Việc làm cho sinh viên Đại học Công nghệ Vạn Xuân

Trách nhiệm công việcProduct Backlog Management Own, create, and manage the Product Backlog to ensure transparency, visibility, and alignment with business priorities. Clearly articulate Product Backlog items, including acceptance criteria and relevant documentation. Prioritize features, bug fixes, and enhancements in the backlog to maximize product value. Continuously refine and adjust the backlog based on feedback, changes in market needs, and development progress. Stakeholder Collaboration Act as the primary liaison between stakeholders and the Development Team. Gather input from business leaders, users, and other stakeholders to ensure product requirements align with business goals. Lead product planning sessions, sprint reviews, and backlog grooming meetings. Product Vision &  Strategy Define, communicate, and refine the product vision and roadmap in collaboration with leadership. Ensure all team members and stakeholders have a shared understanding of the product direction. Evaluate and track product performance using key metrics and customer feedback. Team Collaboration Work closely with Scrum Masters, Developers, Designers, and QC Engineers to ensure smooth delivery. Help the team define the Definition of Done and support them in meeting it. Be available for daily stand-ups, sprint planning, and other Agile ceremonies to clarify product requirements and Kỹ năng & Chuyên môn Minimum of 5 years of experience working as a Business Analyst or in a similar analytical role within an Agile development environment. Strong experience managing software product development with a focus on features and product delivery. Strong ability to break down complex business problems into clear, actionable requirements. Excellent communication, teamwork, and stakeholder management skills. Demonstrated experience in requirements elicitation, documentation, and validation. Solid understanding of both business and technical perspectives. Highly organized, detail-oriented, and able to manage multiple tasks effectively. Proficient in English (advanced in speaking, writing, reading, and listening). Phúc lợi dành cho bạn Attracted salary based on the ability of the candidate and the general salary framework set by the company. Salary review based on performance every 6 months if your basic salary is less than 30,000,000 VND. If your basic salary is from 30,000,000 VND, it will be reviewed every year 13th-month salary and bonus for holidays. Team building once a month. Company trip once a year. PVI healthcare insurance. Full social benefits in accordance with the company and the law of Vietnam. Professional environment and clear procedures. Great opportunity to improve English. Opportunity to learn Logistics and professional management system of project development process. Quy trình phỏng vấnVòng 1Interview with technical teamVòng 2Interview with HR (culture fit)

Chúng tôi cần TUYỂN GẤP vị trí nhân sự cho nhu cầu phát triển dự án mới:Vị trí tuyển dụng: Kỹ sư phần mềm (Phát triển và vận hành hệ thống) - Nội dung công việc+ Tham gia nhóm phát triển hệ thống của công ty+ Quản lý dự án, cầu nối giữa kỹ sư Nhật Bản và Việt Nam.+ Thiết kế hệ thống và kiểm thử.+ Thời gian làm việc: 8h – 17h từ thứ 2 đến thứ 6, một tháng làm việc hai ngày thứ 7.- Công việc cụ thể:+ Phát triển Backend end (Java/Go…); Front end (Type script)+ Xây dựng bản thiết kế hệ thống và bản thuyết minh kỹ thuật từ yêu cầu bằng tiếng Nhật+ Quản lý dự án+ Hướng dẫn kỹ sư, quản lý giám sát+ Code review+ Quản lý chất lượng (Quản lý công đoạn kiểm thử)

KEY RESPONSIBILITIESCompiling and evaluating data, codes, and processes.Troubleshooting issues to improve user experience.Finding areas that need improvements.Working together with front-end developers and other team members to fulfill objectives.Developing ideas for new features, programs, and products.Write test to check whether source code meet design requirements.Review software code developed by others to identify and fix bugs.Reviewing code to detect security risks and issues with code before making it public.Maintaining and managing existing applications by fixing bugs, adding new features, and updating design elements.Recognizing potential security risks and offering solutions for improved security.Undergoing training and future education to stay alert about the best practices.

Some careers grow faster than others.If you’re looking for a career that will give you plenty of opportunities to develop, join HSBC and your future will be rich with potential. Whether you want a career that could take you to the top, or simply take you in an exciting new direction, HSBC offers opportunities, support and rewards that will take you further.Digital Business Services (DBS) is a pivotal part of the Group, providing essential operational and technical support to our global businesses and helping improve customer service and efficiency. Digital Business Services combines global expertise and technology to help keep us ahead of the competition. We are currently seeking a high calibre professional to join our team as an Operations Assistant, Payment Services.Job Purpose:* Payment Operation- Ensure that transactions are executed in compliance with the established procedures/policy & local regulation including documents checking, payment processing on system and investigation.- Manage daily payment requests from customer, works with teammates/other functions and customers to ensure that any payment related queries or problems are resolved promptly. Escalates process issues and non-conformance as required* Impact on the Business/Function- Is responsible for ensuring the teams deliver in line with its demand statements- Is responsible for planning and prioritization of day to day services across teams- Is responsible for supporting the implementation of change programs as directed by the Line manager, including Global Standards- Develop and implement Operating Procedures in accordance with the respective Business Services Operating Model* Leadership & Teamwork- Provides guidance/ support to team members, manages their performance to meet expected standards and objectives.- Support LM for the coaching and development of individual team members and the overall development plans of the teams- Contributes to the creation of a supportive work environment driven by HSBC values/code of conduct.* Operational Effectiveness & Control- Demonstrate ways to improve service quality and exceed customer’s expectations.- Contribute ideas and initiatives which lead to an enhanced relationship with the business partners and customers- Apply knowledge of relevant operational manuals (including the Ops FIM), anti-money laundering, sanctions and internal procedures/polices and regulatory requirements of the business to ensure suspicious transactions are promptly escalated and to continually evaluate the operational risks inherent in the process.

Đảm nhiệm công tác kế toán doanh thu / kế toán chi phí:1. Kế toán doanh thu – công nợ khách hàng (Sales Accounting)Nhận và kiểm tra thông tin booking, lập báo giá và phiếu đăng ký sản phẩm theo từng giao dịch dự án.Hạch toán doanh thu, lập phiếu thu – chi, theo dõi và đối chiếu công nợ khách hàng.Kiểm tra, xử lý các hồ sơ hoàn tiền booking hoặc các khoản khách hàng thanh toán dư.Kiểm tra điều kiện thanh toán và xác nhận hoàn tất nghĩa vụ tài chính của khách hàng.Phối hợp với ngân hàng trong việc theo dõi dòng tiền thu bán hàng, các khoản hỗ trợ tài chính/lãi suất (nếu có).Hỗ trợ giải đáp các thắc mắc liên quan đến công nợ, tiến độ thanh toán, phí chậm nộp từ phía khách hàng.2. Công việc phối hợp và khácPhối hợp với các bộ phận liên quan để đối chiếu, xử lý dữ liệu và hoàn thiện hồ sơ kế toán.Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của quản lý trực tiếp.

Công ty Cổ phần Thương mại và Dịch vụ Công nghệ GTSC Việt Nam được thành lập từ năm 2008, là thành viên của Tổng Công ty Công nghệ - Viễn thông Toàn cầu trực thuộc Cục An ninh mạng và Phòng chống tội phạm sử dụng công nghệ cao thuộc Bộ Công An. Công ty chuyên cung cấp các giải pháp trọn gói về CNTT và Viễn thông cho các đơn vị trong lực lượng CAND, cơ quan chính phủ và các tổ chức doanh nghiệp.Trách nhiệm công việcChúng tôi đang tìm kiếm Lập trình viên Backend Java cho dự án Trung tâm Dữ liệu Quốc gia. Senior: 1 vị trí Middle: 2 vị trí Junior: 5 vị trí Kỹ năng & Chuyên mônSenior Trình độ học vấn: Tốt nghiệp trình độ từ Cao đẳng/ đại học trở lên chuyên ngành Công nghệ thông tin hoặc các ngành có liên quan. Kiến thức/kinh nghiệm Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm lập trình. Hiểu sâu về Java Core (8+), kiến trúc JVM. Có kinh nghiệm viết code thread-safe, sử dụng threadpool. Sử dụng thành thạo Java Spring Boot 3, Spring Security; am hiểu các cơ chế xác thực như OAuth2, OpenID Connect, JWT. Thành thạo JPA/Hibernate, tích hợp với các cơ sở dữ liệu quan hệ (Postgres); hiểu về extension TimescaleDB là một lợi thế. Thiết kế và triển khai microservice (REST), quản lý giao tiếp giữa các microservice. Làm việc với kiến trúc hướng sự kiện sử dụng Kafka. Sử dụng thành thạo các công cụ build như Maven. Có kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm để hoàn thành công việc hiệu quả. Điểm cộng nếu có Kinh nghiệm với nhiều ngôn ngữ lập trình khác nhau như Python, Java, C#, Golang,… Kinh nghiệm với IBM CP4I, CP4D. Kinh nghiệm với các nền tảng như Apache Kafka, Apache NiFi, CDC Streaming, Spark 3 hoặc Flink. Quen thuộc với các công nghệ container như Docker và Kubernetes. Trình độ ngoại ngữ Anh văn: Đọc hiểu tài liệu tiếng Anh  Khả năng khác Khả năng giao tiếp : Có khả năng làm việc nhóm, hòa đồng, làm việc trong môi trường năng động, cường độ áp lực công việc cao. Khả năng giải quyết vấn đề tốt Khả năng xử lý thông tin: Nắm bắt và xử lý vấn đề nhanh Đam mê học hỏi và khả năng tự nghiên cứu công nghệ mới. Giới tính, độ tuổi: Nam/Nữ, tuổi: Không giới hạn Middle: Trình độ học vấn: Tốt nghiệp trình độ từ Cao đẳng/ đại học trở lên chuyên ngành Công nghệ thông tin hoặc các ngành có liên quan. Kiến thức/kinh nghiệm Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm lập trình. Sử dụng thành thạo Java Spring Boot 3, Spring Security; am hiểu các cơ chế xác thực như OAuth2, OpenID Connect, JWT. Có kinh nghiệm xây dựng RESTful API, sử dụng tốt các annotation cơ bản của Spring như @RestController, @Service, @Repository. Thành thạo JPA/Hibernate, tích hợp với các cơ sở dữ liệu quan hệ (Postgres); hiểu về extension TimescaleDB là một lợi thế. Làm việc với kiến trúc hướng sự kiện sử dụng Kafka. Sử dụng thành thạo các công cụ build như Maven. Có kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm để hoàn thành công việc hiệu quả. Thành thạo các công cụ GitLab, Jira. Điểm cộng nếu có Kinh nghiệm với nhiều ngôn ngữ lập trình khác nhau như Python, Java, C#, Golang,… Kinh nghiệm với IBM CP4I, CP4D. Kinh nghiệm với các nền tảng như Apache Kafka, Apache NiFi, CDC Streaming, Spark 3 hoặc Flink. Quen thuộc với các công nghệ container như Docker và Kubernetes. Trình độ ngoại ngữ Anh văn : Đọc hiểu tài liệu tiếng Anh  Khả năng khác Khả năng giao tiếp : Có khả năng làm việc nhóm, hòa đồng, làm việc trong môi trường năng động, cường độ áp lực công việc cao. Khả năng giải quyết vấn đề tốt Khả năng xử lý thông tin: Nắm bắt và xử lý vấn đề nhanh Đam mê học hỏi và khả năng tự nghiên cứu công nghệ mới. Giới tính, độ tuổi: Nam/Nữ, tuổi: Không giới hạn Junior Trình độ học vấn: Tốt nghiệp trình độ từ Cao đẳng/ đại học trở lên chuyên ngành Công nghệ thông tin hoặc các ngành có liên quan. Kiến thức/kinh nghiệm Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm lập trình. Nắm vững các khái niệm về lập trình hướng đối tượng (OOP). Thành thạo Java Spring Boot 3, hiểu biết về luồng HTTP (request - response). Làm việc được với Spring Data JPA (định nghĩa entity, repository). Sử dụng thành thạo GitLab, Jira. Điểm cộng nếu có Kinh nghiệm với nhiều ngôn ngữ lập trình khác nhau như Python, Java, C#, Golang,… Kinh nghiệm với IBM CP4I, CP4D. Kinh nghiệm với các nền tảng như Apache Kafka, Apache NiFi, CDC Streaming, Spark 3 hoặc Flink. Quen thuộc với các công nghệ container như Docker và Kubernetes. Trình độ ngoại ngữ Anh văn : Đọc hiểu tài liệu tiếng Anh  Khả năng khác Khả năng giao tiếp : Có khả năng làm việc nhóm, hòa đồng, làm việc trong môi trường năng động, cường độ áp lực công việc cao. Khả năng giải quyết vấn đề tốt Khả năng xử lý thông tin: Nắm bắt và xử lý vấn đề nhanh Đam mê học hỏi và khả năng tự nghiên cứu công nghệ mới. Giới tính, độ tuổi: Nam/Nữ, tuổi: Không giới hạnPhúc lợi dành cho bạnMức lương Từ 12.000.000 VNĐ đến (UP TO 40.000.000) Thưởng lương tháng 13 , thưởng lễ tết theo quy định và kết quả kinh doanh của Công ty. Thời gian làm việc Từ thứ hai đến hết sáng thứ bảy (Nghỉ chiều thứ bảy và chủ nhật) Sáng : từ 08h00 đến 12h00 Chiều : Từ 13h30 đến 17h30 Nghỉ các ngày Lễ, Tết theo quy định của pháp luật Chế độ BHXH,BHYT,BHTN theo quy định của pháp luật Bảo hiểm tai nạn và sức khỏe PTI Du lịch/ Teambuilding 01 lần/năm Quy trình phỏng vấnVòng 11 Vòng phỏng vấn với Technical, có làm bài trắc nghiệm tư duy ngắn

Vietmap Application JSC. is established in the year 2006 by an elite group of experts in GIS (Geographic Information System) and information technology.Today, VIETMAP is known as a leading company in Vietnam about digital map making as well as GIS services and products providing.We are looking for Junior Mobile Developer to build efficient programs and systems that serve user needs.Job Description:Participate in the development of mobile applications on the Flutter platform.Build new features and develop Map SDKs and plugins that the company provides (Flutter, React Native, Android, iOS).Support customers in integrating SDKs into real-world projects and solving problems.

The developer will be involved in all phases of the product development cycle including requirements analysis, project estimation, detailed design, software development, testing, and deployment. He/she has A Good Mindset for Development schedule/Quality/Self-Study and is willing to learn new technologies.What you will doPerform development & testing features/bugs from backlog items.Response quickly to handle incidents if it happens.Build and maintain the CI/CD.Be Involved in Quality Assurance with good processes, practices, and analysis tools.Be Involved in developing Non-Functional Requirements (e.g. Performance, Security, Reliability, Maintainability…)Assists leaders to define Technical BacklogBe Involved in defining Roadmap and Risk Management.Responsible for being committed to the results to be delivered by his/her team and assists his/her teams in achieving such results.Responsible for objectively and effectively communicating with his/her counterparts, leaders, and team membersResponsible for providing his/her team with feedback on their work.Developing ideas for new programs, products, or features by monitoring industry developments and trends.

• Theo dõi, tính toán số lượng sản phẩm nhập vào, quản lý hàng tồn kho online• Dự báo nhu cầu, lập kế hoạch mua hàng tồn kho đáp ứng nhu cầu thị trường• Điều phối vận chuyển nhằm tối ưu chi phí và đảm bảo tình hình hàng hóa• Tổ chức phân tích dữ liệu, đề xuất giải pháp tối ưu chi phí và các giải pháp phục vụ yêu cầu quản trị• Đề xuất giải pháp tối ưu chi phí và các giải pháp phục vụ yêu cầu quản trị• Ghi nhận giao dịch và nhập dữ liệu hạch toán• Một số công việc theo sự phân công của Cấp trên

What Do We DoDesign and develop TypeScript applicationsTroubleshoot and analyze complex problemsDesign and develop high availability applications and systemsReview and give feedback on code and designDeployment to production environment and handle support when neededCommunicate daily with team members in Sweden to discuss and resolve project issues.Be a creative and positive member of the team

- Trực tại phòng y tế, hỗ trợ công nhân viên đi bệnh viện nếu cần.- Hỗ trợ kiểm tra tại canteen.- Các công việc khác do Trưởng phòng Hành chính giao phó.

Job Purpose- The job holder analyzes, designs and implements data solutions using Techcombank’s enterprise suite of BI tools.- The job holder uses analysis, business understanding methods, processes, and systems to consolidate and analyse, visualize data to generate insights to inform and trigger business problems in the business decision process - improve of customer value and operation efficiency.- The job holder helps the business to better understand the implications of what information means, identifies what has happened, why it happened, especially for performance management.Key Accountabilities (1)Analysis và Reporting- Identify, analyze and interpret trends or patterns in complex data sets using script languages.- Perform analysis of datasets to develop metrics, reports and visualizations mostly for performance management.- Use data visualization programs, tools and techniques to generate dashboards, reports and presentations that aid in data storytelling, understanding and interpretation of trends and patterns of business importance to provide meanings to data produce.- Create and maintain statistical models for ongoing and ad hoc review and analysis of data.- Understand data requirements from within and outside of the Data và Analytics Division and analyze needs of the business while assisting senior Data và Analytics Division members to develop the required technical requirements.- Communicate and align with stakeholders on purpose and impact of analytical solutions on business.- Contribute to the development and maintenance of Data và Analytics Division’s know-how.Key Accountabilities (2)Data Insighting- Lead the identification and interpretation of meaningful and actionable insights from various data sources.- Develop processes and tools to monitor and analyze model performance and data accuracy.- Interact with squads within assigned Data và Analytics Division to identify questions and issues for data analysis.- Assess the effectiveness and accuracy of new data sources and data gathering techniques.- Mentor a team of BI analysts to deliver data solutions for a Data và Analytics Division.

Job PurposeWe are seeking a Senior Data Scientist to spearhead multiple high-impact Machine Learning initiatives in collaboration with our business teams. This role plays a pivotal part in addressing strategic challenges aligned with company OKRs, enhancing our products, and creating measurable business impact using advanced Data Science methods and systems applied to unstructured, large-scale, and diverse Big Data sources.As a trusted advisor to senior leadership, you will actively contribute to strategic decision-making, provide forward-thinking data guidance, and ensure our analytics capabilities drive competitive advantage. You will also be accountable for resource allocation, project prioritization, and leading teams towards delivering exceptional outcomes. Key Accountabilities 1. Data SolutioningDesign, implement, and evaluate cutting-edge ML/DL models to solve complex business problems, ensuring alignment with business KPIs.Build advanced analytics solutions including recommendation engines, personalized models, and other AI-powered applications.Drive adoption of Machine Learning and Big Data techniques across multiple journeys and squads, fostering innovation.Oversee the execution of complex Data Science projects in an agile, compliant, and business-driven manner.2. Data InsightingLead the discovery of meaningful, actionable insights from massive and diverse datasets in close partnership with business stakeholders.Establish processes and tools for continuous model performance monitoring and prediction accuracy evaluation.Facilitate cross-squad discussions (3+ squads) to uncover new opportunities for Data Science applications.Partner with Data Engineers to design sophisticated algorithms that enhance operational efficiency.Maintain deep awareness of your datasets—distributions, outliers, conversion rates—and perform sanity checks to validate model integrity and business relevance.3. Project ManagementTake ownership of projects end-to-end: managing priorities, keeping teams aligned, and focusing on quick wins with measurable impact.Navigate project conflicts, evolving requirements, and challenges to keep delivery on-time, high-quality, and business-relevant.Collaborate with leads to resolve team bottlenecks, perform root cause analyses, and implement continuous improvement practices.4. Talent DevelopmentLead, inspire, and retain a team of Data Scientists, fostering both technical and career growth.Mentor and coach junior and mid-level scientists into high-performing, autonomous contributors.Promote a culture of curiosity, innovation, and excellence in Data Science.Key RelationshipsDirect Manager: Head / Director, Data Science

Job PurposeWe are seeking a Senior Data Scientist to spearhead multiple high-impact Machine Learning initiatives in collaboration with our business teams. This role plays a pivotal part in addressing strategic challenges aligned with company OKRs, enhancing our products, and creating measurable business impact using advanced Data Science methods and systems applied to unstructured, large-scale, and diverse Big Data sources.As a trusted advisor to senior leadership, you will actively contribute to strategic decision-making, provide forward-thinking data guidance, and ensure our analytics capabilities drive competitive advantage. You will also be accountable for resource allocation, project prioritization, and leading teams towards delivering exceptional outcomes.Key Accountabilities1. Data Solutioning• Design, implement, and evaluate cutting-edge ML/DL models to solve complex business problems, ensuring alignment with business KPIs.• Build advanced analytics solutions including recommendation engines, personalized models, and other AI-powered applications.• Drive adoption of Machine Learning and Big Data techniques across multiple journeys and squads, fostering innovation.• Oversee the execution of complex Data Science projects in an agile, compliant, and business-driven manner.2. Data Insighting• Lead the discovery of meaningful, actionable insights from massive and diverse datasets in close partnership with business stakeholders.• Establish processes and tools for continuous model performance monitoring and prediction accuracy evaluation.• Facilitate cross-squad discussions (3+ squads) to uncover new opportunities for Data Science applications.• Partner with Data Engineers to design sophisticated algorithms that enhance operational efficiency.• Maintain deep awareness of your datasets—distributions, outliers, conversion rates—and perform sanity checks to validate model integrity and business relevance.3. Project Management• Take ownership of projects end-to-end: managing priorities, keeping teams aligned, and focusing on quick wins with measurable impact.• Navigate project conflicts, evolving requirements, and challenges to keep delivery on-time, high-quality, and business-relevant.• Collaborate with leads to resolve team bottlenecks, perform root cause analyses, and implement continuous improvement practices.4. Talent Development• Lead, inspire, and retain a team of Data Scientists, fostering both technical and career growth.• Mentor and coach junior and mid-level scientists into high-performing, autonomous contributors.• Promote a culture of curiosity, innovation, and excellence in Data Science.