Mô Tả Công Việc
- Tiếp nhận thông tin khách hàng: Tư vấn các vấn đề, thủ tục pháp lý; liên hệ với cơ quan nhà nước có thẩm quyền;
- Nghiên cứu hồ sơ, chuẩn bị tài liệu, lập phương án giải quyết trong các lĩnh vực dân sự, hình sự, hôn nhân, đất đai, …
- Soạn thảo đơn từ, công văn giấy tờ gửi tới Khách hàng và các cơ quan;
- Tham gia hỗ trợ Luật sư trong việc giải quyết trong các vụ việc tranh tụng;
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Luật sư;
- Tham gia tố tụng;
Xem toàn bộ Mô Tả Công Việc
- Nghiên cứu hồ sơ, chuẩn bị tài liệu, lập phương án giải quyết trong các lĩnh vực dân sự, hình sự, hôn nhân, đất đai, …
- Soạn thảo đơn từ, công văn giấy tờ gửi tới Khách hàng và các cơ quan;
- Tham gia hỗ trợ Luật sư trong việc giải quyết trong các vụ việc tranh tụng;
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Luật sư;
- Tham gia tố tụng;
Yêu Cầu Công Việc
- Có kinh nghiệm xử lý về mảng tố tụng;
- Nhanh nhẹn, chịu khó, có tinh thần trách nhiệm cao với công việc;
- Có thể đi công tác xa, biết lái xe là một lợi thế;
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, làm việc nhóm tốt;
- Ham học hỏi và cầu tiến;
- Ưu tiên ứng viên thành thạo tiếng Anh;
Xem toàn bộ Yêu Cầu Công Việc
- Nhanh nhẹn, chịu khó, có tinh thần trách nhiệm cao với công việc;
- Có thể đi công tác xa, biết lái xe là một lợi thế;
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, làm việc nhóm tốt;
- Ham học hỏi và cầu tiến;
- Ưu tiên ứng viên thành thạo tiếng Anh;
Hình thức
Toàn thời gian cố định
Quyền Lợi
Được làm việc trong môi trường trí thức, chuyên nghiệp, thân thiện và năng động.
Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của Công ty và pháp luật hiện hành.
Đóng BHXH theo quy định của pháp luật.
Thưởng Lễ, Tết và tháng lương thứ 13.
Tham gia các hoạt động của Công ty: Du lịch, sinh nhật, team building,…
Chế độ sinh nhật, hiếu hỉ.
Các chế độ khác theo quy định của Công ty.
Lương: (trao đổi khi phỏng vấn)
Được đề xuất xét tăng lương theo định kỳ nếu xứng đáng với năng lực.
Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định của Công ty và pháp luật hiện hành.
Đóng BHXH theo quy định của pháp luật.
Thưởng Lễ, Tết và tháng lương thứ 13.
Tham gia các hoạt động của Công ty: Du lịch, sinh nhật, team building,…
Chế độ sinh nhật, hiếu hỉ.
Các chế độ khác theo quy định của Công ty.
Lương: (trao đổi khi phỏng vấn)
Được đề xuất xét tăng lương theo định kỳ nếu xứng đáng với năng lực.
Mức lương
Thỏa thuận
Báo cáo tin tuyển dụng: Nếu bạn thấy rằng tin tuyển dụng này không đúng hoặc có dấu hiệu lừa đảo,
hãy phản ánh với chúng tôi.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.