinh viên Đại học Tây Nguyên theo ngành nghề. Nơi sinh viên tìm việc phù hợp và định hướng nghề nghiệp.
“TẬP SỰ TƯ VẤN ĐẦU TƯ ” là chương trình tuyển dụng kết hợp đào tạo CÓ HƯỞNG LƯƠNG diễn ra định kỳ tại Rồng Việt dành riêng cho các cá nhân mong muốn trở thành một Chuyên viên Tư vấn đầu tư nhưng lại chưa có kinh nghiệm. Đến với chương trình Tập sự tư vấn đầu tư, BẠN sẽ được đào tạo để bổ sung những kiến thức, kỹ năng còn thiếu và được huấn luyện thực tế thông qua việc thực hiện công việc của một nhân viên chính thức, cụ thể như sau:
NỘI DUNG CHƯƠNG TRÌNH ĐÀO TẠO
Công ty Cổ phần Xây dựng Đức Nhì cần tuyển: Nhân viên Phòng Kế hoạch kỹ thuật
Số lượng: 2 Người
Địa điểm làm việc: Văn phòng công ty (ngã ba phan văn đáng giao quốc lộ 1A – Đà Nẵng)
:
– Lập kế hoạch sản xuất, kinh doanh, tham gia thực hiện đấu thầu các gói thầu xây lắp.
– Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm lập dự toán xây dựng công trình.
– Kiểm tra, kiểm soát khối lượng vật tư, nhân công công trình.
– Lập tiến độ, biên pháp thi công, làm hồ sơ KCS…
– Và các công việc khác theo sự phân công
Yêu cầu ứng viên:
– Tốt nghiệp cao đẳng, đại học ngành xây dựng cầu đường, xây dựng dân dụng, kinh tế xây dựng…
– Kinh nghiệm: 3 năm
– Cẩn thận, trung thực, có khả năng phân tích số liệu và lập báo cáo.
– Kỹ năng giao tiếp, phối hợp tốt với các phòng ban.
Quyền lợi:
– Thu nhập: lương thỏa thuận (từ 12 – 20tr tùy theo năng lực), thưởng theo hiệu quả công việc, không nợ lương.
– Hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
– Chế độ phụ cấp, hỗ trợ công tác phí khi đi công trình.
– Môi trường làm việc ổn định, lâu dài, chuyên nghiệp.
– Có cơ hội thăng tiến
– Thưởng lễ, Tết, lương tháng 13 và các phúc lợi khác.
CÁCH ỨNG TUYỂN
Ứng viên gửi CV qua Email: [email protected]
Hoặc Liên hệ: 0763.692.752
1. Giới thiệu chung
EMG Education là một tổ chức giáo dục uy tín của Việt Nam, đồng thời là đại diện và đối tác chiến lược của nhiều tập đoàn giáo dục lớn trên thế giới. EMG Education luôn đi đầu trong việc mang đến cho người học tại Việt Nam những chương trình giảng dạy, chuẩn năng lực và chứng chỉ quốc tế về Tiếng Anh, Toán – Khoa học bằng Tiếng Anh cũng như các chương trình Tin học và các giải pháp ứng dụng công nghệ thông tin tiên tiến trong giáo dục.
EMG Education là đối tác chiến lược của tổ chức ICDL - tổ chức giáo dục toàn cầu với sứ mệnh nâng cao năng lực kỹ thuật số cho các mục đích nghề nghiệp, giáo dục và xã hội. EMG hiện đang triển khai chương trình Tin học Quốc tế ICDL Digital Student và Bộ chứng chỉ năng lực kỹ thuật số ICDL, bộ chuẩn năng lực được sử dụng rộng rãi trên toàn thế giới với hàng triệu thí sinh và người học hàng năm.
EMG và ICDL đang tìm kiếm Chuyên viên Đào tạo và Phát triển chương trình tại Tp. Hồ Chí Minh với những năng lực và phẩm chất phù hợp để đóng góp vào sự phát triển của Công ty.
2. Trách nhiệm
- Thiết kế tài liệu học thuật như giáo án, bài giảng mẫu, ngân hàng bài tập, tài liệu ôn thi và các tài liệu hỗ trợ công tác giảng dạy khác cho các bộ môn của chương trình Tin học quốc tế ICDL;
- Bổ sung, đổi mới và cải thiện nội dung chương trình học và các tài liệu học thuật của chương trình theo từng năm học;
- Tham gia công tác tổ chức các khóa tập huấn, đào tạo giáo viên, chuẩn bị tài liệu tập huấn, hỗ trợ về chuyên môn và hậu cần trong các đợt tập huấn giáo viên;
- Hỗ trợ các bộ phận có liên quan trong quá trình triển khai thực tế chương trình tại các cơ sở đối tác;
- Tham gia hỗ trợ công tác đăng ký thi, tổ chức và quản lý thi chứng chỉ quốc tế ICDL theo sự phân công của bộ phận Khảo thí;
- Kết nối, làm việc với bộ phận chuyên môn của các trường đối tác; giải đáp câu hỏi, hướng dẫn triển khai giảng dạy chương trình, theo dõi tình hình giảng dạy tại các trường đối tác;
- Tham gia hỗ trợ các sự kiện quảng bá chương trình Tin học quốc tế ICDL;
- Các nhiệm vụ khác có liên quan được phân công bởi Ban Giám đốc
- Thực hiện các cuộc gọi điện thoại giới thiệu và tư vấn các sản phẩm của công ty
- Tư vấn quy trình và cách thức đặt hàng cho khách hàng qua điện thoại, email, zalo và Khách hàng trực tiếp;
- Kiểm soát được lượng giao dịch hàng ngày (Giao dịch khách hàng mới phát sinh hàng ngày, giao dịch khách hàng đã ký kết, giao dịch khách hàng đã tư vấn chưa ký kết.......)
- Chăm sóc khách hàng trong các vấn đề phát sinh
- Xây dựng và mở rộng mạng lưới khách hàng tiềm năng thông qua kênh điện thoại
- Thu thập tìm kiếm thông tin khách hàng tiềm năng
- Lên danh sách các khách hàng đã tiếp xúc và báo cáo hàng ngày cho cấp quản lý
- Chủ động hoàn thành các mục tiêu được giao.
- Yêu thích rượu vang (là lợi thế)
-Tiếp nhận thông tin hợp đồng, phạm vị công việc, bản vẽ cơ sở từ Phòng Kinh Doanh
-Chủ trì việc lập kế hoạch thực hiện hợp đồng và điều phối giám sát thực hiện của các phòng, bộ phận chuyên môn
-Dựa trên tổng tiến độ, tính toán và lập kế hoạch nhu cầu vật tư theo từng giai đoạn, chỉ đạo bộ phận mua hàng
-Phối hợp với phòng dự án thi công để lập kế hoạch huy động máy móc thiết bị cho từng giai đoạn
-Giám sát, cảnh báo sớm các nguy cơ rủi ro có thể ảnh hưởng đến kế hoạch, tiến độ thực hiện, tài chính của công trình, dự án, đồng thời đề xuất các phương án khắc phục
-Tổng hợp thu thập thông tin kết quả, so sánh, phân tích báo cáo kế hoạch, tiến độ thực tế từ công trình dự án
-Thực hiện các công việc chuyên môn thuộc phạm vi của phòng và các công việc khác theo yêu cầu cấp trên
Position Name: Legal Counsel - Trading
Job code: 124769
- Work Location: Sai Gon Ward, HCMC.
- Monthly Salary: 26,000,000~43,000,000VND
The Legal Counsel will provide legal support across the company’s activities in Vietnam and internationally, with key responsibilities as below:
- Draft, review, and negotiate commercial contracts
- Advise on legal risks and ensure compliance with Vietnamese laws and relevant international regulations.
- Liaise with external counsel and government authorities when necessary.
- Provide legal guidance on corporate governance, internal policies, new business/project, and risk management.
- Handle dispute resolution, including litigation and arbitration.
- Monitor legal and regulatory developments in Vietnam that may impact the business.
- Support the affiliate companies from time to time
- Conduct legal training and awareness sessions for staff
- Handle compliance-related works and other tasks as requested
- Phụ trách các sản phẩm/giải hap đo lường điện tử, các công cụ thiết kế vô tuyến siêu cao tần và điện tử công suất của các hãng như Keysight Technologies (Hoa Kỳ), ABI (Anh), Formfactor (Mỹ), Dream Catcher (Malaysia), Taborelec (ISRAEL), SUITA (Nhật Bản)...để tư vấn và cung cấp cho khách hàng được phân công, để đạt được mục tiêu đưa ra.
- Lên kế hoạch kinh doanh cho mảng sản phẩm và thị trường phụ trách, chịu trách nhiệm về doanh số bán hàng hàng năm.
- Phối hợp phòng marketing tổ chức hội thảo, demo giới thiệu các sản phẩm/giải pháp mới nhất cho khách hàng.
- Phối hợp với các phòng ban liên quan để triển khai dự án, thực hiện đơn hàng và chăm sóc khách hàng sau bán hàng.
- Được đào tạo kinh doanh sản phẩm do nhà sản xuất tổ chức hàng năm tại Việt Nam hoặc nước ngoài
- Báo cáo công việc hằng tuần/ tháng/ quý cho cấp Quản lý và Ban Giám đốc theo quy định và/ hoặc khi có yêu cầu.
- Giao/ Nhận thư từ, hàng hóa theo tuyến được phân công : Địa bàn chạy: khu vực xã Bình lợi mới gồm các (xã cũ: Lê minh xuân, Pham văn hai, Bình Lợi)
- Hoàn thiện vận đơn đính kèm thư từ, hàng hóa và trên phần mềm (Bao gồm: Lập bill, nhập liệu, kiểm tra nội dung hàng hóa, gia cố gói thư/ hàng hóa, đóng dấu nhật ấn,…)
- Chia chọn hàng hóa cho đúng chuyến thư, đóng bảng kê và tổ chức kết nối đến khai thác hoặc bốc xếp hàng hóa lên xe tải khai thác
- Thu thập thông tin khách hàng khi đi phát thư/ nhận thư và bán hàng
- Cập nhật thông tin tuyến đường thay đổi (thêm đường mới, đổi tên đường) đến TBC
- Báo cáo cho TBC hàng ngày/hàng tuần.
- Quản lý, giám sát và chịu trách nhiệm xử lý tất cả các khiếu nại từ khách hàng, bao gồm lời khen, góp ý, các sự cố và yêu cầu hỗ trợ từ Khách hàng.
- Giải quyết các tranh chấp phát sinh trong quá trình vận hành doanh nghiệp
- Xây dựng các thủ tục, chính sách và tiêu chuẩn dịch vụ Khách hàng
- Chịu trách nhiệm thiết lập cơ chế giám sát, đánh giá và kiểm tra thường xuyên chất lượng dịch vụ nhằm đạt được sự hài lòng của Khách hàng.
- Đào tạo và hướng dẫn về nghiệp vụ cho nhân viên.
- Thay mặt Công ty giải quyết các vấn đề liên quan dịch vụ, bảo hành với Khách hàng.
- Đánh giá chất lượng dịch vụ và lập báo cáo chi tiết cho Ban Tổng Giám đốc.
- Thực hiện các công việc, báo cáo khác theo sự chỉ đạo, phân công của Cấp trên, Ban Tổng Giám đốc.
*****Quyền lợi
1/ Điều hành, quản lý các bộ phận, chất lượng dịch vụ của khách sạn
· Điều hành, chỉ đạo công việc cho các bộ phận trực thuộc trong khách sạn hoạt động hiệu quả.
· Giám sát việc cung cấp các dịch vụ cho khách hàng, đảm bảo đáp ứng ngay những yêu cầu chính đáng và nhanh chóng giải quyết các phàn nàn, khiếu nại để làm khách hài lòng.
· Quản lý doanh thu để tối đa hóa doanh thu bình quân mỗi phòng, công suất phòng.
· Trực tiếp kiểm tra việc setup phòng cho khách VIP đặc biệt; tổ chức đón tiếp, thăm hỏi, lắng nghe ý kiến, đáp ứng các yêu cầu và giải quyết kịp thời những vấn đề phát sinh trong thời gian khách VIP lưu trú tại khách sạn.
· Đề xuất, lập kế hoạch sửa chữa, nâng cấp cơ sở vật chất, hệ thống trang thiết bị nội thất của khách sạn theo đúng hạng sao được công nhận.
· Kiểm soát công tác vệ sinh an toàn thực phẩm trong khách sạn, đảm bảo không xảy ra ngộ độc thực phẩm cho khách hàng và cả nhân viên.
· Kiểm soát công tác an ninh, phòng chống cháy nổ.
2/Chịu trách nhiệm về tình hình kinh doanh của khách sạn
· Định kỳ xây dựng kế hoạch kinh doanh, marketing của khách sạn, trình lên Chủ đầu tư, Giám đốc vùng hoặc Tổng Giám đốc Tập đoàn phê duyệt (tùy mô hình tổ chức của mỗi tập đoàn) và tổ chức thực hiện kế hoạch đã được thông qua.
· Thường xuyên cập nhật và nắm bắt tình hình kinh doanh ngành khách sạn trong và ngoài nước để có những điều chỉnh kế hoạch kinh doanh cho phù hợp với tình hình mới.
· Trực tiếp cùng phòng kinh doanh quan tâm, chăm sóc các đối tác, khách hàng lớn của khách sạn.
· Đảm bảo hoàn thành các chỉ tiêu kinh doanh theo quý, năm đã đề ra.
3/ Tổ chức thực hiện các hoạt động đối nội, đối ngoại
· Xây dựng kế hoạch tiền lương định kỳ phù hợp và trình cấp trên phê duyệt.
· Quản lý nguồn nhân lực của khách sạn, đảm bảo có đủ lực lượng nhân sự cần thiết để khách sạn vận hành hiệu quả - tạo môi trường làm việc tích cực cho nhân viên – xây dựng quy chế thưởng, phạt công bằng, xứng đáng – nhân viên được thanh toán tiền lương và các chế độ đãi ngộ kịp thời.
· Triển khai các kế hoạch tuyển dụng, đào tạo nhân viên – trực tiếp tuyển dụng các vị trí quản lý cấp cao – tham gia bồi dưỡng nghiệp vụ cho lực lượng nhân sự tiềm năng của khách sạn – tạo điều kiện để nhân viên được đào tạo chuyên môn bài bản và phát triển sự nghiệp.
· Duy trì tốt các mối quan hệ với khách hàng, đối tác, đơn vị quản lý…
· Duy trì và phát triển mối quan hệ với các cơ quan chức năng, cộng đồng địa phương,… - đại diện khách sạn tham gia các hoạt động xã hội của địa phương
4/Quản lý chi tiêu, đảm bảo tối đa lợi nhuận
· Phê duyệt các đơn xin mua hàng hóa, dịch vụ phục vụ cho hoạt đồng hàng ngày
· Kiểm soát các chi phí, food cost, các chỉ tiêu về đổ vỡ, thất thoát, khấu hao công cụ, dụng cụ.
· Phê duyệt các khoản chi, thanh toán cho đối tác, nhà cung cấp. Lựa chọn nhà cung cấp.
Lập dự toán, báo cáo lỗ lãi. Chịu trách nhiệm trước Ban lãnh đạo về hiệu quả hoạt động, lợi nhuận cuối cùng của khách sạn
1. Quản lý và phát triển danh mục cho thuê
- Lên kế hoạch cho các hoạt động cho thuê, phát triển chiến lược để thu hút khách thuê mới
- Tìm kiếm khách hàng tiềm năng, giới thiệu sản phẩm cho khách hàng
- Đảm bảo tỷ lệ lắp đầy của các khu vực cho thuê đạt mục tiêu công ty
2. Thương lượng và ký kết hợp đồng cho thuê
- Xây dựng các thỏa thuận, chính sách thuê phù hợp: về giá cả , điều kiện cho thuê, thời gian thuê…
- Kiểm tra, giám sát Hợp đồng thuê
3. Giám sát các hoạt động cho thuê
- Theo dõi tiến độ thanh toán của khách thuê, xử lý các vấn đề phát sinh trong suốt thời gian hợp đồng
- Phối hợp với các bộ phận liên quan để xử lý vấn đề phát sinh của khách thuê (như an ninh, vệ sinh,…)
- Giải quyết khiếu nại và yêu cầu của khách thuê
4. Thực hiện các báo cáo và phân tích thị trường
- Báo cáo tình hình cho thuê, tỷ lệ lắp đầy và doanh thu cho thuê
- Nghiên cứu thị trường, phân tích xu hướng cho thuê
- Thực hiện các báo cáo theo yêu cầu của Ban Giám đốc