Việc làm cho sinh viên Đại học CNTT và TT (ĐH Thái Nguyên)

1. Job OverviewThe Cybersecurity Team Leader is responsible for leading, coordinating, and overseeing the company’s security initiatives. This includes penetration testing consulting, malware analysis, cybersecurity solution consulting, security tool development, and system monitoring.2. Key ResponsibilitiesSecurity Team Management• Lead the Penetration Testing, Malware Analysis, and Security Development teams.• Allocate tasks, monitor progress, and ensure high team performance.• Develop and implement skill development plans for team members.Security Project Planning & Execution• Plan and execute penetration testing, system security assessments, and malware analysis projects.• Deploy security solutions for internal systems and clients.• Evaluate and improve the company's security policies and frameworks.Risk Management & Incident Response• Monitor and investigate cyberattacks and security incidents.• Develop and maintain incident response procedures to ensure rapid mitigation.• Collaborate with other departments to strengthen the organization’s security posture.Research & Security Technology Development• Stay up to date with emerging cyber threats, attack techniques, and defense strategies.• Lead internal research and develop in-house security tools.• Support security training programs and mentor junior security engineers.Security Strategy Advisory• Provide tailored security recommendations to clients and partners.• Work with the executive team to define the company's security roadmap and strategy.• Represent the company at cybersecurity conferences, workshops, and industry events.

• Analyze, understand business and technical requirements and work with clients across different domains and industries• Produce high-quality design deliverables that describe how the solution will accommodate business and technical requirements• Design, develop, and maintain efficient, reusable, and reliable code using the best practices and design patterns• Conduct unit and manual testing; and deliver high quality solutions• Identify bottlenecks, bugs and devise solutions to troubleshoot and address issues• Work in an Agile, international environment with experienced and skilled colleagues in Vietnam and Europe• Plan and organize your own work and accurately report issues and progress in a timely manner• Take responsibility for building up team spirit and following up with team progress• Identify areas for own personal development. And more over, not only yourself, but also your colleagues• You will get a chance to work with different programming languages and technologies as those vary from project to project, a large part our tech stack is Java

- Thiết kế và phát triển hệ thống dựa trên mô hình microservice cho nền tảng tuyển dụng.- Tối ưu hóa hiệu suất ứng dụng, tập trung vào giao diện người dùng và khả năng hiển thị dữ liệu.- Phối hợp với các nhóm Frontend, UI/UX và QA để đảm bảo tích hợp liền mạch và chất lượng sản phẩm cao.

- Thiết kế và phát triển hệ thống dựa trên mô hình microservice cho nền tảng tuyển dụng.- Tối ưu hóa hiệu suất ứng dụng, tập trung vào giao diện người dùng và khả năng hiển thị dữ liệu.- Phối hợp với các nhóm Frontend, UI/UX và QA để đảm bảo tích hợp liền mạch và chất lượng sản phẩm cao.

- Develop Power BI report & Sales System for supporting business requirement- Design, develop and implement automated data workflows and processes.- Monitor and maintain automated systems, troubleshooting issues as they arise.- Support for implementing sales digital projects such as eB2B ap or AI project

ABOUT THE ROLECrossian is a high-growth technology-driven e-commerce business. Behind our success is our people. As a start-up formed in 2020, we have created a fast-paced and dynamic environment, enabling our people to reach a cumulative average growth rate of over 1000% in the last 3 years. Our mission now is to build direct-to-consumer brands and increase customer lifetime value.We are seeking a dynamic and experienced Senior Talent Acquisition Specialist with expertise in headhunting to lead our recruitment initiatives and drive strategic hiring decisions. In this role, you will take ownership of identifying, engaging, and onboarding top-tier talent to meet our business needs. You will work closely with leadership teams to attract high-caliber professionals, leveraging your networking and headhunting skills to ensure the acquisition of the best candidates in the market.WHAT YOU WILL DOTalent Acquisition Strategy:• Develop and implement effective recruitment strategies to attract top talent across various channels, including job boards, social media, and professional networks.• Partner with business leaders to identify hiring needs and create tailored talent acquisition plans.Headhunting and Sourcing:• Proactively identify, approach, and engage passive candidates through innovative sourcing techniques and headhunting strategies.• Build and maintain a strong pipeline of qualified candidates for critical and high-level positions.Candidate Management:• Screen, interview, and evaluate candidates to ensure they align with role requirements and company values.• Guide candidates through the recruitment process, providing an exceptional candidate experience.Stakeholder Collaboration:• Act as a trusted advisor to hiring managers, offering insights on market trends, talent availability, and competitive salary benchmarks.• Work closely with HR teams to align recruitment efforts with organizational goals.Recruitment Analytics:• Monitor and report on recruitment metrics to measure the effectiveness of hiring strategies.• Continuously refine processes to improve efficiency and quality of hires.Employer Branding:• Enhance the company’s employer brand by representing the organization at industry events, career fairs, and on digital platforms.

1. Job OverviewThe Penetration Tester is responsible for simulating cyberattacks to identify security vulnerabilities across systems, applications, networks, and devices. The role involves recommending remediation measures to strengthen security defenses and mitigate risks.2. Key ResponsibilitiesSystem & Network Security Testing• Perform vulnerability assessments on systems, including Windows, Linux, Cloud, and Kubernetes environments.• Conduct internal network penetration tests targeting VPN, firewalls, IDS/IPS, and other network components.• Assess and exploit security weaknesses in cloud infrastructure (AWS, Azure, GCP).Application Security Testing (Web, Mobile, API, Thick Client)• Test for vulnerabilities based on OWASP Top 10, API Security Top 10, and Mobile Top 10 standards.• Evaluate application security across Android, iOS, Windows, macOS, and Linux platforms.• Test RESTful APIs, GraphQL, and SOAP APIs using tools such as Burp Suite, Postman, ZAP, and mitmproxy.Advanced Penetration Testing• Perform Red Team operations and adversary simulations to emulate real-world attack scenarios.• Leverage advanced attack techniques, including privilege escalation, lateral movement, and evasion tactics.• Conduct Active Directory (AD) security assessments.• Execute social engineering campaigns, including phishing, vishing, and smishing.Analysis & Reporting• Prepare detailed technical reports outlining vulnerabilities and recommended remediation actions.• Present findings to clients, developers, and stakeholders.• Support DevSecOps initiatives by integrating security testing into the CI/CD pipeline.

Skills and Experience:• Strong understanding of all Amazon AWS services. A big plus with an AWS certificate.• Practical experience with multiple Infrastructure as Code like CloudFormation for infrastructure provisioning in cloud environments.• Containerize Orchestration – Experience in container technology and its concepts such as Docker, Kubernetes, AWS ECS, AWS EKS.• Hands-on experience in operating and maintaining highly intensive RDBMS/NoSQL databases and search engines (e.g Postgres, Elasticsearch, etc.).• Well-working experience with source control and its related concepts (Git, Gitflow, branches, tags, etc.).• Have knowledge and work experience with one of the following monitor systems such as Telegraf, Influx DB, Grafana, AWS CloudWatch, Prometheus.• Logging systems such as Elastic Stack (ELK/EFK), Graylag.• Error exception tracking & APM tracing such as Sentry, New Relic APM, Datadog APM, Elasticsearch APM is a big plus.• Extensive experience in setting up and maintaining CI/CD processes using self-managed tools or relevant cloud technologies (e.g Jenkins, CircleCI, etc.).• Strong DevOps mindset and excellent team player (Calm, Cooperative, Problem-solving focus, no Ego, Trust, and Respect).Big Plus:• Knowledge of algorithms, data structures, complexity analysis, and software design.• Knowledge about Computer Security, Application Security, and Security Standards & Best Practices (e.g. OWASP, ISO 27000, etc.).• Advanced Database tuning and debugging skills (slow queries identification, performance tuning, security hardening, high-availability setup).

Nhân viên Kinh doanh sẽ đảm nhận trách nhiệm phát triển thị trường ví điện tử Zalopay thông qua việc giới thiệu sản phẩm Zalopay Box và các dịch vụ của Zalopay đến các điểm chấp nhận thanh toán. Nhiệm vụ chính bao gồm:Phát triển thị trường:• Xác định các điểm bán hàng tiềm năng (merchant) và tiếp cận họ để giới thiệu sản phẩm Zalopay Box và các dịch vụ của Zalopay.• Cung cấp thông tin chi tiết về các tính năng và lợi ích của Zalopay và hướng dẫn khách hàng sử dụng thiết bị một cách hiệu quả.• Tư vấn khách hàng về các gói dịch vụ của Zalopay Box để đảm bảo khách hàng sử dụng thiết bị đạt hiệu quả tối đa.• Bán và lắp đặt thiết bị Zalopay Box tại các điểm chấp nhận thanh toán Zalopay, bao gồm cả điểm mới và điểm cũ, đảm bảo lắp đặt đúng kỹ thuật và đúng tiến độ.• Đảm bảo kết quả triển khai theo kế hoạch về thời gian, chỉ tiêu và chất lượng.Tiêu chí đánh giá:• Đánh giá theo các chỉ tiêu: Thời gian hoàn thành (Timeline), Hạn chót (Deadline) và Kết quả (Result), bao gồm KPI hàng ngày và KPI hàng tháng.Công việc chi tiết:• Tư vấn bán hoặc cho thuê thiết bị Zalopay Box tại các điểm thanh toán ví điện tử Zalopay.• Lập kế hoạch, lên lộ trình và đến các địa điểm theo danh sách được giao. Hoặc chủ động tìm kiếm các merchant tiềm năng và đến hỗ trợ sản phẩm.• Giới thiệu và thuyết phục các merchant (cửa hàng) đồng ý trở thành điểm chấp nhận thanh toán ví điện tử Zalopay và bán/ cho thuê sản phẩm Zalopay Box.• Hướng dẫn các merchant hoàn thành thủ tục đăng ký và cung cấp thông tin theo quy trình đã được đào tạo.• Thăm hỏi, thu thập phản hồi về sản phẩm và thị trường tại các địa điểm.• Báo cáo kết quả công việc hàng ngày.

• Triển khai tuyển dụng theo các tiêu chuẩn, quy định và chủ động đảm bảo SLA, chất lượng ứng viên• Phối hợp & tư vấn với đơn vị để thực hiện các hoạt động tuyển dụng theo quy trình như: thông báo tuyển dụng, phỏng vấn, thông báo kết quả, thực hiện tờ trình tiếp nhận, chào đón ứng viên gia nhập,...• Triển khai xây dựng mạng lưới quan hệ với các ứng viên tiềm năng trên thị trường theo nhu cầu tuyển dụng• Phân tích hiệu quả của công tác triển khai tuyển dụng và nguồn tuyển dụng, lên kế hoạch hợp tác với các đối tác hỗ trợ tuyển dụng phù hợp• Tổ chức các sự kiện có liên quan đến chuỗi chương trình thương hiệu tuyển dụng hàng năm. Đầu mối phối hợp với phòng Truyền thông và các bên liên quan để phát triển và thực hiện các chương trình/ hoạt động truyền thông phù hợp với nhu cầu xây dựng thương hiệu tuyển dụng và chiến lược nhân sự• Cập nhật xu hướng thị trường, đề xuất ý tưởng xây dựng hình ảnh truyền thông thương hiệu thông qua khảo sát thị trường, hỗ trợ thực hiện các chiến dịch truyền thông thương hiệu Online & Offline• Thực hiện sử dụng và vận hành hiệu quả phần mềm, công cụ quản lý nhân sự• Triển khai báo cáo, phân tích, đánh giá và đưa ra đề xuất cải tiến trong mảng công việc được phân giao• Hỗ trợ xây dựng và đề xuất cập nhật chính sách, quy trình và các văn bản hướng dẫn triển khai các hoạt động thu hút nhân tài.

Bộ phận: Ban thi công công trìnhChức danh: Kỹ sư triển khai hệ thốngCán bộ quản lý trực tiếp: Trưởng Ban thi công công trìnhPhòng ban phối hợp: Ban Tổng hợp, Ban thi công công trìnhI- Thông tin tuyển dụng:• Nơi làm việc: Tầng M – Tòa Nhà Green Star – 234 Phạm Văn Đồng• Cấp bậc: Nhân viên• Kinh nghiệm: 2 năm trở lên• Mức lương: thỏa thuậnII- : • Làm việc với các nhà thầu phụ triển khai dự án; • Tham gia triển khai các hợp đồng được Công ty ký kết với các chủ đầu tư, khách hàng: cài đặt thiết bị phần cứng, phần mềm; xây dựng, quản lý, giám sát tiến độ, chất lượng dịch vụ, sản phẩm hàng hóa. • Giám sát, theo dõi tiến độ triển khai và đảm bảo chất lượng dự án. • Phối hợp các nguồn lực nội bộ và các bên thứ ba/nhà cung cấp để thực hiện các dự án. • Báo cáo và chuyển thông tin cho cấp trên khi cần thiết. • Quản lý mối quan hệ với khách hàng và tất cả các bên liên quan. • Kiểm soát tài liệu và hoàn thành các thủ tục dự án. • Tham gia đào tạo, hướng dẫn sử dụng cho khách hàng. • Hoàn thiện hồ sơ kỹ thuật nghiệm thu, bàn giao.

• Tư vấn chuyên sâu: Hỗ trợ mua - bán xe cũ, đảm bảo giao dịch nhanh chóng, minh bạch.• Tìm kiếm khách hàng: Kết nối nhu cầu mua - bán xe cũ, đáp ứng mọi yêu cầu.• Thẩm định chuẩn xác: Đánh giá xe qua sử dụng chuyên nghiệp, uy tín, giá trị thực

We are seeking a talented and motivated Sales Engineer to join our dynamic sales team. The Sales Engineer will be responsible for promoting and selling our technical products or services to clients, providing technical expertise in the sales process, and ensuring customer satisfaction.Key Responsibilities:• 1. Driving Sales: Actively contribute to the sales process by providing technical expertise and support to the sales team with the aim of achieving revenue targets.• 2. Technical Sales Support: Provide pre- and post-sales technical support to customers, addressing inquiries and providing solutions that align with their needs and business objectives.• 3. Customer Relationship Management: Build and maintain strong relationships with clients, understand their technical requirements, and effectively presenting suitable solutions.• 4. Technical Presentations and Demonstrations: Conduct compelling technical demonstrations and presentations to potential clients to showcase the value of the products or services offered.• 5. Collaboration and Strategy: Collaborate closely with internal teams to develop effective sales strategies, proposals, and product demonstrations that align with customer requirements and contribute to the overall growth of the business.• 6. Product Knowledge and Industry Awareness: Stay updated on industry trends, market developments, and competitor activities, ensuring a deep understanding of the company's offerings and their positioning.• 7. Report on sales activities and customer feedback ensures transparency, accountability, and informed business strategies.• 8. Other tasks as assigned.

1. Able to seek strategic cooperation with relevant departments, scientific research units, large state-owned enterprises and institutions, and integrate internal and external resources to complete business negotiations and project orders to ensure the completion of annual sales tasks.2. Develop and maintain key customers for quadruped robot industry applications, expand industry application solution integration partners, and undertake sales task indicator assessment.3. Including but not limited to: power, oil and gas, coal, energy, security and other inspection scenarios; customer categories include: end users, industry integrators, channel partners, etc.4. Participate in the formulation of sales strategies and sales tactics, investigate the status of the operation and control industry segments, gain in-depth understanding of industry dynamics, obtain industry information and information on major industry customers, solution features and competitor industry applications, discover industry market opportunities, and determine target industries;5. Understand the status and processes of the customer's business, accurately grasp various business problems and explore new opportunities, and provide reasonable consulting suggestions and solutions to customer problem areas.6. Build a communication bridge between business and technical personnel, collaborate with technical solutions and technical implementation teams, and be responsible for discovering, analyzing, communicating and confirming customer needs in the project.7. Understand national and local robot investment policies and industry trends, and carry out work innovatively. According to the characteristics of the industry and development strategy of the company, obtain policy resources and participate in the promotion of major projects of the company.

- Chăm sóc và phục vụ khách hàng: Nhiệm vụ chính là quản lý một danh mục khách hàng cụ thể, đảm bảo họ luôn hài lòng với các quy định và tiêu chuẩn dịch vụ của ngân hàng MSB.
- Khai thác và phát triển kinh doanh: Lập kế hoạch để tiếp cận, giới thiệu và bán các sản phẩm chính của MSB, tập trung vào sản phẩm tín dụng (vay thế chấp) và các sản phẩm bán chéo khác.
- Tư vấn và lựa chọn khách hàng chất lượng: Đảm bảo quá trình tư vấn và hướng dẫn khách hàng được thực hiện kỹ lưỡng.
- Xây dựng giải pháp tài chính toàn diện: Tập trung vào việc xây dựng và mở rộng tệp khách hàng mới lẫn khách hàng hiện hữu bằng cách cung cấp các gói giải pháp tiện ích toàn diện thay vì chỉ bán sản phẩm đơn lẻ.
- Duy trì và phát triển quan hệ: Trách nhiệm là duy trì mối quan hệ tốt đẹp với khách hàng hiện hữu và thiết lập các mối quan hệ mới với khách hàng tiềm năng, tạo tiền đề cho việc kinh doanh bền vững.

- Lắp đặp, sửa chữa, hướng dẫn sử dụng và lên các kế hoạch bảo trì các máy móc, trang thiết bị y tế cho bệnh viện, phòng khám mà công ty phân phối. Thiết bị nhập khẩu chính hãng thương hiệu, đã lắp đặt ở hầu hết các bệnh viện lớn ở toàn quốc.
- Làm việc trực tiếp với kỹ sư hãng, chuyên gia nước ngoài về các vấn đề liên quan đến kỹ thuật mà công ty phân phối.
- Tham gia các buổi đào tạo trong và ngoài nước về sản phẩm
- Nghiên cứu tài liệu và các sản phẩm mới để triển khai.
- Hỗ trợ phòng kinh doanh và các phòng ban khác các vấn đề liên quan đến kỹ thuật và sản phẩm
- Làm một số công việc khác dưới sự chỉ đạo của Ban giám đốc
- Chi tiết công việc trao đổi khi phỏng vấn.

- Đọc hiểu bản vẽ và triển khai thi công theo bản vẽ.
- Lập kế hoạch và quản lý quá trình thi công, đảm bảo tiến độ và chất lượng của công trình.
- Sắp xếp và phân bổ công việc tại công trường.
- Chịu trách nhiệm về an toàn lao động tại công trường theo quy định của nhà nước và công ty.
- Đánh giá và báo cáo tiến độ thi công tới cấp trên.
- Kết hợp với các phòng ban liên quan để nghiệm thu công trình.
Địa điểm làm việc: TP hồ chí minh và các tỉnh miền Nam + miền Tây

- Lên kế hoạch và triển khai công tác kinh doanh sản phẩm dịch vụ dành cho Khách hàng doanh nghiệp ("KHDN") thuộc phân khúc/tiểu phân khúc MSME, SME trên địa bàn nhằm hoàn thành các chỉ tiêu KPIs được giao
- Quản lý, chăm sóc, phát triển danh mục khách hàng
- Phối hợp hỗ trợ khách hàng sau giải ngân và thực hiện công tác kiểm soát sau vay đối với việc cung cấp sản phẩm, dịch vụ ngân hàng dành cho KHDN
- Tham gia công tác đào tạo
- Báo cáo kết quả thực hiện công việc, các báo cáo định kỳ và đột xuất theo yêu cầu của Trưởng nhóm KHDN/ Giám đốc KHDN/ Giám đốc Chi nhánh và quy định của SeABank;
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng nhóm KHDN/ Giám đốc KHDN/ Giám đốc Chi nhánh tùy theo mô hình hoạt động của Chi nhánh, Giám đốc khu vực, Ban Lãnh đạo Ngân hàng và/hoặc theo các quy định khác của Ngân hàng.