Mô Tả Công Việc
- Lập kế hoạch hoạt động của bộ phận, phân luồng công việc hợp lý để đáp ứng tốt nhất nhu cầu của khách hàng về chất lượng dịch vụ và đảm bảo về mặt thời gian.
- Có trách nhiệm đào tạo nâng cao nghiệp vụ cho nhân viên buồng phòng
- Lập dự toán, kiểm soát các chi phí trong phạm vi phụ trách.
- Lập kế hoạch bảo trì, bảo dưỡng các thiết bị của bộ phận
- Kiểm soát việc sử dụng hóa chất, công cụ, dụng cụ đảm bảo sử dụng hợp lý, giữ gìn tốt và tiết kiệm chi phí.
- Báo cáo cấp trên những vấn đề phát sinh để đảm bảo hoạt động thông suốt, hiệu quả
Yêu Cầu Công Việc
- Có khả năng chịu được áp lực công việc, làm việc độc lập.
- Có kinh nghiệm quản lý, tinh thần trách nhiệm, năng động và tâm huyết với công việc.
- Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương 3 năm trở lên.
Hình thức
Quyền Lợi
- Ăn trưa miễn phí tại công ty
- Làm việc trong môi trường thân thiện, ổn định, lâu dài và phát triển, công ty luôn coi trọng giá trị năng lực chuyên môn của người lao động.
- Được tham gia BHXH, BHTN, BHYT theo quy định của pháp luật và của công ty.
- Nghỉ 12 ngày phép/năm, nghỉ lễ tết theo quy định nhà nước.
- Hưởng đầy đủ các chế độ thăm hỏi ốm đau, hiếu hỉ, sinh nhật, quà 8/3, tết trung thu,...
- Được sử dụng dịch vụ của công ty với mức giá ưu đãi, hợp lý
- Một số quyền lợi khác sẽ trao đổi trực tiếp trong quá trình phỏng vấn.
Mức lương
Thỏa thuận
Tham khảo: 10 Dấu hiệu nhận biết hành vi lừa đảo qua tin tuyển dụng.