Việc làm cho sinh viên Đại học CNTT và TT (ĐH Thái Nguyên)

Trách nhiệm công việc Develop the TMS product strategy, ensuring alignment with business objectives; Work with stakeholders to define requirements and prioritize features; Collaborate with BA, QC, and Technical teams to ensure product quality and timely delivery; Conduct market research, evaluate competitors' products, and suggest improvements; Direct UX/UI strategy to ensure an optimal user experience; Monitor product performance and propose data-driven optimizations; Kỹ năng & Chuyên môn At least 3 years of experience as a Product Manager in TMS, Logistics, or E-commerce; Deep understanding of TMS operations, delivery, and transportation models; Strong analytical skills, backlog management, and requirement prioritization; Experience working with Agile/Scrum methodologies; Excellent communication, teamwork, and problem-solving skills; Proficiency in English is an advantage; Phúc lợi dành cho bạn Salary range: open to negotiate; 13th- month salary, annual performance review; Fully insurance will be paid in gross salary after probation; Provide working devices, parking fee allowance (if any); Work in a collaborative and fast-paced environment; WORKING LOCATION: 568 Luy Ban Bích St., Tan Phu Ward, Ho Chi Minh CityQuy trình phỏng vấnVòng 1CV ScreeningVòng 2Technical Interview

Trách nhiệm công việc Chịu trách nhiệm giám sát các hoạt động thiết lập và mở rộng kênh đối tác về tiêu dùng trả góp, tìm kiếm đối tác mới và tối đa hóa hoạt động kinh doanh theo mục tiêu của MAFC, cụ thể: Khảo sát, tìm kiếm, phát triển mạng dưới các đối tác trả góp và tiềm năng. Thu thập thông tin trên thị trường. Giám sát quy trình bán hàng của MAFC đảm bảo tư vấn sản phẩm phù hợp tới khách hàng nhằm xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt, làm hài lòng đối tác, đại lý Chịu trách nhiệm về việc phân bổ chỉ tiêu kinh doanh dành cho nhân viên tư vấn trả góp, đào tạo huấn luyện, đánh giá kết quả làm việc của nhân viên ( hàng tháng, hàng quý, hàng năm…) Chịu trách nhiệm về việc quản lý và hoạt động POS được hiệu quả Cập nhật và theo dõi kết quả kinh doanh, điều chỉnh kịp thời để đảm bảo chỉ tiêu Tương tác tốt với nhân viên nhằm đảm bảo mọi nhân viên quản lý đều hiểu rõ về chỉ tiêu được giao và nhiệm vụ công việc để đạt được mục tiêu chung Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của quản lý trực tiếp. Khu vực: Bắc Ninh. Kỹ năng & Chuyên môn Tốt nghiệp Trung Cấp trở lên. Tối thiểu 1-3 năm kinh nghiệm giám sát bán hàng ở ngành tài chính trả góp hoặc các vị trí tương đương tại các tập đoàn bán lẻ. Sẵn sàng di chuyển bên ngoài phục vụ cho công việc Sẵn sàng hỗ trợ trưởng nhóm và nhân viên làm việc dưới cửa hàng đối tác bất cứ thời gian nào trong quá trình làm hồ sơ cho khách. Có kĩ năng làm việc theo nhóm. Kỹ năng tổ chức, sắp xếp công việc và nhạy bén khi xử lý vấn đề phát sinh Thành thạo Word, Excel và báo cáo doanh số hàng ngày, hàng tuần hoặc định kì. Phúc lợi dành cho bạnThời gian làm việc: Làm theo giờ hành chính hoặc theo sự sắp xếp của quản lý trực tiếp trong trường hợp cần thiết. Nghỉ thứ 7, chủ nhật Mức lương và phúc lợi: thương lượngQuy trình phỏng vấnVòng 1Interview with HR & Hiring Manager (1 round only)

Trách nhiệm công việc1. Quản trị vận hành và giám sát hạ tầng Chịu trách nhiệm giám sát hạ tầng hệ thống. Đảm bảo các dịch vụ hạ tầng liên quan đến hệ thống, máy chủ đáp ứng yêu cầu về tính sẵn sàng. Đảm bảo các sự cố liên quan đến hạ tầng hệ thống, máy chủ được giải quyết. Phối hợp với các đơn vị khác để quản lý, triển khai, đảm bảo An toàn thông tin cho hạ tầng hệ thống, máy chủ và người dùng. Chịu trách nhiệm quản lý, duy trì và cập nhật hệ thống quản lý cấu hình. Chịu trách nhiệm sao lưu cấu hình thiết bị hệ thống và máy chủ. Vận hành, triển khai, bảo trì hạ tầng hệ thống, máy chủ, các thiết bị bảo mật và các kết nối giữa Công ty với đối tác. Thực hiện kiểm tra định kỳ về hệ thống, máy chủ trong công ty, lên kế hoạch và thực hiện các kế hoạch khắc phục khi cần. Xây dựng danh mục công việc vận hành hàng ngày (checklist) và báo cáo hàng ngày kết quả và chất lượng của từng công việc Đảm bảo các quản lý CNTT nắm được nhu cầu sử dụng tài nguyên và xu hướng tăng trưởng. Đảm bảo có đủ tài nguyên của hệ thống phần cứng phục vụ cho các dịch vụ. Duy trì báo cáo chung cho hoạt động sử dụng hiệu năng của hạ tầng CNTT và xu hướng của nó. Phân tích các dữ liệu đã được thu thập. 2. Triển khai, mở rộng hạ tầng Triển khai, mở rộng các giải pháp liên quan đến công nghệ hệ thống (Server, SAN, Storage, Cloud…). Triển khai các giải pháp bảo mật. Có khả năng lên thiết kế triển khai hệ thống DC, DR từ đầu. 3. Quản lý tài sản Đảm bảo các tài sản được đồng nhất với quy ước. Các thông tin của hệ thống được điều chỉnh phù hợp theo các yêu cầu thay đổi của từng thời kỳ. Duy trì danh mục tài sản bảo gồm loại thiết bị, ngày đưa vào sử dụng, ngày hết bảo hành, ngày cần gia hạn bảo hành bảo trì. Duy trì danh mục các bản quyền, hợp đồng với các nhà cung cấp dịch vụ. Quản lý và duy trì hồ sơ hệ thống, mô hình triển khai, mô hình hoạt động và các thủ tục vận hành. 4. Quản lý thay đổi Cung cấp đánh giá kịp thời về một thay đổi được thực thi ảnh hưởng đến hạ tầng và các dịch vụ. Truyền thông bất kỳ vấn đề gây ra bởi thay đổi đến người yêu cầu và người thực hiện. Cập nhật hướng dẫn vận hành nếu cần thiết. Giám sát chặt chẽ tiến trình thực hiện các thay đổi và cập nhật trạng thái thay đổi. Tham gia vào ban tư vấn thay đổi - Change Advisory Board (CAB) nếu cần thiết. Đảm bảo quản lý CNTT nắm được nhu cầu sử dụng tài nguyên và xu hướng tăng trưởng. 5. Xử lý sự cố Phối hợp với các đơn vị khác để điều tra, đánh giá, xử lý các sự cố cũng như xác định xu hướng tích/tiêu cực và các sự cố được xác định và giải quyết. Đưa ra các giải pháp khắc phục. Chịu trách nhiệm xử lý các sự cố, lỗi kĩ thuật chuyên sâu liên quan tới hạ tầng máy chủ và hệ thống. Đảm bảo các dịch vụ CNTT được vận hành trong SLAs được cam kết. 6. Xây dựng quy trình, quy định Viết các quy định quy trình liên quan tới vận hành. Viết các hướng dẫn liên quan tới việc vận hành, sử dụng hệ thống máy chủ, storage. 7. Quản lý nguồn lực Chủ động phân bổ nguồn lực để hỗ trợ các công việc vận hành hàng ngày cũng như các dự án. Cung cấp nhân sự và kế hoạch để vận hành bộ phận giám sát hạ tầng và bảo mật. Quản lý, duy trì và giám sát danh mục hoạt động trong nội bộ bộ phận vận hành (IT Operation Porfolio). 8. Quản lý chi phí, danh mục đầu tư Có khả năng quản lý, lên chi phí Hạ tầng hệ thống theo năm. Lên kế hoạch triển khai, kế hoạch hoạt động, dự trù chi phí của Bộ phận Hạ tầng Hệ thống. Phối hợp các bộ phận liên quan lên được tài nguyên, danh sách thiết bị để đáp ứng được nhu cầu tăng trưởng công ty. 9. Tờ trình, chủ trương Đề xuất, xin chủ trương mua sắm, triển khai mở rộng hệ thống và viết tờ trình đề xuất. Theo dõi, quản lý tiến độ mua sắm. Kỹ năng & Chuyên môn Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Công nghệ thông tin, Hệ thống thông tin hoặc các chuyên ngành khác có liên quan. Có tối thiểu 06 năm kinh nghiệm vận hành hệ thống. Có kiến thức chuyên sâu và kinh nghiệm về Windows Server, AIX, Linux, VMware và các nền tảng khác. Có kinh nghiệm làm việc với nhiều hãng thiết bị Server. Có kiến thức và kinh nghiệm triển khai hạ tầng DC-DR. Có kiến thức về Network, Security, DB … Có kinh nghiệm quản lý, vận hành các hệ thống, máy chủ và bảo mật. Có kinh nghiệm vận hành hệ thống Cloud. Có kỹ năng nghiên cứu các công nghệ mới. Có kỹ năng triển khai, mở rộng hệ thống CNTT. Có kỹ năng giao tiếp tốt Có khả năng quan sát, thực hiện công việc step by step và đưa ra được giải pháp thực hiện công việc 1 cách hiệu quả. Có khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm trong môi trường làm việc chuyên sâu. Có năng lực xây dựng và quản lý đội ngũ nhân sự. Có năng lực thực hiện và chuyển giao. Có một trong số các chứng chỉ về hệ thống: MCSA, ACSP, ACTC, VMWare… hoặc các chứng chỉ khác có liên quan. Có các chứng chỉ bảo mật hoặc Cloud như CEH, AWS hoặc các chứng chỉ có liên quan Kỹ năng tiếng Anh tốt (đọc, viết). Ưu tiên có các chứng chỉ tiếng anh: TOEIC… EducationDegreeBachelor in Information TechnologyCertificationPhúc lợi dành cho bạn Thu nhập hấp dẫn, lương thưởng theo performance. Thưởng các ngày Lễ /Tết (theo chính sách công ty từng thời kì) Fix lương tháng 13 Chế độ ngày phép hấp dẫn theo từng cấp bậc BHXH, BH sức khỏe Vpbank care. Được tham gia các khóa đào tạo tùy thuộc vào khung đào tạo cho từng vị trí. Thời gian làm việc: từ thứ 2 – thứ 6.  Làm việc: 40h/ tuần. Môi trường làm việc năng động, thân thiện, có nhiều cơ hội học đào tạo, học hỏi và phát triển; được tham gia nhiều hoạt động văn hóa thú vị (cuộc thi về thể thao, tài năng, hoạt động team building,…) Quy trình phỏng vấnVòng 1Phỏng vấn với Technical và HRVòng 2Thỏa thuận lương

Trách nhiệm công việcThis position is accountable for, but not limited to: Be responsible for analysis of new or revised laws/regulations supporting management’s decision. Provide legal advice to prevent legal risks arising from company operations and activities. Prepare legal documents/agreements/contracts and complete necessary arrangements. Handle regulatory affairs with authorities. Take part in pre-litigation negotiation and mediation. Co-ordinate with outside counsel during legal proceedings and monitor litigation or arbitration. Other tasks assigned by Head of Department Kỹ năng & Chuyên môn Graduated from University with Law major. Lawyer Practicing License is preferred. At least 05 year working experience (in finance-banking, insurance field is preferable). Honest, careful, high sense of responsibility. Good critical thinking & result-oriented. Proactive and independent under high pressure. Confident and fluent communication skills. Good persuasion and negotiation skills. Hardworking, teamwork, planning skill. Good command of spoken and written English. Proficiency in office computer applications. Phúc lợi dành cho bạn 15 Annual Leaves 13th Salary and pro-Rate and performance bonus Annual healthcare insurance package from senior level and above A week trip to Korea in order to recognize all your good performance and effort Work-life balance 42,5-hr per week from Mon to Fri. Quy trình phỏng vấnVòng 1Interview with HR & Hiring Manager (1 round only)

@import url('https://fonts.googleapis.com/css2?family=Poppins:ital,wght@0,100;0,300;0,400;0,500;0,700;0,900;1,100;1,300;1,400;1,500;1,700;1,900&display=swap'); .template__td { font-family: 'Poppins', sans-serif; } .svg-color path { fill: #223F99 } SALARY Negotiable RESPONSIBILITIES Tìm kiếm, tiếp cận và phát triển khách hàng doanh nghiệp (trường học, trung tâm ngoại ngữ, công ty...) Tư vấn giải pháp học tập (AI Tutor, phần mềm học tiếng Anh, v.v.) cho khách hàng Thiết lập và duy trì mối quan hệ lâu dài với khách hàng B2B Phối hợp với bộ phận marketing để triển khai chiến dịch bán hàng Báo cáo kết quả và đóng góp chiến lược mở rộng thị trường REQUIREMENTS Có kinh nghiệm tối thiểu 1 năm trong lĩnh vực kinh doanh B2B, ưu tiên ngành giáo dục, phần mềm hoặc công nghệ. Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và đàm phán tốt Tư duy dịch vụ khách hàng và khả năng xây dựng mối quan hệ bền vững. Hiểu biết hoặc có quan tâm đến lĩnh vực công nghệ giáo dục (EdTech) là lợi thế. Ứng viên phải có khả năng giao tiếp tiếng Hàn để làm việc cùng người Hàn. BENEFIT

Trách nhiệm công việc Tham gia thiết kế, kiến trúc và phát triển hệ thống backend cho sàn giao dịch P2P crypto. Xây dựng các module core: quản lý người dùng, ví điện tử, xử lý đơn hàng P2P, escrow (giao dịch ký quỹ), hệ thống reward, settlement, KYC/AML... Phát triển và tối ưu các API RESTful phục vụ frontend/web app và tích hợp hệ thống với bên thứ ba như Fireblocks, Chainalysis, dịch vụ blockchain node... Đảm bảo các tiêu chuẩn bảo mật, hiệu năng và khả năng mở rộng (scalability) của hệ thống. Định hướng kỹ thuật, mentor các thành viên junior trong team. Tham gia review code, thiết kế kỹ thuật, chuẩn hóa coding convention và CI/CD pipeline. Theo dõi hệ thống production, xử lý sự cố, log, giám sát hiệu suất (monitoring, alerting). Cập nhật và áp dụng các công nghệ, giải pháp mới trong lĩnh vực Web3, crypto, blockchain. Phản hồi nhanh chóng và hiệu quả đối về các vấn đề kỹ thuật phát sinh trong quá trình phát triển và sau khi sản phẩm được triển khai. Phối hợp với các nhóm khác như UI/UX, QC, và DevOps để đảm bảo ứng dụng được phát triển một cách toàn diện. Kỹ năng & Chuyên môn Tối thiểu 4 năm kinh nghiệm phát triển hệ thống Backend với Java, trong đó ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm hệ thống sàn giao dịch tập trung hoặc P2P crypto. Thành thạo Java JDK 17, Spring Boots, Spring Cloud, Redis, Message Bus: Kafka/RabbitMQ, MySQL/PostgreSQL, MongoDB. Hiểu sâu về các mô hình thiết kế phần mềm (Design Patterns), kiến trúc microservices và event-driven architecture. Kinh nghiệm xử lý giao dịch tài chính, đảm bảo tính nhất quán dữ liệu (consistency), độ trễ thấp (low latency) và độ an toàn cao (security-first). Có kiến thức về blockchain, ví crypto, smart contract, bảo mật trong Web3 là lợi thế lớn; Thành thạo thiết kế API, thiết kế hệ thống, kiến ​​trúc phần mềm Thành thạo Clean Code và SOLID Khả năng thiết kế và tối ưu hóa cơ sở dữ liệu SQL và NoSQL Kinh nghiệm làm việc theo phương pháp Agile/Scrum và sử dụng các công cụ quản lý dự án như JIRA hoặc Trello. Hiểu biết về các nguyên tắc bảo mật ứng dụng và kinh nghiệm triển khai các giải pháp bảo mật. Khả năng giao tiếp rõ ràng và hiệu quả, cả bằng văn bản lẫn nói, với các bên liên quan kỹ thuật và phi kỹ thuật. Có tinh thần học hỏi không ngừng và khả năng thích nghi với các công nghệ mới nhanh chóng. Chủ động, sáng tạo, nhiệt tình, trách nhiệm trong công việc. Có khả năng phân tích, tư duy logic và giải quyết vấn đề Sẵn sàng làm thêm giờ hoặc onsite khi có yêu cầu. EducationDegreeBachelor in Information System, Information TechnologyCertificationPhúc lợi dành cho bạn Ghi nhận thành tích, tăng lương và thưởng kịp thời. Thưởng Lễ Tết, 30/4; 1/ 5; 2/9…. (theo tình hình hoạt động thực tế của Công ty) Chế độ bảo hiểm đầy đủ, nghỉ phép theo quy định Được tham gia các khóa đào tạo do công ty tổ chức: kĩ năng mềm, nâng cao trình độ chuyên môn… Cơ hội tiếp cận với các công nghệ mới, làm việc trong môi trường startup/công nghệ năng động Teambuilding, nghỉ mát….. (theo tình hình hoạt động thực tế của Công ty) Sinh nhật, ốm đau, sinh con, ma chay, hiếu hỉ theo mức quy định của Công ty. Môi trường làm việc thân thiện, năng động, có cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến lên vị trí team leader, quản lý. Quy trình phỏng vấnVòng 1Technical Interview

Trách nhiệm công việc Tham gia nghiên cứu, xác định các công nghệ mới, đánh giá tính khả thi, các tác động và đề xuất việc ứng dụng công nghệ mới trong hoạt động CNTT tại BIDV. Tổ chức quản lý, giám sát công tác tổ chức nghiên cứu công nghệ mới trong lĩnh vực CNTT.  Nghiên cứu, thử nghiệm, phát triển các nguyên mẫu (Prototype) hoặc MVP tại phòng Lab/ngân hàng.  Xây dựng các quy trình, quy định, chính sách về nghiên cứu công nghệ. Thực hiện nghiên cứu, cập nhật các xu hướng công nghệ mới trong lĩnh vực CNTT. Thực hiện công tác đào tạo về công nghệ mới trong lĩnh vực CNTT. Trong lĩnh vực Blockchain:  Nghiên cứu, thử nghiệm, đánh giá các công nghệ, giải pháp, xu hướng phát triển về blockchain và đề xuất ứng dụng trong ngân hàng (ví dụ: token hóa tài sản, thanh toán, hợp đồng thông minh, xác thực giao dịch,…). Thiết lập môi trường phòng Lab cho việc nghiên cứu, thử nghiệm Blockchain. Nghiên cứu, thử nghiệm, phát triển các nguyên mẫu (Prototype) hoặc MVP ứng dụng Blockchain tại phòng Lab/ngân hàng. Trong lĩnh vực IoT Nghiên cứu và phân tích các xu hướng, công nghệ mới trong lĩnh vực IoT (như: mạng cảm biến, truyền thông không dây, bảo mật IoT, AIoT, và điện toán biên,…) và đề xuất áp dụng cho ngân hàng Nghiên cứu xây dựng và thử nghiệm các nguyên mẫu (prototypes) để đánh giá khả năng ứng dụng của các công nghệ IoT trong thực tế. Phối hợp với các đơn vị/nhóm kỹ thuật để triển khai các giải pháp IoT vào hệ thống thực tế, tối ưu hóa hiệu suất và bảo mật. Thực hiện các công việc khác theo phân công. Kỹ năng & Chuyên môn1. Yêu cầu độ tuổi: ≤ 35 tuổi tại thời điểm dự tuyển 2. Trình độ chuyên môn Tốt nghiệp Đại học trở lên, hệ chính quy (bao gồm đại học văn bằng 2, không bao gồm hình thức học liên thông lên đại học) tại các trường Đại học trong nước hoặc tốt nghiệp Đại học trở lên tại các trường Đại học nước ngoài, Đại học liên kết. Chuyên ngành: Tốt nghiệp một trong các chuyên ngành Công nghệ thông tin, An toàn thông tin, Khoa học máy tính, Kỹ thuật phần mềm, Hệ thống thông tin, Kỹ thuật máy tính, Quản lý hệ thống thông tin, Điện tử Viễn thông, Điện tử truyền thông, Toán – Tin hoặc tương đương 3. Trình độ ngoại ngữ, tin học Ứng viên đạt 1 trong các chứng chỉ sau: TOEIC đạt 600/990, Toefl PBT/IPT đạt 500/677, Toefl CBT đạt 173/300, Toefl iBT đạt 61/120, Ielts đạt 5.5/9.0, Cambridge Exam đạt First (FCE), B2 Khung Châu Âu, 4/6 Khung năng lực ngoại ngữ 6 bậc. Chấp nhận ứng viên bổ sung chứng chỉ tiếng Anh trong thời gian 24 tháng kể từ ngày được tuyển dụng 4. Kinh nghiệm công tác Có thời gian công tác tối thiểu 02 năm trong lĩnh vực CNTT   Có khả năng nghiên cứu chuyên sâu, nắm bắt nhanh các xu hướng công nghệ mới. Có kiến thức, hiểu biết về CNTT và ứng dụng CNTT trong hoạt động ngân hàng. Có khả năng tự học hỏi nhằm nâng cao năng lực chuyên môn. Có kỹ năng làm việc nhóm và giải quyết vấn đề. Có kỹ năng lập kế hoạch và viết các báo cáo đề xuất. Đối với lĩnh vực Blockchain Có kiến thức cơ bản về mạng và bảo mật  Có kiến thức và hiểu biết về công nghệ và xu hướng phát triển liên quan Blockchain như: các giao thức Blockchain, kỹ thuật bảo mật trong Blockchain, Stable coin, Tokenization, DeFi, CBDC, cổng thanh toán, sàn giao dịch, NFT, Web3, rủi ro và pháp lý,... Có khả năng lập trình với các ngôn ngữ Go lang, Solidity, Rust hoặc Vyper. Ưu tiên ứng viên Có kinh nghiệm làm việc với các nền tảng Blockchain phổ biến như Ethereum, Binance Smart Chain, Hyperledger Fabric, Polkadot là một lợi thế; Có kinh nghiệm nghiên cứu và triển khai các giải pháp Blockchain thực tế, đặc biệt các dự án  lĩnh vực tài chính, ngân hang (thanh toán, hợp đồng thông minh,...); Kinh nghiệm về triển khai Blockchain trên các nền tảng Cloud (AWS, Azure, Google Cloud) là một lợi thế. Đối với lĩnh vực IoT Có kiến thức cơ bản về mạng và bảo mật Có kiến thức và hiểu biết về các giao thức và nền tảng IoT như MQTT, CoAP, Zigbee, LoRaWAN. Có khả năng lập trình với các ngôn ngữ C/C++, Python, JavaScript cho phát triển IoT. Ưu tiến ứng viên có khả năng tích hợp và triển khai các cảm biến, thiết bị IoT vào các hệ thống thực tế;  Có kinh nghiệm nghiên cứu và triển khai các giải pháp/dự án IoT  thực tế, đặc biệt các dự án  lĩnh vực tài chính, ngân hàng; Kinh nghiệm về các nền tảng đám mây IoT như AWS IoT, Google Cloud IoT, Azure IoT. Phúc lợi dành cho bạn Lương tháng 13 (Trung bình 4-5 tháng lương cơ bản) Được hưởng lương, thưởng và các cơ chế khuyến khích theo thỏa thuận và theo quy định của Ngân hàng TMCP Đầu tư và Phát triển Việt Nam. Được chi bổ sung thu nhập theo kết quả làm việc, vị trí công việc và theo quy định của BIDV. Review lương 2 lần/năm Cung cấp thiết bị làm việc Du lịch - Nghỉ dưỡng - Team building hằng năm Khám sức khỏe định kỳ Các phúc lợi hiếu hỷ, tiền mừng sinh nhật Tham gia đầy đủ bảo hiểm theo quy định Nghỉ phép năm theo quy định của Nhà nước Thời gian làm việc: Thứ 2 - Thứ 6 từ 08 giờ tới 17 giờ Quy trình phỏng vấnVòng 1Sơ tuyển hồ sơVòng 2Phỏng vấn (Nghiệp vụ và tiếng Anh)

Trách nhiệm công việc Xây dựng các tài liệu URD, SRS cho các nghiệp vụ ngân hàng/công ty tài chính. Kỹ năng & Chuyên môn1. Trình độ học vấn:  Cao đẳng, Đại học chuyên ngành thuộc lĩnh vực CNTT . 2. Kinh nghiệm công tác Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm chuyên môn trở lên Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong các lĩnh vực tài chính, ngân hàng, đặc biệt về hệ thống T24 corebanking. 3. Các kỹ năng Hiểu rõ về các quy trình phát triển phần mềm. Đã từng tham gia vào triển khai dự án trong vòng 01 năm trở lên. Có khả năng phân tích, tiếp nhận các yêu cầu nghiệp vụ theo yêu cầu; xây dựng tài liệu đặc tả yêu cầu phần mềm (SRS) phù hợp với các yêu cầu nghiệp vụ. Có hiểu biết về nghiệp vụ cơ bản của ngân hàng. 4. Các yêu cầu khác Thành thạo Microsoft Office Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc theo quy trình Agile Phúc lợi dành cho bạn Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực. Làm việc trong công ty tài chính/ngân hàn Môi trường làm việc trẻ trung, đề cao sáng tạo. Chế độ bảo hiểm, phúc lợi đầy đủ.