Việc làm cho sinh viên Đại học Công nghệ Vạn Xuân

PROJECT OVERVIEW To resolve challenges in Nexon games and uncover new opportunities, we are seeking an AI expert to lead research and services in generative AI technology. This role will serve as the AI hub within the Nexon Group, enhancing overall development productivity and fostering the accumulation and activation of AI technologies.  JOB SUMMARYConduct research and development on Nexon’s AI technologies to support the organization’s business objectives and technical needs. Responsibilities include AI model design, optimization, large-scale data processing, and analysis, as well as planning and implementing AI solutions for real-world services, all while leading collaboration with internal teams and external partners.  JOB DESCRIPTIONAI Model Development and Optimization Research and design state-of-the-art machine learning, deep learning, and generative AI algorithms Develop customized AI models for specific problem-solving and optimize their performance Maintain and continuously update existing models Data Processing and Analysis Collect, preprocess, and analyze large-scale datasets Extract data-driven insights and build decision-support systems AI Solution Planning and Implementation Plan and develop AI products and services that meet business needs Develop, test, and provide customized AI solutions for practical applications Research and Trend Analysis Investigate and analyze the latest AI technologies, academic papers, and industry trends Experiment with and validate innovative technologies for potential business applications Collaboration and Technical Support Collaborate with team members while providing technical support to both internal development teams and external partners Conduct AI-related training and workshops to disseminate knowledge System Integration and Maintenance Integrate and deploy developed AI solutions Ensure system stability through performance monitoring and ongoing maintenance.

Trách nhiệm công việc Tiếp nhận và quản lý danh sách khách hàng có khoản vay trễ hạn được phân bổ từ Trưởng nhóm. Đến địa chỉ khách hàng đã cung cấp theo thông tin hợp đồng. Đưa ra các biện pháp giải quyết, hỗ trợ khách hàng thanh toán khoản vay trễ hạn. Nộp các khoản công nợ về ngân hàng theo quy định của công ty. Phối hợp và báo cáo kết quả công việc trực tiếp với Trưởng Nhóm Quản Lý Nợ Khó Thu. Kỹ năng & Chuyên mônTrình độ học vấn: Tốt nghiệp THPT trở lên. Nam độ tuổi từ 20 – 55 tuổi, không có nợ xấu. Kinh nghiệm, kỹ năng: Có kinh nghiệm quản lý nợ khó thu là một lợi thế. Tính cách cá nhân: Điềm tĩnh Biết lắng nghe Kiên nhẫn Tuân thủ Trung thực Chủ động trong công việc Chịu được áp lực cao Phúc lợi dành cho bạnMirae Asset Finance Việt Nam hướng tới xây dựng một môi trường làm việc “Chuyên nghiệp - Thân thiện - Hiệu quả”. Mục tiêu chiến lược của chúng tôi là cung cấp một nơi làm việc với thu nhập hấp dẫn, cơ hội phát triển và phát triển bền vững. Môi trường làm việc thân thiện, năng động; Ngày nghỉ: 15 ngày phép hàng năm; Lương cơ bản + phụ cấp + phần trăm doanh số + bonus; Được hưởng các chế độ bảo hiểm: y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn,… khi ký HĐLĐ; Phụ cấp khác: ốm đau, hiếu hỉ, team building hàng năm,… Quy trình phỏng vấnVòng 1Interview with HR & Hiring Manager (1 round only)

1. Develop and drive BI strategy to promote data-driven decision making and customer-centric approachesFormulate and implement a comprehensive business intelligence aligned with the company’s goals2. Reporting and DashboardProactively provide insightful information via reports or presentations3. Analyze and segmentate customersPerform evaluation and analysis of customer data sources including potential and existing customers based on financial and non-financial criteriaDevelop criteria to evaluate the value customers bring to the company throughout the customer life cycle (Customer Lifetime Value).Develop a set of customer segmentation criteria and perform customer segmentation in accordance with the business goals of the company/division in each periodBuild customer management and customer segments management reports on diverse criteria (financial and non-financial)Based on customer value assessment reports, proactively propose initiatives to develop new customer groups and reduce the churn rate of existing customers and increase the value of the company‘s existing customerDevelop tools and systems to manage customer data (CRM, CDP), automation tools to attract potential customers (social, referral), and loyalty system (loyalty customer platform)4. Build, implement, and manage customer policies by segmentDevelop and implement processes of customer identification, segmentation and allocation according to the approved set of customer segmentation criteriaCoordinate with related departments/business divisions to implement and monitor the process of identifying, segmenting and allocating customers on the systemDevelop customer management policies by channel, by management object to increase the value and cohesion of customers with the companyCoordinate with other departments to implement and monitor customer management policies5. Monitor, evaluate, and report the effectiveness of customer collection programs and policies6. Manage, delegate, evaluate, train, and develop staff within the functional team to ensure the operation

Designing, developing, and implementing software architecture solutions using either .NET or Node.js frameworks.Leading the technical design process, and ensuring alignment with business goals.Collaborating with various stakeholders to translate business requirements into scalable technical solutions.Evaluating and recommending tools, technologies, and processes to ensure the highest quality product platform.Providing technical leadership and support to software development teams.Guiding the team in coding, development, and problem-solving.Ensuring compliance with IT standards, policies, and architectural plans.Staying abreast of emerging technologies and industry trends.

Trách nhiệm công việc Hiểu rõ yêu cầu của dự án từ bản thiết kế hoặc cuộc họp với khách hàng và đồng nghiệp, đề xuất giải pháp kỹ thuật cho các vấn đề cụ thể. Viết mã nguồn chất lượng và hiệu suất cao dựa trên yêu cầu và thiết kế đã được xác nhận. Tuân thủ các tiêu chuẩn lập trình và quy trình phát triển. Kiểm thử mã nguồn để đảm bảo tính đúng đắn và ổn định. Tham gia vào quá trình kiểm thử tự động và kiểm thử hệ thống. Hợp tác chặt chẽ với các thành viên khác trong nhóm phát triển. Tham gia vào cuộc họp và thảo luận với nhóm để giải quyết vấn đề kỹ thuật. Tham gia vào quá trình bảo trì và nâng cấp ứng dụng web hiện tại. Điều chỉnh mã nguồn để đáp ứng với yêu cầu mới. Sử dụng các công cụ và ngôn ngữ lập trình như Angular, HTML, CSS, JavaScript, Python, PHP, Ruby, Java, hoặc .NET tùy thuộc vào yêu cầu của dự án. Sử dụng các hệ thống quản lý phiên bản như Git để theo dõi và kiểm soát phiên bản mã nguồn. Nghiên cứu và áp dụng các công nghệ mới và xu hướng trong lĩnh vực phát triển web.  Tích hợp công nghệ mới để cải thiện hiệu suất và tính năng của ứng dụng. Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Ban Giám đốc. Kỹ năng & Chuyên môn Trình độ chuyên môn: CNTT, Logistic, Kinh tế, thương mại, QTKD hoặc ngành nghề tương đương. Trình độ vi tính: Sử dụng thành thạo tin học văn phòng. Trình độ Anh ngữ: Toeic 600 trở lên. Kinh nghiệm: Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương. Có kinh nghiệm về khai thác bãi container, hãng tàu là một lợi thế Kỹ năng giao tiếp tốt, nhạy bén, phân tích, đánh giá, có kỹ năng thuyết phục và kỹ năng đàm phán, giải quyết xung đột tốt. Năng động, nhanh nhẹn, sáng tạo trong công việc. EducationDegreeBachelor in Information System, Information TechnologyCertificationPhúc lợi dành cho bạn Mức lương cạnh tranh  Lương tháng 13, thưởng KPI  Các khoản phụ cấp khác  Kiểm tra sức khoẻ  Du lịch hàng năm/teambuilding  Thời gian làm việc: 8h00 - 17h00 từ Thứ Hai đến Thứ Sáu và nửa ngày Thứ Bảy Quy trình phỏng vấnVòng 1HR InterviewVòng 2Technical leader InterviewVòng 3Interview with CEO

Nhiệm vụ chínhNhận phân công công việc của lãnh đạo có thẩm quyền, lập kế hoạch công việc chi tiết và báo cáo tiến độ, kết quả công việc cho lãnh đạo;Tham gia các hoạt động đào tạo, hướng dẫn, trao đổi kiến thức, sinh hoạt chuyên môn và các hoạt động sinh hoạt chung khác trong Khối.Nhiệm vụ chuyên môn:Chịu trách nhiệm quản trị, vận hành các hệ thống quản trị cơ sở dữ liệu và hệ thống liên quan đảm bảo hoạt động liên tục;Triển khai các tiêu chí giám sát các hệ trên các công cụ đã có; Triển khai các thay đổi theo đúng quy trình quản lý thay đổi của PVcomBank; Phát hiện, tiếp nhận và xử lý các sự cố, yêu cầu hỗ trợ  theo đúng các quy trình quản lý sự cố và vấn đề của PVcomBank; Thực hiện sao lưu dự phòng và kiểm thử định kỳ dữ liệu sao lưu dự phòng theo các quy định, quy trình, hướng dẫn của PVcomBank; Xây dựng kế hoạch, thực hiện diễn tập triển khai và định kỳ rà soát chiến lược và kế hoạch chi tiết phục hồi sau thảm họa (DRP);Nghiên cứu và đề xuất các giải pháp tối ưu công tác vận đảm bảo an toàn tính liên tục, tuân thủ các tiêu chuẩn quản lý độ tin cậy (SRE); Nghiên cứu và đề xuất các tiêu chuẩn về hệ thống quản trị, vận hành và các giải pháp công nghệ nhằm nâng cao chất lượng dịch vụ và năng lực công nghệ của PVcomBank; Quản lý công tác bảo trì, bảo hành; Định kỳ thực hiện cập nhật các bản vá được cung cấp từ nhà cung cấp theo quy trình quản lý bản vá, quản lý thay đổi của PVcomBank; Phát hiện, đánh giá các rủi ro về mặt kĩ thuật; Tham gia triển khai các dự án; Lập kế hoạch, thực hiện đánh giá, báo cáo, đề xuất danh mục các chương trình nâng cấp khả năng đáp ứng của hệ thống (system capacity), đáp ứng nhu cầu tăng trưởng kinh doanh liên tục của PVcomBank;Đánh giá hiệu năng định kỳ và đưa ra phương án xử lý đảm bảo chất lượng dịch vụ; Tư vấn, khuyến nghị về mặt kỹ thuật và chính sách nhằm tuân thủ theo các tiêu chuẩn, quy định của pháp luật; Cung cấp đầy đủ, kịp thời các thông tin, tài liệu cho các đơn vị thuộc PVcomBank khi có yêu cầu; Tham gia xây dựng và cải tiến quy định, quy trình, hướng dẫn liên quan đến quản trị, vận hành, thực hiện công việc tuân thủ đầy đủ theo quy định, quy trình, hướng dẫn đã được phê duyệt;Nghiên cứu và đề xuất các giải pháp công nghệ mới phù hợp theo lộ trình và chiến lược phát triển của ngân hàng;Tư vấn cho lãnh đạo các giải pháp để khắc phục các vấn đề hoặc tối ưu hoạt động của Khối CNTT theo quy trình cải tiến liên tục;Tổ chức đào tạo, hướng dẫn, trao đổi kiến thức và sinh hoạt chuyên môn.Thực hiện các nhiệm vụ khác được giao.Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của lãnh đạo Phòng và lãnh đạo Trung tâm.

We are looking for a Localization Sales Executive (B2B) with a passion for growth and an ability to leverage AI tools to drive smarter sales, more efficient campaigns, and deeper client engagement.LingoFocus Co., Ltd is now recruiting Localization Sales Executive. Candidates might refer to the below for information:KEY RESPONSIBILITIES1. Client Acquisition• Explore current channels/market segments and new channels/market segments to improve sales capability and generate revenue. Most of our target clients are B2B• Track all stages of the sales process from identification of leads to first project assignments• Develop and manage relationships with global clients in the translation & localization industry• Generate leads and conduct online sales via email, LinkedIn, and other platforms• Engage with prospects through social media and networking tools• Leverage AI tools (ChatGPT, DeepL, Trados plug-ins, etc.) to improve workflow and client interaction• Maintain CRM records and track sales pipelines and follow-ups• Collaborate closely with the marketing team on campaigns, content, and branding2. Sales system• Update, build up, manage database of international language service providers (LSPs) and clients with language-related demands• Prepare customized proposals, quotations, and client presentations• Monitor, analyze and report potential competitors' activities• Present regular reports and other related performance feedback• Complete/Exceed assigned sales target3. Project Bidding• Analyze requests from clients for feasibility (e.g. Deadlines, Volumes, Fields, Payment, etc.), provide clients with quotation details, negotiate with the clients for the best deals• Advise possible solutions to clients’ requests, use sale skills to close the deal

What Do We DoDesign and develop Golang applicationsTroubleshoot and analyze complex problemsDesign and develop high availability applications and systemsReview and give feedback on code and designDeployment to production environment and handle support when neededCommunicate daily with team members in Sweden to discuss and resolve project issues.Be a creative and positive member of the team

Tham gia phát triển các dự án quản trị nội bộ (Quản trị Rủi ro, Kế toán - Tài chính, Tính lương v.v)  của ngân hàng trên nền tảng OracleThiết kế, xây dựng Cơ sở dữ liệu theo từng tính năng nghiệp vụ.Lập trình cơ sở dữ liệu PL/SQL, phát triển các chức năng xử lý dưới tầng Cơ sở dữ liệu.Sử dụng T2T để biến đối dữ liệu, phát triển các thủ tục  PL/SQL.Tuning đảm bảo hiệu năng database.ETL dữ liệu và tạo báo cáo, dashboard thuộc các công cụ Oracle (BI, OAS v.v).Phối hợp với hãng và đối  tác, xử lý issue theo CSI Oracle

Job overview We are looking for Senior Backend Developers to join our team. You will collaborate closely with the developer leader of your team. Your primary focus will be developing future-oriented knowledge management tools powered by AI technologies. You will use cloud-native technologies to build, maintain, optimize, and upgrade Microsoft's knowledge management tools. This work will follow agile development management processes and incorporate Microsoft's AI technologies.Trách nhiệm công việc Independently design, develop, and maintain high-performance, scalable back-end logic for web applications. Use Azure cloud technologies such as C#, .NET, and SQL Server for prototyping, development, testing, deployment, and maintenance of back-end logic for web applications. Write high-quality code, ensuring readability, maintainability, and testability. Write clear, readable code and maintain necessary documentation. Design and implement database structures, optimizing query performance and data storage. Collaborate closely with front-end developers to ensure seamless integration between front-end and back-end. Perform system performance optimization and tuning to improve response speed and throughput. Troubleshoot and resolve issues in the production environment. Stay updated with the latest trends and developments in back-end technology and share best practices with the team. Adhere to Microsoft Privacy, Secure Development Lifecycle (SDL), Application Risk Assessments (ARA) standards. Participate in sprint planning and break down user stories into tasks. Kỹ năng & Chuyên môn Bachelor’s degree in computer science or related field. 5+ years of experience in backend development. Ability to troubleshoot and solve problems, responding quickly and effectively in emergency situations. Strong teamwork and communication skills, able to work closely with multiple team members. Skills required Able to communicate effectively in English. Web back-end development, capable of independently completing system module design and development tasks in the web domain. Proficiency in one web back-end language such as C# (preferred), Java, PHP, or Node.JS. Familiarity with a common web development framework such as ASP.Net Core or Spring Boot. Proficiency in at least one development tool such as Visual Studio, Visual Studio Code, or Eclipse. Familiarity with relational databases and SQL language, with experience in designing and optimizing relational databases like SQL Server, PostgreSQL, Oracle, or MySQL. Basic knowledge of front-end technologies related to web development, including HTML, JavaScript, and CSS. Experience in designing and developing RESTful APIs. Solid foundation in computer science and object-oriented programming, understanding common design patterns and their usage scenarios. Experience with ChatGPT Prompts and Azure is preferred. Phúc lợi dành cho bạn Salary at 100% during the probationary period (2 months).  Training in the 1st month. 90% contribution of the gross salary to social insurance 12 days of annual leave, 8 days of sick leave 30% allowance on gross salary for employees working night shift from 10PM - 6AM PVI insurance + 500,000 VND food allowance if night shifts comprise 50% or more of working hours.  Annual Health Checkup for Employees Sign Labour Contract before 1st January.  Activities: Birthday party, Employee engagement activities. Training will be offered Full working equipment will be provided Quy trình phỏng vấnVòng 1Communication + English testVòng 2Technical test

@import url('https://fonts.googleapis.com/css2?family=Poppins:ital,wght@0,100;0,300;0,400;0,500;0,700;0,900;1,100;1,300;1,400;1,500;1,700;1,900&display=swap'); .template__td { font-family: 'Poppins', sans-serif; } .svg-color path { fill: #223F99 } SALARY Negotiable RESPONSIBILITIES Design and implement secure CI/CD pipelines using tools such as Jenkins, GitLab CI, GitHub Actions, CircleCI, or AWS CodePipeline, integrating automated security testing (e.g., SAST - Static Application Security Testing, DAST - Dynamic Application Security Testing, SCA - Software Composition Analysis). Integrate security into all stages of the SDLC (shift-left security), including threat modeling, vulnerability scanning, and secrets management. Monitor and analyze security risks in the CI/CD process, address vulnerabilities promptly, and ensure compliance with standards such as OWASP Top 10, OWASP MASVS, CIS Controls, and organizational compliance requirements. Vulnerability Management & Pen-Testing – Run vulnerability scans, conduct red/blue-team or penetration tests, document risk ratings, and track closure of findings. Collaborate with teams to automate security testing, conduct penetration testing, and continuously improve the DevSecOps process to accelerate development while ensuring software security. Build and maintain Infrastructure as Code (IaC) with Terraform or Ansible, ensuring security for containerized environments (Docker, Kubernetes). Develop regular reports on security performance and compliance levels within the CI/CD process. REQUIREMENTS Knowledge of conducting regular vulnerability assessments of the systems to prevent any security incident. Knowledge in penetration testing, networking, system administration, and operating systems. At least 1–3 years of experience in DevOps or DevSecOps, with a strong focus on building CI/CD pipelines and integrating security into the SDLC. Hands-on experience in deploying and using open-source security tools such as SonarQube, Trivy, OWASP ZAP, GitLeaks, Semgrep, Checkov, and similar solutions. Strong knowledge of container security and scripting languages (Python, Bash, Go) for process automation. Experience in highly regulated industries requiring strong security practices, such as finance. BENEFIT Receiving all the benefits as company compensation policy (premium health care insurance, annual travel, etc.). Friendly, dynamic working environment, support for career development. Joining training courses organized by company. Many other benefits when joining us.

Phối hợp phân tích nghiệp vụ, thiết kế giải pháp và triển khai các hệ thống Quản trị tài chính như FTP, MPA, ALM……đáp ứng được yêu cầu nghiệp vụ và phù hợp với kiến trúc dữ liệu của PVcomBankTham gia tiếp nhận, chuyển giao công nghệ các ứng dụng và giải pháp liên quan đến các hệ thống Quản trị tài chínhThực hiện phân tích nghiệp vụ, thiết kế giải pháp, phát triển và kiểm thử các yêu cầu triển khai trên các hệ thống Quản trị tài chínhTriển khai tự động hóa quá trình phát triển cho các hệ thống Quản trị tài chính theo tiêu chuẩn của PVcomBankTham gia xây dựng các quy định liên quan đến cung cấp dịch vụ trên các hệ thống quản trị tài chínhNghiên cứu, thử nghiệm áp dụng các công nghệ mới vào việc thiết kế giải pháp các hệ thống Quản trị tài chínhTiếp nhận và xử lý các yêu cầu hỗ trợ (level 2) khi hệ thống đưa vào khai thác vận hành thực tế. Phối hợp đánh giá hệ thống định kỳ để đưa ra các đề xuất cải tiến sản phẩm, dịch vụ theo khung quản lý chất lượng tại PVcomBankTham gia phát triển các dự án chuyển đổi sốTham gia nghiên cứu, tư vấn và đề xuất áp dụng công nghệ mới nâng cao chất lượng, tối ưu nguồn lực phát triểnTham gia các khóa đào tạo chuyên ngành theo khung năng lực của PVcomBank theo từng thời kỳ