Việc làm cho sinh viên Đại học Yersin Đà Lạt

- Design, develop, and deploy AI models using machine learning (ML), deep learning, and natural language processing (NLP) techniques.- Collaborate with cross-functional teams to understand business requirements and translate them into AI solutions.- Collect, preprocess, and analyze large datasets to train and evaluate models.- Optimize and fine-tune algorithms for performance and scalability.- Integrate AI models into existing applications or develop new AI-powered systems.- Monitor and maintain AI systems in production to ensure reliability and accuracy.

Responsible for promoting and supporting Scrum by helping everyone understand Scrum theory, practices, principles, and values. Ensure that the Scrum process works well and properly. Coach the team on how to use Scrum practices and values to delight customers. Coach the scrum team in self-organization Collaborate closely with the Product Owner to manage the product backlog. Facilitate Scrum events and other meetings as needed, e.g. product backlog refinement, planning, daily scrum, sprint review, and sprint retrospective. Facilitate getting the work done without coercion, assigning, or dictating the work. Facilitate discussion, decision-making, and conflict resolution. Guide the team to minimize and eliminate impediments Provide all support to the team using a servant leadership style whenever possible Help the scrum team achieve higher levels of scrum maturity. Work with other Scrum Masters to increase the effectiveness of applying Scrum in the Organization. PERSONAL ATTRIBUTES: Responsible to create a safe environment where problems can be raised without fear of blame, retribution, or judgment. An individual who is able to raise the morale of the team if it gets low.

ONE OF THE TOP ICT JAPANESE COMPANIES IN VIETNAM. NEC Corp is a leader in the integration of IT and network technologies that benefit businesses and people around the world. NEC has more than 50 countries, 289 branches, and 117,418 employees worldwide. Under the company's corporate message of "Orchestrating a brighter world," NEC aims to help solve a wide range of challenging issues and to create new social value for the changing world of tomorrow. Established in 2006, up to now, NEC Vietnam has grown with more than 200 employees in Hanoi and Ho Chi Minh City. We have been working hard to carry out many social contribution activities to bring more laughter and improve the quality of life.Trách nhiệm công việcAre you an experienced Project Manager (Japanese N2+) with a strong background in IT and software delivery for the Japanese market? We are looking for a proactive leader who can manage complex projects, drive high-quality outcomes, and collaborate effectively with both internal teams and Japanese clients. End-to-End Project Management: Lead opportunity analysis, pre-studies, implementations, and upgrades for new and existing customers. Delivery Excellence: Oversee project scope, timelines, budgets, and quality standards to ensure successful execution. Risk & Change Management: Identify potential risks and implement mitigation strategies while handling project changes effectively. Process Optimization: Contribute to standardizing methodologies, tools, and best practices for continuous improvement. Stakeholder Communication: Act as a key liaison between internal teams and external stakeholders, including Japanese clients and steering committees. Team Leadership & Development: Manage, mentor, and support a team of 15–50 members, ensuring their professional growth and high-level delivery. Kỹ năng & Chuyên môn Education: Bachelor’s Degree in Computer Science, Information Technology, or a related field. Experience: 10+ years in IT project management for the Japanese market, handling teams of 15–50 members. Project Management Skills: Expertise in budgeting, estimation, risk & quality management, and resource planning. Methodology Knowledge: Proficiency in Waterfall & Scrum methodologies. Software Delivery Experience: Successfully led complex IT projects for Japanese clients. Language Skills: Japanese proficiency (JLPT N2+) – must be able to negotiate and communicate directly with Japanese clients; English communication is an advantage. Client Relations & Presentation: Strong ability to manage client expectations, conduct presentations, and build solid relationships. EducationDegreeBachelor, Master in Information System, Information TechnologyCertificationPhúc lợi dành cho bạn Full social package (SI, HI, UI) & Premium healthcare insurance Free Japanese class; 1:1 class with native teachers Onsite opportunities: short-term and long-term assignments in Japan, and APAC. Udemy account provided & Sponsor examination fee for technical certificates such as AWS, Azure, PMP, etc. Sports clubs provided (100% sponsored by the company): Football, Badminton Special allowance for foreign language certificate (up to 500USD/month) Up to 19 days of paid leave Annual Health check at the top healthcare center Working time: Mon-Fri, Hybrid working mode 13th Month Salary + Year-End Reward (a half month) + Excellent Bonus Reward Most Valuable Player (MVP) for individual & team twice a year Exciting activities: Company Trip, Xmas & Year-End Party, Sports Day, Outing Trip, etc. Professional environment with clear procedures and well-working facilities Quy trình phỏng vấnVòng 12 Rounds Interview with Top Management

We are looking for Frontend Talents to join our highly motivated hard working & playingWork directly with LINE YAHOO team (planner, technical leaders, designer, engineers…) to figure out user’s needs, problems; expectations to contribute ideas & solution as well as to realize/ resolve them. Deliver outputs with expected quality, speed, compliance in order to bring the best values to product/service’s end users Mentor or coach junior members if needed to achieve a certain level of competency or performance to meet project’s objectives

1. Tương tác, làm việc với Khách thuê của Trung tâm thương mại/ Khu phố thương mại hàng ngày.2. Kiểm soát Bảng kiểm tuân thủ gian hàng, nguồn gốc xuất xứ hàng hóa và Bảng kiểm tuân thủ mục liên quan đến gian hàng. Lập Kế hoạch khắc phục và đề xuất phương án khi vướng mắc.3. Kiểm soát chất lượng dịch vụ gian hàng và hệ thống bảng biển quảng cáo của Trung tâm thương mại/ Khu phố thương mại4. Quản lý hợp đồng thuê và thu hồi công nợa. Quản lý fit out gian hàng mới:- Tiếp nhận thông tin khách thuê mới (OTL/Hợp đồng thuê), 1 lần/tháng:- Bàn giao mặt bằng cho khách thuê, 1 lần/tháng: Liên hệ mời khách nhận mặt bằng, thực hiện bàn giao và gửi các Bộ phận liên quan.- Hướng dẫn thiết kế và thi công/kiểm soát thi công, 1 lần/tháng.- Nghiệm thu thi công/hoàn cọc thi công, 2 lần/tháng.- Hoàn cọc thi công sau khi nghiệm thu đạt tiêu chuẩn.b. Quản lý các thay đổi hợp đồng- Thay đổi điều khoản hợp đồng thuê khi phát sinh.- Gia hạn hợp đồng thuê, thực hiện khi có phát sinh.- Thanh lý/dịch chuyển gian hàng, thực hiện khi có phát sinh.c. Quản lý và thu hồi công nợ- Theo dõi/thu hồi công nợ, hàng tháng.5. Triển khai các hoạt động mkt theo chuỗi và các chương trình hợp tác mkt với các gian hàng- Triển khai các chương trình marketing chuỗi/MKT 1+3, 1 lần/tháng.- Triển khai các chương trình MKT gian hàng, thực hiện khi phát sinh yêu cầu từ khách: tiếp nhận đề nghị từ khách thuê, đánh giá/đề xuất Cán bộ Lãnh đạo phê duyệt nếu cần, phản hồi cho khách, tiến hành thủ tục đăng ký liên quan.6. Các công việc khác- Báo cáo định kỳ kết quả thực hiện công việc cho Cán bộ Lãnh đạo.- Cấp phát thẻ xe cho khách, liên hệ công tác, mua sắm, chấm công.- Tham gia đầy đủ các chương trình đào tạo/huấn luyện theo quy định; thường xuyên tự học hỏi, trau dồi kiến thức, kỹ năng chuyên môn để hoàn thành tốt công việc.- Thực hiện các công việc phát sinh theo phân công của Cấp trên.

We are seeking a Senior Automation QA Engineer who is passionate about quality engineering and automation. The ideal candidate will bring solid hands-on experience in building automated test suites using Python, Java, or TypeScript with Selenium or similar frameworks. You will play a key role in ensuring the reliability and performance of web platforms across various domains.Trách nhiệm công việc Lead and mentor a team of quality control/test engineers in day-to-day testing activities. Define, implement, and continuously improve test strategies, standards, and processes. Collaborate with cross-functional teams (Product, Development, DevOps) to understand requirements and ensure test coverage. Create, review, and maintain test plans, test cases, and test scripts (manual and automated). Drive the execution of system, regression, performance, and integration testing. Ensure defects are accurately reported, tracked, and resolved in a timely manner. Monitor and report on quality metrics, and drive actions to improve them. Evaluate and adopt testing tools and technologies to improve test effectiveness and team productivity. Coordinate with stakeholders during release planning, including risk assessment and go/no-go decisions. Promote a quality-first mindset across the engineering organization. Kỹ năng & Chuyên mônEducation & Experience: Bachelor’s or Master’s degree in Computer Science, Information Technology, or related field. 5+ years of experience in software quality assurance/testing, with at least 2 years in a leadership or senior role. Proven experience in testing web and/or mobile applications across various platforms. Technical Skills: Strong knowledge of software QA methodologies, tools, and processes. Experience with testing tools such as JIRA, AzureDevOps, Postman, JMeter, etc. Proficient in writing SQL queries and testing APIs. Familiarity with automation frameworks and CI/CD pipelines is a plus. Experience working in Agile/Scrum environments. Soft Skills: Strong analytical, problem-solving, and debugging skills. Excellent communication and leadership abilities. Ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment. Attention to detail and commitment to high quality. EducationDegreeBachelor in Information TechnologyCertificationPhúc lợi dành cho bạncompetitive, based on experienceleadership roles, learning new technologiesaccess to courses like Udemy, training programsNghỉ phépWorking equipmentYoung, dynamic, friendlyFree tea, coffee, full loaded pantryChăm sóc sức khỏeQuy trình phỏng vấnVòng 1PhonescreenVòng 2CV screenningVòng 3Application SubmissionVòng 4Technical leader InterviewVòng 5Final InterviewVòng 6Offer

Hợp tác chặt chẽ với chuyên viên phân tích nghiệp vụ để chuyển đổi yêu cầu của người dùng cuối thành các giải pháp số hóa cụ thể trong hệ thống ERP. Viết mới hoặc sửa đổi các chức năng hiện có trên hệ thống ERP cũ sử dụng VB.Net và SQL Server. Tối ưu hóa mã nguồn và truy vấn SQL để đảm bảo hiệu suất và khả năng mở rộng của hệ thống ERP. Làm việc chặt chẽ với các thành viên trong nhóm phát triển và các bộ phận khác để đảm bảo công việc được hoàn thành một cách nhanh chóng và hiệu quả. Chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm với đồng nghiệp để nâng cao hiệu suất làm việc của toàn đội. Nghiên cứu và áp dụng các công nghệ và xu hướng mới trong lĩnh vực ERP để cải tiến hệ thống. Tham gia vào các khóa học đào tạo và tự học để không ngừng nâng cao kỹ năng cá nhân. Tuân thủ các quy trình và tiêu chuẩn lập trình cũng như bảo mật thông tin do tổ chức đặt ra. Chịu trách nhiệm báo cáo tiến độ công việc cho cấp quản lý. Viết tài liệu hướng dẫn, tư vấn, hỗ trợ và giải quyết các yêu cầu của người dùng cuối để họ hiểu và sử dụng hệ thống ERP hiệu quả. Hỗ trợ trong việc tìm kiếm và đánh giá các giải pháp ERP phù hợp với nhu cầu của công ty. Có kinh nghiệm triển khai phần mềm ERP đóng gói như SAP S/4HANA, SAP B1 hoặc Microsoft Dynamics là một lợi thế lớn.

We're seeking a hands-on, technically strong engineer to design and manage our data pipelines and machine learning infrastructure. As our first Data Engineer, you'll build the systems that allow us to analyze usersKey ResponsibilitiesBuild and maintain pipelines to ingest and structure User behavior data SEON/device fingerprint info Create and maintain the data models needed for analytics and machine learning. Help deploy and monitor predictive models developed by the Data Scientist. Set up scalable storage and processing infrastructure (e.g., GCP, AWS).

As we have been expanding quickly, we are currently looking for Junior Back-End Developers to join our growing technical team in Vietnam. Design and implement reusable, testable, and efficient back-end features using Restful APIs, Microservices in Ruby on Rails (sometimes do DevOps to deploy to staging/production) that can handle a crazy amount of traffic Analyze requirements, design and develop functionalities based on the product requirements Collaborating with the web developers and other team members to establish objectives and design more functional, cohesive codes to enhance the user experience Integrate various frameworks and automations tools to support business and marketing teams Conduct code refactoring, optimization, building reusable components for future use Optimize applications for maximum speed, scalability and security Understand the product thoroughly, constantly optimize the product, identify and fix problems, improve stability and user experience

Nghiên cứu, đề xuất triển khai sản phẩm ứng dụng CNTT trên nền tảng công nghệ AI mới Tiếp nhận, vận hành, đề xuất cải tiến ứng dụng CNTT đang và sẽ áp dụng tại Công ty Phát triển các sản phẩm AI CNTT theo đặc tả yêu cầu của chuyên viên phân tích nghiệp vụ Tham gia quy trình xây dựng và bảo trì model: Cleaning data, analytic data, building model, testing model, sharing with business for feedback, deploying model, visualization, maintenance model, educating business and teams.

- Phụ trách về việc bán hàng xuất khẩu mặt hàng Tấm ván gỗ nhựa PITECH của công ty- Tìm kiếm đối tác và khách hàng tiềm năng, tiếp cận trực tiếp và tìm hiểu nhu cầu của Khách hàng, giới thiệu các mặt hàng của công ty và chào bán thông qua các kênh B2B, trang bán hàng thương mại điện tử ALIBABA đã có, hội chợ triển lãm,...- Biết soạn thảo làm hợp đồng và thực hiện các thủ tục liên quan đến Hải quan, hoàn thiện chứng từ xuất khẩu- Theo dõi, giải quyết vấn đề phát sinh liên quan trong quá trình giao hàng và thanh toán.- Tham gia các Hội chợ Quốc tế và đi công tác nước ngoài theo yêu cầu công việc, phiên dịch tiếp khách trong nước và nước ngoài, các nội dung liên quan công việc.

We are seeking a skilled DevOps Engineer with a strong specialization in Kubernetes and AWS to join our global infrastructure team. You will be instrumental in designing, building, and maintaining our container orchestration platform, ensuring its reliability, scalability, and performance. Your expertise in Helm and Infrastructure as Code will be critical to automating our application deployments and cloud infrastructure.

Phát triển, maintain các ứng dụng web trên nền PHP Tham gia các dự án AI của công ty Lập trình các module tính năng theo bản phân tích thiết kế Tham gia xây dựng các giải pháp, viết các phần mềm theo yêu cầu của công ty 

Trách nhiệm công việc Participate in the development and maintenance of backend applications/services using Golang; Design, build, and optimize high-performance and reliable systems; Integrate backend services with databases and third-party APIs; Collaborate with team members to analyze, design, and implement new features; Troubleshoot and ensure the stability of services; Perform testing and optimize code to ensure product quality; Implement and optimize search solutions using Elasticsearch; Utilize and apply appropriate design patterns to ensure efficiency and system scalability; Propose technical improvements and solutions; Kỹ năng & Chuyên môn Proficiency in Golang programming language; At least 3 years of experience working with Golang in real projects; Hands-on experience with Elasticsearch, including setup, configuration, and query optimization; Strong understanding of system design principles and microservices architecture; Deep knowledge of design patterns and their practical application; Experience working with relational databases (MySQL, PostgreSQL) and/or NoSQL databases (MongoDB, Redis); Familiarity with tools/frameworks such as Echo, Gin, gRPC, Docker, and Kubernetes is a plus; Experience with Git version control system; Strong problem-solving skills and ability to optimize system performance; Good teamwork skills, logical thinking, and problem-solving abilities; Proficiency in reading and understanding technical documents in English; Experience with payroll, ERP, or HRM systems; Preferred Qualifications Experience in projects related to IoT, Big Data, or related fields; Experience with CI/CD systems; Familiarity with Agile/Scrum working environments; Phúc lợi dành cho bạn Salary range: Open to negotiate; 13th-month salary, annual salary review; Insurance will be paid according to company policy; Working devices provided, parking fee allowance (if any); Professional, dynamic, and friendly working environment and culture; WORKING PLACE: 29 Hoang Viet St., Ward 4, Tan Binh Dist.Quy trình phỏng vấnVòng 1CV ScreeningVòng 2Technical Interview

1. Quản lý công tác cố vấn học tập • Cập nhật các văn bản của Bộ GD&ĐT liên quan đến công tác cố vấn học tập, quy chế đào tạo, quy chế học sinh, sinh viên để tham mưu cho Trưởng Bộ phận/Trưởng phòng Đào tạo về việc rà soát, sửa đổi, bổ sung quy chế cố vấn học tập của Trường. • Chủ động và phối hợp với các đơn vị liên quan để xây dựng, rà soát, cập nhật, biên soạn sổ tay cố vấn học tập trên hệ thống học liệu điện tử E-learning. • Là đầu mối chuẩn bị tổ chức tập huấn, cung cấp tài liệu, thông tin liên quan đến hoạt động tư vấn, hướng dẫn sinh viên, công tác giảng dạy hoặc thực hiện nhiệm vụ của giảng viên (soạn nội dung, câu hỏi/đáp án, kiểm tra CVHT). • Soạn thảo quyết định bổ nhiệm cố vấn học tập vào đầu năm học hoặc quyết định thay thế, miễn nhiệm CVHT, trình Trưởng Bộ phận/Trưởng phòng Đào tạo thông qua để Hiệu trưởng phê duyệt. • Định kỳ tiếp nhận biên bản và danh sách sinh viên họp lớp CVHT, lập báo cáo tổng kết về tình hình thực hiện nhiệm vụ CVHT để Trưởng Bộ phận xem xét trước khi gửi Trưởng phòng ký. • Viết báo cáo tổng kết công tác cố vấn học tập theo học kỳ, năm học. • Lưu trữ tài liệu liên quan đến công tác quản lý CVHT. 2. Thực hiện các công việc hành chính • Quản lý Email Phòng Đào tạo, chuyển tiếp email đến các bộ phận, đơn vị liên quan; kiểm soát nội dung thông báo của các bộ phận trước khi gửi Trưởng Bộ phận xem xét, sau khi được đồng ý sẽ gửi Ban biên tập đăng lên website chính của Trường (thông qua Trưởng phòng). • Tổng hợp thông tin của Trường, quy chế đào tạo, chương trình đào tạo để xây dựng cuốn Hướng dẫn học tập năm học mới (thẩm định trước khi in và phát hành). • Thực hiện quản lý văn bản đi, đến và lưu trữ hồ sơ theo quy định. • Phối hợp với các đơn vị liên quan thực hiện báo cáo về công khai trong hoạt động của Trường ĐHTL theo Thông tư 09/2024/TT-BGDĐT ngày 3/6/2024 của Bộ Giáo dục và Đào tạo. 3. Phối hợp với Nhóm kiểm định chất lượng cơ sở giáo dục • Phối hợp với Nhóm kiểm định chất lượng cơ sở giáo dục và công tác báo cáo, thống kê để thực hiện công tác báo cáo, thống kê hằng học kỳ, hằng năm.