Việc làm cho sinh viên Đại học Công nghiệp Hà Nội

• Nhận data khách hàng tiềm năng từ Quản lý kinh doanh – không phải tự tìm kiếm khách hàng.
• Gọi điện tư vấn, lên lịch hẹn hoặc mời khách hàng tham dự chương trình.
• Xử lý các tình huống từ chối, tạo dựng mối quan hệ với khách hàng.
• Lấy thông tin cần thiết (Họ tên, địa chỉ, tuổi, nghề nghiệp, thời gian nhận thư...) và gửi thư mời.
• Đón tiếp, hỗ trợ khách hàng tại chương trình hội nghị.

• Thực hiện huy động, Quản lý các nguồn vốn chủ sở hữu, vốn vay, và các nguồn vốn huy động khác của doanh nghiệp.
• Theo dõi sự biến động của các nguồn vốn
• Kiểm tra và ghi nhận các thay đổi liên quan đến nguồn vốn trong sổ sách kế toán…
• Theo dõi tình hình giải ngân và sử dụng vốn đúng mục đích.
• Quản lý lịch trả nợ gốc và lãi để đảm bảo thanh toán đúng hạn, tránh phát sinh phí phạt.
• Đảm bảo số liệu kế toán chính xác và phản ánh đúng tình hình tài chính của doanh nghiệp.
• Theo dõi các khoản vay vốn, trả nợ gốc và lãi định kỳ.
• Đánh giá và phân tích chi phí vốn để đề xuất các phương án sử dụng vốn hiệu quả, giảm thiểu chi phí tài chính.
• Lập kế hoạch trả nợ vay, tối ưu hóa nguồn vốn, giảm thiểu chi phí tài chính không cần thiết
• Lập báo cáo tài chính liên quan đến nguồn vốn

- Thực hiện công tác tính lương, thưởng của công ty.;
- Thực hiện triển khai công tác BHXH, BHYT, BHTN, các chế độ BHXH liên quan của Công ty theo quy định;
- Theo dõi, cập nhật biến động nhân sự theo tháng;
- Quản lý HĐLĐ theo quy định;
- Thực hiện các thủ tục điều chuyển, miễn nhiệm, bổ nhiệm, quy hoạch, khen thưởng, kỷ luật … đảm bảo đúng quy trình, quy định;
- Phối hợp thực hiện triển khai công tác giao và đánh giá KPI;
- Quản lý hồ sơ nhân sự;
- Phối hợp và triển khai thực hiên chế độ phúc lợi cho CBNV theo quy định;
- Thực hiện công tác tính và hoàn thiện hồ sơ khai báo thuế TNCN trong phạm vi công việc của công ty;
- Tham gia xây dựng cơ cấu tổ chức, chức năng nhiệm vụ của Hệ thống, các vị trí chức danh.
- Tham gia xây dựng các chính sách nhân sự toàn hệ thống (hệ thống quy trình, quy định về nhân sự, hệ thống đánh giá hiệu suất (KPI), lương, thưởng, chế độ đãi ngộ...);
- Tham gia triển khai hệ thống phần mềm quản trị nhân sự.
- Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên.

- Vệ sinh sạch sẽ khu vực yêu cầu: phòng trị liệu, sảnh, WC, cầu thang,....
- Các công việc khác theo yêu cầu
- Thời gian làm việc: xoay ca linh hoạt (tháng nghỉ 4 ngày, 26 công)
Ca 1: 6h30 - 14h30
Ca 2: 12h - 20h

• Đề xuất xây dựng hệ thống và quy trình quản lý chất lượng sản phẩm theo tiêu chuẩn ISO (bao gồm giai đoạn nguyên vật liệu, sản xuất và thành phẩm)
• Thiết lập tài liệu ISO từ đó xây dựng tiêu chuẩn để đánh giá sản phẩm trong quá trình sản xuất.
• Lên kế hoạch triển khai quy trình quản lý chất lượng chi tiết đến các bộ phần liên quan.
• Tại nhà máy, theo dõi và giám sát quy trình sản xuất, báo cáo kiểm định chất lượng, thẩm định HACCP, phối hợp với các bộ phận liên quan trong quá trình đánh giá.
• Hỗ trợ các phòng ban chỉnh sửa tài liệu ISO khi cần thiết, đảm bảo công việc đúng tiến độ và đạt yêu cầu.
• Theo dõi quá trình làm việc của công nhân tại nhà máy, giám sát hoạt động của máy móc, trang thiết bị nhằm xử lý hoặc đề xuất cải thiện với cấp trên khi cần thiết. 
• Thực hiện các báo cáo đánh giá quá trình thực hiện quản lý chất lượng (báo cáo tuần, tháng, năm) theo yêu cầu của quản lý, ban giám đốc.

• Nhập liệu đầu vào, Xuất hóa đơn VAT đầu ra cho khách hàng trên phần mềm.
• Hạch toán các nghiệp vụ kế toán: Ngân hàng, tiền mặt, mua hàng, bán hàng, kho ,công cụ dụng cụ, tài sản cố định lên phần mềm kế toán.   
• Đối chiếu công nợ NCC, Khách hàng
• Kê khai thuế GTGT, TNDN,TNCN đình kỳ; Lập báo cáo quyết toán thuế năm và bctc cuối kỳ
• Làm việc với cơ quan thuế khi có vấn đề phát sinh
• Các công việc khác theo sự phân công từ quản lý trực tiếp.

1. Liên hệ với các khách hàng để nhắc nhở về các khoản phí cần thanh toán đúng hạn;
2. Hướng dẫn các phương thức thanh toán phù hợp;
3. Hỗ trợ, giải đáp các thắc mắc có liên quan đến quá trình thanh toán của khách hàng;
4. Kiểm tra và gửi yêu cầu hỗ trợ những trường hợp đặc biệt khi nhận được thông tin của khách hàng.

Gọi điện đặt lịch, nhắc hẹn và hỏi thăm khách hàng sau khi làm dịch vụ
Chăm sóc khách hàng cũ và mới
Tiếp nhận thông tin, thắc mắc của khách hàng chuyển đến các bộ phận có liên quan xử lý
Và các công việc khác theo sự điều phối của Giám đốc chi nhánh
Thời gian làm việc: 9h - 17h (nghỉ 1 ngày trong tuần, tháng 26 công)

- Tiếp nhận kế hoạch kinh doanh từ cấp quản lý và follow KPI theo kế hoạch được giao
- Tiếp nhận nguồn contact của khách hàng từ bộ phận Marketing
- Tổ chức liên hệ cho khách hàng qua các kênh: điện thoại, zalo, facebook, email để tư vấn về các tour nội địa và outbound
- Chốt lại thông tin và hẹn khách hàng lịch nộp tiền và theo dõi để đảm bảo khách hàng nộp tiền đúng hẹn
- Hỗ trợ cùng điều hành tour sắp xếp cho đoàn trong quá trình tour diễn ra
- Báo cáo kết quả công việc theo tuần, tháng, quý, năm lên cấp quản lý trực tiếp

- Tìm kiếm, phân loại, tư vấn khách hàng tiềm năng thông qua các kênh trực tuyến
- Tư vấn về các dịch vụ, sản phẩm của công ty cho khách hàng
- Giữ mối quan hệ tốt với khách hàng, thường xuyên hỏi thăm nhu cầu của khách

Thời gian làm việc : từ thứ 2 - thứ 7 , từ 8h -17h , thứ 7 làm buổi sáng
Địa điểm làm việc: 21 đường Duy Tân, phường Dịch Vọng Hậu, quận Cầu Giấy, thành phố Hà Nội

- Kiểm tra hàng hóa trước khi nhập, xuất kho.

- Dán tem nhãn, mã vạch hàng hóa trước khi nhập kho

- Quản lý, phân loại, sắp xếp vị trí hàng hóa trong kho đúng nơi quy định.

- Kiểm tra phiếu xuất nhập trên phần mềm

- Xử lý các công việc phát sinh tại kho

- Kiểm kê hàng hóa định kỳ

- Báo cáo xuất nhập tồn hàng ngày đối chiếu với kế toán kho

- Làm các công việc khác theo lệnh điều động của cấp trên

- Địa điểm làm việc: Khu công nghiệp Hà Đông

1. Làm việc tại Nhà hàng Victor Rooftop bar & restaurant
2. Nhà hàng chuyên món ăn pháp và món ăn nổi tiếng của việt nam và hà nội 
3. Ưu tiên các bạn đã có kinh nghiệm phụ bếp của nhà hàng pháp
4. làm việc theo sự phân công của bếp trưởng 
5. Được đào tạo bởi bếp trưởng có tiếng, nâng cao tay nghề 
6. Chịu trách nhiệm về món ăn, chất lượng món ăn mình ra theo tiêu chuẩn của nhà hàng và bếp trưởng, bếp phó
7. Chi tiết công việc trao đổi kỹ trong quá trình phỏng vấn