Việc làm cho sinh viên Đại học Bách Khoa - ĐHQG TPHCM

- Tìm hiểu và phát triển các mối quan hệ với các Sàn liên kết thị trường
- Tìm hiểu, đánh giá về năng lực của đại lý để có thể phân loại, chọn các sản phẩm của công ty phù hợp với năng lực, kinh nghiệm của họ.
- Triển khai các chính sách kinh doanh theo định hướng công ty: xây dựng phương án, triển khai thực hiện theo dõi, giám sát các hoạt động kinh doanh của các đại lý (thực hiện chỉ tiêu cam kết, hiệu quả kinh doanh, thông tin cho các đại lý về các chương trường bán hàng mới, thông tin giá cả,...) phối hợp thực hiện hoạt động marketing.
- Đánh giá hiệu quả hoạt động kinh doanh của các Sàn liên kết và đề xuất các chính sách, giải pháp cho Sàn liên kết kinh doanh đạt hiệu quả.
- Hỗ trợ đối tác thực hiện các hoạt động bán hàng, giao dịch sản phẩm.
- Hỗ trợ cung cấp thông tin sản phẩm/dự án, giá và các chính sách bán hàng, hoạt động hậu mãi, thanh/quyết toán hoa hồng, phí môi giới, giải quyết các khiếu nại, tranh chấp lợi ích phát sinh.
- Thực hiện đào tạo kiến thức sản phẩm, dự án cho nhân viên Sàn liên kết.
- Xây dựng, tổ chức triển khai kế hoạch hoạt động và quản lý, điều phối nhân viên trực thuộc.
- Phân bổ hạng mục công việc, theo dõi, giám sát và đánh giá kết quả công việc của nhân viên trực thuộc.

- Thiết lập các cài đặt ứng dụng ở mức độ người dùng và hướng dẫn sử dụng cho khách hàng/ người sử dụng về các sản phẩm được phân công phụ trách, bao gồm: thiết bị, phần mềm, hóa chất, test nhanh- Hướng dẫn sử dụng máy mới- Triển khai các xét nghiệm và/hoặc dòng hóa chất do công ty cung cấp, mới triển khai hoặc chuyển đổi, bổ sung theo nhu cầu của khách hàng- Áp dụng các khuyến cáo và hướng dẫn chuẩn của hãng về cài đặt ứng dụng- Thực hiện hiệu chuẩn và chạy QC đối với 1 số hóa chất đi kèm theo máy mới triển khai để đảm bảo máy đã hoạt động tốt và đạt chất lượng- Cung cấp tài liệu hướng dẫn sử dụng và các tài liệu hỗ trợ cho khách hàng: Dựa vào nguồn tài liệu chính hãng (tiếng anh hoặc đã chuyển dịch sang tiếng việt tùy theo loại tài liệu và tùy thuộc nhu cầu cảu khách hàng) và nguồn tài liệu do nhón tổng hợp và biên soạn- Khắc phục các sự cố liên quan đến cài đặt, vận hành, và ứng dụng các sản phẩm được phân công, phụ trách- Tư vấn và giải đáp các thắc mắc của khách hàng về các vấn đề liên quan tới sản phẩm được phân công phụ trách, giúp khách hàng hài lòng về chất lượng của các sản phẩm do Công ty cung cấp và dịch vụ hỗ trợ của Công ty- Thực hiện các công việc, nhiệm vụ khác do Quản lý phân công nhằm hỗ trợ cho công việc chung của nhóm và sự phát triển của Công ty.*QUYỀN LỢI:- Gói lương thưởng cạnh tranh dựa trên năng lực và hiệu quả công việc- Thưởng BSC, thưởng doanh số quý/năm, thưởng tháng lương 13- Được tham gia các khóa đào tạo kiến thức chuyên môn và kỹ năng mềm- Được hưởng đầy đủ quyền lợi của người lao động theo quy định của luật lao động hiện hành.- Các phúc lợi khác:+ Ăn trưa tại văn phòng công ty+ Hỗ trợ điện thoại, thẻ taxi đi lại phục vụ công việc+ Thưởng các ngày lễ, quà trung thu, tết thiếu nhi, các chương trình nghỉ mát, sinh nhật công ty, team teambuilding thú vị gắn kết các thành viên+ Các chính sách thưởng hấp dẫn khác: Best seller, best employee,…

About the RoleSupport in setting strategic direction for costing to ensure the simplifying the costing process & getting costing transparency with supplier. He/she performs work and supports the Manager/Senior Manager with the clear objective of setting up transparent costing with vendor & support in costing SMV negotiations & validation process.What You'll DoImprove the cost through key levers product strategy, man machine ratio, factory efficiency, labor cost and material optimization with the aim to deliver product value to the consumer.Establish and continuously update SMV based library tools that enable transparent, fact-based costing with suppliersShould able to establish SMV validation process to make sure SMV used in Production are in aligned with SMV used at costing stageWork with suppliers to bring them on SMV based costing journey as well work with them in validating & aligning on the Cut to Pack SMVValidate Vendors Operation Bulletin & SMVEstablish an appropriate governance for cost validation through standardization, benchmarkingSupporting in creating factory level/country level cost competitive matrixExplore & develop new training tools and training materials for both Gap internal staffs & external vendors/factories.Continuously work with Vendors & ME team on improving cost through SMV reductionSupports and tracks key factory productivity metrics by working with Manufacturing Excellence team

Job Purpose:• As a Software Architect, you’ll be responsible for design, develop and deliver usable, adaptable, reliable, and secure business software solutions to contribute to the regional business growth;• You will apply the latest agile development methodology and process to deliver software with speed and quality;• You will work in an energetic project team in a start-up like setting to contribute to the success of our digital initiative;• You are also response to couch, mentor and train other team members on processes and technologies. You should be excellent communication and documentation skills.Job Responsibilities:• Work with the technology team to understand the requirements and create the corresponding technical documents, including architecture, technical proposal, technical design document, etc.;• Evaluate and propose the best cloud technologies for a given business problem;• Drive a high quality and high-performance culture by applying proper development process;• Hands on development using Test Driven Development when needed;• Make sure that the deliverable is of highest quality and professionalism;• Perform code review and maintain coding standards and best practices;• Assist the team to resolve production issues;• Coach, mentor, motivate and train team members with less experience;• Make sure that the deliverable are of highest quality and professionalism;• Perform code review and maintain coding standards and best practices;• Build rapid prototyping and development to test innovative ideas in the market.

Area of Responsibilities• Read and decode block diagrams, fieldbus network diagrams and functional diagrams of electrical panels to select the information necessary for the basic and detailed design of automation panels• Knowledge of machine/functional safety (ISO 13849 / IEC 61508)• Selection and sizing of electrical components to use (contactors, fuses...)• Electrical calculations and sizing of inverters and starters for motors• Define and draft technical specifications for the purchase of electrical equipment of diverse types (transformers, disconnectors, circuit breakers)• Dimensioning protections on ELV distributions for functional groups and load/users on field• Define and draw up (in electrical CAD) layout of automation panels and control boxes for simple systems (according to the data received, contractual requirements and customer requests)• Define configuration of main and remote racks of automation systems with PLC boards for reading sensors and transducers as well to command actuators• Define and draw up technical specifications for the purchase of automation materials of diverse types (PLC boards, relays, signal converters, and more)

• Implement shift-left testing, automation first to test early and often • Code automated tests during build and regression test phases and integrate into the CI/CD pipeline • Support defining the user story acceptance criteria and ensuring stories meet the high level of quality • Executing on, and coding automated tests for the Feature, System, and Integrated Systems Testing Phases • Tracking progress of allocated test designs and test cases to ensure testing deadlines will be met • Strong English communication skills (both verbal & written) is a must • Manual testing and automation testing will be flexible in work • Good communication in English is a must

Responsible for preventive and corrective maintenance on building and facility equipment, including kitchen appliances, café equipment, sliding doors, swing doors, roller shutters, push doors, dock levelers, scissor lifts, airbag lifts, water pumps, smart bike parking systems, water purifiers, solar equipment and other devices essential to employee services.Responsible for on-demand projects that related to building repairing, building renovation, equipment renovation.Respond promptly to address daily maintenance issues within the building.Prepare /update drawings and related documentation as needed.Perform preventive maintenance across mechanical and electrical systems.

CHỨC NĂNG VÀ NHIỆM VỤ:- Tham mưu cho Ban Tổng Giám đốc về việc phát triển thương hiệu, các hoạt động cho thuê/hậu cho thuê - Xây dựng hình ảnh, phát triển thương hiệu Van Phuc Leasing.- Triển khai, trao đổi hợp đồng với các đối tác hợp tác khai thác.- Triển khai, giám sát và đôn đốc nhân viên thực hiện các mục tiêu công việc, hỗ trợ và hướng dẫn nhân viên xử lý công việc- Huấn luyện, hướng dẫn nghiệp vụ cho nhân viên trực thuộc- Phối hợp tốt với các phòng ban, bộ phận trong công ty để giải quyết tốt các công việc phục vụ khách hàngTRÁCH NHIỆM:- Hoàn thành nhiệm vụ trong trách nhiệm của vị trí công việc đảm nhận.- Chịu hoàn toàn trách nhiệm trước cấp quản lý trực tiếp/Ban Lãnh đạo Tập đoàn đối với các quyết định của mình, kết quả công việc theo trách nhiệm và quyền hạn được giao trong phạm vi công việc được Ban Lãnh đạo giao hoặc uỷ quyền.- Chịu trách nhiệm quản lý và tổ chức hoạt động liên quan đến chức năng nhiệm vụ và theo yêu cầu cấp quản lý trực tiếp và/hoặc Ban Lãnh đạo Tập đoàn.CÁC MỐI QUAN HỆ TRONG CÔNG VIỆC:- Chịu sự lãnh đạo trực tiếp của cấp quản lý trực tiếp.- Phụ trách quản lý nhân viên trong phòng chỉ đạo công việc.- Phối hợp các phòng ban liên quan trong công ty về các các vần đề liên quan đến công việc chuyên môn.CHẾ ĐỘ BÁO CÁO:- Báo cáo công việc định kỳ cho cấp quản lý trực tiếp.- Báo cáo trực tiếp cho cấp quản lý trực tiếp khi không thể tự giải quyết công việc.QUYỀN HẠN:- Giải quyết các đề xuất của các cá nhân thuộc phạm vi quản lý.- Đề nghị các Phòng ban liên quan trong công ty báo cáo, thuyết minh, cung cấp dữ liệu/thông tin phục vụ quá trình quản lý điều hành tại khu đô thị.- Thừa ủy nhiệm của cấp quản lý trực tiếp/Ban Lãnh đạo truyền đạt các chỉ đạo đến các phòng ban bộ phận, tổ chức phối hợp điều khiển các bộ phận thực hiện theo đúng nội dung chỉ đạo Ban Lãnh đạo.

• Support Production Manager in managing the production operation.• Arrange, collaborate with relevant team members and supervise the production activities are executed smoothly and efficiently and meet targets.• In charge of Data controllers’ group in relation to data collection and analysis for production reports and payroll calculations as well as traceability.• Participate in new product trials and documentation implementation or engineering changes.• Other jobs as assigned by superiors.

- Khảo sát hiện trạng công trình công nghiệp, thu thập thông tin yêu cầu thiết kế. - Đề xuất ý tưởng phù hợp cho dự án- Thực hiện thiết kế ý tưởng, bản vẽ phối cảnh, bản vẽ bố trí mặt bằng- Triển khai bản vẽ thiết kế cơ sở, thiết kế kỹ thuật- Tham dự các buổi họp thiết kế với khách hàng và giải trình phương án thiết kế với khách hàng- Phối hợp thiết kế đồng bộ với kỹ sư kết cấu và kỹ sư cơ điện

Role: Serving as the key coordinator between senior management and the Projects Team, you will play a central role in managing and executing the renovation of hospitals and clinics across the Group to ensure design excellence and project efficiency. This position requires a detail-oriented professional who will orchestrate design implementation, coordinate with multiple stakeholders, and maintain project standards across all locations. The ideal candidate will balance creative design sensibilities with strong project management skills to deliver successful facility transformations on time, within budget, and at a high quality standard. This position reports directly to the Group Chairman.Key responsibilities: • Work alongside senior management, coordinating design implementation across multiple renovation projects at hospitals and clinics• Liaise between internal stakeholders, the Hoan My Projects Team, as well as external designers and contractors where needed• Communicate progress and address obstacles in a timely, effective manner • Be a “change agent” within the business – drive day-to-day execution and ensure that project goals are being met • Provide input on facilities design • Ensure design consistency across all locations• Track project timelines and budgets

Duty station: Ho Chi Minh City Duration: 2 years contract starting from 15. February 2025Main tasks: • Implementing daily operational aspects of all issues related to technology for textile/leather SMEs• Advising on technology usage to help SMEs achieve business outcomes (reduced costs, efficiency gains) and climate goals (circular economy, energy efficiency, etc.)• Conceptually linking textile/leather technology to energy efficiency, sustainable energy usage, circular economy and other forms of sustainable resource usage• Technical advice and organizational development for the clients (textile/leather SMEs) of the project in the field of digitalization • Designing activities for SME sensitization, SME trainings, Train-The-Trainer, and other forms of technical assistance for textile/leather SMEs• Strategic partnership development in the South of Vietnam on textile/leather and other topics of sustainable economic development• Knowledge management within GIZ Viet Nam, regional GIZ officers, the GIZ headquarters as well as outside the GIZ on the topic of climate-neutral textile/leather technologies• Monitoring and evaluation of activities, specifically for helping SMEs measure energy and resource consumption• Strategic communication to donors, network partners, beneficiaries, and the general public• Procuring and managing contractors to deliver the designed activities• Working closely with finance mangers to handle procurement and invoicing• Ensuring operations planning is on track and managing the project implementation• Communicating closely with our ministry partner to align on activities, timelines, selection criteria• Setting up and managing SME digitalization support programs for textile/leather SMEs• Establishing and promoting regional and German-Vietnamese digital SME networks, exchange with regional networks, organizing and facilitating learning journeys (regionally and internationally) on the topic of technologies for textile/leather SMEs

1. Chức năng phối hợp với Ban Quản lý Dự Án, Marketing:• Lập vẽ trình duyệt khách hàng, packing list để nghiệm thu• Phát hành bản vẽ hoàn công DA không lắp dựng• Tham gia lập mô hình, biện pháp gia công, thi công• Vẽ Shop Tekla 3D2. Chức năng phối hợp với Khối Sản xuất• Vẽ Tekla 3D, 2D• Phát hiện, xử lý, đề xuất kỹ thuật các thiết kế không phù hợp gia công, thi công• Dựng mô hình 3D• Xuất bản vẽ lắp dựng, bản vẽ chế tạo• Các nhiệm vụ khác được phân công

To continue our growth and meet the needs of our customers, we need a Product Manager who is passionate about understanding customer problems, defining product vision, and driving the execution of product initiatives within a product squad. Responsibilities:• Customer-Centric Product Development: Define and communicate product vision, strategy, and roadmap focused on solving real customer problems.• Cross-Functional Collaboration: Work closely with engineering, design, marketing, and other teams within a product squad to deliver products that meet customer needs and market demands.• Market and User Research: Conduct market research and analyze competitive landscape to inform product decisions. Engage directly with users to gather insights and feedback.• Data-Driven Decision Making: Plan and execute A/B testing to optimize product features and user experience. Analyze A/B test results to make data-driven decisions and refine product strategy.• Product Lifecycle Management: Develop detailed product specifications and requirements. Manage product lifecycle from concept through launch and beyond.• Continuous Improvement: Collect and analyze feedback from customers, stakeholders, and other teams to shape product development. Monitor product performance and implement improvements based on data and user feedback.

Manage Hiep Phuoc Factory (including power supply and automation system) by planning, organizing, and follow up maintenance of the assets and property to ensure reliable and cost-efficient operations and quality. More details as below:- Ensure that internal and external HSEQ requirements are followed;- Ensure that proactive maintenance work keeps or increases current production capacity and quality;- Manage maintenance staffs by ensuring that the tasks in their areas are executed as planned according to procedures, in an efficient way, and with the right quality;- Lead the procedure related to control the software and industrial network security for all automation system at factory;- Lead the team in line with Leadership Expectations and tools to develop, coach, and guide its members to ensure a workforce that is competent, engaged, and enabled to meet Jotun’s current and future needs;- Monitor and evaluate service contractors and review supplier performance (such as working with automation service provider/ experts to perform the remote service);- Actively work together with operations to develop operations equipment to improve efficiency and/or quality;- Coordinate maintenance work with affected area owners to plan work orders appropriately;- Implement root cause analysis on reoccurring or critical breakdowns and failures;- Ensure that the Matrix Maintenance System responsibility area is always up to date, at least data from work orders.

About the Role/position: In this role, you will be familiar with tester position. You will be trained on testing techniques and then work alongside senior testers within the Testing community. One should be a phenomenal teammate with a forward-thinking mindset, ability, and confidence to challenge the status quo to define future visions. What we are looking for: • Bachelor's Degree in Computer Science or related degree • Good communication in French is a must • Have programming skills for Computer Science or IT degree (any object-oriented programming language like Java/Python/C#) • Mathematical aptitude and strong problem-solving skills • Good logical thinking and attention to detail • Self-development skills to keep up to date with fast-changing trends • A passion for working with technology • Ability to work under high pressure and tight schedule, highly accurate and detail-oriented • Good communication in English is a plus Benefit: • Receiving technical training courses • Good opportunity to be a good tester in the future • Good opportunity for working on international projects. Professional and dynamic working environment • Good opportunity for achieving valuable experience with variety projects, new technologies and hundreds of talents

***You ALL can apply to this internship with description as below- Learn and practice COBOL programming language. - Learn Insurance domain knowledge.- Learn best international practices of software development.- Extensive coaching and also career counseling.- Development of professional skill and competencies.- Access to a dynamic corporate environment and culture.

1) Responsible for setting up new dealership project by taking procedure of candidate evaluation, appointment procedure and establishment implementation, coordinations with other related sections to put dealer into operation. 2) Collect, update, share and improve Dealer PIC (Person-In-Charge) information, dealer corporate information (Dealer PIC/Information format, company profile, management, contacts, etc.)3) Monitor Dealership Agreement & Dealer profile management.4) Internal & external coordination related with dealer network (arranging dealer meetings, dealer trips, Dealer Agreement renewal, etc.)5) Support other tasks relating to Network & Used Cars activities6) Other tasks as assigned by Line Manager & the Management (if any)